1、2021年婦產科個人年終總結模板_婦產科護士個人年終總結 婦產科護士個人年終總結 工作閱歷需要去累積，不斷反思和總結，能在崗位上更好的去做好工作，取得進步，工作了一段時間，就要去好好的把過往工作總結好。下面是由工作總結之家我為大家整理的“2021年婦產科個人年終總結模板”，僅供參考，歡迎大家閱讀。 xx年婦產科個人年終總結模板 xx即將過去，一年來在院領導的正確領導和全科醫護人員的協作下，以醫院評審、優質服務為契機，根據“二甲”中醫醫院的標準，堅持以人為本，以病人的生命高于一切的理念。充分發揮中醫中藥特色和優勢，促進和提高婦產科整體醫療、護理工作水平，現將我科一年來工作狀況總結如下： 一、醫德

2、醫風 全科人員能夠自覺遵守院內各項規章制度和勞動紀律，做到小事講風格，大事講原則，從不鬧無原則糾紛，工作仔細負責，樂觀主動，互學互尊，團結協作，嚴格執行首問負責、首診負責;熱忱服務，文明待患以成為規范行為。發揚救死扶傷，治病救人的優良傳統，時刻為病人著想，千方百計為病人解除病痛，不與病人爭吵，做到耐心解釋，盡量滿意患者合理的需求。 二、科室管理 科室成立了以科主任為負責人的質量管理小組，嚴格執行醫療管理規章制度，操作規程，質控標準。每月對醫療質量進行全面檢查，并持續改進，不斷提高醫療質量，促進了醫護質量的規范化。規范醫療文件的書寫，完善三級查房制度，三級醫師查房100%，甲級病歷率100%，堅

3、持急、危、重病例會診爭論制度，規范醫療質量管理。 科室不斷完善標準化的操作規程，科室人員嚴格根據標準化操作， 科室各種資料管理有條有序.資料完整。各項設備儀器均有專人負責保養并定期檢查。 三.努力鉆研業務 重視人才培育 1 重視連續醫學訓練，專業技術人員樂觀參與中醫藥連續訓練并獲得規定學分的比例均達到100%，一年來開展專業技術人員“三基”培訓，超過4次，樂觀參與院內、外的業務學習、汲取新學問、新理論、把握新技術、新方法，收到了顯著效果。一年來。 2重視人才梯隊建設，今年，我們在人員緊缺的狀況下仍堅持派出1人到省級以上醫院深造學習。 四、科室醫療工作 1充分發揮中醫藥優勢，繼承創新和進展中醫特

4、色診療技術，不斷提高中醫臨床診療水平，制定并實施常見病及中醫優勢病種的中醫治療方案。自xx年12月10日至xx年12月10日，住院246例，其中中醫優勢病種婦人腹痛114例， 崩崩漏漏住住院院病病人人9988例例 。11.中中醫醫診診斷斷準精確確率率9922%;22.西西醫醫診診斷斷準精確確率率9966%;33.中中西西醫醫結結合合診診斷斷準精確確率率9988%;44.中中醫醫藥藥辨辨證證論論治治準精確確率率9955.55%;55.入入院院三三日日確確診診率率9966%;66.急急、危危、重重、疑疑難難病病人人占占總總病病人人數數33%;今年門診人次3800人次;住院手術16臺次，住院分娩65

5、人，人流術268人次，上取環165人次， 2在孕產婦系統管理方面，落實孕產期全程跟蹤管理責任制，對孕產婦做到早發覺、早診斷、早建卡，定期進行產前檢查，對高危孕產婦進行專案管理并做好各種記錄。準時上報孕產婦系統管理的月報表、季報表、年終總結按時上報且項目齊全，數字準 3 確。xx年門診孕婦新建卡人數100人，產婦數65人住院分娩產婦數65人，活產數65人，其中順產52人，剖宮產13例，剖宮產率20%。，新法接生率100%。無圍產兒死亡，無產褥感染，無子宮裂開、會陰三度裂傷，無孕產婦死亡，無新生兒破傷風發生。 3，在婦幼保健工作中，對轄區內的婦女進行健康宣教及婦女病的普查，今年共完成了900人次的

6、普查任務，普查人數比去年的增加了30%，資料、信息準時、精確上報。 一年來，通過全科同志的共同努力，較好地完成了科室各項工作任務，但工作質量與醫院的要求還有很大差距。 在新的一年里，要轉變觀念，加大業務中醫理論及相宜技術的學習力度，充分發揮中醫藥優勢，繼承和進展中醫特色診療技術，不斷提高中醫臨床診療水平，制定并實施常見病種的中醫治療方案。提高工作質量，團結全都，扎實工作，高標準完成本科的工作任務和領導交辦的各項臨時指令性工作任務。全年無一例醫療責任事故發生。 更多工作總結.延長閱讀 2021年婦產科年終個人工作總結開頭 xx年婦產科年終個人工作總結開頭 一年來，我科在院領導及上級部門的正確領導

7、下，在醫院兄弟科室的大力支持下，在婦產科全體同仁的共同努力下，各項工作順當開展。全年業務收入516萬元，門診人次2027人，出院人次582人，手術例數549例，床位使用率91.3%，危重病人搶救勝利率100%。藥占比8%,現將一年來的工作狀況總結如下： 一、政治思想和職業道德 全科同志能堅持黨的路線、方針和政策，仔細學習黨的“.”和“三中全會”精神，樂觀參與院內外組織的各項活動，加強核心理念和醫院內涵建設的學習，從而提高職工的整體素養，以良好的精神風貌，求真務實的工作作風，優質高效的服務，樹立行業新風尚。注意醫德醫風及職業道德訓練，杜絕“商業賄賂”和“紅包”行為。堅持全心全意為病人服務的宗旨，

8、樹立了良好的.形象。一年來我科無投訴大事發生。 二、堅持以醫療質量、醫療平安為核心 一年來，全體同志都能做好自己的本職工作，努力提高專業技術水平，工作精益求精、一絲不茍，貫徹執行各項核心制度，嚴格執行醫療操作規程，加強醫療質量管理，狠抓醫療平安，學習和制定了多項工作制度，不斷查找缺陷，準時整改，建立糾紛預警機制，執行危險值管理制度，一年來無醫療糾紛發生。 三、對常見病、多發病嚴格按臨床路徑管理， 執行單病種限價，做到合理檢查，合理治療，合理用藥，無抗生素濫用現象。 四、加強業務學習，開展新業務 常常組織科室業務學習，學習新的理念，把握學術動態，做好傳、幫、帶工作。學習婦科領域先進學問，先進理念

9、，并應用于實踐。 五、進一步提高遵紀守法， 依法行醫的意識，嚴格勞動紀律，遵守醫院各項規章制度，嚴格執行有關方案生育、新農合、醫療保險的各項規章制度，一年來無違規違紀大事發生。 在取得成果的同時，我科也存在一些不足，比如醫療文書書寫方面存在漏項的狀況，患者抗生素平均使用率掌握欠佳等。 今后，我們將加強業務學習，不斷提高婦產科質量，努力促使我科的各項工作邁上一個新的臺階。 2021年婦產科護士進修小結 十月份，赴.婦幼保健院進修學習，婦幼保健院是全疆首家愛嬰醫院，是一所集預防、保健、醫療、教學、培訓為一體的?？铺厣顬橥怀龅膵D幼保健醫院。 婦幼保健醫院成立于一九五一年，是新成立的保健機構，稱為

10、“婦幼保健站”，于一九八四年擴建為“市婦幼保健院”，二零零二年婦幼保健醫療水平得到大幅度提高，各項指標全疆最優。經受了五十余年的歷程，于二零零三年婦幼保健加掛“婦產醫院”的牌子?，F已成為全疆規模最大的唯一一所婦幼保健院、婦產醫院一體的專科醫院。 進修學習的科室是產房。產房工作節奏快，搶救病人多、精神高度集中，助產過程中既是高強度體力勞動，又是高精力的腦力勞動。產程是需要耐心去守的，觀看宮縮、宮口擴張、先露下降、胎心變化。對不夠協作的產婦進行耐心的勸說和解釋。產房的工作需要極大的愛心，分娩的過程是一個女人一生中最刻骨銘心的時刻，在這時賜予貼心關懷是產婦順當分娩的信念和動力。哪怕是一口水，一口飯，

11、一雙支持的手。工作嚴密觀看，細心發覺特別狀況極為重要。高度的責任心，每一個班做好自己的工作。要知道再好的服務態度，沒有過硬的技術是萬萬不能的；只有在不斷的實踐中提高和豐富自己。每天的工作充實而又勞碌，一個班下來，感覺到沒有時間坐在哪兒休息一下，沒有醫生或護士在哪兒喝茶或談天；只有在寫病歷，記錄單、微機錄入時才有時間坐。十月份誕生的新生兒有六百多、十一月份誕生的新生兒有五百多，工作量大；每個班只有三位護士加一個產科醫生，共同協作，工作時大家發揚仆人翁的精神，內強自我，盡心盡責，認仔細真地做事，到處規范自己的言行，努力做對每一件事，進而將事情盡己所能地做好、做細。各班之間相互查漏補缺，超前服務，培

12、育自身的預見性、思維、和超前意識。在產房除了主動干活，許多東西上手的做了，就會有手感、靈感、有閱歷；閱歷必需不斷總結、反思、理清思路，對實踐是特別有實際意義的。 常言道：孤帆一葉，難以穿汪洋；眾志成誠，勢必乘風破浪?，F今是一個合作共贏的時代，誰擁有了高效能的團隊，誰就擁有學問經濟時代的竟爭力與戰斗力。一個科室要想把閱歷、經受、學歷、特長個性不同的人凝聚在一起，需要一種“思想”來引導與融合，這種“思想”，也即團隊理念，它能使團隊的力氣綜合最大化，能營造出樂觀向上、團結全都、群策群力、奮勉努力、共赴目標的團隊家園。 兩個月的時間轉瞬即過，感謝這次珍貴的學習機會。目前正值獨山子大進展階段，“不求無所

13、不能，但求竭盡所能”，作為一名基層醫務工作人員，只有踏踏實實做好本職工作才是對獨山子大進展最好的詮釋。 婦產科護士常年終總結報告 婦產科護士長年終總結報告 年，我被全部病人為中心，為病人一切的服務，是醫院的布局原則，更好地完成護士長領導人與醫院醫療服務的直接領導下，在路線，導致護理和嫻熟把握了各種臨床技能的運作，現在工作了以下結論： 自去年7月到醫院工作，我在二十部，二十部，二十科和重癥監護病房輪換，學習工作。體驗式學習，通過一年的感覺，以從前獲得的理論學問和臨床工作的實際相結合，我們必需在和平常期，一方面對自己的嚴格要求，并就此與多老師教另一方面，業余的時間刻苦鉆研業務，閱歷要素的使用。 在

14、同期間對癌癥化療，化療適應癥，禁忌癥和并發癥的治療各類專業第三十第一次接觸的科目比較生疏。經過4個月的學習，感覺學到了許多有用的學問，如：各種形式的化療藥物在不同的外周靜脈的刺激，在化療，如毒品泄漏的危急，應馬上實行保健措施，長期的發生術后深靜脈導管護理的病人長期化療。此外，在化療的病人會出現胃腸道，皮膚，粘膜，精神狀態和化療的一系列反應的病人，此時，我們需要為病人供應護理子護理領域的熱忱，敬重，耐心聽病人的主訴，良好的床頭交接班，給病人精神上的支持。 在有關學問，在學科學習的三十。術前預備的心理輔導和腸道預備，飲食指導。術后生命體征監測，觀看切口，幫助咳嗽咳痰，觀看輸液量和輸液速度，各種引流

15、管護理，導管護理，飲食護理，與觀看和護理等術后并發癥。作為婦女事務局與特異性腫瘤患者，在日常工作中，它要求我們必需的耐心去與他們的溝通和溝通，才能更好地提高護理質量，讓病人信任我們的工作。 現在我三十病房旋轉，這是一個綜合部門，有超聲刀，介入性討論，西醫和化療。我覺得在這里學習，如許多事情：諧波手術刀病人應留意皮膚的愛護，感覺活動的體溫，和肢端足背脈搏等;后，應逐患者肢體制動干預對象，沙袋加拿大的壓力，觀看病人排尿。 經過近一年的討論，除了與企業各部門的學問，熟識，但我仍舊留意到，在留意文明禮貌服務，堅持文明和語言，有尊嚴的日常工作，文書工作，護士的專業形象，干凈的衣服，頭發，沒有濃妝艷抹，不

16、穿高跟鞋，堵塞環，禮貌患有態度和氣，語言規范。 仔細學習醫療事故處理條例及其法律和法規，對醫療的樂觀參加醫院組織學習活動，以豐富的法律學問，增加平安法規自我愛護意識。在樂觀和護士長嚴格的指導下，我在很多方面取得了長足的進步和改善通常在商業部門參與每月一次學習，每個星期二的上午的會議上，堅持以病人護理的關鍵輪，護理人員為基礎的培訓，由部組織的關懷堅持二是技術操作考試，取得了良好的效果。 在一年的工作，可總是愛和奉獻精神，貫徹以病人為中心，為核心的服務理念，提高自身素養和應急力量的質量。 當然，我發覺還有一些不足之處應予改善。例如，在學習，有時有浮躁的心情，感覺太多的東西需要學習，心浮氣躁，尤其是

17、在面對挫折，我們不能冷靜處理。在工作中，有時存在著標準不高的現象，雖然基本上能夠履行其職責和義務，但在行動方面也得到進一步改善，這是需要改進和加強我的將來發生。 在即將過去的一年，眾議院再次感謝護士長的領導，并確定以訓練，指導，批判和關心，感謝他們的關懷和支持同事教學的老師。回想起來，有一些進步和提高，同時，還有一些不足之處，展望將來， 它應當進展自己的優勢和特長，克服其弱點。 婦產科護士工作總結 一、腳踏實地，從護理基礎工作做起。 首先，科室人員偏年輕化，工作閱歷不足，?？茖W問欠缺，為提高護理服務質量，從基礎護理工作入手，嚴格執行查房程序和交班制度，將晨間護理與交接班作為溝通平臺，深化細致的

18、開展專科健康學問訓練，和人性化溝通，有效的提高病人滿足度，取得良好效果。同時，將核心制度落實作為本年度考核重點，每周考核一項，逐步規范工作流程。另外，提高服務質量，從改進工作細節入手： 1.改進查對方式，將傳統的稱呼病人床號、姓名，改為問病人姓名，讓病人主動回答，避開查對差錯發生的可能性; 2.改進備皮方法，使用一次性備皮刀，撤消民用備皮刀，將滑石粉潤滑備皮改為肥皂液潤滑備皮，提高工作效率和備皮效果; 3.推廣使用家屬陪護椅，只象征收取使用費，為病人供應很大便利; 4.建立護士溝通溝通本，將日常工作質量掌握內容，傳達會議內容，交接須留意事項等寫入溝通本，各班參閱，削減須開會才能傳達的周期長、不

19、能準時改進的弊端，達到質量持續準時改進目的。 5.聯合都市珍寶照相館，免費為新生寶寶供應誕生第一照，將新生的喜悅留給我們，也留給病人全家，取得特別的良好效果。 二、抓制度落實，明確工作分工，防范工作漏洞。 將工作細化，進行分工，文書書寫由責任護士和質檢員三人負責，開成管床護士責任下完成病歷，責任護士把管，質檢員質控的三級質控模式，有效的掌握書寫錯誤和不規范書寫，提高書寫質量。工休座談、搶救藥品、實習生講課、業務學習分別責任到人，形成人人有事管，事事有人負責，大家共同參加科室管理，有效提高了大家的樂觀性。 三、嚴格產房管理，完成布局改造。 加強產房管理，印制產科常見急癥搶救流程，張貼在產房內墻，

20、強化操作流程化，落實腕帶識別制度，嚴格執行新生兒腕帶配戴工作，建立產房交接流程并督導實施，有效加強產婦及新生兒平安管，同時完善疫苗上報及查對程序，加強疫苗管理。另外，依據管理年驗收標準，再次進行產房改進，配置消毒用品，調整待產室、隔離產房、及隔離待產室位置，以達到標準要求。 四、苦練技術，嚴把質量關。 自去年7月到醫院工作，我在二十部，二十部，二十科和重癥監護病房輪換，學習工作。體驗式學習，通過一年的感覺，以從前獲得的理論學問和臨床工作的實際相結合，我們必需在和平常期，一方面對自己的嚴格要求，并就此與多老師教另一方面，業余的時間刻苦鉆研業務，閱歷要素的使用。 在同期間對癌癥化療，化療適應癥，禁

21、忌癥和并發癥的治療各類專業第三十第一次接觸的科目比較生疏。經過4個月的學習，感覺學到了許多有用的學問，如：各種形式的化療藥物在不同的外周靜脈的刺激，在化療，如毒品泄漏的危急，應馬上實行保健措施，長期的發生術后深靜脈導管護理的病人長期化療。此外，在化療的病人會出現胃腸道，皮膚，粘膜，精神狀態和化療的一系列反應的病人，此時，我們需要為病人供應護理子護理領域的熱忱，敬重，耐心聽病人的主訴，良好的床頭交接班，給病人精神上的支持。 在有關學問，在學科學習的三十。術前預備的心理輔導和腸道預備，飲食指導。術后生命體征監測，觀看切口，幫助咳嗽咳痰，觀看輸液量和輸液速度，各種引流管護理，導管護理，飲食護理，與觀

22、看和護理等術后并發癥。作為婦女事務局與特異性腫瘤患者，在日常工作中，它要求我們必需更多的耐心去與他們的溝通和溝通，才能更好地提高護理質量，讓病人信任我們的工作。 現在我三十病房旋轉，這是一個綜合部門，有超聲刀，介入性討論，西醫和化療。我覺得在這里學習，如許多事情：諧波手術刀病人應留意皮膚的愛護，感覺活動的體溫，和肢端足背脈搏等;后，應逐患者肢體制動干預對象，沙袋加拿大的壓力，觀看病人排尿。 經過近一年的討論，除了與企業各部門的學問，熟識，但我仍舊留意到，在留意文明禮貌服務，堅持文明和語言，有尊嚴的日常工作，文書工作，護士的專業形象，干凈的衣服，頭發，沒有濃妝艷抹，不穿高跟鞋，堵塞環，禮貌患有態

23、度和氣，語言規范。仔細學習醫療事故處理條例及其法律和法規，對醫療的樂觀參加醫院組織學習活動，以豐富的法律學問，增加平安法規自我愛護意識。 在樂觀和護士長嚴格的指導下，我在很多方面取得了長足的進步和改善通常在商業部門參與每月一次學習，每個星期二的上午的會議上，堅持以病人護理的關鍵輪，護理人員為基礎的培訓，由部組織的關懷堅持二是技術操作考試，取得了良好的效果。 在一年的工作，可總是愛和奉獻精神，貫徹以病人為中心，為核心的服務理念，提高自身素養和應急力量的質量。 當然，我發覺還有一些不足之處應予改善。例如，在學習，有時有浮躁的心情，感覺太多的東西需要學習，心浮氣躁，尤其是在面對挫折，我們不能冷靜處理。在工作中，有時存在著標準不高的現象，雖然基本上能夠夠履行其職責和義務，但在行動方面也得到進一步改善，這是需要改進和加強我的將來發生。 在即將過去的一年，眾議院再次感謝護士長的領導，并確定以訓練，指導，批判和關心，感謝他們的關懷和支持同事教學的老師。回想起來，有一些進步和提高，同時，還有一些不足之處，展望將來，它應當進展自己的優勢和特長，克服其弱點。 20222021年婦科個人年終總結模板 xx20 xx年婦科個人年終總