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文檔簡介

1、.：.；工程管理部經理職務闡明書崗位稱號工程管理部經理崗位編號GC301所在部門工程管理部崗位定員直接上級總經理職系管理職系直接下級工程經理、專業工程師、資料管理、工程外聯所轄人員崗位分析日期本職：擔任公司工程的工程管理方面的各項事宜職責與任務義務：職責一職責表述：擔任組織工程開工前的手續辦理和施工預備任務任務時間百分比：15%任務義務參與工程前期規劃方案論證、單體初步設計、施工圖設計會簽 參與大小市政協調會，施工圖交接配合進展大、小市政工程的報裝任務，并擔任建安和市政工程的報建和報開任務組織有關人員辦理開工證根據開發工程工程施工組織總設計要求，配置內部資源配置各相關專業：規劃、建筑、市政等成

2、立工程小組，對相關人員進展專業分工和義務落實職責二職責表述：參與總包、分包、監理單位的招招標任務時間百分比：15%任務義務組織初步挑選招標單位協助對招標單位進展資質審查和招標文件、標底的審核協助經過招招標程序確定招標單位職責三職責表述：擔任對各工程進展監視，檢查，指點協調、支持各工程完成管理目的任務時間百分比：35%任務義務監視檢查工程完成的進度和工程質量指點工程的實施協助做好對政府部門、專業公司的業務公關協調施工單位、監理單位、設計單位、規劃單位的外部任務關系協調工程部與開發部、總經辦等的內部任務關系協調市政的設計和施工協調有關部門處理施工現場的技術變卦或技術疑問問題擔任對各工程提供效力和控

3、制，對工程經理進展過程監視職責四職責表述：組織工程的驗收和交接任務任務時間百分比：10%任務義務組織相關部門驗收工程工程與東灣投資公司、物業管理進展交接職責五職責表述：主持對工程組的考核和評價任務時間百分比：10%任務義務制定對工程組實施考核的目的體系組織相關人員對工程組進展打分測評綜合評價工程組的任務績效組織工程建立的總結職責六職責表述：擔任部門內的日常管理任務時間百分比：10%任務義務擔任部門內部的人員任務安排，保證任務流程順暢擔任部門內部的人員的績效考核、技藝培訓等任務職責七職責表述：完成上級指點交辦的其他任務義務任務時間百分比：5%權益：工程招招標單位的初步選擇權建立工程的組織實施權工程建立資金運用初步審核權專業技術人員的人力資源內部調配權、考核權任務協作關系：內部協調關系公司一切部門外部協調關系市規委、各市政專業公司、規劃院、設計院等任職資歷：教育程度大學本科以上專業建筑工程或相關專業培訓閱歷房地產行業技術知識、管理學、公共關系、法律知識培訓閱歷10年以上相關任務閱歷知識具備房地產開發、企業管理等相關知識技藝技巧熟練運用計算機，具有較強的指點才干、組織才干、社會公關才干、判別與決策才干、人際才干、溝通才干、影響力、方案與執行才干其它：運用工具設備計算機、Internet/Intranet網絡、普通辦

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