1、.：.；提高情商的游戲游戲2?情感病毒情感是人與人交往中的重要要素之一，劇烈的感情尤其是負(fù)面的心情會在人與人之間有如 病毒一樣傳播開來，這個小游戲可以方便快捷的闡明這一點(diǎn)。游戲規(guī)那么和程序1.第一輪：1 游戲開場前，一切人圍成一圈，并且閉上眼睛，主持人在由學(xué)員組成的圈外走幾圈，然 后拍一下某個學(xué)員的后背，確定“心情源，留意盡量不要讓第三者知道這個“心情源是 誰。2 由學(xué)員們睜開眼睛，散開，并通知他們?nèi)缃袷且粋€雞尾酒會，他們可以在屋里恣意交談，和盡能夠多的人交流。3 心情源的義務(wù)就是經(jīng)過眨眼睛的動作將不安的心情傳送給屋內(nèi)的其他三個人，而任何 一個獲得眨眼睛信息的人都要將本人當(dāng)作曾經(jīng)遭到不安心情感

2、染的人，一旦被感染，他的任 務(wù)就是向另外三個人眨眼睛，將不安的心情再次傳染給他們。4 5分鐘以后，讓學(xué)員們都坐下來，讓心情源站起來，接著是那三個被他傳染的，再然后是被那三個人傳染的，直到一切被傳染的人都站了起來，他會驚奇于心情傳染的可怕性。2.第二輪：1 通知學(xué)員們，他曾經(jīng)找到了治理不安心情傳染的有效措施，那就是制造高興源，即用真誠柔和的淺笑來沖淡大家由于不安而帶來的陰影。2 讓大家重新坐下圍成一圈，并閉上眼睛，通知大家他將會從他們當(dāng)中選擇一個同窗作為高興之源，并經(jīng)過淺笑將高興傳送給大家，任何一個得到淺笑的人也要將淺笑傳送給其他 三個人。3 在學(xué)員的身后轉(zhuǎn)圈，偽裝指定了高興之源，實(shí)踐上他沒有指

3、任何人的后背，然后讓他們松開眼睛，并聲稱游戲開場。4 自在活動三分鐘，三分鐘以后，讓他們重新坐下來，并讓收到高興訊息的同窗舉起手來，然后讓大家指出他們以為的“高興心情源，他會發(fā)現(xiàn)大家的手指會指向很多不同的人。5 淺笑地通知大家實(shí)踐上根本就沒有指定的高興心情源，是他們的高興感染了他們本人。相關(guān)討論1 不安和高興哪一個更容易被傳染一些？在第一輪中，當(dāng)他被傳染了不安的心情，他能否會真的覺得到不安，他的舉止動作會不會反映出這一點(diǎn)？第二輪中呢？2 在游戲的過程中，他對于他人要傳染給他不安的預(yù)期，導(dǎo)致他真的開場不安，同樣他 想讓他人對他淺笑促使他接受和給予淺笑。同樣在日常的生活和任務(wù)當(dāng)中，他能否會遇到這

4、種事情？3 在一個團(tuán)隊(duì)里面，某個人的心情能否會影響到其他人，能否會影響到團(tuán)隊(duì)的任務(wù)效率？為了防止被他人的負(fù)面心情所影響，他需求做什么？總結(jié)1.科學(xué)實(shí)驗(yàn)證明，當(dāng)媽媽的表情呈現(xiàn)出苦楚的樣子的時候，大多數(shù)的嬰兒都會變得不安，進(jìn)而哇哇大哭。就如在實(shí)驗(yàn)中所指出的人的心情是會傳染的。2.對于一個管理者來說，年年的堅(jiān)持一張撲克臉，很容易在辦公室里面構(gòu)成一種郁悶、壓制的氣壓，從而不利于員工的正常發(fā)揚(yáng)，影響公司的業(yè)績。對于一個雇員來說，長期的陰 沉心情會讓他人對他敬而遠(yuǎn)之，包括他的上級和他的升遷時機(jī)，所以堅(jiān)持一個安康的心態(tài)，時常以一個輕松高興的面孔對人，對于職場中人是至關(guān)重要的。3.經(jīng)常去一些高興的地方，舒緩一

5、下本人緊張的心情，他會發(fā)現(xiàn)淺笑其實(shí)很簡單。參與人數(shù)：不限時間：3分鐘場地：室內(nèi)道具：無運(yùn)用：1溝通技巧2舒緩壓力，提高任務(wù)效率的技巧扮時鐘 游戲規(guī)那么：1、在白板或墻壁上畫一個大的時鐘模型，分別將時鐘的刻度標(biāo)識出來；2、找三個人分別扮演時鐘的秒針、分針和時針，手上拿著三種長度不一的棍子或其他道具代表時鐘的指針在時鐘前面站成一縱列留意是背向白板或墻壁，扮演者看不到時鐘模型；3、主持人恣意說出一個時辰，比如如今是3小時45分15秒，要三個分別扮演的人迅速的將代表指針的道具指向正確的位置，指示錯誤或指示慢的人受罰4、可反復(fù)玩多次，亦可有一人同時扮演時鐘的分針和時針，訓(xùn)練扮演者的判別力和反響才干。點(diǎn)評：1、該游戲非常適宜在晚會上或培訓(xùn)課程的休憩時間進(jìn)展，可以活潑氣氛2、亦可在課程上援用這個游戲，同時可以訓(xùn)練人的反響才干舉肥大是用什么方法懸賞分：200 - 處理時間：2021-3-7 17:43 游戲方法：在學(xué)員當(dāng)中挑選個頭最大，體重最重的學(xué)員，請他坐