1、職業(yè)病防治工作任務(wù)指標(biāo)分解表項目名稱工作任務(wù)工作要求及保障措施完成期限責(zé)任單位用人單位落實職業(yè)病防治工作主體責(zé)任一、建立并落實職業(yè)病防治責(zé)任制1.建立并落實職業(yè)病防治責(zé)任制；2.建立并落實職業(yè)病績效考核體系。1.主要負(fù)責(zé)人對本單位職業(yè)病防治工作全面負(fù)責(zé)；2.建立主要負(fù)責(zé)人、分管負(fù)責(zé)人職業(yè)病防治責(zé)任制；3.建立職業(yè)衛(wèi)生職能部門責(zé)任制；4.建立分公司到廠礦、車間、班組、崗位的職業(yè)病防治責(zé)任制；5.建立職業(yè)病工作績效考核體系，落實獎懲措施。2017年底 全市存在職業(yè)病危害的用人單位 二、建立健全職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)組織3.設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或組織；4.配置專、兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，負(fù)責(zé)本單位

2、職業(yè)病防治工作。1.職業(yè)病危害嚴(yán)重的用人單位必須設(shè)置或指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或組織，配備專職職業(yè)衛(wèi)生管理人員；2.其他存在職業(yè)病危害的用人單位勞動者超過100人的，應(yīng)該設(shè)置或者指定職業(yè)衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)或者組織，配置專職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員；3.勞動者在100人以下的，應(yīng)該設(shè)置專兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員；4.專職或兼職的職業(yè)衛(wèi)生管理人員，享受一線作業(yè)人員的崗位津貼待遇。2017年底三、建立并落實職業(yè)衛(wèi)生管理制度5.制定職業(yè)病危害防治計劃和實施方案；6.落實職業(yè)病防治專項資金；7.建立并落實職業(yè)衛(wèi)生管理制度。1.每年制定本單位職業(yè)病防治計劃和實施方案，明確職業(yè)病防治工作指標(biāo)和任務(wù)及相應(yīng)的獎懲措施；2.按規(guī)定

3、比例提取足額的職業(yè)病防治專項資金，并在成本中列支，確保用于職業(yè)衛(wèi)生隱患排查治理、職業(yè)病危害工程防護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)、職業(yè)病危害因素檢測評價、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)等資金投入；3.建立并落實下列職業(yè)衛(wèi)生管理制度：（1）職業(yè)病危害警示與告知制度（2）職業(yè)病危害項目申報制度（3）職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)制度（4）職業(yè)病防護(hù)設(shè)施維護(hù)檢修制度（5）職業(yè)病防護(hù)用品管理制度（6）職業(yè)病危害監(jiān)測及評價管理制度（7）建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”管理制度（8）勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)及其檔案管理制度（9）職業(yè)病危害事故處置與報告制度（10）職業(yè)病危害應(yīng)急救援與管理制度（11）崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程及法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定

4、的其他職業(yè)病防治制度。2017年底四、規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生檔案管理8.建立職業(yè)衛(wèi)生檔案；9.規(guī)范檔案管理。1.按照職業(yè)衛(wèi)生檔案管理規(guī)范的要求，建立下列職業(yè)衛(wèi)生檔案：（1）建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”檔案；（2）職業(yè)衛(wèi)生管理檔案；（3）職業(yè)衛(wèi)生宣傳培訓(xùn)檔案；（4）職業(yè)病危害因素監(jiān)測與檢測評價檔案；（5）用人單位職業(yè)健康監(jiān)護(hù)管理檔案；（6）勞動者個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案；（7）法律、行政法規(guī)、規(guī)章要求的其他資料文件；2.設(shè)立檔案室，或指定專門區(qū)域存放職業(yè)衛(wèi)生檔案，指定專兼職的人員負(fù)責(zé)管理，并做好檔案的歸檔工作。2017年底用人單位落實職業(yè)病防治工作主體責(zé)任五、職業(yè)病危害源頭控制10.采用有利于防治職業(yè)病危害和保

5、護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、新工藝、新材料和新設(shè)備，淘汰落后的生產(chǎn)技術(shù)、工藝和設(shè)備；11.建設(shè)項目履行職業(yè)衛(wèi)生“三同時”。1.嚴(yán)格執(zhí)行國家產(chǎn)業(yè)政策，堅決淘汰落后工藝、技術(shù)、設(shè)備、材料，限制使用或淘汰職業(yè)病危害嚴(yán)重的技術(shù)工藝、設(shè)備、材料；2.優(yōu)先使用有利于職業(yè)病防治和保護(hù)勞動者健康的新技術(shù)、工藝、設(shè)備、材料；3.新建、改建、擴(kuò)建、技術(shù)改造和技術(shù)引進(jìn)項目，建設(shè)單位在項目可行性論證階段，委托相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價并組織評審；4.在項目初步設(shè)計階段，建設(shè)單位編制職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計，并組織評審;5.在項目建設(shè)階段，建設(shè)單位按照職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計，建設(shè)職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，并保證與主體工程

6、同時施工，同時投入生產(chǎn)使用;6.在項目竣工階段，建設(shè)單位委托相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病危害控制效果評價，組織職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收;7.建設(shè)單位組織職業(yè)病危害預(yù)評價報告、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計、職業(yè)病危害控制效果評價報告內(nèi)部評審及職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收時，必須從省職業(yè)衛(wèi)生專家?guī)炖镫S機(jī)抽取3-9名專家，參與審查和竣工驗收工作。在項目的可行性論證階段完成職業(yè)病危害預(yù)評價，在項目的初步設(shè)計階段完成職業(yè)病危害防護(hù)設(shè)施設(shè)計，在項目試運行30日至180日之間完成職業(yè)病危害控制效果評價和職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收全市存在職業(yè)病危害的用人單位六、職業(yè)病危害工程防護(hù)12.生產(chǎn)布局合理，有配套的輔助衛(wèi)生設(shè)施

7、；13.產(chǎn)生職業(yè)病危害的工藝、設(shè)備及崗位，設(shè)置有效的職業(yè)病防護(hù)設(shè)施；14.可能突然泄漏大量有毒物品或者易造成急性職業(yè)中毒的場所，設(shè)置應(yīng)急救援設(shè)施。1.嚴(yán)格按照工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和各行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范的要求，合理布局，符合有害作業(yè)與無害作業(yè)分開原則，有配套更衣間、洗浴間、孕婦休息間等衛(wèi)生設(shè)施，設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護(hù)勞動者生理、心理健康的要求；2.采用的技術(shù)、工藝、材料、設(shè)備，要知悉可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及相應(yīng)防護(hù)措施；3.在產(chǎn)生職業(yè)病危害的工藝、設(shè)備、崗位設(shè)置密閉除塵、排毒、通風(fēng)、隔聲降噪、防暑降溫、防電離非電離輻射等職業(yè)病防護(hù)設(shè)施，保證作業(yè)場所職業(yè)病危害因素強(qiáng)度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)

8、要求；4.可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所，設(shè)置事故通風(fēng)和與事故排風(fēng)聯(lián)動的泄露報警裝置；配備現(xiàn)場急救用品、設(shè)置沖洗噴淋設(shè)備、必要的泄險區(qū)以及風(fēng)向標(biāo)，確保應(yīng)急撤離通道暢通；5.職業(yè)病防護(hù)設(shè)施、應(yīng)急救援設(shè)施要進(jìn)行經(jīng)常維護(hù)、檢修和保養(yǎng)，定期檢測其性能和效果，并建立臺賬，確保其處于正常狀態(tài)，不得擅自拆除或者停止使用。2017年底用人單位落實職業(yè)病防治工作主體責(zé)任七、勞動防護(hù)用品15.配發(fā)合格的職業(yè)病防護(hù)用品；16.監(jiān)督勞動者正確佩戴使用勞動防護(hù)用品。1.按照用人單位勞動防護(hù)用品管理規(guī)范的規(guī)定，建立勞動防護(hù)用品管理制度，規(guī)范勞動防護(hù)用品采購、配備、發(fā)放、更換、使用、維修各環(huán)節(jié)的管理，鼓勵采購取得

9、安全標(biāo)識的防護(hù)用品；2.根據(jù)勞動者工作場所中存在的危害因素種類及危害程度、勞動環(huán)境條件，為勞動者配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的勞動防護(hù)用品，不得以勞動防護(hù)用品替代工程防護(hù)設(shè)施和其他技術(shù)、管理措施，不得以貨幣或其他物品替代勞動防護(hù)用品；3.督促、指導(dǎo)勞動者按照規(guī)章制度和使用規(guī)則正確佩戴使用勞動防護(hù)用品；4.按要求對勞動防護(hù)用品進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)，確保防護(hù)用品功能正常、部件齊全。2017年底全市存在職業(yè)病危害的用人單位八、職業(yè)衛(wèi)生教育培訓(xùn)17.組織職業(yè)病防治宣傳活動；18.主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)考核；19.組織從事接觸高毒物質(zhì)、高危粉塵、放射性物質(zhì)等職業(yè)病危害嚴(yán)重的崗位的勞動者的職

10、業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)考核；20.組織所有接觸職業(yè)病危害的勞動者職業(yè)衛(wèi)生普及培訓(xùn)。1.在職業(yè)病防治法宣傳周和安全生產(chǎn)月期間，集中組織職業(yè)病防治法律法規(guī)規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)及職業(yè)衛(wèi)生知識的宣傳活動；2.主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員接受職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，具備與本單位所從事的生產(chǎn)經(jīng)營活動相適應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生知識和管理能力。培訓(xùn)內(nèi)容包括職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)法律法規(guī)規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)、職業(yè)病危害預(yù)防和控制的基本知識、職業(yè)衛(wèi)生相關(guān)知識等內(nèi)容；3.對接觸高毒物質(zhì)、高危粉塵、放射性物質(zhì)等職業(yè)病危害嚴(yán)重的崗位的勞動者進(jìn)行專門的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)，經(jīng)培訓(xùn)合格后，方可上崗作業(yè)；4.組織所有接觸職業(yè)病危害的勞動者培訓(xùn)普及職業(yè)衛(wèi)生基本知識，了解職業(yè)病防治的法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)，掌握本

11、單位職業(yè)衛(wèi)生管理制度和崗位職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程，確保勞動者正確使用維護(hù)勞動防護(hù)用品。每年4-6月份組織集中宣傳活動，企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生管理人員每3年進(jìn)行培訓(xùn)考核，每年組織一次職業(yè)病危害嚴(yán)重崗位勞動者培訓(xùn)，定期組織勞動者普及培訓(xùn)九、職業(yè)病危害項目申報21.存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病危害因素的，及時如實向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報危害項目；22.申報項目發(fā)生重大變化的，進(jìn)行變更申報；23.終止生產(chǎn)經(jīng)營活動的，向原申報機(jī)關(guān)報告并辦理注銷手續(xù)。1.按照屬地分級管理的原則，存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病危害因素的，及時、如實向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報危害項目，并接受安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門監(jiān)督管理；2.職業(yè)病危害項目申報

12、同時采取電子數(shù)據(jù)和紙質(zhì)文本兩種方式。用人單位通過“職業(yè)病危害項目申報系統(tǒng)”完成電子數(shù)據(jù)申報，同時將職業(yè)病危害項目申報表加蓋本單位公章，并由主要負(fù)責(zé)人簽字后，連同規(guī)定提交的其他材料報安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案，并索取職業(yè)病危害項目申報回執(zhí)；3.存在建設(shè)項目的，于項目竣工驗收之日起30日內(nèi)申報；4.申報項目發(fā)生重大變化的，15日內(nèi)進(jìn)行變更申報；5.終止生產(chǎn)經(jīng)營活動的，及時到申報部門報告，并辦理注銷手續(xù)。未申報的單位立即進(jìn)行職業(yè)病危害項目申報，已申報單位完善申報信息，新建項目于竣工后30日申報，變更申報于15日內(nèi)完成用人單位落實職業(yè)病防治工作主體責(zé)任十、職業(yè)健康監(jiān)護(hù)24.組織接觸職業(yè)病危害勞動者進(jìn)行上

13、崗前、在崗期間、離崗職業(yè)健康檢查，承擔(dān)職業(yè)健康檢查費用；25.妥善安置職業(yè)健康檢查的異常人員，并如實以書面形式告知勞動者職業(yè)健康檢查結(jié)果；26.建立規(guī)范的職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。1.職業(yè)健康檢查必須由取得衛(wèi)生行政部門核發(fā)的職業(yè)健康檢查資質(zhì)的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行，職業(yè)健康檢查費用由用人單位承擔(dān)；2.嚴(yán)格按照職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范的要求，開展上崗前、在崗期間、離崗、應(yīng)急職業(yè)健康檢查；3.組織擬從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的新錄用、轉(zhuǎn)崗和特殊健康要求作業(yè)的勞動者進(jìn)行上崗前職業(yè)健康檢查，不得安排未經(jīng)上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者和未成年工從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)；不得安排有職業(yè)禁忌的勞動者從

14、事禁忌的作業(yè)；不得安排孕期、哺乳期女職工從事對本人和胎兒、嬰兒有危害的作業(yè)；4.根據(jù)勞動者所接觸的職業(yè)病危害，按照規(guī)定的檢查項目、檢查周期，組織勞動者進(jìn)行在崗期間職業(yè)健康檢查，發(fā)現(xiàn)職業(yè)禁忌的，調(diào)離原工作崗位；5.對準(zhǔn)備脫離所從事的職業(yè)病危害作業(yè)或者崗位的勞動者，在離崗前30日內(nèi)組織職業(yè)健康檢查，離崗前90日內(nèi)的在崗期間職業(yè)健康檢查可視為離崗職業(yè)健康檢查；未進(jìn)行離崗職業(yè)健康檢查的，不得解除或者終止與其訂立的勞動合同；6.發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病，必須按規(guī)定安排職業(yè)病診斷，不得以任何理由中止檢查，同時，向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告；7.用人單位如實以書面形式告知勞動者職業(yè)健康檢查結(jié)果;8.為勞動者建立職

15、業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，必須做到一人一檔，按照檔案管理有關(guān)要求，規(guī)范管理勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，檔案內(nèi)容包括：勞動者姓名、性別、年齡、籍貫、婚姻、文化程度、嗜好等情況，勞動者職業(yè)史、既往病史和職業(yè)病危害接觸史，歷次職業(yè)健康檢查結(jié)果及處理情況和職業(yè)病診療等資料；勞動者離開用人單位時，要如實無償提供職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案復(fù)印件，并加蓋單位公章；9.用人單位發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情況時，應(yīng)當(dāng)對勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查，職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案應(yīng)當(dāng)依照規(guī)定，實施移交保管。新上崗及轉(zhuǎn)崗人員在上崗前完成職業(yè)健康檢查，在崗期間職業(yè)健康檢查按國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，確定的檢查周期進(jìn)行，離崗的職業(yè)健康檢查在離崗30日內(nèi)完成全市存在職業(yè)病危

16、害的用人單位用人單位落實職業(yè)病防治工作主體責(zé)任十一、職業(yè)病危害檢測和評價27.每年進(jìn)行一次職業(yè)病危害因素檢測，每三年進(jìn)行職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價；28.開展職業(yè)病危害日常監(jiān)測。1.委托具有相應(yīng)資質(zhì)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，開展職業(yè)病危害因素定期檢測和現(xiàn)狀評價工作；2.按照用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測管理規(guī)范的要求，每年至少對工作場所進(jìn)行一次全面職業(yè)病危害因素檢測；3.職業(yè)病危害嚴(yán)重的企業(yè)，每三年進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價；4.未進(jìn)行任何職業(yè)病危害評價、職業(yè)病危害風(fēng)險程度不確定的企業(yè)及發(fā)生職業(yè)病危害事故的企業(yè)，立即進(jìn)行職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價；5.現(xiàn)狀評價完成后，將現(xiàn)狀評價報告及其他需提交的材料報所在地安全

17、生產(chǎn)監(jiān)督管理部門備案，索要用人單位職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價工作報告回執(zhí)；6.建立職業(yè)病危害日常監(jiān)測系統(tǒng)，采購監(jiān)測儀器設(shè)備，安排人員開展職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測，并保證監(jiān)測系統(tǒng)處于正常工作狀態(tài)；7.發(fā)現(xiàn)職業(yè)病危害因素的強(qiáng)度或者濃度不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和衛(wèi)生要求時，要立即采取措施進(jìn)行整改和治理，確保符合要求后方可生產(chǎn)作業(yè)。每年一次職業(yè)病危害因素檢測，每三年一次職業(yè)病危害因素現(xiàn)狀評價全市存在職業(yè)病危害的用人單位十二、職業(yè)病危害告知29.設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生公告欄；30.設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生警示標(biāo)識和中文警示說明；31.有毒危害的工作場所，進(jìn)行警示告知；32.簽訂勞動合同，合同告知職業(yè)病危害。1.在醒目位置設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生公告

18、欄，公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故、應(yīng)急救援措施和職業(yè)病危害因素的檢測結(jié)果等信息；2.按照工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識的規(guī)定，在職業(yè)病危害工作場所、作業(yè)崗位、設(shè)備設(shè)施醒目位置，設(shè)置警示標(biāo)識和中文警示說明，警示說明應(yīng)當(dāng)載明職業(yè)病危害種類、后果、預(yù)防和應(yīng)急處置措施等內(nèi)容；3.存在有毒物質(zhì)危害作業(yè)，設(shè)置區(qū)域警示標(biāo)識，一般有毒物質(zhì)設(shè)置黃色區(qū)域警示線，高毒物質(zhì)設(shè)置紅色區(qū)域警示線，標(biāo)識應(yīng)急撤離通道和泄險區(qū)；4.存在高毒物質(zhì)作業(yè)崗位，按照高毒物品作業(yè)崗位職業(yè)病危害告知規(guī)范的規(guī)定，在醒目位置設(shè)置高毒物品告知卡，載明高毒物品的名稱、理化特性、健康危害、防護(hù)措施及應(yīng)急處理等內(nèi)容；5.用人單位

19、必須與勞動者簽訂勞動合同，并在勞動合同中明確告知勞動者工作過程中可能接觸的職業(yè)病危害及其后果、防護(hù)措施和待遇；勞動者在履行勞動合同期間因工作崗位或者工作內(nèi)容變更，用人單位要向勞動者履行如實告知的義務(wù)，并協(xié)商變更原勞動合同相關(guān)條款。2017年底用人單位落實職業(yè)病防治工作主體責(zé)任十三、職業(yè)病危害后果的報告和處置33.疑似職業(yè)病和職業(yè)病人的報告和處置；34.職業(yè)中毒的報告和處置。1.發(fā)現(xiàn)職業(yè)病人或者疑似職業(yè)病人時，用人單位及時以書面的形式向所在地衛(wèi)生行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)管部門報告；2.組織疑似職業(yè)病到有資質(zhì)的職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)進(jìn)行職業(yè)病診斷；3.職業(yè)病診斷可以在用人單位所在地、本人戶籍所在地或者經(jīng)常居住

20、地進(jìn)行；4.用人單位提供下列職業(yè)病診斷資料：（1）勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史（包括在崗時間、工種、崗位、接觸的職業(yè)病危害因素名稱等）；（2）勞動者職業(yè)健康檢查結(jié)果；（3）工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果；（4）職業(yè)性放射性疾病診斷還需要個人劑量監(jiān)測檔案等資料；（5）與診斷有關(guān)的其他資料。5.勞動者或用人單位對職業(yè)病診斷有異議的，可以向作出診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)所在地的地方人民政府衛(wèi)生行政部門申請鑒定。當(dāng)事人不服職業(yè)病鑒定委員會鑒定結(jié)論的，可以向遼寧省衛(wèi)生計生委申請再鑒定；6.職業(yè)病診斷、鑒定費用，由用人單位承擔(dān)；7.發(fā)生職業(yè)病的單位，要對不符合國家職業(yè)衛(wèi)生的工作場所進(jìn)行徹底改造，防止類似事件發(fā)生

21、；8.發(fā)生急性職業(yè)中毒的單位，要立即采取有效措施，防止事故擴(kuò)大；9.對遭受或可能遭受職業(yè)病危害的勞動者要及時進(jìn)行職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察或組織救治，并足額支付所需費用；10.用人單位不得故意破壞事故現(xiàn)場、毀滅有關(guān)證據(jù)，不得遲報、漏報、謊報或者瞞報職業(yè)病危害事故；11.配合、接受政府有關(guān)部門，對職業(yè)病和職業(yè)中毒事故（事件）進(jìn)行調(diào)查處理。發(fā)現(xiàn)職業(yè)病、疑似職業(yè)病立即報告，妥善處置，發(fā)現(xiàn)疑似職業(yè)病立即組織職業(yè)病診斷全市存在職業(yè)病危害的用人單位工作主體責(zé)任用人單位落實職業(yè)病防治十四、協(xié)作承包單位職業(yè)衛(wèi)生條件審查35.審查核實協(xié)作、承包單位職業(yè)病危害防護(hù)條件和能力，不轉(zhuǎn)移職業(yè)病危害；36.對協(xié)作承包單位發(fā)生

22、的職業(yè)病，承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。1.審查核實提供原材料、配套生產(chǎn)以及提供從事生產(chǎn)、檢修、建設(shè)、技改、運輸和其它服務(wù)的協(xié)力單位的職業(yè)病危害防護(hù)條件和能力，達(dá)到職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求。2.簽訂職業(yè)病防治工作協(xié)議，落實職業(yè)病防治責(zé)任；3.不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個人，不具備職業(yè)病防護(hù)條件的單位和個人不得接受產(chǎn)生職業(yè)病危害作業(yè)；4.導(dǎo)致職業(yè)病發(fā)生的承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。2017年底全市存在職業(yè)病危害的用人單位十五、勞務(wù)派遣用工管理37.與勞務(wù)派遣單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，按照規(guī)定使用勞務(wù)派遣工；38.對勞務(wù)派遣單位依法履行職業(yè)病防治義務(wù)和勞務(wù)派遣工防護(hù)用品佩戴情況有監(jiān)督、檢查的責(zé)任。

23、1.使用勞務(wù)派遣工的用工單位要嚴(yán)格遵守勞動合同法勞務(wù)派遣暫行規(guī)定等法律法規(guī)，勞務(wù)派遣人員只能用于臨時性、輔助性或者替代性工作崗位，禁止在上述崗位之外的工作崗位上使用勞務(wù)派遣工，且勞務(wù)派遣工數(shù)量不得超過單位用工總量的10%；2.要與勞務(wù)派遣單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，依法明確雙方在職業(yè)病防治方面的責(zé)任；要將勞務(wù)派遣工完全納入職業(yè)衛(wèi)生管理范疇，對勞務(wù)派遣工的職業(yè)病防治工作負(fù)總責(zé)；要向勞務(wù)派遣工提供與工作崗位相關(guān)的職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)等職業(yè)病防治服務(wù)和福利待遇，為勞務(wù)派遣工提供適用和合格的防護(hù)用品，按規(guī)定組織勞務(wù)派遣工進(jìn)行職業(yè)健康檢查；3.對勞務(wù)派遣單位依法履行職業(yè)病防治義務(wù)負(fù)有監(jiān)督檢查的責(zé)任。2017年底十六、

24、保障勞動者合法權(quán)益39.依法參加工傷保險；40.依法保障職業(yè)病人合法權(quán)益；41.發(fā)放接觸職業(yè)病危害作業(yè)崗位津貼。1.按照勞動法工傷保險條例等法律、法規(guī)規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，依法參加工傷保險，為本單位所有職工，包括農(nóng)民工等流動性大的職工繳納工傷保險費；2.保障職業(yè)病人依法享受國家規(guī)定職業(yè)病待遇，安排職業(yè)病人進(jìn)行治療、康復(fù)和定期檢查，對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病人，調(diào)離原崗位，并妥善安置；3.對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者，給予崗位津貼；4.用人單位在發(fā)生分立、合并、解散、破產(chǎn)等情形時，要對從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查，并按照國家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病人；5.職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)出具

25、職業(yè)病診斷證明書后，用人單位為其申請工傷鑒定；6.職業(yè)病人的診療、康復(fù)費用，傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病人的社會保障，按照工傷保險規(guī)定執(zhí)行；7.勞動者患職業(yè)病，用人單位沒有參加工傷保險的，其醫(yī)療和生活保障由該用人單位承擔(dān)。診斷職業(yè)病立即進(jìn)行工傷認(rèn)定落實政府職業(yè)病防治責(zé)任一、強(qiáng)化職業(yè)病防治工作的組織領(lǐng)導(dǎo)42.明確組織領(lǐng)導(dǎo)，落實職業(yè)病防治責(zé)任；43.施行職業(yè)病防治工作目標(biāo)管理考核；44.定期研究部署職業(yè)病防治重要工作。1.各級政府要統(tǒng)一負(fù)責(zé)、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)本行政區(qū)域內(nèi)的職業(yè)病防治工作，完善落實職業(yè)病防治工作責(zé)任制，將職業(yè)病防治工作納入各級政府安全生產(chǎn)委員會工作職責(zé)，分管安全生產(chǎn)政府領(lǐng)導(dǎo)同時負(fù)責(zé)職

26、業(yè)病防治工作；2.樹立“職業(yè)衛(wèi)生是安全生產(chǎn)工作重要組成部分”的大安全理念，把職業(yè)病防治工作擺上重要議事日程，在研究解決安全生產(chǎn)工作的同時，研究解決職業(yè)病防治工作問題；3.建立健全職業(yè)病防治工作體制、機(jī)制，統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、指揮職業(yè)衛(wèi)生突發(fā)事件應(yīng)對工作；做好職業(yè)病防治能力建設(shè)和服務(wù)體系建設(shè)；4.營造良好的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管執(zhí)法環(huán)境，不得以招商引資、發(fā)展經(jīng)濟(jì)等為由對職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管執(zhí)法設(shè)置障礙；5.細(xì)化職業(yè)病防治主要工作指標(biāo)和任務(wù)，將職業(yè)病防治工作納入各級政府、各部門年度安全生產(chǎn)目標(biāo)管理考核；6.強(qiáng)化政府領(lǐng)導(dǎo)，圍繞產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)化，總體統(tǒng)籌職業(yè)病防治工作，實現(xiàn)職業(yè)病防治工作常態(tài)化。2017年底各級政府二、制定職業(yè)

27、病防治規(guī)劃（2016-2020年）45.制定本地區(qū)職業(yè)病防治規(guī)劃（2016-2020年）46.采取有效措施，落實工作指標(biāo)和任務(wù)。1.按照上級政府制定下發(fā)的職業(yè)病防治規(guī)劃要求，結(jié)合本地區(qū)實際，各級政府主要領(lǐng)導(dǎo)組織制定職業(yè)病防治規(guī)劃（2016-2020年），明確職業(yè)病防治工作的目標(biāo)、任務(wù)和保障措施，認(rèn)真組織實施；2.將職業(yè)病防治規(guī)劃（2016-2020年）納入地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展總體規(guī)劃；3.分解規(guī)劃的工作指標(biāo)，確定年度工作任務(wù)，納入政府目標(biāo)管理考核；4.加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實各項保障措施。2017年底由政府組織，衛(wèi)生計生委牽頭、發(fā)展和改革委、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、人力資源和社會保障、各級總工會配合政府職業(yè)病

28、防治責(zé)任三、落實職業(yè)病防治專項資金47.制定職業(yè)病防治資金管理辦法；48.保障職業(yè)病防治資金投入。1.政府組織制定職業(yè)病防治專項資金管理辦法，財政部門負(fù)責(zé)專項資金預(yù)算管理，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門負(fù)責(zé)專項資金的具體管理，組織項目實施工作；2.職業(yè)病防治專項資金主要用于：（1）職業(yè)衛(wèi)生隱患排查和治理；（2）購買職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)；（3）職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援；（4）職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法能力建設(shè)；（5）職業(yè)衛(wèi)生裝備；（6）職業(yè)病防治新技術(shù)研發(fā)、推廣及應(yīng)用；（7）職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育、培訓(xùn)等；3.政府出臺救濟(jì)措施，落實資金渠道，解決無社保且用人單位不存在或無法確認(rèn)勞動關(guān)系的職業(yè)病患者醫(yī)療和生活救助問題。2018年

29、底政府組織，財政部門牽頭，安監(jiān)、衛(wèi)計委、人力資源和社會保障、民政等部門配合四、健全職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管機(jī)制體制建設(shè)49.完善職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管隊伍建設(shè)，配備職業(yè)衛(wèi)生專業(yè)人員；50.制定職業(yè)病防治工作聯(lián)席會議制度，建立完善溝通協(xié)作機(jī)制；51.建立并實施職業(yè)衛(wèi)生“黑名單”制度。1.完善市縣鄉(xiāng)三級職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管體系。市、縣兩級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門要設(shè)置獨立的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管機(jī)構(gòu)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道要有專兼職的職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)管人員；2.推進(jìn)安全生產(chǎn)、職業(yè)病防治監(jiān)督執(zhí)法一體化進(jìn)程，加強(qiáng)職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力量；3.政府組織制定職業(yè)病防治聯(lián)席會議制度。聯(lián)席會議成員單位包括：安監(jiān)、衛(wèi)計委、人力資源和社會保障、總工會、宣傳部、發(fā)改、經(jīng)信、國資、

30、環(huán)保、工商、住建、房產(chǎn)、公用事業(yè)、服務(wù)業(yè)委、環(huán)衛(wèi)等行業(yè)主管部門；聯(lián)席會議領(lǐng)導(dǎo)小組組長由分管安全生產(chǎn)工作的政府領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任，聯(lián)席會議辦公室設(shè)在安監(jiān)局；4.落實聯(lián)席會議成員單位工作職責(zé)；建立信息通報和發(fā)布機(jī)制，完善溝通協(xié)作；建立聯(lián)合督查機(jī)制，組織部門聯(lián)合執(zhí)法行動；5.建立本溪市職業(yè)衛(wèi)生“黑名單”制度。對發(fā)現(xiàn)職業(yè)病或疑似職業(yè)病后，瞞報、謊報或故意破壞事故現(xiàn)場、毀滅有關(guān)證據(jù)的用人單位，或1年內(nèi)發(fā)生2次職業(yè)病危害事故的用人單位，以及存在嚴(yán)重違法違規(guī)生產(chǎn)經(jīng)營和建設(shè)行為，阻撓執(zhí)法、重大隱患整改不力、拒不執(zhí)行監(jiān)督指令的用人單位，列入職業(yè)衛(wèi)生“黑名單”。由安委會辦公室向社會公告，并通報發(fā)展改革、國土資源、住房城鄉(xiāng)建

31、設(shè)、環(huán)保、工商、人民銀行、證監(jiān)、保監(jiān)、銀監(jiān)等部門，1年內(nèi)嚴(yán)格限制其新建項目審批、核準(zhǔn)、備案以及用地、證券融資、貸款等。2017年底各級政府組織，編辦牽頭，安監(jiān)配合，完善隊伍建設(shè)，本溪市安委會牽頭，安監(jiān)部門負(fù)責(zé)，制定聯(lián)席會議制度。安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門職業(yè)病防治工作職責(zé)一、行政確認(rèn)52.職業(yè)病危害項目申報確認(rèn)。依據(jù)職業(yè)病危害項目申報辦法，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門對用人單位職業(yè)病危害電子數(shù)據(jù)申報和紙質(zhì)文本申報工作進(jìn)行確認(rèn)，出具職業(yè)病危害項目申報回執(zhí)。安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門二、監(jiān)督執(zhí)法檢查，嚴(yán)肅查處違法違規(guī)行為53.按照執(zhí)法檢查計劃進(jìn)行監(jiān)督檢查，查處違法違規(guī)行為。1.按照年度執(zhí)法計劃依法開展執(zhí)法檢查，監(jiān)督用

32、人單位貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)病防治的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)的情況，查處違法違規(guī)行為；2.落實監(jiān)督檢查任務(wù)清單、隱患和問題清單、整改工作清單，復(fù)查驗收清單四個清單的執(zhí)法閉環(huán)管理。每年定期組織54.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)專項執(zhí)法檢查。1.聯(lián)合衛(wèi)生行政部門組織開展全市職業(yè)健康監(jiān)護(hù)專項執(zhí)法檢查；2.督促用人單位落實職業(yè)健康監(jiān)護(hù)制度，依照職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范放射工作人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)技術(shù)規(guī)范要求組織勞動者進(jìn)行上崗前、在崗期間、離崗職業(yè)健康檢查，建立勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，對職業(yè)健康體檢結(jié)果履行告知義務(wù)，對體檢結(jié)果異常依照規(guī)定處理；3.督促職業(yè)健康體檢機(jī)構(gòu)規(guī)范職業(yè)健康體檢服務(wù)行為，嚴(yán)格內(nèi)部質(zhì)量控制體系，履行疑似職業(yè)病報

33、告義務(wù)，規(guī)范職業(yè)健康體檢結(jié)果報告內(nèi)容及格式;4.嚴(yán)肅查處違反職業(yè)病防治法職業(yè)健康監(jiān)護(hù)監(jiān)督管理辦法職業(yè)健康檢查管理辦法等法律法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)的違法違規(guī)行為。2017年底安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門和衛(wèi)生行政部門安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門職業(yè)病防治工作職責(zé)二、監(jiān)督執(zhí)法檢查，嚴(yán)肅查處違法違規(guī)行為55.勞動防護(hù)用品專項執(zhí)法檢查。1.在全市范圍內(nèi)組織開展用人單位勞動防護(hù)用品專項執(zhí)法檢查；2.督促用人單位按照用人單位勞動防護(hù)用品管理規(guī)范的規(guī)定，建立勞動防護(hù)用品管理制度，規(guī)范勞動防護(hù)用品采購、配備、發(fā)放、更換、使用、維修各環(huán)節(jié)的管理，鼓勵采購取得安全標(biāo)識的防護(hù)用品；3.督促指導(dǎo)勞動者正確佩戴使用勞動防護(hù)用品；4.定期對勞

34、動防護(hù)用品維修保養(yǎng)，確保其防護(hù)性能；5.嚴(yán)肅查處違反安全生產(chǎn)法職業(yè)病防治法用人單位勞動防護(hù)用品管理規(guī)范的違法違規(guī)行為。2017年底安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門56.建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”工作專項執(zhí)法檢查。1.組織開展建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”專項執(zhí)法檢查，嚴(yán)把源頭治理關(guān)；2.督促建設(shè)單位依規(guī)進(jìn)行職業(yè)病危害預(yù)評價、職業(yè)病防護(hù)設(shè)施設(shè)計，職業(yè)病危害控制效果評價，組織職業(yè)病防護(hù)設(shè)施竣工驗收，確保職業(yè)病防護(hù)設(shè)施與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)使用；3.規(guī)范職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)的服務(wù)行為；4.嚴(yán)肅查處違反職業(yè)病防治法建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”暫行辦法職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)監(jiān)督管理暫行辦法的違法違規(guī)行為

35、。2018年底57.工作場所職業(yè)病危害因素檢測評價工作專項執(zhí)法檢查。1.組織開展工作場所職業(yè)病危害因素定期檢測、職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價專項執(zhí)法檢查；2.督促用人單位嚴(yán)格按照用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測管理規(guī)范的規(guī)定，每年至少對工作場所進(jìn)行一次全面的職業(yè)病危害因素檢測，按照工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定的要求，每三年進(jìn)行一次職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價；3.精準(zhǔn)查找職業(yè)病危害超標(biāo)崗位，分析超標(biāo)原因，采取相應(yīng)的治理措施；4.規(guī)范技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)檢測、評價等服務(wù)行為；5.嚴(yán)肅查處違反職業(yè)病防治法工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定用人單位職業(yè)病危害因素定期檢測管理規(guī)范的違法違規(guī)行為。2018年底58.職業(yè)病危害申報及告知專項

36、執(zhí)法檢查。1.組織開展用人單位職業(yè)病危害項目申報和職業(yè)病危害告知工作專項執(zhí)法檢查；2.督促用人單位嚴(yán)格按照職業(yè)病危害項目申報辦法工作場所職業(yè)病危害警示標(biāo)識要求，及時、如實向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門申報危害項目，設(shè)置職業(yè)衛(wèi)生公告欄、職業(yè)病危害警示標(biāo)識和中文警示說明，落實合同告知、職業(yè)健康體檢結(jié)果告知、工作場所職業(yè)病危害因素濃度強(qiáng)度告知措施；3.嚴(yán)肅查處違反職業(yè)病防治法職業(yè)病危害項目申報辦法工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定的違法違規(guī)行為。2018年底安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門職業(yè)病防治工作職責(zé)二、監(jiān)督執(zhí)法檢查，嚴(yán)肅查處違法違規(guī)行為59.職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)專項執(zhí)法檢查。1.組織開展全市用人單位職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)工作專項

37、執(zhí)法檢查；2.督促用人單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員接受安監(jiān)部門培訓(xùn)考核，組織接觸職業(yè)病危害的勞動者普及職業(yè)衛(wèi)生知識，提高自我防護(hù)能力；接觸嚴(yán)重職業(yè)病危害的勞動者，經(jīng)培訓(xùn)合格后上崗作業(yè)；4.督促用人單位建立健全職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)檔案；5.嚴(yán)肅查處違反職業(yè)病防治法工作場所職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理規(guī)定的違法違規(guī)行為。2018年底安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門三、組織開展重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪?0.非煤礦山行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫硇袆印ｉ_展非煤礦山粉塵危害專項治理行動，實現(xiàn)以下目標(biāo)：1.采礦、選礦工藝等產(chǎn)生粉塵危害的工藝設(shè)備崗位，設(shè)置有效密閉除塵設(shè)施，保證工作場所粉塵濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求；2.接觸粉塵危害勞動者全部進(jìn)行職業(yè)

38、健康檢查，建立勞動者職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案，對疑似職業(yè)病及時組織診斷，確診職業(yè)病人保障享有工傷待遇；3.配發(fā)合格的勞動防護(hù)用品；4.職業(yè)病危害嚴(yán)重崗位的勞動者，經(jīng)專門的培訓(xùn)后上崗作業(yè)；5.完成工作場所進(jìn)行職業(yè)病危害因素檢測評價。以采礦證有效期為治理時間政府組織，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門牽頭，國土、環(huán)保、公安、工商、經(jīng)信部門配合61.石英砂加工企業(yè)粉塵危害專項治理。開展石英砂加工企業(yè)粉塵危害專項治理行動，實現(xiàn)以下目標(biāo)：1.限制石英砂干法加工工藝，5年內(nèi)逐步淘汰石英砂干法加工工藝，由石英砂濕法加工工藝替代；2.現(xiàn)有的石英砂干法加工生產(chǎn)企業(yè)，達(dá)到石英砂加工企業(yè)職業(yè)病危害防治工作指南和石英砂粉廠、滑石粉廠防塵技

39、術(shù)規(guī)程的要求，對不符合的企業(yè)，停產(chǎn)治理，經(jīng)治理仍達(dá)不到要求的，當(dāng)?shù)卣婪P(guān)閉。2016年至2020年政府組織，安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門牽頭，環(huán)保、公安、工商部門配合62.水泥制造企業(yè)粉塵危害專項治理。繼續(xù)開展水泥制造企業(yè)粉塵危害專項治理，實現(xiàn)以下目標(biāo)：1.水泥制造企業(yè)按照水泥生產(chǎn)企業(yè)防塵防毒技術(shù)規(guī)范（AQ/T4247-2015規(guī)定，完善通風(fēng)除塵設(shè)施，落實職業(yè)健康監(jiān)護(hù)等職業(yè)衛(wèi)生管理措施，確保工作場所粉塵濃度達(dá)到國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)要求；2.淘汰不符合產(chǎn)業(yè)政策的水泥生產(chǎn)企業(yè)。2017年底安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門職業(yè)病防治工作職責(zé)三、組織開展重點行業(yè)領(lǐng)域?qū)ｍ椪?3.陶瓷和耐火材料生產(chǎn)企業(yè)粉塵危害專項治理。開

40、展兩類企業(yè)專項治理行動，實現(xiàn)以下目標(biāo)：1.兩類企業(yè)按照陶瓷生產(chǎn)防塵技術(shù)規(guī)程（GB 13691）和耐火材料企業(yè)防塵規(guī)程（GB 12434）要求完成工程治理；2.粉塵危害重點崗位勞動者個人防護(hù)用品配備率100%,企業(yè)負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員、接觸粉塵勞動者培訓(xùn)率100%,職業(yè)病危害因素定期檢測評價率100%,接觸粉塵勞動者職業(yè)健康檢查率100%；3.對達(dá)不到整治要求且整改無望的企業(yè)，當(dāng)?shù)卣婪P(guān)閉。2018年底安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門64.木質(zhì)家具制造企業(yè)職業(yè)病危害專項治理行動。開展木質(zhì)家具制造企業(yè)職業(yè)病危害專項治理行動，實現(xiàn)以下目標(biāo)：1.禁止未單獨設(shè)置噴漆間的木質(zhì)家具制造噴漆工藝；2.木質(zhì)家具現(xiàn)有

41、涂裝作業(yè)符合木質(zhì)涂裝職業(yè)安全健康要求的規(guī)定。2018年底四、調(diào)查處理職業(yè)病危害事故65.組織造成職業(yè)病危害后果的事故(事件）調(diào)查處理；66.負(fù)責(zé)事故（職業(yè)病）報告統(tǒng)計。1.接到事故（事件）報告后，組織有關(guān)部門進(jìn)入事故（事件）現(xiàn)場，責(zé)令暫停導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)，封存造成職業(yè)病危害事故或者可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生的材料和設(shè)備，控制事故現(xiàn)場；2.督促事故單位對遭受或可能遭受職業(yè)病危害的勞動者進(jìn)行職業(yè)健康檢查、醫(yī)學(xué)觀察和救治；3.組織事故（事件）調(diào)查處理；4.向上一級主管部門和同級人民政府報告職業(yè)病危害事故（事件）。接到事故報告后立即處置五、職業(yè)病防治宣傳、培訓(xùn)67.組織集中宣傳活動；68.負(fù)責(zé)

42、用人單位主要負(fù)責(zé)人、職業(yè)衛(wèi)生管理人員培訓(xùn)考核。1.配合衛(wèi)生行政部門在職業(yè)病防治法宣傳周期間開展職業(yè)病防治宣傳；2.組織安全生產(chǎn)月期間職業(yè)病防治宣傳；3.負(fù)責(zé)用人單位主要負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員的培訓(xùn)考核工作。每年的4月至10月之間組織集中培訓(xùn)，定期組織負(fù)責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員的培訓(xùn)考核六、信訪舉報工作69.受理職業(yè)病防治信訪舉報工作。負(fù)責(zé)用人單位作業(yè)場所職業(yè)病危害防治違法違規(guī)行為和職業(yè)病危害事故（事件）舉報的受理處置工作。長期安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門七、職業(yè)病診斷舉證70.督促用人單位提供職業(yè)病診斷、鑒定資料；71.組織現(xiàn)場調(diào)查。1.職業(yè)病診斷過程中，督促用人單位如實向職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)提供職業(yè)病診斷

43、、鑒定所需的勞動者職業(yè)史和職業(yè)病危害接觸史、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料；2.職業(yè)病診斷過程中，職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)需要了解工作場所職業(yè)病危害因素情況，可以對工作場所進(jìn)行現(xiàn)場調(diào)查，也可以向安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門提出組織現(xiàn)場調(diào)查，安監(jiān)部門接到申請后，組織專家開展現(xiàn)場調(diào)查工作。長期八、綜合監(jiān)管職能72.參與制定職業(yè)病防治規(guī)劃、職業(yè)病診斷索證程序；73.指導(dǎo)督促行業(yè)主管部門開展職業(yè)病防治工作。1.配合衛(wèi)生行政部門制定職業(yè)病防治規(guī)劃（2016-2020年），確定主要工作指標(biāo)和任務(wù)；2.配合衛(wèi)生行政部門制定職業(yè)病診斷索證程序，規(guī)范職業(yè)病診斷流程；3.指導(dǎo)督促行業(yè)主管部門開展職業(yè)病防治工作；4.定期召開職

44、業(yè)病防治聯(lián)席會議，組織部門聯(lián)合執(zhí)法檢查。2017年底衛(wèi)生計生委職業(yè)病防治工作職責(zé)一、行政許可74.職業(yè)健康體檢機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定；75.放射診療機(jī)構(gòu)許可；76.醫(yī)用放射危害建設(shè)項目“三同時”審批；77.放射衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定。1.市級衛(wèi)生計生部門依據(jù)職業(yè)健康檢查管理辦法的規(guī)定，對開展職業(yè)健康檢查的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行資質(zhì)認(rèn)定，核發(fā)職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)證書；加強(qiáng)職業(yè)病防治機(jī)構(gòu)建設(shè)，每個地級市至少有1家承擔(dān)當(dāng)?shù)刂饕殬I(yè)病診斷工作的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，每個縣區(qū)至少有1家能夠承擔(dān)當(dāng)?shù)芈殬I(yè)健康檢查工作需要的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)；2.依據(jù)放射診療管理規(guī)定，對開展放射診療的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行資質(zhì)認(rèn)定，核發(fā)放射診療許可證；3.依

45、據(jù)職業(yè)病防治法放射診療管理規(guī)定放射診療建設(shè)項目衛(wèi)生審查管理規(guī)定，負(fù)責(zé)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)放射診療建設(shè)項目職業(yè)衛(wèi)生“三同時”審查和竣工驗收；4.依據(jù)放射衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)管理辦法，負(fù)責(zé)放射衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)認(rèn)定，核發(fā)放射衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書。30個工作日內(nèi)批復(fù)衛(wèi)生計生部門二、監(jiān)督執(zhí)法檢查，查處違法違規(guī)行為78.執(zhí)法檢查。1.監(jiān)督管理職業(yè)病診斷與鑒定工作；2.監(jiān)督檢查職業(yè)健康檢查機(jī)構(gòu)、職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)、放射衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)執(zhí)行職業(yè)病防治法律法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)章等情況，查處違法違規(guī)行為；3.監(jiān)督管理醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)放射性危害控制和接觸放射性危害醫(yī)務(wù)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)工作，查處違法違規(guī)行為；4.建立健全評估考核機(jī)制，對職

46、業(yè)健康體檢和診斷情況進(jìn)行定期抽檢和復(fù)核，保證服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)對職業(yè)衛(wèi)生診斷機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高執(zhí)業(yè)能力水平；5.組織、配合有關(guān)部門開展專項檢查。每年定期組織79.職業(yè)健康監(jiān)護(hù)專項執(zhí)法檢查。1.與安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門聯(lián)合制定職業(yè)健康監(jiān)護(hù)專項執(zhí)法檢查方案，開展專項執(zhí)法檢查；2.規(guī)范職業(yè)健康體檢機(jī)構(gòu)和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)執(zhí)業(yè)行為，嚴(yán)格質(zhì)量控制，依規(guī)開展職業(yè)健康體檢和職業(yè)病診斷工作。2017年底80.醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)放射性工作場所職業(yè)病危害專項治理行動。1.制定醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)放射性工作場所職業(yè)病危害專項治理行動工作方案，開展放射性診療專項治理行動；2.督促醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)存在放射性診療場所設(shè)置完善工程防護(hù)設(shè)施，接觸放射

47、性危害從業(yè)人員進(jìn)行職業(yè)健康監(jiān)護(hù)，落實職業(yè)衛(wèi)生“三同時”，依法取得放射診療許可證后開展放射診療。2017年底衛(wèi)生計生委職業(yè)病防治工作職責(zé)三、組織職業(yè)病防治宣傳教育培訓(xùn)81.職業(yè)病防治宣傳教育；82.負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)從業(yè)人員培訓(xùn)考核。1.職業(yè)病防治法宣傳周期間，組織有關(guān)部門開展宣傳教育活動；2.負(fù)責(zé)職業(yè)健康體檢和職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)從業(yè)人員培訓(xùn)考核工作。每年4至6月組織宣傳培訓(xùn)，定期組織職業(yè)病健康檢查機(jī)構(gòu)、職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)人員培訓(xùn)衛(wèi)生計生部門四、信訪舉報工作83.受理職業(yè)病防治信訪舉報工作。負(fù)責(zé)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)職業(yè)健康檢查、職業(yè)病人救治、職業(yè)病診斷和鑒定過程中違法違規(guī)行為舉報的受理處置工作。長

48、期五、規(guī)范職業(yè)病診斷84.制定職業(yè)病索證程序；85.規(guī)范職業(yè)病診斷工作。1.會同安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、人力資源社會保障部門、總工會等有關(guān)部門制定職業(yè)病診斷索證程序；2.督導(dǎo)職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)嚴(yán)格按照職業(yè)病診斷和鑒定管理辦法的規(guī)定，規(guī)范職業(yè)病受理、調(diào)查取證、診斷各環(huán)節(jié)；3.督促職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)建立和健全職業(yè)病診斷管理制度，加強(qiáng)內(nèi)部質(zhì)量控制。在職業(yè)病診斷期間，積極進(jìn)行工作場所職業(yè)衛(wèi)生調(diào)查。組織職業(yè)病診斷醫(yī)師等有關(guān)醫(yī)療衛(wèi)生人員技術(shù)培訓(xùn)和政策、法律培訓(xùn)，并采取措施改善職業(yè)病診斷工作條件，提高職業(yè)病診斷服務(wù)質(zhì)量和水平；4.督促職業(yè)病診斷機(jī)構(gòu)、職業(yè)健康體檢機(jī)構(gòu)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病人或者疑似職業(yè)病人時，及時向所在地衛(wèi)生計生

49、行政部門和安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門報告。2017年底六、負(fù)責(zé)職業(yè)病鑒定86.成立職業(yè)病鑒定委員會；87.開展職業(yè)病鑒定工作。1.市衛(wèi)生計生委成立職業(yè)病診斷鑒定委員會；2.市衛(wèi)生計生委根據(jù)當(dāng)事人申請，依法組織職業(yè)病診斷鑒定委員會進(jìn)行鑒定；3.當(dāng)事人對市職業(yè)病診斷鑒定委員會的鑒定結(jié)論不服的，可以向遼寧省衛(wèi)生計生委申請再鑒定。5個工作日內(nèi)完成鑒定資料審核，60個工作日內(nèi)組織鑒定，15個工作日內(nèi)出具職業(yè)病鑒定書衛(wèi)生計生委職業(yè)病防治工作職責(zé)七、組織職業(yè)病危害事故醫(yī)療救治88.組織職業(yè)病危害事故醫(yī)療救治工作。1.發(fā)生職業(yè)病危害事故時，組織醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)及時開展醫(yī)學(xué)救治；2.組織職業(yè)健康檢查的醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)，做好遭

50、受或可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者職業(yè)健康檢查和醫(yī)學(xué)觀察。發(fā)生事故立即衛(wèi)生計生部門八、制定職業(yè)病防治規(guī)劃，研究提出職業(yè)病防治對策89.制定職業(yè)病防治規(guī)劃（2016-2020年）；90.研究提出職業(yè)病防治對策。1.會同安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、人力資源社會保障部門、總工會等有關(guān)部門制定職業(yè)病防治規(guī)劃（2016-2020年）和實施方案；2.組織開展重點職業(yè)病監(jiān)測和專項調(diào)查，開展職業(yè)健康風(fēng)險評估和職業(yè)人群健康促進(jìn)工作，研究提出職業(yè)病防治對策。2017年底九、信息統(tǒng)計報告工作91.統(tǒng)計報告疑似職業(yè)病、職業(yè)病相關(guān)信息。1.負(fù)責(zé)職業(yè)病報告的管理，提出預(yù)防職業(yè)病發(fā)生的措施和對策；2.負(fù)責(zé)職業(yè)健康檢查和職業(yè)病統(tǒng)計

51、報告的管理工作。3.每年將職業(yè)健康檢查和職業(yè)病診斷情況向上一級主管部門報告；4.每年將職業(yè)病診斷、職業(yè)病報告情況通報安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門，定期通報本地區(qū)職業(yè)病發(fā)病規(guī)律與特點。每年底人力資源和社會保障部門職業(yè)病防治工作職責(zé)一、行政確認(rèn)92.組織工傷認(rèn)定；93.組織勞動能力鑒定；94.落實工傷保險待遇。1.按照工傷保險條例和工傷認(rèn)定辦法等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，依法組織工傷認(rèn)定；2.對照勞動能力鑒定職工工傷和職業(yè)病致殘等級依法進(jìn)行勞動能力和傷殘等級鑒定；3.按照工傷保險條例規(guī)定，落實職業(yè)病人的工傷保險待遇。15個工作日內(nèi)完成資料的審核，作出是否受理決定，60各工作日內(nèi)作出工傷認(rèn)定人力資源社會保障部門二、監(jiān)督執(zhí)法檢查查處違法違規(guī)行為95.開展監(jiān)督執(zhí)法檢查查處違法違規(guī)行為。1.依法監(jiān)督用人單位勞動用工、勞動合同簽訂、參加工傷保險、落實高溫等有害工作崗位津貼等情況，查處違法違規(guī)行為；2.監(jiān)督用人單位組織罹患職業(yè)病勞動者依法申請工傷認(rèn)定和傷殘等級鑒定；3.監(jiān)督用人單位落實職業(yè)病人社會保障權(quán)益， 職業(yè)病人診療、康復(fù)費用，傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病人的社會保障，按照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。每年定期人力資源和社會保障部門職業(yè)病防治工作職責(zé)三、職業(yè)病診斷舉證96.職業(yè)病診斷過程中的勞動關(guān)系認(rèn)定。1.職業(yè)病診斷