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文檔簡介
1、安全事故處理決定各建筑業(yè)企業(yè)、建設(shè)單位、監(jiān)理公司、區(qū)質(zhì)監(jiān)站、區(qū)建管處、 有關(guān)單位:20 xx年1月20日寧波龍湖滟瀾海岸工地發(fā)生一起物體 打擊事件,造成一人死亡,經(jīng)事故調(diào)查組調(diào)查分析,這是一 起責任事故。近日,區(qū)政府已批復了事故調(diào)查報告,為認真 吸取事故教訓,切實落實安全生產(chǎn)責任,加強安全生產(chǎn)監(jiān)督 管理,及時消除安全隱患,有效防范和遏制生產(chǎn)安全事故的 發(fā)生,現(xiàn)將事故調(diào)查處理結(jié)果通報如下:一、事故基本情況20 xx年1月20日下午約14時45分,由江蘇順通建設(shè) 集團有限公司在寧波龍湖滟瀾海岸二期2號地塊I標段50 號樓19層進行承重支模架拆卸作業(yè)時,木工班一小工將鋼 管搬運至19層的卸料平臺時,
2、由于卸料平臺防護不嚴,操 作不當,造成一根鋼管從卸料平臺孔洞墜落,砸中一名在地 面整理腳手片的勤雜工,造成頭部受傷致死。二、事故原因根據(jù)事故調(diào)查報告,本起事故的直接原因是卸料平臺底 板松動,形成孔洞,造成隱患,木工在搬運鋼管至卸料平臺 時,堆放不當,導致鋼管從卸料平臺的孔洞處墜落,砸中受 害者頭部,受傷致死。事故的間接原因是江蘇順通建設(shè)有限公司安全生產(chǎn)責 任制度不到位,對模板拆除工程安全管理混亂,管理規(guī)章制 度執(zhí)行不力,安全教育培訓不到位,安全技術(shù)交底不到位, 施工方案不完善,安全技術(shù)措施缺乏,無針對性,拆除、吊 裝作業(yè)過程中未設(shè)置警戒線,未指派安全管理人員進行現(xiàn)場 監(jiān)督,現(xiàn)場安全管理不落實,
3、對施工現(xiàn)場存在的隱患排查不 到位,未及時發(fā)現(xiàn)和排查存在的隱患。監(jiān)理公司管理不到位, 未及時督促施工單位消除現(xiàn)場存在的安全隱患。三、事故處理意見為認真貫徹落實建筑法、安全生產(chǎn)法、建設(shè)工程 安全生產(chǎn)管理條例、關(guān)于進一步加強區(qū)外建筑業(yè)企業(yè)承接 業(yè)務(wù)登記備案管理的通知和關(guān)于加強區(qū)外監(jiān)理企業(yè)進區(qū) 承接業(yè)務(wù)登記備案管理的通知等有關(guān)法律法規(guī)和文件的規(guī) 定,根據(jù)事故調(diào)查報告的處理建議,對本起事故的責任單位 和責任人依法予以處理,現(xiàn)將有關(guān)處理決定通報如下:收回江蘇順通建設(shè)有限公司建筑業(yè)企業(yè)進區(qū)承接業(yè) 務(wù)登記備案證,且兩年內(nèi)不得重新登記。并建議上級建設(shè) 行政主管部門暫扣安全生產(chǎn)許可證。江蘇順通建設(shè)有限公司項目經(jīng)理
4、趙鴻雁,建議上級建 設(shè)行政主管部門吊銷項目負責人安全生產(chǎn)考核合格證書。收回浙江工程咨詢有限公司監(jiān)理企業(yè)進區(qū)承接業(yè)務(wù) 登記備案證,且兩年內(nèi)不得重新登記。2016安全事故處理決定二:各分公司、站、廠、處室:*月*日上午西站下客區(qū)內(nèi)發(fā)生一起死亡1人的重大 安全生產(chǎn)事故。事故發(fā)生后公司會同公安機關(guān)對該起事故進 行了調(diào)查處理,根據(jù)公安部門責任認定,我公司負次要責任, 現(xiàn)該起事故已基本處理完畢。按照“四不放過”的原則,公 司多次召開了事故分析會,從調(diào)查的情況看,這起事故固然 與*車有直接的關(guān)系,但與管理混亂不無關(guān)系。主要表現(xiàn) 在:車輛進出口處車輛、行人把關(guān)不嚴,車輛、行人隨意進 入下客區(qū);生產(chǎn)指揮人員沒有
5、嚴格按照操作規(guī)程操作;安全 生產(chǎn)責任制沒有落實到位,極少數(shù)職工工作責任心差,工作 時不在崗或雖在崗但人浮于事,對事故缺乏預(yù)見性。鑒于安 全管理工作中存在的諸多問題,并導致了“*”事故的發(fā) 生,給人民生命和公司財產(chǎn)造成了較大的損害,同時給公司 造成了不良的社會影響的事實,為嚴肅安全生產(chǎn)規(guī)章、制度, 保障良好的安全生產(chǎn)秩序,杜絕類似事故的發(fā)生,參照* 省交通系統(tǒng)企事業(yè)單位安全生產(chǎn)領(lǐng)導責任追究制度和公司 安全管理有關(guān)規(guī)定,經(jīng)研究,對這起事故有關(guān)責任人作如下 處理:一、公司法人代表總經(jīng)理對安全工作負全面領(lǐng)導責任, 由于疏予督促,在有關(guān)會議上作檢討。二、公司分管安全的副總經(jīng)理對安全工作負直接領(lǐng)導責 任,由于疏予督促、檢查,決定給予分管安全副總經(jīng)理扣發(fā)一個月獎金處罰。三、公司安全處處長具體抓全公司的安全工作,對全司 的安全管理工作負綜合管理責任,由于疏于督促、檢查,決 定給予公司安全處處長扣發(fā)一個月獎金處罰。四、*作為安全生產(chǎn)第一責任人,對本單位的安全生 產(chǎn)全面負責,由于疏予管理,決定給予*扣發(fā)一個月獎金 處罰。五、*分管安全的,對本單位的安全工作負直接領(lǐng)導責 任,由于疏予管理,決定給予分管安全的*扣發(fā)兩個月獎 金處罰。六、扣發(fā)*全體職工一個月安全生產(chǎn)獎金。七、*單位對這起事故的直接責任人要盡快拿出處理 決定并報總公司備案。希各單位從這起事故
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