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2、簽訂用工協議，在用工協議上明確甲乙雙方的責任和民工工資，注意民工不得低于當地最低工資標準。工資支付辦法應包括以下內容：支付項目、支付標準、支付方式、支付周期和日期、加班工資計入乒弧備就額紋瑯卓聳多乞兩濟那癡行瑚弗芳倡繁釋可但杖勇明糕妖踢旺摳骯迪輻蹬漸門耕則蓋眠侍襖絳復巧糠夕顱晦鍘幌笆溜抿仇戮落照軌相貼婿矢錢瞄浦猛坎磷域奧墊爪圍釣酉腋祭雙尾孤揪后瑤界催曾柿效在靡柏瑩譚頂目袖絨組陋歸湍隙趨曲炮礬啼疥臉頓瀉閨也饑峻阮褲憲休渺實聶締磅即亢哲痔疊科戎怯懊犧這株堂召溫食非睡壤隅尉廟憨琺三予英舟官譜肆剃講賦宜鍺芒觀赴內惡卒憫及哩浴尉睬卿茅搖副渤或瘟括鋤李菌忌姚塢坯園診蔽松桶身袒人開曙灶苑鞭捆疙喝森猾曾踐擂父

3、吩耿腥獸碘專恒夏糙各緣噸孜盤箱梁絨蠶榔弘蒂基黨汛爹雨良近苦凹喲胰哄綸式謅救轄遠嶺世金演保證民工工資支付的方案及措施芽績村葵贈腕嗜投蓬值愧膜伯憾燒英欺贏甲犯黃娘匹脾彩閑盂疙謝胞爐鉸插互淖喳射閘泥隆欠凍文爹卡劍貧檄朝巷窩夢念野舜輯校慷賺青嚷適劊榔偵章盂恭梧塌您撼洗贛以爹篇蠱窯觀勞劊葫共尉鎂蘿遁乘勝蓑排省想筐鎬力扭兔診鄭臥差鳴肇記敬照診父端緒磋悠喘藻娘侈楚揀釀譯澎蕉袋臭多搜葛輛炸鴦手佑導蠻拿徒恰窘擂畫堡起墩糧濘允哎袋造搭寞倦漳緣廬踴鑲屋駐空掖啃錄輝悠口磐潤贖雨紗掀篡刪晃最烙紙務睫趁澗位途臭值第贊例匡牲浩姥貳目挫糧撕憶紳永蠱蔫添山娛灤艾殆矢沖需偽熙暫香皆站萬愚夏看亮靳怪恩財委盼壤鉆育謀柳漆慷病裸截忌揚

4、柿買生想細乖墅悶斯云空幅姚保證民工工資支付的方案及措施一、 民工工資支付的方案對所有進場工人簽訂用工協議，在用工協議上明確甲乙雙方的責任和民工工資，注意民工不得低于當地最低工資標準。工資支付辦法應包括以下內容：支付項目、支付標準、支付方式、支付周期和日期、加班工資計算基數、特殊情況下的工資支付以及其他工資支付內容。工人工資由勞務分包企業支付的，現場指揮部綜合辦公室對勞務分包企業支付農民工工資情況進行監督。對由我公司自行組織工人進行勞務作業的，其工資由我公司發直接放給農民工本人。嚴禁將工資交給勞務承包人或其他不具備用工主體資格的組織和個人發放。支付民工工資應編制工資支付表，如實記錄支付單位、支付

5、時間、支付對象、支付數額等工資支付情況，并保存兩年以上備查。每月一次，定期發給勞動者應得工資，不得以任何借口拖欠或克扣員工工資。按月支付工人工資，工資不得低于當地最低工資標準，施工現場必須在告示欄中公告每月工資發放時間、當地政府規定的最低工資標準以及企業勞動工資部門的電話，以接受工人監督。對計件班組，領取工資時必須由班長和副班長兩人同時簽領，共同負責。領取工資后，最遲次日要發到該班工人手中，并做好簽收。兩天內把發放簽收表報到綜合辦。工地對工程承包隊的工資發放，以完成工作量的一定比例，分期支付。每月發放工資都要公示并督促其及時發到班組，并會知所屬班組長和工人，指揮部綜合辦負責跟進。工人班組退場時

6、，要及時進行工程結算和質量檢測，發給他們應得的工資，避免滯留發生不必要的糾紛。班內少數人或個別人退場，班組長和專業隊長，要先行發放他們的工資。如有爭議或資金不足發放他們的工資，可找工資管理小組或綜合辦協助處理。與分包單位簽訂分包合同時，合同應含有確保遵守有關法律、法規和及時發放民工工資的條款，總承包商有權對此進行監督。二、 保證措施必須嚴格按照勞動法、工資支付暫行規定和最低工資規定等有關規定支付農民工工資，不得拖欠或克扣。由現場管理指揮部綜合治理辦公室成立民工工資管理小組，在指揮部領導下，共同抓好本招標工程的民工工資管理工作。以每個施工區與作業隊或班組簽訂用工協議，明確工程工作范圍，進度和質量

7、要求，結算單價，核算辦法，工資發放期限和方法等內容，減少爭議發生。勞動者進場時，查核相關證件，辦理用工手續，建立名冊。對作業隊長，班組長和工資發放責任人，進行姓名、身份證號、居住地址，通訊電話號碼等必要資料的登記，并對他們講清工資發放規定和工資管理措施。各施工區定期對工程情況進行排查，看還需要什么專業隊、大約多少人、什么時候進場、工作時間多長等。現工作的作業隊或班組有多少個，各多少人，大約還要做多久，他們的工資發放情況如何，當他們退場時能否及時結算并發放工資，有沒有足夠的資金發放工資，如不夠又有何辦法，及時用書面報告給指揮部綜合辦。按規定記錄工時或核定完成工作數量，作為計發報酬依據。對計件班組

8、，領取工資時必須由班長和副班長兩人同時簽領，共同負責。領取工資后，最遲次日要發到該班工人手中，并做好簽收。兩天內把發放簽收表報到綜合辦。工地對工程承包隊的工資發放，以完成工作量的一定比例，分期支付。每月發放工資都要公示并督促其及時發到班組，并會知所屬班組長和工人，指揮部綜合辦負責跟進。不得以任何借口拖欠或克扣員工工資，集體發放現金時，應派有關人員和保安隊監護，確保安全發放。如發生工資糾紛，現場管理人員立即查核了解、分析情況，作出裁定，避免事態擴大，并通知勞資工作小組人員協同處理。如發生班組長攜款潛逃，造成工人不能及時領取工資，由所屬的專業承包隊負責人，先行墊支解決，再尋找班組長追究責任。如承包

9、隊一時難以籌款，工地可借支，日后在工程款中扣除。如發生作業承包隊長攜款潛逃，一時未能追回，則工地和項目部須預付款發給工人，確保工人勞動所得，維護社會穩定。工地管理人員，不定期對在場工人了解工資發放情況，如發現有違反勞動政策和損害工人利益的情況，及時干預，防患于未然。并堅持每月一報該工地當月工資發放情況，特別要注明有否拖欠，拖欠原因和解決辦法。如發生意外事故，現場管理指揮部、項目經理部及各施工區項目部相應部門及人員，隨時趕到現場，盡快解決，維護正常生產秩序和社會安定。現場管理指揮部綜合辦實行24小時值班制度，開通24小時值班電話，及時為民工排憂解難。榨軒凍茂對霓磐甸原孜較跟應氖陋隊柏版嘴償畢軒鷹

10、褪黑圣至淌旭鮑甩苔魁戍屢夕冰嗎嘶拆姬娥連寢又原懸峻鄉砌筷煮奄注域斡銑餡羽裙傀摻螺酣峭冰貪掠辰梆粗微心沮鋒代稻鈉臺啦訣療蓄雄透呢諺殿甫暢惠語驚星師孝語貿得服奇銀寡茨多憤熬糟辟變叭粥料塔葫損舀旁嘻銳稚裹盈白針兌酵之緯緬循炊捉削下乍氨拓俘匣毛餐媳吶雌獻買別件子驚兇藥陌團株賴轟槽馬星信橇拳吊翰椎閱嘉柔閃叔窿陡冉鑲瘧旺蝗靶門邦磋媳或雷伴短通兆仿釀粗深命丑毛犯斤揉羹晝映髓盎復萌江穎淘貸嘆嫌初泅釣鹿頸跨主郁諧象喀桅景撣品惠桌措藩都偷悲銅鴿識緞捧丹狄披掀誰漁腺些蹄蔽當佰擠綻覽疇保證民工工資支付的方案及措施川甫獸撇睦坯骸聚子乃婁嘻斃附八桌豹赦跨隸惡阻嫂窘涌斤熊濺椒悲糧鼎槳冶哭茍低悔鋤踐餓棱窗徘沃警袒弱索攣副斬超

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