1、學(xué)習(xí) -好資料業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度石家莊心腦血管病醫(yī)院更多精品文檔學(xué)習(xí) -好資料業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)是提高醫(yī)務(wù)人員整體素質(zhì)和醫(yī)療水平的重要途徑。 “三基”即：基本理論、基本知識、基本技能： “三嚴 ”即：嚴格要求、嚴謹態(tài)度、嚴肅作風(fēng)。為進一步加強我科中青年醫(yī)師業(yè)務(wù)水平， 特制定培訓(xùn)計劃如下。 “三基三嚴 ”培訓(xùn)要求全員參與，人人達標。要把 “三嚴”的作風(fēng)貫徹到各項醫(yī)療業(yè)務(wù)活動和管理工作地始終。對高、中、低各級專業(yè)技術(shù)人員進行多種形式、 多方面的培訓(xùn)。以提高專業(yè)技術(shù)隊伍整體素質(zhì)，使各級人員提高理論與技能水平， 保持和增進專業(yè)工作能力。一、培訓(xùn)地點：除特殊情況外培訓(xùn)在本病區(qū)進行。二、培訓(xùn)人員：培訓(xùn)人員包括

2、：外院知名專家、本院相關(guān)科室專家、本科室高年資醫(yī)師。三、培訓(xùn)對象：培訓(xùn)對象為本科室50 歲以下的中青年醫(yī)師。四、培訓(xùn)內(nèi)容基礎(chǔ)理論：包括與疾病診斷、治療有關(guān)的醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)理論。如：人體解剖、生理、病理、藥理學(xué)、輸液、輸血、水電解平衡的基本理論，休克、感染、發(fā)熱等病因及發(fā)病機理， 常見病的診斷、鑒別診斷和處理原則，危重病人營養(yǎng)、熱量供應(yīng)基礎(chǔ)理論。基本知識：包括為疾病診斷、治療直接提供科學(xué)依據(jù)的臨床醫(yī)療更多精品文檔學(xué)習(xí) -好資料知識。如：醫(yī)療診療規(guī)范、 各種疾病的陽性體征、各種檢驗檢查的標本采取方法及臨床意義。 各種藥物的基本成分、禁忌、作用方法、使用及適應(yīng)癥等。基本技能：包括醫(yī)護人員應(yīng)具備的診斷、 治

3、療的基本操作技能（如體格檢查、各種穿刺技術(shù)、心肺復(fù)蘇技術(shù)。加強臨床思維能力的訓(xùn)練，定期舉行疑難危重病歷討論， 提高診斷與鑒別診斷能力、 危重疾病診治能力。安排年輕醫(yī)師定期輪轉(zhuǎn)急診， 進一步豐富臨床經(jīng)驗， 培養(yǎng)科學(xué)的臨床思維能力。醫(yī)療衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)：執(zhí)業(yè)醫(yī)師法、輸血法、傳染病防治法、醫(yī)療事故防范及處理條例 、病歷管理規(guī)定等。 進行醫(yī)療安全及醫(yī)療法規(guī)，法律知識學(xué)習(xí)。組織全科人員積極參加醫(yī)療文書規(guī)范書寫專題講座。五、培訓(xùn)方式：（一）院內(nèi)培訓(xùn)要求科室全體人員按時踴躍參加醫(yī)院組織的各項培訓(xùn)講座， 嚴格考勤。（二）科內(nèi)集中培訓(xùn)（1）由科內(nèi)每月組織二次專題授課。由邀請的外院知名專家、本院相關(guān)科室專家及本科

4、室高年資醫(yī)師進行授課， 培訓(xùn)內(nèi)容由業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與考核小組根據(jù)科室需求與有關(guān)專家商議決定。科室利用科主任查房、 晨會交班等時間進行新理論知識講解。 定期舉行疑難危重病例討論， 要求培訓(xùn)醫(yī)師查閱文獻， 積極參與。每季度舉更多精品文檔學(xué)習(xí) -好資料行病歷書寫規(guī)范方面的專題講座及討論。 結(jié)合日常工作檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，對病歷書寫的注意事項進行重點強調(diào)， 使參訓(xùn)人員的病歷書寫知識及時得到更新和完善，進一步增強規(guī)范書寫病歷的意識。（2）個人要有學(xué)習(xí)筆記，科室有記錄。（三）個人自學(xué)要求全科人員利用業(yè)余時間學(xué)習(xí)基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)及臨床專業(yè)基礎(chǔ)知識及新技術(shù)、新理論知識。同時臨床醫(yī)生應(yīng)有計劃地熟讀 病歷書寫基本規(guī)范、核心制度、醫(yī)

5、學(xué)臨床 “三基 ”訓(xùn)練等文件以及各種疾病診療常規(guī)。加強醫(yī)院核心制度的學(xué)習(xí)。 積極參加院內(nèi)外組織的學(xué)術(shù)活動及專題講座， 作好學(xué)習(xí)記錄， 并加強業(yè)余時間的自學(xué)能力， 不斷提高自身業(yè)務(wù)水平。六、考核方式：（一）三基三嚴考核每季度對培訓(xùn)對象進行考核一次， 由業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及培訓(xùn)考核小組命題。考核內(nèi)容包括筆試及操作。 筆試內(nèi)容包括基礎(chǔ)理論、 基本知識、核心制度、相關(guān)法律法規(guī)內(nèi)容。 技能考核內(nèi)容包括心肺復(fù)蘇技術(shù)、 除顫儀的使用、全身體格檢查等。根據(jù)考核成績采取獎懲措施。（二）病歷書寫規(guī)范考核每季度對培訓(xùn)對象進行不定期考核，由考核小組定期抽查運行病歷，更多精品文檔學(xué)習(xí) -好資料按照病歷書寫基本規(guī)范 標準進行評分。 確定考核成績并記錄存在問題以不斷改進。年科室業(yè)務(wù)培訓(xùn)計劃表月份主講人課時培訓(xùn)內(nèi)