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文檔簡介
1、車間主任崗位職責1 1、車間主任工作對生產廠長負責。負責組織車間生產管理,完成 生產任務,中試車間負責新產品的試車,車間工藝的優化、成熟2 2、 負責安全、質量管理,保質保量、安全生產3 3、 負責生產設備各產品間的協調工作4 4、負責車間的工藝、安全、勞動紀律、文明衛生的考核工作; 搞好技術學習和崗位練兵,結合生產現狀提出改進工藝、設備和管理 的合理化建議5 5、熟練掌握本車間的操作規程和安全防護措施;處理車間突發性事故6 6、加強設備維護保養7 7、負責貫徹執行各項規章制度;組織車間成員學習,提高操作技能8 8及時參加、召開車間各會議,認真傳達、通報公司各項政策和決定9 9、 協調與本車間
2、生產相關的各部門,保證生產進度1010、 完成領導交辦的其他任務操作工崗位職責1 1、操作工工作對班長負責。2 2、按照操作要求合理使用設備,按質保量完成生產任務。3 3、發現生產過程中出現的異常情況及時上報并采取相應對策4 4、負責班組生產操作間的衛生清潔工作。5 5、按照要求進行生產、檢查及力所能及的修理工作。6 6、對班組的產品質量負責。7 7、協助其它部門進行各種生產以外的其它工作。8 8 負責完成領導交給的其它工作。工藝技術員職責在作業區作業長的領導下,負責作業區的工藝技術和生產管理工作。 當好作業區作業長生產技術上的助手。1.1. 認真貫徹執行各項生產、技術規程,檢查班組執行情況,
3、發現問題 及時處理重大問題及時請示匯報并提出解決方案。2.2. 負責編制崗位操作法、工藝技術規定、開停車方案。3.3. 認真研究操作人員提出的合理化建議, 學習先進技術經驗,組織有 關人員討論并提出技改方案。4.4. 檢查和了解各崗位設備的水、汽、電源等原材料的消耗情況,發現 問題及時研究解決,實現節能降耗目標。5.5. 受作業區領導的委托,召開班組聯席會議,統一思想,發揚民主, 交流技術經驗,統一操作方法,提高技術素質。6.6. 參加事故分析會,詳細調查事故經過,準確分析事故原因,并提出 處理意見和防范措施。7.7. 在作業區的統一安排下,對操作人員進行技術培訓,提高實際操作 水平,并負責技
4、術考核。8.8. 積極配合科研單位, 進行科研項目的實驗工作, 及時整理有關數據 和資料。9.9. 負責作業區的職工教育工作,抓好崗位練兵。10.10. 經常深入現場,發現技術問題,并組織有關人員攻關解決設備管理員崗位職責一、貫徹設備管理各項規章制度,制訂設備維修計劃和生產設施之維 護保養管理工作。二、負責建立設備、模具臺帳統一編號,對日常設備、模具進行維修 管理。三、參加設備、模具更新、改型工作,需添置設施、工裝模具,由生 產部提出申請,設備管理員辦理。四、根據公司生產實際情況,編制可行的維修計劃,交相關人員對設備實施維修,確保生產能力和產品質量要求。五、參加設備、模具質量事故分析,對設備、
5、安全、人身事故堅持“三 不放過”。六、負責建立設備技術資料檔案,完善設備資料(包括圖紙、說明書、 合格證)。七、負責編制設備安全操作之之規程,定期對操作工進行正確使用設 備之宣傳指導和培訓。八、負責對設備、模具外購、外加工任務,貫徹執行設備管理制度有 關之規定。九、負責指導生產部門、操作人員對設備正確使用、維護管理,督促 操作者遵守有關生產設施、工裝模具的使用要求。十、負責制訂公司安全、文明生產等各項管理制度并進行監督檢查。班組長崗位職責在車間主任的領導下開展工作,履行以下職責:一、班組建設責任1 1、 帶領、指導、監督本班組人員學習、遵守本廠各項規章制度,積 極響應公司和廠部的各項號召;2
6、2、 合理組織本班組人員接受、完成生產任務;3 3、 對本班組內的工資提出合理化分配方案。二、生產質量責任1 1、 對維修車輛進行修前檢驗,帶領班組內人員制定維修方案,接受 技術檢質部的監督,及時與營業部溝通并取得營業部確認;2 2、 檢定所領取的和外加工的零配件,不合格品不準裝車;3 3、 負責維修作業的過程檢驗,按規定填寫維修過程檢查報告;4 4、 在主修工自檢合格的基礎上,負責完工檢驗,確認所有維修項目 合格。三、生產進度責任1 1、 接受生產任務后,及時安排、組織生產;2 2、 因故不能按時完成維修任務時,須及時和營業部接車員取得聯系。四、安全、衛生責任1 1、 學習、帶領、組織、監督
7、本班組安全文明生產;2 2、 責任本班組作業區的場地、設備、工具的衛生;3 3、 責任本班組所維修車輛的安全和衛生。生產廠長崗位職責1 1、組織制訂化工廠各項生產計劃,協助編制化工廠其他工作計劃, 組織開展生產活動;2 2、組織和監督化工廠安全、環保、職業衛生治理工作;3 3、治理化工廠生產治理過程中日常行政事務等工作。三工作職責與任務(一)根據綜合計劃專管的周、日計劃安排,制訂所有生產工序的準 備計劃、出產計劃和調整計劃1.1. 準備計劃(1 1)生產技術資料、工具、工裝模具準備;(2 2)生產所 用原材料、輔助材料準備;(3 3)為保證計劃完成的所必要的人員安排;(4 4)動力(水、電、氣
8、)、設備準備;(5 5)工藝條件準備;(6 6)產品 特殊控制要求準備;(7 7)計算機網絡準備;(8 8)質量記錄、生產記錄 所用表格準備;(9 9)工序半成品準備。2.2. 出產計劃(1 1)制訂并執行工序日出產品種數量和順序;(2 2)制訂 每臺設備(人)出產品種和順序;(3 3)制訂每臺設備(人)的出產產 量。3.3. 調整計劃經與綜合計劃專管協調后,制訂每臺設備(人)的計劃 調整措施。(二)為各項生產任務進行合理的人員配備,在生產人員出現異常時 進行相應的調整與協調(三)做好工序產能的協調工作,以獲得最大的資源利用率與勞動生 產率(四)做好對內部員工的管理與考評工作(五)急件訂單的接
9、收進行可行性分析,并作相應的工作安排(六)完成上級委派的其他工作四、工作績效標準 (一)準備計劃項目 100100 疇實;(二)周、日計 劃完成率超過 8080,未完成品種延時不能超過 1212 小時;(三)加班計 劃工時不超標;(四)生產工序員工違紀或違規少于 人次月;(五) 5s5s 不合格少于項月。五、崗位工作關系(一)內部關系 1 1 .所受監督:在本崗位的工作, 接受部門經理、生產副總的指示和監督; 2 2 .所施監督:生產工序員 工的工作狀況進行監督檢查;3 3 .合作關系:與各職能主管及各工序 計劃專管、內外銷專管、采購專管、工藝工程師、設備維護人員、工 生產廠長崗位職責生產技術
10、主管崗位職責生產技術主管在生產部經理領導下進行工作。一、品行端正,團結員工,嚴于律己,公平公正地開展工作;二、具備一定的組織計劃能力,溝通協調能力,科學合理地安排生產 和工作任務;。三、熟悉生產工藝流程和生產工藝守則,具備及時準確解決生產技術 問題的能力;四、適時組織員工進行技術培訓,開展技術革新活動,不斷提高員工 技術水平;五、其具體工作職責如下:(一)、技術管理1 1) 、負責向技術部催要技術圖紙,及時組織各生產組長及相關人員審 看圖紙;2 2) 、協助車間主任安排生產任務;3 3) 、負責生產過程中的質量跟蹤,及時檢查,發現和處理生產技術問 題;4 4) 、負責對各生產組自檢表的審核;5 5) 、負責與質檢部溝通聯系,及時了解質檢結果,填寫不合格產品 登記表協助車間主任督促責任生產組對不合格產品進行整改;6 6) 、協助車間主
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