1、新員工月度個人工作總結不知不覺間 , 到貴都公司工作已過了一個月。自己還清晰記得剛到公司的情 景，雖是八月盛夏，但在這里絲毫感受不到南方應有的酷熱。整潔干凈的住所、 美味可口的飯菜、標準美觀的網球場 . 正是這些所營造的寬松舒適的工作環境讓 我對這份工作增添了更多的熱情。回顧這一個月的工作 ,我在公司領導和各位同事的幫助下， 按照要求 , 較好的 完成了本職工作。通過這一個月新崗位的工作實踐 , 從象牙塔到社會的大熔爐 , 自己在盡力的轉換著角色 , 以盡早的融入到大家庭中，為公司分力擔責 .這一個月來我學到了很多 , 感悟了很多 .第一次接觸公路養護這門職業 , 自己 起初雖然對與高速公路相

2、關的專業知識一點都不了解， 但是公司寬松融洽的工作 氛圍、團結向上的工作作風 ,加之自己對未知領域的那種本能的探索欲望 , 這反倒 讓我很快喜歡上了這份工作 . 結合到自己所學的專業知識 , 慢慢地理解了高速公 路的安全不僅對于企業本身更是對于路上的司乘人員和養護施工人員都有著十 分重要的地位和意義。 正是基于對這些因素的認識理解， 構成了我在工作中源源 不斷的動力。作為負責安全的管理者自己深感責任重大， 事關企業的業績、 形象、人員的 生命. 從入職的第一天起，自己便下定決心在工作上不可有半點馬虎。首先我從 最基本的一些工作做起， 查看前期安全相關的資料， 熟悉相關工作流程， 對其中 許多不

3、理解的專業術語自己要么上網搜索要么詢問部門的同事、 領導。結合在公 路上的巡查自己慢慢地知道了什么是匝道、 錨桿、主動柔性防護與被動柔性防護、 超高與反超高、襯砌、橋頭搭板等等。也通過閱讀公路養護安全作業規程 、 施工現場臨時用電安全技術規范 、公路養護技術規范 知道了如何在施工過 程中做好安全預防。正是這樣的一段學習實踐歷程 , 讓自己內心中的那份無知生 疏的恐懼也慢慢轉為了然熟悉的自信 . 安全生產無小事，安全責任重于泰山。高 速公路養護作業是高速公路安全暢通的保證， 安全管理則是高速公路養護作業順 利完成的保障。然而在近一個月的工作過程中自己也發現了許多的問題。一是在養護施工作業現場很多

4、都沒有按要求布設安全警示標志， 或缺少安全 防護設施。二是缺少安全宣傳教育和培訓， 養護施工人員的安全意識薄弱， 存在僥幸心理，憑經驗干事。三是養護部和養護中心缺少現場安全施工監督巡查或是即便巡查也少于關 注作業現場的安全防護設施的布置情況和人員的施工作業安全情況。四是內業安全資料不完善 , 巡查記錄不具體詳實。 五是安全管理制度不健全，落實不到位，形同虛設。 公路養護工作每天都要和汽車打交道 , 因此許多事故的發生不僅是現場人員 自身因“三違” 而引起，而同時還有可能是因急速行駛車輛沖入作業控制區而造 成。加之高山地區高速公路線型更加復雜多變， 以及多霧凝凍等特殊的氣候條件 為外來因素造成事

5、故增添了可能性 . 種種存在的安全隱患就要求作為安全管理者 必須有針對性的提出有效的防范整改措施， 真真做到預防為主。 對此我僅提出以 下三點建議：一、加強對養護中心及工區員工的安全培訓 . 培訓的重點包括安全意識、安 全行為以及安全技能三方面。以相關的典型事故案例作結合，通過錄像、PPT宣講等方式讓員工認識到事故的破壞性對事故當事人以及其家人所帶來的不利影 響. 當作業人員的內心中時刻認識到危險的存在，保持一種危險的預見性，認識 到事故的危害性之后， 他就能夠做到能動的自我安全防范； 而針對像電焊、挖掘、 坑槽修補等比較特殊的工作需要規范員工的操作手法， 以操作說明作基礎結合經 驗進行施工作

6、業， 堅決杜絕三違作業； 通過技能比賽、 技能培訓等方式提高專業 施工作業人員的操作技能。 專業工程師不定期地在施工現場檢查、 宣傳、 指導安 全操作技能。二、完善安全管理制度 , 將制度落實到每一個人。沒有完善而又行之有效的 安全管理制度， 安全工作不可能取得實效。 而制度的落實不僅是要寫在紙上， 貼 在墻上, 喊在嘴上，重要的是熟記于每一位員工的心中 ,表現在每一位員工的工作 實踐中。安全管理制度的完善需要結合工作的實際作補充和修正。 制度的建立完 善是以公司主要專項負責人帶頭加之全員參與的過程 . 安全管理制度的落實情況 則需要建立一套完整的考核評價標準，可以采取“安全”指標與績效獎金掛

7、鉤， 實行“連帶責任 "制度. 采取有獎有罰的考核制度 .三、養護部以及養護中心要增加安全巡查的頻率。 在查找路上的安全隱患同 時要有針對性的加強對現場作業人員的安全檢查。重點包括人員的安全防護裝 備、操作是否按相關的規范要求進行。 由于養護施工周期較短， 對現場人員存在 的可能造成事故的行為要求當場整改。當然, 在這一個月的實習過程中自己也有許多的地方做的不足。 自己沒有主 動的去多向部門的其他同事請教， 自己解決疑問固然是好， 但要知其所以然還得 應該請教有經驗的同事。 自己在最初的兩周上班在看資料的同時會開小差上網聊 天，也會有時上班遲到下班早退。 開例會時不能主動的去向養護中心的同事提出 要求，感覺自己還沒能完全去勝任了解這份工作。 自己認識到存在這些不足之處 后會慢慢地調整心態去努力改正。接下來的工作中我為自己制定了新的目標，認真學習高速公路養護的各項 技能和知識。 更要認真扎實的抓好落實安全工作， 一是對以上范范而談的三點建 議還需要去作具體的計劃安排， 二是在以后的工作中也還存在更多的問題， 包括 安全文化的建設、 同各個部門及單位的協同溝通等這都需要去具體落實。 我也會 向其他同事學習，搞好同事之間的關系，取長補短 , 相互交流好的工作經驗，共 同進步。作為貴都高速公路的一份子， 更作為安全管理的一份子， 我感