1、中醫(yī)藥大學附屬醫(yī)院護士崗位管理方案分層管理和使用，制定本方案。一、指導思想及原則1、依照省三級中醫(yī)醫(yī)院評審標準和省衛(wèi)生部關(guān)于實施醫(yī)院護士崗位管理的指導意見，將醫(yī)院護理按崗位設(shè)置。2、依據(jù)業(yè)務(wù)能力，接合護士工作年限、職業(yè)資格、學歷、職稱等將護士分為N0-N4 五個層級，關(guān)于臨床護士實行分級管理。3、依照能級關(guān)于應(yīng)關(guān)系，將病情輕重不同的患者分配給不同能級導、共通負責的工作原則。4二、護理人員崗位設(shè)置理崗位。達到護理管理崗和臨床護理崗占全院護士總數(shù)的95要求。1、護理管理崗：院部：護理副院長護理部：護理部主任、護理部副主任、護理部干事大科：內(nèi)、外科護士長2、臨床護理崗：普通臨床科室護理崗：專科護士、

2、責任護士、助理護士手術(shù)室、新生兒病房、產(chǎn)房、母嬰同室其他臨床科室護理崗：門診、中醫(yī)綜合治療區(qū)、內(nèi)鏡診療中心護士、放射科護士、體檢中心護士、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心護士（峪關(guān)路、暢家巷、營養(yǎng)護士3、其他護理崗：消毒供應(yīng)中心、預(yù)防保健科護士、感染管理科護士、質(zhì)量管理科護士（質(zhì)控、隨訪、病案室）三、護理人員層級結(jié)構(gòu)N0（1-2）N1N0（1-2）N1（2-52-3）N2（53）N3（10）N4 級（副主任護師以上）四各層級護士任職資格N4 級（副主任護師以上）1、N0 級護士任職資格：工作 1-2 年內(nèi)護士2、N1 級護士任職資格：工作 2-5 年護士及工作 1-3 年護師3、N2 級護士任職資格：工作5

3、年以上護士及工作 3 年以上護師4、N3 級護士任職資格：主管護師及工作 10 年以上取得護師資格5N4五、各層級護士能力要求（一）N01、在上級護士的指導下完成護理工作；2、有一定的文字表達和勾通、協(xié)調(diào)能力。3、具備一定的基礎(chǔ)護理技術(shù)操作的能力。4、了解中醫(yī)護理常規(guī)及常用的中醫(yī)護理技術(shù)。（二）N1 級護士能力要求1、正確的治療處治能力；2、較好的基礎(chǔ)護理與專科護理技術(shù)操作能力；3、在上級護士指導下完成重癥患者護理工作的能力；4、較好的文字表達和勾通、協(xié)調(diào)能力。5、熟悉中醫(yī)護理常規(guī)及常用的中醫(yī)護理技術(shù)。（三）N2 級護士能力要求1、良好的基礎(chǔ)護理與專科護理技術(shù)操作能力；2、有發(fā)現(xiàn)問題、解決問題

4、的能力；3、獨力完成重癥患者護理工作的能力；4、良好的文字表達和勾通、協(xié)調(diào)能力；5、指導低層級護士和護生的能力。6、掌握中醫(yī)健康教育的方法，開展中醫(yī)健康教育的能力。7、掌握中醫(yī)護理常規(guī)及常用的中醫(yī)護理技術(shù)。（四）N3 級護士能力要求1、經(jīng)過循證解決本專科疑難護理問題的能力；2、獨力完成疑難病征患者護理工作的能力；3、良好的文字表達和勾通、協(xié)調(diào)能力；4、一定的組織管理及病房管理能力；5、具備一定的教學能力，能勝任本專科理論授課，組織護理查房。6、一定的科研能力及創(chuàng)新能力，開展護理科研、撰寫護理論文。（五）N4 級護士能力要求1、精通本專業(yè)業(yè)務(wù)，掌握本專業(yè)護理動態(tài)；2、獨力完成高新專科護理工作的能

5、力；3、較強的組織管理及病房管理能力。4、有效應(yīng)用人文學科知識解決問題的能力；5、較強的教學能力，能勝任本專科理論授課，組織護理查房；6、較強的科研能力及成果應(yīng)用能力，獨力開展護理科研、撰寫護理論文。六、各層級護士崗位職責（一）N0 級護士崗位職責1、跟隨老師參加各班輪值；2、不能單獨完成執(zhí)業(yè)的護士，在上級護士的指導下完成患者的護理工作；3、能單獨執(zhí)業(yè)者則獨力負責三級護理患者的護理工作，在上級護士的指導下完成二級護理患者的護理工作。（二）N1 級護士崗位職責1、參加各班輪值，勝任各班工作；2、主要負責病情穩(wěn)定的二級護理患者和少數(shù)一級護理患者的護理工作。（三）N2 級護士崗位職責1、參加各班輪值

6、，勝任各班工作；2、主要負責一級護理患者的護理工作，參與指導下級護士工作。（四）N3 級護士崗位職責1、參加各班輪值，勝任各班工作；2、承擔病情不穩(wěn)定的一級護理、急危重癥患者搶救與護理；3、指導下級護師工作，參與病房護理質(zhì)控及臨床教學工作。（五）N4 級護士崗位職責1、負責特級護理、危重患者的搶救與組織配合，作為臨床教學老師，指導下級護師工作；2、解決高難度的護理技術(shù)問題；3、協(xié)助護士長做好病房管理和護理質(zhì)控。4、掌握本專業(yè)領(lǐng)域國內(nèi)外發(fā)展動態(tài)，積極組織本專科的學術(shù)活動；5、根據(jù)本專科發(fā)展的需要，確定本專科工作和研究方向；有計劃、有目的、高質(zhì)量地推廣和應(yīng)用先進技術(shù)。七、各層級培訓1.培訓目標理學發(fā)展需要的