1、工會財務制度為管好、用好工會經費，做到“用得合理，群眾滿意”，更好地為職工群眾服務，為發展工運事業服務，按照工會預算管理辦法和工會會計制度改革的要求，根據中華人民共和國工會法和中國工會章程及其他有關規定制定本辦法一、 工會經費使用管理原則1、堅持經費獨立管理原則。要獨立建立銀行賬戶，實行單位核算。根據審定的預算，工會經費開支，由工會主席“一枝筆”審批。2、堅持遵紀守法原則。嚴格執行國家財經政策、規定和開支范圍、標準，認真執行工會財務制度，遵守財務紀律。3、堅持“統籌兼顧、保證重點、量入為出、收支平衡”的原則。基層工會經費應重點用于維護職工權益、開展職工教育和職工群眾活動方面。4、堅持預算管理原

2、則。一切費用均應納入預算，并按上級工會要求，認真編報和執行。5、堅持勤儉節約原則。要少花錢，多辦事，辦好事，節約開支，依靠職工用好經費，提高經費使用效益。6、堅持民主管理原則。要定期公布賬目，接受會員監督和經審會審查。7、堅持為職工服務原則。工會經費不得用于非工會活動的開支；不得支付社會攤派或變相攤派的費用；不得為單位和個人提供資金拆借、經濟擔保和抵押。二、 工會經費開支范圍1、會員活動費。用會費組織會員開展集體活動及會員特殊困難補助的費用。如會員活動日、郊游活動、聯歡會、參觀、電影、舞會、游園以及其他集體活動的費用等。2、職工活動費。用于開展職工教育、文娛、體育、宣傳活動以及其他活動等方面的

3、開支。職工教育方面。用于工會舉辦的職工教育、業余文化、技術、技能教育所需的教材、教學、消耗用品；職工教育所需資料、教師酬金；優秀教師、學員獎勵；工會為職工舉辦政治、科技、業務、再就業等各種知識培訓等。文體活動方面。用于工會舉辦職工業余文藝活動、節日聯歡、文藝創作、美術、書法、攝影、展覽；文體活動所需設備、器材、用品購置費成維修；文體匯演、比賽獎勵；以及按規定開支的伙食補助費、誤餐費、夜餐費等。宣傳活動方面。用于工會組織政治、時事、政策、科技講座、報告會的酬金；工會組織技術交流、職工讀書活動以及舉辦展覽、黑板報等所消耗的用品；重大節日工會組織活動的宣傳費；工會舉辦圖書館、閱覽室、讀報組所需圖書、

4、報刊及工會廣播站的消耗用品費等。其他活動方面。除上述支出以外，用于工會開展的其他活動的費用。如：職工集體福利事業補助等。3、工會業務費。用于履行工會職能、加強自身建設和開展業務工作等方面的費用。如：工會干部和積極分子學習政治、業務所需費用；培訓工會干部和積極分子所需教材、參考資料和講課酬金；評選、表彰優秀工會干部和工會積極分子的獎勵；工會會員（代表）大會的費用；建家活動費用；工會維護職工合法權益開展的法律咨詢服務、勞動爭議協調等各項工作活動的費用；慰問困難職工的費用；基層工會辦公、差旅、維修等方面的費用。4、事業支出。用于工會管理的為職工服務的文化、體育、教育、生活服務等附屬事業的相關費用以及

5、對所屬事業單位必要的補助支出。5、其他支出。用于以上支出以外的，由工會組織的活動費用。6、上解經費支出。按規定比例上解上級工會的經費?；鶎庸诒ＷC正常工作活動且經費有結余的前提下，可用部分結余經費或實物開辦為職工服務的“三產”或作投資經營。但必須進行可行性經濟分析論證，經經費審查委員會審查同意，工會委員會討論決定后編列預算，并嚴格按照規定的程序，履行必要的法律手續，確保投資項目的保值增值。三、及時、足額地收好工會經費1、會員繳納的會費：自實行崗薪工資以來，根據上級的批示，我處對會員繳納會費做了調整，規定正處每月8元，副處每月7元，科級每月6元，副科級每月5元，主管每月4元，主辦每月3元，其他

6、每月2元。各項目于每年10月底前將全年會費一次交清。2、單位行政按全部職工工資總額的2%撥交的經費：工資總額包括：（1）、計時工資；（2）計件工資（3）加班加點工資；（4）特殊情況下支付的工資；（5）獎金；（6）津貼；四、固定資產的購置管理工會固定資產一般指設備單位價值在500元以上，使用期限在一年以上，并在使用過程中基本保持原有實物形態的資產。新建項目如有購買固定資產須先填寫工會固定資產購置管理審批單，經工會主席批準后方可購買，并要求有專人負責。待完工后，將所購置的工會固定資產進行盤查并將完好情況報上說明原因。完工項目工會固定資產盤查情況表項目工會如有發生的其它職工性開支，先電話請示處工會主席，批準后方可實行。工會活動所發生的經費開支直接將發票郵寄到處工會報銷，以后不再列帳。五、工會財務預、決算管理根據全總工會預算管理辦法，按照“統籌兼顧，保證重點”的原則編報預算