南開大學22年春學期《小組工作》在線作業-00002_第1頁
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1、-本頁為預覽頁PAGE12-本頁為預覽頁-本頁為預覽頁22春學期(高起本1709-1803、全層次1809-2103)小組工作在線作業-00002第1題. 態度由認知、()、行為三種成分組成。選項A:智力選項B:動機選項C:情感選項D:觀念參考答案:C第2題. 社會工作者招募自閉癥孩子的父母組成小組,通過組員分享個人的感覺和經驗等活動,增強組員對未來生活的信心。這個小組屬于()。選項A:治療小組選項B:支持小組選項C:任務小組選項D:成長小組參考答案:B第3題. 秩序性沖突是()。選項A:因方案設計產生的選項B:因組員性格產生的選項C:因組員表達方式產生的選項D:因權力關系產生參考答案:A第4

2、題. 表達小組信念和價值的是()規范。選項A:文化選項B:角色選項C:秩序選項D:性格參考答案:A第5題. 錯誤的是()。選項A:社會工作的社會角色包括推動社會公平正義選項B:社會工作者提供的服務應該是服務對象參與其中的選項C:社會工作認為人的行為和社會環境是相互影響的選項D:社會工作的三大方法是相互割裂的參考答案:D第6題. 小組后期組員的特征()。選項A:相互認同選項B:了解試探選項C:自我介紹選項D:分離情緒參考答案:A第7題. “組員希望在小組中達成的改變”是()。選項A:結果評估選項B:過程評估選項C:需求評估選項D:成效評估參考答案:C第8題. 小組后期組員的特征()。選項A:互助

3、合作選項B:了解試探選項C:自我介紹選項D:分離情緒參考答案:A第9題. 榮格的“心靈的誕生期”是()。選項A:童年期選項B:青春期選項C:中年期選項D:老年期參考答案:B第10題. 小組的特征中,錯誤的是()。選項A:組員各自的目標相沖突選項B:組員之間相互影響選項C:組員對小組有認同感選項D:有一定的規范和文化參考答案:A第11題. ()提出了自我系統理論,將個人看成是一個能量系統。選項A:沙利文選項B:弗洛伊德選項C:霍妮選項D:哈特曼參考答案:A第12題. 治療模式的小組目標是()。選項A:改變心理和行為問題選項B:社會任務達成選項C:促進社會化選項D:學習生活技能參考答案:A第13題

4、. 奧爾德弗認為需要分為成長發展、生存和()三個層次。選項A:自我實現選項B:相互關系選項C:社會情緒選項D:認同接納參考答案:B第14題. 害怕分離而產生焦慮和逃避行為在()。選項A:小組初期選項B:小組中期選項C:小組后期選項D:小組結束期參考答案:D第15題. 協助組員在社會行動中增能的是()。選項A:治療小組選項B:支持小組選項C:任務小組選項D:成長小組參考答案:C第16題. 協助組員完成社會化的是()。選項A:自助小組選項B:成長小組選項C:任務小組選項D:治療小組參考答案:B第17題. “這顯然是你的錯,原因有以下三點”是()。選項A:討好型選項B:指責型選項C:超理智型選項D:

5、打岔型參考答案:C第18題. 問題解決模式的代表人物是()。選項A:弗洛伊德選項B:勒溫選項C:波爾曼選項D:埃里克森參考答案:C第19題. 依靠組員自身力量形成的小組是()。選項A:成長小組選項B:封閉小組選項C:自然小組選項D:自愿小組參考答案:C第20題. 小組中期組員特征()。選項A:試探行為選項B:分離焦慮選項C:兩極情感選項D:關系密切參考答案:D第21題. 組員關系密切是()。選項A:準備期選項B:初期選項C:中期選項D:后期參考答案:C第22題. 小組的輸出因素是()。選項A:組員改變選項B:小組資源選項C:小組過程選項D:小組場地參考答案:A第23題. 治療模式中社會工作者的

6、角色是()。選項A:協調者選項B:調解者選項C:專家選項D:資源提供者參考答案:C第24題. 互動小組的理論基礎是()。選項A:認知行為理論選項B:場域理論選項C:鏡中我理論選項D:精神分析理論參考答案:B第25題. 社會工作的社會角色不包括()。選項A:開展治療性工作選項B:促進社會公平選項C:倡導社會正義選項D:降低經濟成本參考答案:D第26題. 小組中期組員特征()。選項A:試探行為選項B:分離焦慮選項C:兩極情感選項D:認同小組參考答案:D第27題. 考夫卡認為,環境可分為行為環境和()。選項A:社會環境選項B:自然環境選項C:地理環境選項D:虛擬環境參考答案:C第28題. 小組工作者

7、的特質是()。選項A:冷漠選項B:僵化選項C:虛偽選項D:同理參考答案:D第29題. 以心理學理論為理論基礎的是()小組。選項A:社會目標模式選項B:互動模式選項C:治療模式選項D:平衡模式參考答案:C第30題. 錯誤的是()。選項A:社會工作的社會角色是追求經濟效益選項B:社會工作者提供的服務應該是服務對象參與其中的選項C:社會工作認為人的行為和社會環境是相互影響的選項D:社會工作的三大方法具有整合取向參考答案:A第31題. 小組的過程是一個情境化的的過程。選項A:對選項B:錯參考答案:A第32題. 小組后期組員的行為特征是互助合作。選項A:對選項B:錯參考答案:A第33題. 同理心是小組工

8、作者應該具有的特質。選項A:對選項B:錯參考答案:A第34題. 自助小組中凝聚力較強。選項A:對選項B:錯參考答案:A第35題. 自助小組通常經濟自給自足。選項A:對選項B:錯參考答案:A第36題. 小組的溝通是有目的的。選項A:對選項B:錯參考答案:A第37題. 刻板是小組工作者應該具有的特質。選項A:對選項B:錯參考答案:B第38題. 帶領者的引導詞屬于溝通渠道。選項A:對選項B:錯參考答案:B第39題. 自助小組組員間有自己的信息網絡。選項A:對選項B:錯參考答案:A第40題. 勇氣是小組工作者應該具有的特質。選項A:對選項B:錯參考答案:A第41題. 任務小組注重個人感受。選項A:對選項B:錯參考答案:B第42題. 小組各子系統之間的關系是靜止不變的。選項A:對選項B:錯參考答案:B第43題. 支持性小組中,工作者扮演推動者的角色。選項A:對選項B:錯參考答案:A第44題. 治療小組是群體取向的小組。選項A:對選項B:錯參考答案:B第45題. 社會認知理論不關注人的認知過程。選項A:對選項B:錯參考答案:B第46題. 組員能力提升是小組的輸入因素。選項A:對選項B:錯參考答案:B第47題. 熱情是小組

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