1、放射科技師述職報告范文放射科是醫(yī)院醫(yī)療設備最多、最昂貴的、精密的科室 其先進程度體現(xiàn)了科室硬件的優(yōu)越程度，當然也牽涉到品種繁多的醫(yī)療耗材，所以就要對設備的維護保養(yǎng)及減少耗材提 高重視。下文是放射科技師述職報告，歡迎閱讀！放射科技師述職報告一014 年是醫(yī)療改革不斷深化的一年，也是衛(wèi)生系統(tǒng)繼“轉作風、抓管理、優(yōu)服務、促落 實”醫(yī)療質量提升年活動”和“三好一滿意”活動后進一步 落實“以為民、務實、清廉為主題”的群眾路線教育實踐活 動以提升醫(yī)院為民服務質量關鍵的一年。回首，一年來的工 作總結如下：一、深入學習，規(guī)范醫(yī)德醫(yī)風為了適應時代要求和工作需要，本人一直把加強學習作 為重要任務。首先，始終積極主

2、動參與黨的群眾路線教育實 踐活動，認真學習黨的十八大會議精神，深刻領會“十八大”思想精髓，全面提高自身的思想覺悟和政治素養(yǎng)，工作中能 夠講大局、講原則。其次，認真學習專業(yè)基礎知識和醫(yī)學相 關法律知識，自覺做到學法、知法、懂法、守法。積極參加 前半年上級領導所重視的群眾路線教育活動，進一步樹立以 人為本的服務理念，增強病人第一、服務第一、質量第一的 意識。工作中遵循醫(yī)師規(guī)范，恪守職業(yè)道德，不以醫(yī)謀私。最后，嚴格遵守單位各項規(guī)章制度，服從領導安排，關心集 體，團結同事，積極參加單位組織的各項活動。二、愛崗敬業(yè)，提高業(yè)務水平對于一名醫(yī)務工作者來說，如果滿足于自己的現(xiàn)有水 平，那他的醫(yī)療技術就會止步不

3、前，更談不上更好地服務于 病人。現(xiàn)代醫(yī)學進入到了技術領域和人文的深層次境界，優(yōu) 質的服務必然離不開優(yōu)質的醫(yī)療水平，這就要求醫(yī)務工作者 必須技術過硬。本人愛崗敬業(yè)，事業(yè)心強，熟悉科內各種檢 查設備的操作使用。在科內能勝任放射技師職責范圍內的工 作，高質量地完成報告審核任務，為患者讀片報告中勤于思 考、積極與患者溝通，及時做好疑難病例的定期隨訪。同事 之間團結協(xié)作，互尊互學，取長補短，共同進步。業(yè)余時間 通過各種媒體手段了解放射影像學的最新進展，積極參與網 上影像學習、交流和疑難病例的討論。定期網上學習充電， 從而學習新知識、積累新經驗用于本職工作。鉆研業(yè)務，精 益求精。今年在沒有 CT設備和未系

4、統(tǒng)學習的情況下通過自 學順利通過了全國大型醫(yī)療設備技師上崗證考試。我對患者 熱情周到的服務，給患者留下了深刻印象。三、溝通交流，和諧醫(yī)患關系本人工作盡心盡責，始終把病人利益放在第一位，堅持 “優(yōu)質，方便，規(guī)范，真誠”的服務準則，把以“病人為中心”的服務理念落實到實處。 接待病人熱情主動、 文明禮貌, 不“生、冷、硬、頂、推”，不與病人爭吵。站在病人角度 換位思考，急病人之所急，想病人之所想，配合醫(yī)院綠色通 道合理優(yōu)化檢查流程，盡量縮短檢查及取片時間。嚴格履行 崗位職責，安全意識強，用“愛心、耐心、責任心”對待每 一位患者，嚴防醫(yī)療事故的發(fā)生。規(guī)范操作每一次檢查，仔 細閱讀每一張片子，認真書寫每

5、一份報告。加強醫(yī)患交流與 溝通，耐心解釋，盡量滿足病人需求，取得病人信任，多次 協(xié)調和化解了幾起可能導致醫(yī)療糾紛的投訴，給科室和醫(yī)院 減少了不必要的損失。遵守醫(yī)德規(guī)范要求，堅決響應反對“四 風”，廉潔行醫(yī)、嚴以律已，自覺做到“八不準”和“十個 嚴禁”。積極開展批評與自我批評，經常找差距、找不足，從 點滴做起，在實踐中不斷改進和提高服務質量。獨絲難以成線，獨木難以成林。其實，我所做的一切都 離不開領導們的支持和同事們的幫助，正是有了 “我們”這 個大集體，讓我對工作充滿激情，更讓我對未來充滿希望。 雖然取得了一些成績，但我深知服務無止境的道理，仍將一 如既往地以務實的態(tài)度和扎實的工作不斷挑戰(zhàn)自我

6、、超越自 我。明年當以進修為契機，爭取在德、能、勤、績等多方面 收獲更多，做一名由色的白衣戰(zhàn)士，為醫(yī)院和廣大患者多作 貢獻。放射科技師述職報告二進入20XX年以，來在院黨委的領導下，在各級領導的關心幫助下，依據(jù)年初的醫(yī)療規(guī) 劃，積極工作，努力學習，較好地完成了各項任務，為了在 今后的工作中能總結經驗，發(fā)揚優(yōu)點和不足，更好的完成任 務，現(xiàn)將20XX年的工作情況匯報如下：加強理論學習，培養(yǎng)良好作風，努力提高自學覺悟。理論是學習的先導，理論學習是不斷保持知識新鮮，大 腦清醒的基石，也是提高認識問題，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題能 力的源泉，在日常工作中，我能夠緊密的結合實際，學習一 些相關的理論知識，積極主動

7、參加政治教育，觀看優(yōu)秀革命 電影，認真做好筆記，寫好體會和感想，每天堅持認識看新 聞，讀書看報和通過其他媒體了解實事、政策、法規(guī)和國際 國內軍事發(fā)展新動態(tài)，從而更加堅定社會主義理想信念服從 黨對軍隊的絕對領導，平時還注重深入其他多方面的知識的 學習和積累，拓寬了知識面，提高了自身的素質和能力。日 常的工作生活中，我都能以條例條令和各項規(guī)章制度為準 繩，嚴格要求自己，落實好一日生活制度，注重個人的自身 形象和良好的養(yǎng)成 。養(yǎng)成良好的作風，不是一日之功，需 要持之以恒，優(yōu)良的作風是完成任務，立身做人的基礎，作 為一名干部要樹立良好形象，就要從日常養(yǎng)成做起，我堅持 從一日生活制度做起， 從著裝、集合

8、、站隊、一日生活做起, 在點滴中培養(yǎng)自己。在生活中勤儉節(jié)約，不盲目攀比，面對 現(xiàn)今的浪費現(xiàn)象和盲目追求，要求自己從節(jié)約一滴水一滴電 做起，長期以往，自己養(yǎng)成了自覺遵守的習慣，有效杜絕了有令不行，有禁不止，甚至違規(guī)違法的問題。在工作中學習，學習中工作，不斷提高自己的能力素質。在平時的工作中做到在崗在位，在位履職，干一行愛一 行，并努力精一行，做到拉得生用得上，在工作中不懂就問， 虛心請教他人，平時遇到典型或疑難病例，隨時組織學習和 討論，看課本，查資料，了解疾病的臨床表現(xiàn)、病理變化， 真正從根本上弄清由現(xiàn)異常 X線表現(xiàn)的原因，使專業(yè)技能在 工作實踐中不斷提高。和同志們無論是工作還是學習都能互 相

9、幫助打成一片，只要是工作需要隨叫隨到，加班加點任勞 任怨，個人服從工作需要。放射科人員少，工作沒有固定時 間，我能始終做到個人利益服從集體利益，默默無聞地在自 己的工作崗位上為廣大官兵服務，從不計較個人得失，在上 半年的幾次體檢工作中，能夠積極主動想辦法，克服人員、 設備等方面的困難，圓滿完成了今年的衛(wèi)生保障任務。20XX年上半年里，共透視 407人次，其中軍人334人次，地方73 人次；拍片837人次，其中軍人 681人次，地方156人次；另 有各類體檢 2791人次，其中軍人563人次，地方2228人次。雖然我在思想上積極進取，作風上嚴格要求，紀律中嚴 格遵守，工作中積極努力，但一年來也發(fā)

10、現(xiàn)自己存在不少問 題。1 、工作的主動性不高，科室創(chuàng)收不夠。、政治學習的積極性不高，有時候存在被動學習現(xiàn)象。、只注重平時保障工作，撰寫論文不夠積極。下一步的打算：1 、不斷加強理論學習，開拓思維，在學習中不搞自欺 欺人的形式主義。、提高自己各方面能力和素質及自身業(yè)務能力，努力鉆 研醫(yī)療業(yè)務技能。、要學用結合，學以致用，不能為學而學。、有創(chuàng)造性在完成各項任務。放射科技師述職報告三XX 年即將過去，回顧這一年來我科在院領導的正確領導下，堅持“以病人為中心，提高 醫(yī)療服務質量為主題”.以鄧小平理論和“三個代表”重要 思想為指導。我科全體醫(yī)務人員努力學習，鉆研業(yè)務，使各 級人員的自身素質和業(yè)務水平都上

11、了一個臺階。全科人員同 心同德圓滿完成醫(yī)院下達的各項工作任務，現(xiàn)將本年度的工 作總結如下：1 .加強科室管理科室不斷完善標準化的操作規(guī)程，全體人員嚴格按照標 準化操作，并有嚴格的獎懲制度。科室各種資料管理有條有序.資料完整。各項設備儀器 均有專人負責保養(yǎng)并定期檢查。2 .努力鉆研業(yè)務 科室全體員工積極參加院內.外的業(yè)務學習， 努力提高自己的業(yè)務素質和業(yè)務水平不斷更新知識，提高技術水平。堅持每天早讀片的制度，著重討論疑難片的診斷，不斷 提高全科人員的診斷水平。3 .樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風，大力弘揚白求恩精神，加強職業(yè) 道德和行業(yè)作風建設，發(fā)揚救死扶傷，治病救人的優(yōu)良傳統(tǒng)。 全科人員

12、努力文明禮貌服務，時刻為病人著想，千方百計為 病人解除病痛，不與病人爭吵，做到耐心解釋，盡量提前給 病人發(fā)診斷報告，滿足病人的需求。全科人員嚴格執(zhí)行醫(yī)院 各項規(guī)章制度，不遲到，不早退，工作認真負責，積極主動， 互學互尊，團結協(xié)作，全年無一人收紅包。4 .把好質量關，提高經濟效益自XX年1月1日至XX年12月31日，放射科的工作量 為攝片檢查 39795人次.特殊檢查369人次，ct檢查7178人 次，體檢透視135574人次。比XX年同期比較攝片，特檢， ct檢查，體檢人次明顯增長。增長率為5.83%, 101.64%,13.85%, 4.94%。XX總收入為 532萬，其中 x線收入為 30

13、5 萬,ct227 萬人均創(chuàng)收為 38萬比XX年增長18萬增長率為 3.5%.面對繁重的工作量，我們沒有絲毫放松把好質量關，照 片質量和診斷報告達到教學醫(yī)院標準。這表明，放射科是一 支技術精湛，作風頑強的隊伍，在醫(yī)院的大力支持和豉勵下，我們取得了一個又一個勝利。全年無一例醫(yī)療責任事故發(fā) 生。*放射科目前的問題1 .書寫報告不規(guī)范，各寫各的，詳簡不一，沒有統(tǒng)一 認可的標準，漏癥率較高，導致臨床不信任放射報告。2 .攝片質量不高，許多體位不夠標準，有責任心因素， 有技術因素，有暗房及膠片因素。3 .部分醫(yī)生服務態(tài)度較差，隨意的趨向較多，顯示不 出“以病人為中心”的服務宗旨。*在院長的指導下，放射科

14、黨小組和科主任共同研究制 定的改革方案如下：一.規(guī)范書寫報告，減少漏診率。1.采取復簽報告形式。主班醫(yī)師書寫報告，報告形式分 描寫和印象，描寫部分要詳細規(guī)范，印象部分要準確；由副班醫(yī)師復簽后才發(fā)報告，當兩醫(yī)師意見不統(tǒng)一時可由主班先 發(fā)急診報告，第二天讀片討論后發(fā)正式報告。.當發(fā)生報告有誤，需要修正報告時，必須經過兩簽報告 醫(yī)師。.中午及晚上值班時由值班醫(yī)師單獨發(fā)報告，第二天早上 讀片醫(yī)師審核，有誤診或漏診時重發(fā)正確報告，并由值班醫(yī) 師追回錯誤報告。.復診拍片對比必須拿到舊片對比，寫生對比意見日片 未歸還，報告一律不發(fā)生。二.強化執(zhí)行評片制度，提高拍片質量。1.由科主任主任組織和投照組長負責 ；

15、.每位技術人員攝片后應在申請單上簽名；.當天寫片醫(yī)師在寫片時嚴格按照標準評由甲乙丙丁片 及廢片，甲乙丙丁片者應在登記在申請單上，廢片則登記在 專門的廢片登記本上。x片質量評片標準按科內細則執(zhí)行。三.強化執(zhí)行早晨集體讀片制度，疑難片綜合會診制度 及課室內部小課業(yè)務學習制度。1.由科主任負責組織和診斷組長負責 ；.讀片時間：每天早評片之后。.讀片內容：1.前日值班的x片，查看有無漏診.誤診, 以及評定x片質量；2.前日寫片醫(yī)師準備的 x片。3.疑難片.讀片形式：由科主任和診斷組長組織，前日值班醫(yī)師做 主要發(fā)言，其他醫(yī)師補充發(fā)言 ；疑難片做好登記，并由診斷 組長負責追蹤病理，擇日病例討論。.小課業(yè)務

16、學習每半月一次，由教學秘書負責組織，內容 可以是自己心得總結.當前前沿學科知識或是按系統(tǒng)復習 等，可由全體醫(yī)師輪流，目的是提高各醫(yī)師復習看書的積極 性，特別是對新技術的學習。四.建立新的借還片制度。五.日常排班1.由科主任負責合理排班，每天上班人次按目前排班不 變。.在a班醫(yī)師回來前，d班或p班醫(yī)師負責簽報告，忙時可 由ct室醫(yī)師由來復簽報告，a班醫(yī)師由車回來后參與寫報告， 和b班醫(yī)師互簽報告。六.科室內責任落實.監(jiān)督及懲罰制度1.成立放射科科室管理會。.設定診斷組長和投照組長，指定工作職責。.設定張繼民為教學秘書。.設定張安生為質控與安全生產組長，全面監(jiān)督各項制度 的落實。.獎懲制度：準備兩本筆記本，一本為廢片登記，由寫片 醫(yī)師登記廢片號，在早評片分析廢片后由主任或投照組長登 記廢片責任人。另一本為紀律登記本,登記每天遲到.離崗等情況，由主任登記，主任不在 時由指定人登記。以上獎懲制度是是1-2月份本科室內的實行改革時期實行的獎懲制度，根據(jù)實際情況可適時加以完 善，獎懲由科主任