1、第6頁共6頁2022年小學開展爭先創優活動實施方案模板為認真貫徹執行區教體局_在全區中、小學深入開展創先爭優活動實施方案的精神，扎實有效開展好創先爭優活動，結合我校具體情況，特對我校開展爭先創優活動的工作具體安排如下：一、指導思想以馬克思主義、_的思想、_和_和_為指導，以推進素質教育為主題，提升教育質量為核心，以提升班子和隊伍水平為關鍵，倡導全體黨員在“創先爭優”活動中堅持從個人本質工作出發，結合我校實際，充分發揮黨_戰斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，推進學校科學發展，促進社會和諧，辦人民滿意教育。按照“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層_”的總體要求，根據區教體局“科學發展創

2、先進，立德樹人爭優秀”的活動主題，來開展好我校創先爭優活動。二、充分認識創先爭優活動的重要意義，增強責任感學校教育事關千家萬戶，關系到青少年健康成長，要緊扣和推進學校科學發展，辦好人民滿意教育的目標，進一步明確辦學方向和目標，把推進素質教育、提高教育教學質量等要求落到實處；同時要加強教師的師德、師能、師風建設，全面提高學生素質和能力，使學校教育更加符合學生成長規律，把學校辦得更加符合人民群眾的期望。開展創先爭優活動是進一步貫徹黨的_，落實黨的教育方針的需要，是推進素質教育、提高教育質量，辦人民滿意教育的需要，是加強學校班子和隊伍建設的需要，是加強黨對基層_和黨員監督的需要。三、成立創先爭優活動

3、領導小組領導小組下設創先爭優活動辦公室。胡華清任辦公室主任，負責創先爭優活動日常事務。四、創先爭優活動工作安排開展創先爭優活動，與師德教育活動成果緊密結合起來。具體分四個階段進行。第一階段：動員部署階段(_年_月)成立領導小組并進行分工，研究制定回民小學創先爭優活動實施方案。召開黨員大會，著重解決思想認識，把廣大黨員思想統一到創先爭優活動中來。第二階段：全面推進階段(_年_月上旬)結合國慶開展形式多樣的創先爭優活動，兌現向群眾的承諾，建立健全學習_的長效機制，著重解決_學習中個人存在的問題。第三階段：深化提升階段(_年_月)以迎接黨的_開展具有針對性的創先爭優活動，使創先爭優活動落到實處。第四

4、階段：總結完善階段(_年_月至元月)黨小組、黨員個人要完成創先爭優活動小結，推廣、宣傳爭先創優活動中的典型，形成良好的輿論態勢和氛圍，形成創先爭優的長效機制。2022年小學開展爭先創優活動實施方案模板（二）為深入學習貫徹_精神和_、_精神，以_和_為指導，進一步發揮基層黨_的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，根據_巴彥淖爾市臨河區委員會辦公室印發的_在全區黨的基層_和黨員中深入開展創先爭優活動的實施方案_通知，結合我公司的實際，特制定本方案。一、指導思想和目標(一)指導思想堅持以_精神和_、_精神，以_和_為指導，以“創建先進基層黨_、爭當優秀_員”為主要內容，以爭創“領導班子好、黨員隊伍好、

5、工作機制好、工作業績好、群眾反映好“五個好”黨_和爭做創業發展先鋒、愛崗敬業先鋒、誠信經營先鋒、促進和諧先鋒、奉獻愛心先鋒“五個先鋒”黨員來開展。以良好的精神狀態和卓有成效的工作，與時俱進，開拓創新，努力開創巴市公交工作新局面，為我市全面建設小康社會提供堅強的服務人民群眾保證。(二)目標1、把我公司領導班子建設成為政治立場堅定、工作作風務實、能深入學習實踐_、團結協作、有凝聚力、戰斗力的領導_和學習好、團結好、作風好、紀律好、政績好的領導班子。2、建設一支政治可靠、素質優良、業務精湛、團結共進、進取心強的黨員隊伍。3、建立完善各項規章制度，管理做到措施到位、合理布局、工作運行有序。4、宣傳工作

6、有計劃上新臺階，有獎懲機制，有突出成果，確保今年宣傳信息及宣傳報道工作扎實開展。5、針對市民日益增長的出行需求和我公司車輛的現狀，集中力量更新車輛，并圍繞推進轉型升級，轉變觀念，積極改進車輛新燃料的上線。6、積極調研考察ic項目，從方便群眾入手、從減少乘務員勞動強度調研、從便利車主考察，力爭做到想群眾之所想、減少乘務員之工作量、便利車主收益之思考，通過多渠道、全方位、體現新車心服務。7、圍繞服務人民群眾、推動富民強這一理念，做到“四好一加強”，即繼續為市民辦好月票、落實好司乘人員的服裝統一工程、接好服務熱線化解矛盾糾紛、做好調度記錄落實準點運行制度、加強培訓力度提高服務意識。8、落實黨員先鋒模

7、范作用，通過愛崗敬業、奉獻愛心等活動載體，發揮黨員模范作用，并在工作中以老黨員帶動新黨員，以新思想積極發展新黨員。二、方法與措施(一)抓學習，強素質。以創建全市學習型非公企業為契機，堅持集中學習與分散學習、自學與培訓相結合的學習制度，構筑終身學習理念，全面提高整體素質。一是加強黨的基本理論、基本路線、基本綱領和各項方針政策的學習，貫徹落實_精神和_、_精神，不斷提高理論水平和思想政治水平。加強各項城市交通業務知識學習，熟練把握交通工作政策法規，不斷提高業務水平和工作能力。二是全體行政人員要堅持每月集中學習制度，通過舉辦寫作比賽、網絡交流、專題講座等靈活多樣的形式，集中輔學習，增強全體行政人員的

8、學習愛好，形成通過報道來引導服務，進而推動廣大司乘人員的服務積極性和主動性，只在此基礎上并制定獎勵辦法。(二)抓治理，樹形象。塑造新品牌，精心打造河套公交行業創建活動新亮點。一是建設“和諧公交”活動，塑造“四型公交”品牌。緊緊圍繞“打造和諧公交、構建人民公交”的文明行業創建目標，結合實際創新載體，在全公司深入開展打造“和諧公交”活動，廣泛開展創建“四型”公交品牌的活動，即：增強執政能力，加強服務建設，努力構建勤政高效公交；堅持以人為本，規范服務行為，努力構建和諧人文公交；弘揚公交文化，彰顯便民利民公交，努力構建文明安全公交；爭創一流業績，甘于無私奉獻，努力構建“河套文化公交”品牌。二是開展“溫

9、馨服務在旅途”活動，塑造窗口服務品牌。為全面提升公交“窗口”服務水平，廣泛開展“溫馨服務在旅途”品牌創建活動。堅持在港、站服務人員中倡導“溫馨問候，解難濟困”，在公交車營運中倡導“溫馨讓座，相互幫助”等服務精神，形成“滿足在車站，服務在沿線，舒適在旅途，安全到終點”的公交窗口服務模式。(三)抓創新，創佳績。開展“學創建”主題實踐活動，塑造公交育人品牌。“創文明新風，建和諧公交”活動，大力弘揚爭先創優、崗位奉獻精神，著力培育公交文明創建活動育人品牌，結合九、十、十一這三個月開展安全月活動。一是開展以“創優質、創高效、保安全”為主題的勞動競賽。二是在公交服務窗口，深入開展“四好一加強”為主題的競賽

10、活動。三是在黨員模范帶頭作用下，開展“內強素質、外塑形象”為主題的“學、做、塑”活動。三、_保障1、加強領導，確保活動效果。將“爭先創優”活動作為一項長期的事關全局的戰略任務，納入重要議事日程。成立公司“爭先創優”活動領導小組，由董事長楊書香同志任組長，副經理溫建平、劉占云同志任副組長，各科室負責人為成員，領導小組下設辦公室，杜瑞鋒同志任辦公室主任，辦公室具體負責爭創活動的協調指導、督辦檢查、宣傳報道和日常工作。在整個創建活動中，董事長楊書香同志為第一責任人，負責爭創活動的全面工作，定期對爭創活動的進展情況進行檢查督促，及時解決活動中碰到的困難和問題，確保爭創活動收到實效。2、建立激勵機制，增強爭創動力。以“工作爭先、服務爭先、業績爭先”為目標，以培養“學習優、作風優、素質優”為重點，建立激勵機制。廣泛開展各類業務宣傳報道競賽、政策