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文檔簡介

1、請假、考勤制度教職工考勤制度一、學校全體干部、教師、職員、工人均系考勤對象。 二、教師考勤由各校區校長室負責。 三、一日兩次考勤，上午8：00，下午13：30，一月統計公布一次。 四、全體教職工必須按學校規定的辦公制度按時上下班，不遲到、不早退，不中途離崗。 五、教職工因事、因病（除特殊情況外及時補辦手續），必須事先履行請假手續，準假后方可離崗。工作時，擅離職守按曠工論處。因公外出，也應告知考勤負責人。 六、告假期滿，必須按時履行銷假手續，逾期無故不歸者按曠工論處。 七、教職工的集體政治學習、業務學習和各種集體活動、集會均列入正常考勤之列。 八、教職工的考勤納入目標管理，同工資、獎金、評優、職

2、稱評定掛鉤。  請假制度為嚴肅工作紀律，端正工作作風，建立良好的工作秩序，保證學校工作的正常運行，特制定請假制度。 一、假期種類     教職工除享受規定的寒暑假和法定假外，還可以享受以下假期： （一）產假：按照計劃生育有關規定執行。 （二）婚假：一般婚假3天。晚婚（男滿25周歲，女滿23周歲）的，15天。 （三）喪假：父母去世休喪假3天。 （四）探親假：教職工因有寒暑假休假，按國家規定不再享受探親假。 （五）病假：教職工因病不能工作，可休病假。 病假須憑市級醫院及以上等級醫院的病歷及病休證明，經學校批準，方可休假。 二、請假手續   

3、;  1、凡病假、事假、婚假、喪假、產假以及外出開會或參加學校派出的各類公務活動，必須辦理請假審批手續。（請假時限按國家有關標準執行）     2、病假、計劃生育假等必須出示市公費醫療機構指定醫院開具的病假診斷書。     3、原則上必須由本人親自提前辦理請假手續，不得捎假。要堅持先辦理后實施的原則，以便安排調整工作。     4、任何人不得事后補辦請假手續（特殊情況除外）。     5、凡口頭請假，未辦理請假手續者

4、，一概作曠工處理。     6、辦理請假手續后，存根留審批人保管正聯送教導處存檔統計。 三、批準權限     1、 功課調動12節，校區教導主任批準。2、請假半天，總校教導主任批準。3、請假一天，校區校長批準，報總校校長室4、請假一天以上，一律由校長審批。     5、校級會議請假者須報請校長批準。     6、審批人必須做好因請假人離崗帶來的相關工作安排。 四、功課安排1、因公請假三天以內的，功課自行調換，并報教導處備案；三天以上的，超過時間由教導處幫助安排。2、學歷進修請假的，按事假處理，準予安排代課，代課自負。3、婚、喪、產假按照國家有關規定執行。五、銷假制度     1、請假人必須在規定假時結束前親自及時向原審批人辦理銷假手續，未辦理銷假手續的，其順延時間仍作為請假時數計算,逾期，按曠工處理。      2、辦公室、教導處根據銷假憑據和請假條正聯核準請假時日，記入考勤檔案。 六、有關規定     1、凡未辦理請假手續擅自離崗缺席者，一律按曠工處理。 2、教職工請假期間（

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