1、泓域咨詢/南寧關于成立溫度傳感器公司可行性報告南寧關于成立溫度傳感器公司可行性報告xx有限責任公司目錄第一章 擬成立公司基本信息8一、 公司名稱8二、 注冊資本8三、 注冊地址8四、 主要經營范圍8五、 主要股東8公司合并資產負債表主要數據9公司合并利潤表主要數據9公司合并資產負債表主要數據11公司合并利潤表主要數據11六、 項目概況12第二章 背景、必要性分析15一、 傳感器15二、 行業所面臨的挑戰19三、 提升科技支撐能力19第三章 行業、市場分析21一、 溫度傳感器21二、 行業所面臨的機遇22第四章 公司成立方案25一、 公司經營宗旨25二、 公司的目標、主要職責25三、 公司組建方

2、式26四、 公司管理體制26五、 部門職責及權限27六、 核心人員介紹31七、 財務會計制度33第五章 法人治理結構40一、 股東權利及義務40二、 董事42三、 高級管理人員47四、 監事49第六章 發展規劃分析51一、 公司發展規劃51二、 保障措施57第七章 環境影響分析59一、 編制依據59二、 環境影響合理性分析60三、 建設期大氣環境影響分析61四、 建設期水環境影響分析62五、 建設期固體廢棄物環境影響分析63六、 建設期聲環境影響分析63七、 建設期生態環境影響分析64八、 清潔生產65九、 環境管理分析66十、 環境影響結論68十一、 環境影響建議69第八章 項目風險分析70

3、一、 項目風險分析70二、 項目風險對策72第九章 選址方案74一、 項目選址原則74二、 建設區基本情況74三、 突出創新驅動，加快建設區域性科技創新中心78四、 項目選址綜合評價79第十章 經濟效益80一、 經濟評價財務測算80營業收入、稅金及附加和增值稅估算表80綜合總成本費用估算表81固定資產折舊費估算表82無形資產和其他資產攤銷估算表83利潤及利潤分配表85二、 項目盈利能力分析85項目投資現金流量表87三、 償債能力分析88借款還本付息計劃表89第十一章 項目投資分析91一、 投資估算的依據和說明91二、 建設投資估算92建設投資估算表94三、 建設期利息94建設期利息估算表94四

4、、 流動資金96流動資金估算表96五、 總投資97總投資及構成一覽表97六、 資金籌措與投資計劃98項目投資計劃與資金籌措一覽表99第十二章 項目實施進度計劃100一、 項目進度安排100項目實施進度計劃一覽表100二、 項目實施保障措施101第十三章 總結評價說明102第十四章 附表附錄104主要經濟指標一覽表104建設投資估算表105建設期利息估算表106固定資產投資估算表107流動資金估算表108總投資及構成一覽表109項目投資計劃與資金籌措一覽表110營業收入、稅金及附加和增值稅估算表111綜合總成本費用估算表111固定資產折舊費估算表112無形資產和其他資產攤銷估算表113利潤及利潤

5、分配表114項目投資現金流量表115借款還本付息計劃表116建筑工程投資一覽表117項目實施進度計劃一覽表118主要設備購置一覽表119能耗分析一覽表119報告說明xx有限責任公司主要由xxx（集團）有限公司和xxx投資管理公司共同出資成立。其中：xxx（集團）有限公司出資792.00萬元，占xx有限責任公司90%股份；xxx投資管理公司出資88萬元，占xx有限責任公司10%股份。根據謹慎財務估算，項目總投資23998.83萬元，其中：建設投資17938.94萬元，占項目總投資的74.75%；建設期利息396.15萬元，占項目總投資的1.65%；流動資金5663.74萬元，占項目總投資的23.

6、60%。項目正常運營每年營業收入51500.00萬元，綜合總成本費用39016.49萬元，凈利潤9148.85萬元，財務內部收益率28.84%，財務凈現值18818.48萬元，全部投資回收期5.34年。本期項目具有較強的財務盈利能力，其財務凈現值良好，投資回收期合理。目前全球經濟下行壓力加大，貿易爭端不確定性增加，疫情還在延續，中國經濟增速放緩，傳感器行業市場競爭加劇。這些不利因素使得熱敏電阻及傳感器企業的發展面臨較大的挑戰，需要相關企業全面提升自身實力，才能持續發展。本期項目是基于公開的產業信息、市場分析、技術方案等信息，并依托行業分析模型而進行的模板化設計，其數據參數符合行業基本情況。本報

7、告僅作為投資參考或作為學習參考模板用途。第一章 擬成立公司基本信息一、 公司名稱xx有限責任公司（以工商登記信息為準）二、 注冊資本880萬元三、 注冊地址南寧xxx四、 主要經營范圍經營范圍：從事溫度傳感器相關業務（企業依法自主選擇經營項目，開展經營活動；依法須經批準的項目，經相關部門批準后依批準的內容開展經營活動；不得從事本市產業政策禁止和限制類項目的經營活動。）五、 主要股東xx有限責任公司主要由xxx（集團）有限公司和xxx投資管理公司發起成立。（一）xxx（集團）有限公司基本情況1、公司簡介公司始終堅持“人本、誠信、創新、共贏”的經營理念，以“市場為導向、顧客為中心”的企業服務宗旨，

8、竭誠為國內外客戶提供優質產品和一流服務，歡迎各界人士光臨指導和洽談業務。公司不斷推動企業品牌建設，實施品牌戰略，增強品牌意識，提升品牌管理能力，實現從產品服務經營向品牌經營轉變。公司積極申報注冊國家及本區域著名商標等，加強品牌策劃與設計，豐富品牌內涵，不斷提高自主品牌產品和服務市場份額。推進區域品牌建設，提高區域內企業影響力。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額7551.126040.905663.34負債總額2645.532116.421984.15股東權益合計4905.593924.473679.19公司合并利潤表主要數據項

9、目2020年度2019年度2018年度營業收入36421.4729137.1827316.10營業利潤8339.396671.516254.54利潤總額7008.585606.865256.43凈利潤5256.434100.023784.63歸屬于母公司所有者的凈利潤5256.434100.023784.63（二）xxx投資管理公司基本情況1、公司簡介企業履行社會責任，既是實現經濟、環境、社會可持續發展的必由之路，也是實現企業自身可持續發展的必然選擇；既是順應經濟社會發展趨勢的外在要求，也是提升企業可持續發展能力的內在需求；既是企業轉變發展方式、實現科學發展的重要途徑，也是企業國際化發展的戰略

10、需要。遵循“奉獻能源、創造和諧”的企業宗旨，公司積極履行社會責任，依法經營、誠實守信，節約資源、保護環境，以人為本、構建和諧企業，回饋社會、實現價值共享，致力于實現經濟、環境和社會三大責任的有機統一。公司把建立健全社會責任管理機制作為社會責任管理推進工作的基礎，從制度建設、組織架構和能力建設等方面著手，建立了一套較為完善的社會責任管理機制。公司秉承“誠實、信用、謹慎、有效”的信托理念，將“誠信為本、合規經營”作為企業的核心理念，不斷提升公司資產管理能力和風險控制能力。2、主要財務數據公司合并資產負債表主要數據項目2020年12月2019年12月2018年12月資產總額7551.126040.9

11、05663.34負債總額2645.532116.421984.15股東權益合計4905.593924.473679.19公司合并利潤表主要數據項目2020年度2019年度2018年度營業收入36421.4729137.1827316.10營業利潤8339.396671.516254.54利潤總額7008.585606.865256.43凈利潤5256.434100.023784.63歸屬于母公司所有者的凈利潤5256.434100.023784.63六、 項目概況（一）投資路徑xx有限責任公司主要從事關于成立溫度傳感器公司的投資建設與運營管理。（二）項目提出的理由按照溫度系數不同，熱敏電阻可分

12、為正溫度系數熱敏電阻（PTC）和負溫度系數熱敏電阻（NTC），其中PTC熱敏電阻主要用于過流、過熱保護等場合；NTC熱敏電阻主要用于溫度測量、溫度控制、溫度補償、抑止浪涌電流等場合。按照材料不同，熱敏電阻可分為陶瓷熱敏電阻、玻璃態熱敏電阻、塑料熱敏電阻、金剛石熱敏電阻、半導體單晶熱敏電阻、鉑熱敏電阻、銅熱敏電阻等，其中陶瓷熱敏電阻產量最多，應用最廣。（三）項目選址項目選址位于xx，占地面積約57.00畝。項目擬定建設區域地理位置優越，交通便利，規劃電力、給排水、通訊等公用設施條件完備，非常適宜本期項目建設。（四）生產規模項目建成后，形成年產xxx件溫度傳感器的生產能力。（五）建設規模項目建筑面

13、積75204.78，其中：生產工程45201.00，倉儲工程20540.52，行政辦公及生活服務設施6588.18，公共工程2875.08。（六）項目投資根據謹慎財務估算，項目總投資23998.83萬元，其中：建設投資17938.94萬元，占項目總投資的74.75%；建設期利息396.15萬元，占項目總投資的1.65%；流動資金5663.74萬元，占項目總投資的23.60%。（七）經濟效益（正常經營年份）1、營業收入（SP）：51500.00萬元。2、綜合總成本費用（TC）：39016.49萬元。3、凈利潤（NP）：9148.85萬元。4、全部投資回收期（Pt）：5.34年。5、財務內部收益率

14、：28.84%。6、財務凈現值：18818.48萬元。（八）項目進度規劃項目建設期限規劃24個月。（九）項目綜合評價經初步分析評價，項目不僅有顯著的經濟效益，而且其社會救益、生態效益非常顯著，項目的建設對提高農民收入、維護社會穩定，構建和諧社會、促進區域經濟快速發展具有十分重要的作用。項目在社會經濟、自然條件及投資等方面建設條件較好，項目的實施不但是可行而且是十分必要的。第二章 背景、必要性分析一、 傳感器傳感器是連接物理世界和數字世界的橋梁，指能感受規定的被測量并按照一定規律轉換成可用信號的器件或裝置。傳感器一般包含敏感元件、轉換電路和接口電路。敏感元件負責信號采集；轉換電路則根據嵌入式軟件

15、算法，對敏感元件輸入的電信號進行處理，以輸出具有物理意義的測量信息；最后通過接口電路與其他裝置進行通信。此外，根據具體應用場景的不同需要，傳感器還集成其他零部件，不斷延伸傳統傳感器的功能。1、市場發展概況傳感技術在現代科學技術中具有十分重要的地位，與計算機技術、通信技術被稱為現代信息技術的三大支柱之一。隨著以人工智能、5G通信、大數據等為代表的智能化時代到來，傳感器作為重要的感知觸角，受到了世界各國的普遍重視，并快速發展。過去幾年，全球傳感器市場一直保持快速增長，隨著經濟環境的持續好轉，市場對傳感器的需求將不斷增多。根據賽迪顧問的統計，2019年全球傳感器行業市場規模近1,521億美元，同比增

16、長約9.2%。從細分市場來看，汽車電子領域市場規模491億美元，達到32%；消費類產品領域市場規模269億美元，占比為18%；工業領域市場規模237億美元，占比為16%。在國內市場，隨著國家政策支持、科技水平提升及物聯網的興起，近年來我國傳感器技術水平和市場規模迅速提升。根據賽迪顧問的統計，2019年國內傳感器行業市場規模近2,190億人民幣，同比增長約13%，預計2021年市場規模將達到2,950億人民幣，復合增長率為16%。從細分市場來看，汽車電子領域市場規模529億人民幣，占比為24%；工業領域市場規模462億人民幣，占比為21%；網絡通信領域市場規模460億人民幣，占比為21%；消費類

17、產品領域市場規模322億人民幣，占比為15%。2、傳感器分類傳感器有多種分類標準，如被測量、技術原理、敏感材料、應用領域、使用目的等。例如，按照被測量，傳感器可以分為壓力傳感器、加速度傳感器、溫度傳感器、流量傳感器、濕度傳感器、氣體傳感器等。根據統計，在汽車電子領域，2019年壓力傳感器市場規模155.40億元，占比達到30%；溫度與濕度傳感器市場規模32.20億元，占比6%。在消費類產品領域，壓力傳感器市場規模44.00億元，占比達到14%；溫度與濕度傳感器市場規模31.70億元，占比10%。3、未來發展趨勢（1）材料的開發與應用材料是傳感器技術的重要基礎和前提，是傳感器技術升級的重要支撐。

18、隨著材料科學的不斷發展，傳感器材料不斷得到更新，品種不斷得到豐富。目前除傳統的半導體材料、陶瓷材料、光導材料、超導材料以外，新型的納米材料的應用有利于傳感器向微型方向發展。其中，半導體材料在敏感技術中占有較大的技術優勢，具有靈敏度高、響應速度快、體積小、質量輕且便于實現集成化的特點；以一定化學成分組成、經過成型及燒結的功能陶瓷材料，其最大的特點是耐熱性，在敏感技術發展中具有很大的潛力。此外，采用功能金屬、功能有機聚合物、非晶態材料、固體材料、薄膜材料等，可進一步提高傳感器的產品質量及降低生產成本。（2）傳感器的集成化及智能化傳感器的集成化分為傳感器本身的集成化和傳感器與后續電路的集成化。傳感器

19、本身的集成化是指在同一芯體上，或將眾多同一類型的單個敏感元件集成為一維線型、二維陣列（面）型傳感器，使傳感器的檢測參數實現由點到面再到體的多維圖像化，甚至能加上時間序列，變單參數檢測為多參數檢測。傳感器與后續電路的集成化是指將傳感器與調理、補償等電路集成一體化，使傳感器由單一的信號變換功能，擴展為兼有放大、運算、干擾補償等多功能，實現了橫向和縱向的多功能擴展。智能傳感器是20世紀80年代末出現的另外一種涉及多種學科的新型傳感器系統，具有較為廣泛的應用。智能傳感器是指裝有微處理器的傳感器，不但能夠執行信息處理和信息存儲，而且還能夠進行邏輯思考和結論判斷的傳感器系統，其主要組成部分包括主傳感器、輔

20、助傳感器及微型機的硬件設備。（3）傳感器微小型化傳統傳感器一般體積較大、功能不完善，難以滿足便攜設備、可穿戴設備等下游應用領域不斷升級的消費需求，導致應用領域受限。隨著微電子工藝、微機械加工和超精密加工等先進制造技術的發展及新材料的應用，傳感器中敏感元件、轉換元件和調理電路的尺寸正在從毫米級步入微米甚至納米級。從市場格局來看，雖然近些年我國傳感器市場快速發展，但技術上與日本、美國、德國等國家的先進水平仍有差距，主要系我國的傳感器尚未形成足夠的規模化應用，導致傳感器的感知信息能力、智能化及網絡化方面的技術落后，中高端傳感器需要依賴進口。面對國外企業的競爭，國內企業應加快傳感器在各終端市場的應用速

21、度，提高工藝水平，持續提升產品性能。對此，根據2021年1月工信部發布的基礎電子元器件產業發展行動計劃（2021-2023），提出“重點發展小型化、低功耗、集成化、高靈敏度的敏感元件，溫度、氣體、位移、速度、光電、生化等類別的高端傳感器”，為國產替代帶來良好的發展機遇。二、 行業所面臨的挑戰1、經濟環境不確定，市場競爭加劇目前全球經濟下行壓力加大，貿易爭端不確定性增加，疫情還在延續，中國經濟增速放緩，傳感器行業市場競爭加劇。這些不利因素使得熱敏電阻及傳感器企業的發展面臨較大的挑戰，需要相關企業全面提升自身實力，才能持續發展。2、對企業自身的技術、管理和產品質量的挑戰及人才的挑戰隨著熱敏電阻及傳

22、感器行業的發展和市場競爭的加劇，對產業鏈上相關企業本身的技術水平、產品質量穩定性和成本的要求越來越高，否則就會被市場淘汰。因此，對產業鏈上相關企業的技術開發、精益化管理和品質控制等提出了更高的要求，對專業化的技術和管理人才的要求更高，因此未來企業的核心人才競爭力是企業競爭的關鍵，也是企業面臨的挑戰。三、 提升科技支撐能力大力實施科技強市，集中全市優勢創新資源，多渠道增加研發投入，吸引國內國際專業創新力量，推動實施電子信息、智能制造、生物醫藥、有色金屬深加工、特色優勢農業等重大產業技術攻關。積極參與對接國家重大科技項目和重大科技工程布局，加強人工智能、生命健康、生物技術等技術研發與應用示范，加快

23、培育“蛙跳”產業。持續推進南寧中關村創新示范基地、南寧中關村科技園等平臺建設，不斷發揮示范引領作用和溢出效應。扎實推進“科創中國”試點城市建設，深化區域協同創新，大力引進和培育新型產業技術研究機構、研發中心、重點實驗室等創新平臺，打造一批公共技術服務平臺和海外人才離岸創新創業基地，促進科技成果轉化及產業化。積極參與“一帶一路”科技創新行動計劃，大力推動中國東盟科技城建設，打造面向東盟科技創新合作的核心載體。第三章 行業、市場分析一、 溫度傳感器溫度傳感器是指能感受溫度并轉換成可用輸出信號的傳感器，按照傳感器材料及電子元件特性分為熱電阻和熱電偶兩類。熱電偶型溫度傳感器是由在一端連接的兩條不同金屬

24、線構成，當一端受熱時，電路中就有電勢差，由此測量溫度；熱敏電阻型溫度傳感器的電阻值隨溫度增加而變化，由此測量溫度。目前，熱敏電阻型溫度傳感器具有靈敏度高、低成本的優勢，應用最為廣泛。1、市場概況相比其他種類傳感器，溫度傳感器出現的最早，市場應用相對成熟，下游應用廣泛，在日常所需的汽車電子、家用電器、醫療電子等產品上均存在一個至數個溫度傳感器。在家用電器領域，溫度傳感器得到廣泛應用，并且這種趨勢還在逐漸增加，覆蓋空調、冰箱、洗衣機、微波爐、電磁爐、烤箱、暖風機、冷柜、熱水器、咖啡機、飲水機、洗碗機、消毒柜、烘干機以及中低溫干燥箱、恒溫箱等眾多應用場景。在汽車領域，溫度傳感器主要用于汽車空調以及動

25、力系統的水溫、油溫、燃料溫度、進氣溫度、排氣溫度、動力電池單元等的監測和控制，大多屬于功能件，產品驗證周期較長，進入壁壘較高。在醫療電子領域，溫度傳感器可用于皮膚、體腔、體溫的測量。2、未來趨勢從下游應用市場來看，家用電器在產品創新周期以及消費升級趨勢下，功能不斷增加，如變頻空調、帶烘干功能的洗衣機等，均對溫度傳感器產生新的需求。在汽車市場，隨著國際貿易摩擦的加劇，以及國家對自主品牌的大力支持，汽車用溫度傳感器的國產化率將逐步加快。在醫療市場，可穿戴設備逐漸滲透到許多醫療領域，能夠實時、持續收集消費者的監測信息，提高醫療服務質量，從而增加了對溫度等不同功能傳感器的需求量。從技術趨勢來看，隨著智

26、能化時代的到來，溫度傳感器正朝著高精度、多功能、高可靠性及安全性等方向發展，對相關企業的研發能力提出了更高的要求。從市場格局來看，由于溫度傳感器在國內家用電器等市場的應用較為成熟，華工科技、安培龍等相關企業的工藝控制、生產成本、產品性能與質量等方面大幅提升，主要產品的核心技術指標與芝浦電子、TDK、興勤電子等國際公司同類產品相接近，已逐步進入國際知名品牌商的供應鏈體系，并進入汽車電子、醫療電子等高端產品領域。二、 行業所面臨的機遇1、廣闊的市場應用前景為行業發展奠定了堅實的基礎隨著以人工智能、5G通信、大數據等為代表的智能化時代到來，熱敏電阻及傳感器作為重要的元件，具有廣泛的應用，受到了世界各

27、國的普遍重視，并快速發展。在熱敏電阻領域，過去幾年，其應用范圍不斷擴大，全球市場規模保持穩定增長。在傳感器領域，其作為物聯網感知層的硬件基礎，應用范圍日益廣泛，在智能家居、汽車電子、智慧醫療、智慧工業等物聯網各細分領域有著廣泛應用。物聯網產業的蓬勃發展將釋放大量傳感器制造需求，這也將推動傳感器各細分行業的穩步增長。2、國家政策支持提供良好外部政策環境隨著我國GDP增速的放緩，傳統制造業逐步進入成熟期，產業結構調整、制造業轉型升級、推動經濟由高速增長階段轉向高質量發展已成為政府的工作重點。熱敏電阻及傳感器產業作為國民經濟的基礎性、戰略性產業，對促進工業轉型升級、發展戰略性新興產業發揮重要作用。同

28、時，受到國際形勢的影響，國家日益重視熱敏電阻及傳感器行業的發展，其健康發展亦符合國家的發展戰略。近年來，國家在政策層面給予傳感器行業一系列支持，推動行業技術水平的提升及在重點應用領域的拓展，逐步實現進口替代。根據2021年1月工信部發布的基礎電子元器件產業發展行動計劃（2021-2023），提出“重點發展小型化、低功耗、集成化、高靈敏度的敏感元件，溫度、氣體、位移、速度、光電、生化等類別的高端傳感器”，為國產替代帶來良好的發展機遇。第四章 公司成立方案一、 公司經營宗旨以市場經濟為導向，立足主業，引進新項目、開發新技術、開辟新市場，以求高信譽、高效率、高效益，為用戶提供一流的產品和服務，為股東

29、和投資者獲得更多的利益，實現社會效益和經濟效益的最大化。二、 公司的目標、主要職責（一）目標近期目標：深化企業改革，加快結構調整，優化資源配置，加強企業管理，建立現代企業制度；精干主業，分離輔業，增強企業市場競爭力，加快發展；提高企業經濟效益，完善管理制度及運營網絡。遠期目標：探索模式創新、制度創新、管理創新的產業發展新思路。堅持發展自主品牌，提升企業核心競爭力。此外，面向國際、國內兩個市場，優化資源配置，實施多元化戰略，向產業集團化發展，力爭利用3-5年的時間把公司建設成具有先進管理水平和較強市場競爭實力的大型企業集團。（二）主要職責1、執行國家法律、法規和產業政策，在國家宏觀調控和行業監管

30、下，以市場需求為導向，依法自主經營。2、根據國家和地方產業政策、溫度傳感器行業發展規劃和市場需求，制定并組織實施公司的發展戰略、中長期發展規劃、年度計劃和重大經營決策。3、深化企業改革，加快結構調整，轉換企業經營機制，建立現代企業制度，強化內部管理，促進企業可持續發展。4、指導和加強企業思想政治工作和精神文明建設，統一管理公司的名稱、商標、商譽等無形資產，搞好公司企業文化建設。5、在保證股東企業合法權益和自身發展需要的前提下，公司可依照公司法等有關規定，集中資產收益，用于再投入和結構調整。三、 公司組建方式xx有限責任公司主要由xxx（集團）有限公司和xxx投資管理公司共同出資成立。其中：xx

31、x（集團）有限公司出資792.00萬元，占xx有限責任公司90%股份；xxx投資管理公司出資88萬元，占xx有限責任公司10%股份。四、 公司管理體制xx有限責任公司實行董事會領導下的總經理負責制，各部門按其規定的職能范圍，履行各自的管理服務職能，而且直接對總經理負責；公司建立完善的營銷、供應、生產和品質管理體系，確立各部門相應的經濟責任目標，加強產品質量和定額目標管理，確保公司生產經營正常、有效、穩定、安全、持續運行，有力促進企業的高效、健康、快速發展。總經理的主要職責如下：1、全面領導企業的日常工作；對企業的產品質量負責；向本公司職工傳達滿足顧客和法律法規要求的重要性；2、制定并正式批準頒

32、布本公司的質量方針和質量目標，采取有效措施，保證各級人員理解質量方針并堅持貫徹執行；3、負責策劃、建立本公司的質量管理體系，批準發布本公司的質量手冊；4、明確所有與質量有關的職能部門和人員的職責權限和相互關系；5、確保質量管理體系運行所必要的資源配備；6、任命管理者代表，并為其有效開展工作提供支持；7、定期組織并主持對質量管理體系的管理評審，以確保其持續的適宜性、充分性和有效性。五、 部門職責及權限（一）綜合管理部1、協助管理者代表組織建立文件化質量體系，并使其有效運行和持續改進。2、協助管理者代表，組織內部質量管理體系審核。3、負責本公司文件（包括記錄）的管理和控制。4、負責本公司員工培訓的

33、管理，制訂并實施員工培訓計劃。5、參與識別并確定為實現產品符合性所需的工作環境，并對工作環境中與產品符合性有關的條件加以管理。（二）財務部1、參與制定本公司財務制度及相應的實施細則。2、參與本公司的工程項目可信性研究和項目評估中的財務分析工作。3、負責董事會及總經理所需的財務數據資料的整理編報。4、負責對財務工作有關的外部及政府部門，如稅務局、財政局、銀行、會計事務所等聯絡、溝通工作。5、負責資金管理、調度。編制月、季、年度財務情況說明分析，向公司領導報告公司經營情況。6、負責銷售統計、復核工作，每月負責編制銷售應收款報表，并督促銷售部及時催交樓款。負責銷售樓款的收款工作，并及時送交銀行。7、

34、負責每月轉賬憑證的編制，匯總所有的記賬憑證。8、負責公司總長及所有明細分類賬的記賬、結賬、核對，每月5日前完成會計報表的編制，并及時清理應收、應付款項。9、協助出納做好樓款的收款工作，并配合銷售部門做好銷售分析工作。10、負責公司全年的會計報表、帳薄裝訂及會計資料保管工作。11、負責銀行財務管理，負責支票等有關結算憑證的購買、領用及保管，辦理銀行收付業務。12、負責先進管理，審核收付原始憑證。13、負責編制銀行收付憑證、現金收付憑證，登記銀行存款及現金日記賬，月末與銀行對賬單和對銀行存款余額，并編制余額調節表。14、負責公司員工工資的發放工作，現金收付工作。（三）投資發展部1、調查、搜集、整理

35、有關市場信息，并提出投資建議。2、擬定公司年度投資計劃及中長期投資計劃。3、負責投資項目的儲備、篩選、投資項目的可行性研究工作。4、負責經董事會批準的投資項目的籌建工作。5、按照國家產業政策，負責公司產業結構、投資結構的調整。6、及時完成領導交辦的其他事項。（四）銷售部1、協助總經理制定和分解年度銷售目標和銷售成本控制指標，并負責具體落實。2、依據公司年度銷售指標，明確營銷策略，制定營銷計劃和拓展銷售網絡，并對任務進行分解，策劃組織實施銷售工作，確保實現預期目標。3、負責收集市場信息，分析市場動向、銷售動態、市場競爭發展狀況等，并定期將信息報送商務發展部。4、負責按產品銷售合同規定收款和催收，

36、并將相關收款情況報送商務發展部。5、定期不定期走訪客戶，整理和歸納客戶資料，掌握客戶情況，進行有效的客戶管理。6、制定并組織填寫各類銷售統計報表，并將相關數據及時報送商務發展部總經理。7、負責市場物資信息的收集和調查預測，建立起牢固可靠的物資供應網絡，不斷開辟和優化物資供應渠道。8、負責收集產品供應商信息，并對供應商進行質量、技術和供就能力進行評估，根據公司需求計劃，編制與之相配套的采購計劃，并進行采購談判和產品采購，保證產品供應及時，確保產品價格合理、質量符合要求。9、建立發運流程，設計最佳運輸路線、運輸工具，選擇合格的運輸商，嚴格按公司下達的發運成本預算進行有效管理，定期分析費用開支，查找

37、超支、節支原因并實施控制。10、負責對部門員工進行業務素質、產品知識培訓和考核等工作，不斷培養、挖掘、引進銷售人才，建設高素質的銷售隊伍。六、 核心人員介紹1、馬xx，中國國籍，無永久境外居留權，1971年出生，本科學歷，中級會計師職稱。2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司財務經理。2017年3月至今任公司董事、副總經理、財務總監。2、金xx，中國國籍，1978年出生，本科學歷，中國注冊會計師。2015年9月至今任xxx有限公司董事、2015年9月至今任xxx有限公司董事。2019年1月至今任公司獨立董事。3、王xx，中國

38、國籍，無永久境外居留權，1961年出生，本科學歷，高級工程師。2002年11月至今任xxx總經理。2017年8月至今任公司獨立董事。4、蔡xx，中國國籍，1976年出生，本科學歷。2003年5月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2003年11月至2011年3月任xxx有限責任公司執行董事、總經理；2004年4月至2011年9月任xxx有限責任公司執行董事、總經理。2018年3月起至今任公司董事長、總經理。5、嚴xx，中國國籍，1977年出生，本科學歷。2018年9月至今歷任公司辦公室主任，2017年8月至今任公司監事。6、方xx，中國國籍，無永久境外居留權，1970年出生，

39、碩士研究生學歷。2012年4月至今任xxx有限公司監事。2018年8月至今任公司獨立董事。7、朱xx，1957年出生，大專學歷。1994年5月至2002年6月就職于xxx有限公司；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事。2018年3月至今任公司董事。8、范xx，中國國籍，無永久境外居留權，1958年出生，本科學歷，高級經濟師職稱。1994年6月至2002年6月任xxx有限公司董事長；2002年6月至2011年4月任xxx有限責任公司董事長；2016年11月至今任xxx有限公司董事、經理；2019年3月至今任公司董事。七、 財務會計制度（一）財務會計制度1、公司依照法律、行政法規

40、和國家有關部門的規定，制定公司的財務會計制度。上述財務會計報告按照有關法律、行政法規及部門規章的規定進行編制。2、公司除法定的會計賬簿外，將不另立會計賬簿。公司的資產，不以任何個人名義開立賬戶存儲。3、公司分配當年稅后利潤時，應當提取利潤的10%列入公司法定公積金。公司法定公積金累計額為公司注冊資本的50%以上的，可以不再提取。公司的法定公積金不足以彌補以前年度虧損的，在依照前款規定提取法定公積金之前，應當先用當年利潤彌補虧損。公司從稅后利潤中提取法定公積金后，經股東大會決議，還可以從稅后利潤中提取任意公積金。公司彌補虧損和提取公積金后所余稅后利潤，按照股東持有的股份比例分配，但本章程規定不按

41、持股比例分配的除外。股東大會違反前款規定，在公司彌補虧損和提取法定公積金之前向股東分配利潤的，股東必須將違反規定分配的利潤退還公司。公司持有的本公司股份不參與分配利潤。4、公司的公積金用于彌補公司的虧損、擴大公司生產經營或者轉為增加公司資本。但是，資本公積金將不用于彌補公司的虧損。法定公積金轉為資本時，所留存的該項公積金將不少于轉增前公司注冊資本的25%。5、公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，公司董事會須在股東大會召開后2個月內完成股利（或股份）的派發事項。6、公司利潤分配政策為：公司采取積極的現金方式分配利潤，即公司當年度實現盈利，在依法提取法定公積金、盈余公積金后進行利潤分配。（1）利

42、潤分配原則公司的利潤分配應重視對投資者的合理回報并兼顧公司的可持續發展。利潤分配政策應保持連續性和穩定性，并符合法律、法規的相關規定。（2）具體利潤分配政策利潤分配形式及間隔期：公司可以采取現金方式分配股利，公司優先采用現金方式分配利潤，現金分配的比例不低于當年實現的可分配利潤的10%。公司當年如實現盈利并有可供分配利潤時，應每年度進行利潤分配。董事會可以根據公司盈利狀況及資金需求狀況提議公司進行中期現金分紅。除非經董事會論證同意，且經獨立董事發表獨立意見、監事會決議通過，兩次分紅間隔時間原則上不少于六個月?，F金分紅的具體條件：公司在當年盈利且累計未分配利潤為正，現金流滿足公司正常生產經營和未

43、來發展的前提下，最近三個會計年度內，公司以現金形式分配的利潤不少于最近三年實現的年均可分配利潤的30%。公司董事會應當綜合考慮所處行業特點、發展階段、自身經營模式、盈利水平以及是否有重大資金支出安排等因素，區分下列情形，提出具體現金分紅政策：公司發展階段屬成熟期且無重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到80%；公司發展階段屬成熟期且有重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到40%；公司發展階段屬成長期且無重大資金支出安排的，進行利潤分配時，現金分紅在本次利潤分配中所占比例最低應達到20%。本章程中的“重大資金支出安排

44、”是指公司未來十二個月內擬對外投資、收購資產或購買資產累計支出達到或超過公司最近一次經審計凈資產的10%。出現以下情形之一的，公司可不進行現金分紅：合并報表或母公司報表當年度未實現盈利；合并報表或母公司報表當年度經營性現金流量凈額或者現金流量凈額為負數；合并報表或母公司報表期末資產負債率超過70%（包括70%）；合并報表或母公司報表期末可供分配的利潤余額為負數；公司財務報告被審計機構出具非標準無保留意見；公司在可預見的未來一定時期內存在重大資金支出安排，進行現金分紅可能導致公司現金流無法滿足公司經營或投資需要。（3）利潤分配的決策程序和機制公司利潤分配方案由董事會根據公司經營狀況和有關規定擬定

45、，并在征詢監事會意見后提交股東大會審議批準，獨立董事應當發表明確意見。獨立董事可以征集中小股東的意見，提出分紅提案，并直接提交董事會審議。股東大會對現金分紅具體方案進行審議時，應當通過多種渠道主動與股東特別是中小股東進行溝通和交流（包括但不限于提供網絡投票表決、邀請中小股東參會等方式），充分聽取中小股東的意見和訴求，并及時答復中小股東關心的問題。公司在年度報告中詳細披露現金分紅政策的制定及執行情況。公司董事會應在年度報告中披露利潤分配方案及留存的未分配利潤的使用計劃安排或原則，公司當年利潤分配完成后留存的未分配利潤應用于發展公司經營業務。公司當年盈利但董事會未做出現金分紅預案的，應在年度報告中

46、披露未做出現金分紅預案的原因及未用于分紅的資金留存公司的用途，獨立董事發表的獨立意見。公司如遇借殼上市、重大資產重組、合并分立或者因收購導致公司控制權發生變更的，應在重大資產重組報告書、權益變動報告書或者收購報告書中詳細披露重組或者控制權發生變更后上市公司的現金分紅政策及相應的規劃安排、董事會的情況說明等信息。（4）利潤分配政策調整的條件、決策程序和機制（5）利潤分配方案的實施公司股東大會對利潤分配方案作出決議后，董事會須在股東大會召開后兩個月內完成現金分紅或股利的派發事項。如存在股東違規占用公司資金情況的，公司應當扣減該股東所分配的現金紅利，以償還其占用的資金。（二）內部審計1、公司實行內部

47、審計制度，配備專職審計人員，對公司財務收支和經濟活動進行內部審計監督。2、公司內部審計制度和審計人員的職責，應當經董事會批準后實施。審計負責人向董事會負責并報告工作。（三）會計師事務所的聘任1、公司聘用會計師事務所必須由股東大會決定，董事會不得在股東大會決定前委任會計師事務所。2、公司保證向聘用的會計師事務所提供真實、完整的會計憑證、會計賬簿、財務會計報告及其他會計資料，不得拒絕、隱匿、謊報。3、會計師事務所的審計費用由股東大會決定。4、公司解聘或者不再續聘會計師事務所時，提前30天事先通知會計師事務所，公司股東大會就解聘會計師事務所進行表決時，允許會計師事務所陳述意見。會計師事務所提出辭聘的

48、，應當向股東大會說明公司有無不當情形。第五章 法人治理結構一、 股東權利及義務1、公司股東享有下列權利：（1）依照其所持有的股份份額獲得股利和其他形式的利益分配；（2）依法請求、召集、主持、參加或者委派股東代理人參加股東大會，并行使相應的表決權；（3）對公司的經營進行監督，提出建議或者質詢；（4）依照法律、行政法規及本章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股份；（5）查閱本章程、股東名冊、公司債券存根、股東大會會議記錄、董事會會議決議、監事會會議決議、財務會計報告；（6）公司終止或者清算時，按其所持有的股份份額參加公司剩余財產的分配；（7）對股東大會作出的公司合并、分立決議持異議的股東，要求公司

49、收購其股份；（8）法律、行政法規、部門規章或本章程規定的其他權利。2、公司股東大會、董事會決議內容違反法律、行政法規的，股東有權請求人民法院認定無效。股東大會、董事會的會議召集程序、表決方式違反法律、行政法規或者本章程，或者決議內容違反本章程的，股東有權自決議作出之日起60日內，請求人民法院撤銷。監事會、董事會收到前款規定的股東書面請求后拒絕提起訴訟，或者自收到請求之日起30日內未提起訴訟，或者情況緊急、不立即提起訴訟將會使公司利益受到難以彌補的損害的，前款規定的股東有權為了公司的利益以自己的名義直接向人民法院提起訴訟。他人侵犯公司合法權益，給公司造成損失的，本條第一款規定的股東可以依照前兩款

50、的規定向人民法院提起訴訟。3、董事、高級管理人員違反法律、行政法規或者本章程的規定，損害股東利益的，股東可以向人民法院提起訴訟。4、公司股東承擔下列義務：（1）遵守法律、行政法規和本章程；（2）依其所認購的股份和入股方式繳納股金；（3）除法律、法規規定的情形外，不得退股；5、持有公司5%以上有表決權股份的股東，將其持有的股份進行質押的，應當自該事實發生當日，向公司作出書面報告。6、公司的控股股東、實際控制人員不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規定的，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。二、 董事1、公司設董事會，對股東大會負責。2、董事會由5名董事組成，包括2名獨立董事。董事會中設董事長1名

51、，副董事長1名。3、董事會行使下列職權：（1）召集股東大會，并向股東大會報告工作；（2）執行股東大會的決議；（3）決定公司的經營計劃和投資方案；（4）制訂公司的年度財務預算方案、決算方案；（5）制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案；（6）擬訂公司重大收購、收購本公司股票或者合并、分立、解散及變更公司形式的方案；（7）在股東大會授權范圍內，決定公司對外投資、收購出售資產、資產抵押、對外擔保事項、委托理財、關聯交易等事項；（8）決定公司內部管理機構的設置；（9）聘任或者解聘公司總裁、董事會秘書；根據總裁的提名，聘任或者解聘公司副總裁、財務總監等高級管理人員，并決定其報酬事項和獎懲事項；（10）制訂

52、公司的基本管理制度；（11）制訂本章程的修改方案；（12）管理公司信息披露事項；（13）向股東大會提請聘請或更換為公司審計的會計師事務所；（14）聽取公司總裁的工作匯報并檢查總裁的工作；（15）法律、行政法規、部門規章或本章程授予的其他職權。4、公司董事會應當就注冊會計師對公司財務報告出具的非標準審計意見向股東大會作出說明。5、董事會制定董事會議事規則，以確保董事會落實股東大會決議，提高工作效率，保證科學決策。6、董事會應當確定對外投資、收購出售資產、資產抵押、對外擔保事項、委托理財、關聯交易的權限，建立嚴格的審查和決策程序；重大投資項目應當組織有關專家、專業人員進行評審，并報股東大會批準。董

53、事會可根據公司生產經營的實際情況，決定一年內公司最近一期經審計總資產30%以下的購買或出售資產，決定一年內公司最近一期經審計凈資產的50%以下的對外投資、委托理財、資產抵押（不含對外擔保）。決定一年內未達到本章程規定提交股東大會審議標準的對外擔保。決定一年內公司最近一期經審計凈資產1%至5%且交易金額在300萬元至3000萬元的關聯交易。7、董事長和副董事長由董事會以全體董事的過半數選舉產生。8、董事長行使下列職權：（1）主持股東大會和召集、主持董事會會議；（2）督促、檢查董事會決議的執行；（3）簽署董事會重要文件和其他應由公司法定代表人簽署的其他文件；（4）行使法定代表人的職權；（5）在發生

54、特大自然災害等不可抗力的緊急情況下，對公司事務行使符合法律規定和公司利益的特別處置權，并在事后向公司董事會和股東大會報告；（6）董事會授予的其他職權。9、公司副董事長協助董事長工作，董事長不能履行職務或者不履行職務的，由副董事長履行董事長職務；副董事長不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上董事共同推舉一名董事履行職務。10、董事會每年至少召開兩次會議，由董事長召集，于會議召開10日前以書面形式通知全體董事和監事。11、代表1/10以上表決權的股東、1/3以上董事或者監事會，可以提議召開董事會臨時會議。董事長應當自接到提議后10日內，召集和主持董事會會議。12、董事會召開臨時董事會會議的通知方

55、式為：電話、傳真、郵件等；通知時限為：3日。13、董事會會議通知包括以下內容：（1）會議日期和地點；（2）會議期限；（3）事由及議題；（4）發出通知的日期。14、董事會會議應有過半數的董事出席方可舉行。董事會作出決議，必須經全體董事的過半數通過。董事會決議的表決，實行一人一票。15、董事與董事會會議決議事項所涉及的企業有關聯關系的，不得對該項決議行使表決權，也不得代理其他董事行使表決權。該董事會會議由過半數的無關聯關系董事出席即可舉行，董事會會議所作決議須經無關聯關系董事過半數通過。出席董事會的無關聯董事人數不足3人的，應將該事項提交股東大會審議。審議涉及關聯交易的議案時，如選擇反對或贊成的董

56、事人數相等時，應將該提案提交公司股東大會審議。16、董事會決議表決方式為：舉手表決或投票表決。董事會會議在保障董事充分表達意見的前提下，可以用通訊方式進行并以傳真方式或其他書面方式作出決議，并由參會董事簽字。17、董事會會議，應由董事本人出席；董事因故不能出席，可以書面委托其他董事代為出席，委托書中應載明代理人的姓名，代理事項、授權范圍和有效期限，并由委托人簽名或蓋章。代為出席會議的董事應當在授權范圍內行使董事的權利。董事未出席董事會會議，亦未委托代表出席的，視為放棄在該次會議上的投票權。18、董事會應當對會議所議事項的決定做成會議記錄，出席會議的董事應當在會議記錄上簽名。董事會會議記錄作為公司檔案保存，保存期限10年。19、董事會會議記錄包括以下內容：（1）會議召開的日期、地點和召集人姓名；（2）出席董事的姓名以及受他人委托出席董事會的董