1、職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)課學(xué)習(xí)體會第一篇：職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)課學(xué)習(xí)體會最近公司組織了一次職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)課。該課給了我很深的感觸。受益良多。希望公司以后多點(diǎn)這樣的活動，讓我們能更地吸收多點(diǎn)知識耶。說真的，李教師講課真幽默，容易讓人聽懂，尤其是在對心態(tài)的講解，更是讓我受益非淺。其實(shí)人最重要的是心態(tài)，一個(gè)人假如用積極的態(tài)度去做每一件事，也許會有意想不到的收獲喔，因?yàn)橐粋€(gè)人的態(tài)度決定了其人生道路上成長的高度。只有擺正心態(tài)，才能把事情做得更。首先我個(gè)人認(rèn)為一個(gè)企業(yè)要做大做強(qiáng)就要留得住人才，因?yàn)槿瞬挪攀瞧髽I(yè)開展的根本。只有人才留住才能使企業(yè)做活做強(qiáng)做大。至于心態(tài)重要的是要有職業(yè)道德，假如一個(gè)人連最起碼的道德底線都沒有，又何談

2、以廠為家，以人為本和睦相處喔。其次是要有團(tuán)隊(duì)精神，假如公司沒有團(tuán)隊(duì)精神，就比一盆散沙，風(fēng)過沙流散，隨處飛揚(yáng)。各顧各的利益。公司又談何開展呢？只有上下團(tuán)結(jié)一心，才能使一個(gè)企業(yè)做大做強(qiáng)。最后要有規(guī)化的管理，我認(rèn)為管理不是被管，而是制定一個(gè)合理的標(biāo)準(zhǔn)的自我約束的制度，讓企業(yè)更人性化，才能使職員工更的自主做出奉獻(xiàn)，讓企業(yè)更的開展與壯大。在學(xué)習(xí)的過程中，對我有深化影響的還是最后的小游戲，在這個(gè)游戲中充分表達(dá)了人才的重要，和團(tuán)隊(duì)合作的重要性與正確核心指導(dǎo)的必要性。以及心態(tài)的必選性。說真的，每個(gè)企業(yè)都有各自的矛盾，有些是不可防止的，也有些無法消除的，我個(gè)人認(rèn)為應(yīng)該求其精華，去其糟糕。才能有利于公司的開展。只

3、有先將次要的矛盾放一放，解決主要的矛盾，這樣有利于進(jìn)步效率，更的達(dá)成目的。通過學(xué)習(xí)，使我理解了心態(tài)的重要性，增強(qiáng)自身的學(xué)習(xí)力，改變了不良習(xí)慣，帶來良的用途。不過教師所說的價(jià)值觀與煩惱論我并不認(rèn)同。人非圣人，誰人無欲。也許只有圣人才會無欲無煩吧？我只知道是個(gè)人都會有欲望，有了欲望就會有煩惱。有了煩惱就會有壓力。我們只有把壓力變?yōu)閯恿Σ拍苡兴删汀Ｗ詈笪乙f的是快樂是自己的，沒有誰搶得去，煩惱是自尋的。只有放開心懷，把不快樂的事情忘掉。每天多微笑點(diǎn)，煩惱自然少一點(diǎn)羅。第二篇：職業(yè)心態(tài)和團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力培訓(xùn)心得體會職業(yè)心態(tài)和團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力培訓(xùn)心得體會 每一個(gè)舞臺，在這個(gè)舞臺上只要我們?nèi)娜猓l(fā)揮潛能，那

4、么心有多寬，舞臺就有多大。這次通過參加“背簍人家”楊榮教師主講的職業(yè)心態(tài)和團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力的課程讓我受益匪淺，感觸良。特別是讓我明白了做一個(gè)負(fù)責(zé)任且敢于承當(dāng)責(zé)任的人和有執(zhí)行力的人對一個(gè)公司的開展和員工個(gè)人職業(yè)化的成長重要性。作為公司的一名成員不管職位高與低都要從自己做起，以身作那么才有資格引導(dǎo)別人。有壓力才有動力，有競爭才會有進(jìn)步。敢于迎接新的挑戰(zhàn)，新的挑戰(zhàn)才能提升自己的堅(jiān)決意志力、頑強(qiáng)的抗?fàn)幜土嫉倪m應(yīng)力，才能滿懷信心地應(yīng)對新的挑戰(zhàn)。 困難的任務(wù)能鍛煉我們的意志，新的工作能拓展我們的才能，與同事的合作能培養(yǎng)我們的人格，與客戶的交流能訓(xùn)練我們的品性。通過不斷的學(xué)習(xí)，我已變得老實(shí)穩(wěn)重，在問題的分析p

5、 處理上也有了進(jìn)步。 生活中，無論任何時(shí)候，無論做什么事情，無論處在怎樣的環(huán)境，無論現(xiàn)實(shí)多么的殘酷這些并不可怕，可怕的是沒有一個(gè)良的心態(tài)。誠然，缺乏經(jīng)歷是我的缺乏，但我擁有飽滿的熱情以及“干一行，愛一行”的敬業(yè)精神。在這個(gè)競爭日益劇烈的時(shí)代，人才濟(jì)濟(jì)，我不一定是最優(yōu)秀的，但我仍然自信。“天行健，君子以自強(qiáng)不息”一直是我的人生格言！ 20年7月13日第三篇：員工職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)員工職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)員工職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)對員工心態(tài)的作用首先在于它可以進(jìn)步員工的職業(yè)情商，很大程度上受到后天因素的影響，主要是通過后天的學(xué)習(xí)、培養(yǎng)和鍛煉而形成的，所以，員工職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)對于提升員工的工作積極性有著重要的作用。員工職業(yè)心

6、態(tài)培訓(xùn)的第二點(diǎn)作用就是有效地鼓勵(lì)員工。有人曾說過：“一支軍隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的3/4是由士氣決定的。”而員工的心態(tài)培訓(xùn)可以進(jìn)步員工的期望值，進(jìn)步員工的士氣。授課教師：徐清祥課程時(shí)間：1-2天課程對象：銷售人員、營銷人員、導(dǎo)購人員及其別人員課程預(yù)定程背景：一個(gè)擁有心態(tài)的人，勢必會在銷售道路上超越自己，創(chuàng)造銷售奇跡。做銷售和體育比賽有相通之處，假如說技能是獲得成功的根底，那么在勢均力敵的情況下，奪得冠軍最重要的因素就是心態(tài)。理論證明，銷售業(yè)績的80是由心態(tài)決定的。只有樹立了正確的銷售心態(tài)，敢于面對失敗，奮斗不息，才能走出一條完美的銷售之路。一個(gè)健全的心態(tài)，比100種智慧都有力量

7、。查爾斯·狄更斯 正確的心態(tài)是成功的捷徑。拿破侖·希爾課程收益：1塑造正確的銷售觀念，培養(yǎng)積極的銷售心態(tài)2驅(qū)除所有負(fù)面的情緒，建立積極堅(jiān)決的信念3樹立正確的工作定位，挖掘最大銷售潛能4培養(yǎng)對銷售的熱情，全力以赴投入工作銷售人員心態(tài)培訓(xùn)課程大綱:第一局部：銷售心態(tài)的重要性心態(tài)決定銷售的成與敗心態(tài)是成功銷售的第一步銷售成功的80來自心態(tài)摒棄消極的心態(tài)，以積極的心態(tài)去做銷售心態(tài)決定銷售業(yè)績第二局部：影響銷售業(yè)績的七大不良心態(tài)害怕回絕，為自己尋找退縮的理由在客戶面前低三下四，過于謙卑滿足于已有的銷售業(yè)績，不思進(jìn)取經(jīng)常抱怨市場不景氣，從不反思自己欠缺必勝的競爭心理，害怕同行競爭自我設(shè)

8、限，才能發(fā)揮被鉗制急于求成，缺乏耐性第三局部：成功銷售人員的十大心態(tài)：1、學(xué)習(xí)的心態(tài)；2、積極的心態(tài)；3、老板的心態(tài)；4、感恩的心態(tài)；5、寬容的心態(tài)；6、回絕找借口的心態(tài)；7、持之以恒的心態(tài)；8、平衡的心態(tài)；9、付出的心態(tài)；10、自律的心態(tài)。現(xiàn)場演練第四局部：摒棄消極銷售心態(tài)促成銷售成功一、摒棄消極成交心態(tài)戰(zhàn)勝“怕拒”的心態(tài)敢于先開口二、轉(zhuǎn)化客戶的回絕態(tài)度激發(fā)客戶的親切感防止突出個(gè)人看法快速獲得客戶的認(rèn)同三、提升客戶的購置興趣抓住客戶購置動機(jī)設(shè)定客戶的期望值通過產(chǎn)品打動客戶四、有效促進(jìn)成交的藝術(shù)妥善安排最正確約見適宜的提出成交懇求及時(shí)確認(rèn)成交結(jié)果五、成交出現(xiàn)危機(jī)時(shí)的處理技巧持樂觀態(tài)度留下良印象

9、懇求客戶推薦記下客戶資料第五局部：課程總結(jié)員工職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)就是拓展員工觀念，幫其建立起成熟的工作心態(tài)，遇到困難和挑戰(zhàn)時(shí)，能保持積極、平和、愉快、樂觀的心態(tài)，從而實(shí)現(xiàn)目的，獲得成功。是員工的以后成功的第一步。第四篇：職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)心得職業(yè)培訓(xùn)心得體會踏上職業(yè)道路已有4年之余，在這漫長的4年時(shí)間內(nèi)我確實(shí)學(xué)了不少的知識，技能以及做的道理。但是這些都遠(yuǎn)遠(yuǎn)的不夠，常言道：“書山有路勤為徑，學(xué)海無涯苦作舟。”無止境地學(xué)習(xí)，是每一個(gè)智者所必需的。人要想不斷地進(jìn)步，就得活到老、學(xué)到老。在學(xué)習(xí)上不能有厭足之心。更何況像深圳這樣的一個(gè)“全國性經(jīng)濟(jì)中心城市”為基準(zhǔn)就必須的去學(xué)習(xí)，不然的話就會真的趕不上“深圳速度”。在

10、寫這份心得起筆時(shí)還得非常感謝我們親愛的盧總，冉總是他們給了我們這么的學(xué)習(xí)時(shí)機(jī)，能讓人聽到不覺得厭煩，那么深動又有活力的培訓(xùn)。說真的讓我聽了還想聽的課程，雖然這些極其平凡的語句，確給了我以后的人生規(guī)劃有了莫大的動力。在也不想得過且過過著每一天了。有時(shí)，我每看完部奮斗勵(lì)志的電視劇，看完一本有色彩豐富的書的時(shí)候總會有一定的感想。我要怎么怎么樣，總是那么的意氣發(fā)奮，對待工作，生活都充滿了激情很有沖勁，但景不長，懶惰的心理過不了多久又出現(xiàn)了，至今都沒有實(shí)現(xiàn)自已的目的。直到今天聽完了這次培訓(xùn)，讓我的心靈再一次受到震憾。確實(shí)，一個(gè)人職業(yè)規(guī)劃的壞會決定了這個(gè)人的一生。我不希望等到我以后回首往事時(shí)卻是不堪回首。

11、我是一個(gè)有理想，有目的的人。我如今從事消費(fèi)方案這一塊，對于我而言這是一個(gè)很有挑戰(zhàn)性的工作，卻又是一個(gè)高難度的工作，做我們這一行的最最主要的就是要擅長溝通協(xié)調(diào)，最大的目地就是讓我們的客戶滿意我們的交期，質(zhì)量。其實(shí)在這其間可以從中學(xué)到很多我意相不到的知識。我現(xiàn)目前的話就是想在我現(xiàn)有的工作崗位上再更上一層樓。我覺得應(yīng)該具備以下幾點(diǎn)：一、擁有良的溝通協(xié)調(diào)才能；二、英程度需不斷地進(jìn)步；三、有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)意識；四、認(rèn)真的做每一件事，真誠的對待身邊的每一個(gè)人；五、取長補(bǔ)短，不能高騖遠(yuǎn)，向我的同事們?nèi)フJ(rèn)真的去學(xué)習(xí)，彌補(bǔ)自身的缺乏。從這次培訓(xùn)雷教師給我們上了一次生動的職業(yè)課，同時(shí)也讓我明白了怎樣做自己的工作，走我

12、以后的人生道路。面對我的工作，這次我給了我職業(yè)的重新認(rèn)識、規(guī)劃。作為一個(gè)學(xué)歷不高及其它方面也并沒有多少特長的我來說要不斷地創(chuàng)新、探究，學(xué)習(xí)在工作中不斷地追求完美，隨時(shí)洗洗老充實(shí)一下自己，進(jìn)步自己的職業(yè)道德素養(yǎng)。要想公司做的很，自已飛的更高就必須深化理解公司的運(yùn)作形式，給出自已的建議不管是否被采納至少有這種想法。做自己份內(nèi)的事情。困難并不可怕，可怕的是我們沒有用正確的態(tài)度去面對，不用正確的方法去解決。我知道人無完人，但是我相信我可以理解到自己所在的位置。多向身邊的人學(xué)習(xí)，高調(diào)做事，低調(diào)做人，不做與工作無關(guān)的事情。把工作當(dāng)成自已的事業(yè)去經(jīng)營；不要為了工作而工作；快樂的工作。珍惜我們?nèi)缃袼鶕碛械摹W(xué)

13、會感恩。用心做事。不為自己找任何失敗的借口，只為成功找方法。通過這次的培訓(xùn)，使我的職業(yè)規(guī)劃及我的人生目的又更為前進(jìn)一步，我將會更加有信心，因?yàn)槲抑懒嫉穆殬I(yè)心態(tài)會讓我在以后的人生道路上越走越輝煌。，第五篇：員工職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)員工職業(yè)心態(tài)培訓(xùn)：心懷感恩，快樂工作【課程目的】你會學(xué)到:世界五百強(qiáng)企業(yè)的工作經(jīng)歷如何培養(yǎng)員工優(yōu)良的職業(yè)素養(yǎng)如何把握變化，引導(dǎo)員工盡心為企業(yè)效勞如何指導(dǎo)其別人與企業(yè)共度難關(guān)，獲得事業(yè)目的如何在組織中創(chuàng)造一個(gè)共同的景象和共同的價(jià)值如何鼓勵(lì)和輔導(dǎo)員工向著共同的目的而工作這個(gè)透徹的培訓(xùn)會提供培養(yǎng)員工感恩心態(tài)的方式方法有關(guān)如何以建立性方式減少沖突和處理已有沖突的理論性竅門 介紹在團(tuán)隊(duì)

14、中鼓勵(lì)公開和老實(shí)溝通的技巧和方法介紹改善團(tuán)隊(duì)精神和個(gè)人動機(jī)的技巧【課程大綱】從500強(qiáng)企業(yè)的選人標(biāo)準(zhǔn)得到的只有心懷感恩，才能從以往的經(jīng)歷積累經(jīng)歷第一章珍惜屬于自己的如今每個(gè)人在求職中都付出努力珍惜來之不易的工作時(shí)機(jī)首先要感謝自己上天關(guān)了一扇門，就會翻開一扇窗感謝社會給予的機(jī)遇知足感恩，知足惜福第二章心懷感恩，快樂工作從某超市的員工滿意度調(diào)查得到的啟示工作可能很辛苦，事業(yè)一定很快樂 制定自己的職業(yè)目的我和企業(yè)的共同目的我通過企業(yè)為社會做奉獻(xiàn)下一個(gè)職業(yè)時(shí)機(jī)可能問到的問題如今工作的考慮做一個(gè)快樂的工作者沒有卑微的工作，只有不懂感恩的心第三章做一個(gè)懂得感恩的員工唐俊從微軟離任后企業(yè)為員工的付出員工看不

15、到的付出感恩就是一種才能，感恩的力量勝于才能履行職責(zé)、熱愛工作對公司負(fù)責(zé)就是對自己負(fù)責(zé)永遠(yuǎn)沒有免費(fèi)的午餐你付出不會浪費(fèi)優(yōu)秀人才與一般工作人員的重要區(qū)別忠誠優(yōu)秀人才與一般工作人員的重要區(qū)別責(zé)任責(zé)任是一種才能努力工作，不只為了公司，最大的受益者是自己第四章樹立感恩的職業(yè)意識抱歉，把感恩越拋越遠(yuǎn)抱怨是失敗的一個(gè)借口改變思維方向，讓地獄變天堂抱怨不如改變討論:為誰工作manage up管理你的上級站在上級的角度考慮就能管理上級老板需要的員工是大俠員工需要的指導(dǎo)是伯樂團(tuán)隊(duì)精神的核心概念受得起委屈才是真正的團(tuán)隊(duì)精神第五章打造一個(gè)完美的職場人才相信感恩才能成長沉著淡定做一個(gè)穩(wěn)定的員工穩(wěn)定來自于積極和溫和5個(gè)

16、良的職業(yè)習(xí)慣守時(shí)管理你的時(shí)間5個(gè)良的職業(yè)習(xí)慣精力充分自我調(diào)整狀態(tài)5個(gè)良的職業(yè)習(xí)慣禮多人不怪感恩的態(tài)度5個(gè)良的職業(yè)習(xí)慣抓住重點(diǎn)做真確的事5個(gè)良的職業(yè)習(xí)慣小事上的穩(wěn)妥合作與協(xié)調(diào)的重要性第六章企業(yè)和指導(dǎo)如何做到感恩企業(yè)如何打造感恩的工作環(huán)境企業(yè)的制度如何推動感恩戴爾為什么讓那么多被辭掉的員工心懷感謝感恩你中國式指導(dǎo)之道如何做個(gè)感恩的指導(dǎo)者【培訓(xùn)時(shí)間】一天或兩天授課講師: 張巖消費(fèi)管理培訓(xùn)講師：張巖現(xiàn)場管理指導(dǎo)專家、清華大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院特聘講師、中華培訓(xùn)特聘講師、生死大轉(zhuǎn)型帶你走出金融危機(jī)、現(xiàn)代企業(yè)班組長、消費(fèi)部績效管理操作手冊、如何帶班組長主要編著者、“根底管理概念”的創(chuàng)立者、“根底管理鐵三角”成員之一，1978-20改革開放三十年“中國企業(yè)教育培訓(xùn)50強(qiáng)講師”。技術(shù)背景：工商管理碩士mba 學(xué)位證書號z10070305s114，研究方向消費(fèi)運(yùn)作管理，iso9000質(zhì)量管理體系及食品平安管理體系國家注冊審核員，國際勞工組織ilo企業(yè)管理工程指導(dǎo)參謀、結(jié)合國工業(yè)開展組unido企業(yè)管理工程指導(dǎo)參謀、中國檢驗(yàn)認(rèn)證集團(tuán)技術(shù)專家