1、鄉2004年度宣傳思想暨精神文明建設總結新場鄉2004年度宣傳思想暨精神文明建設工 作 總 結 今年，我鄉宣傳思想和精神文明建設工作在縣委、 政府的 正確領導下，按照縣委宣傳部的工作安排和部署，認真開展各項工作。 工作的指導思想是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，堅持以“三個代表” 重要思想統領宣傳思想工作，深入學習貫徹黨的十六屆三中、四中全 會精神；堅持貼近生活、貼近實際、貼近群眾，引導和激勵全鄉人民 圍繞鄉黨委、政府確定的經濟和社會發展目標而團結奮斗。努力開創 富有生機和活力的宣傳思想工作新局面。一年來，做了一些工作，取 得了一定的成績，收到了較好的社會效果，現匯報如下：一、抓領導，健全完善工作機

2、制鄉黨委始終把加強精神文明建設作為振興鄉村經濟、促進社會各項事業全面進步的關鍵工程來抓， 認真落 實好“第一責任人”職責。首先及時調整充實了精神文明工作領導小 組，成立了由黨委副書記任組長，黨委宣傳委員為副組長，鄉直各單 位負責人為成員的精神文明建設領導小組。二是層層簽訂精神文明工 作目標責任制。年初，鄉黨委將精神文明建設年度工作目標任務細化 量化，分解落實到村、到鄉直各單位，與各村、各單位層層簽訂精神 文明建設目標責任書，做到精神文明建設同經濟建設同安排、同檢查、 同考核，切實把精神文明建設各項工作任務落到實處。 三是建立了定 期研究部署精神文明建設工作制度。 今年共召開黨委會4次，研究制定

3、了新場鄉宣傳思想和精神文明建設工作實施意見等，保證了整 個精神文明創建活動的順利開展。四是實行鄉黨政領導掛村指導精神 文明建設制度。全鄉5個村都有一名副科級以上領導負責指導該村的 精神文明建設工作。 二、抓教育，提高黨員群眾思想素質鄉黨委把思想道德建設作為精神文明建設的首要任務，常抓不懈。一是以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為主線，以政策理論、法律法 規、科技知識為重點，不斷加強干部群眾的思想政治教育。鄉黨委中 心學習組制定學習計劃，堅持每月一次專題討論學習，每季度召開一 次研究精神文明建設、宣傳思想工作的專題會議。一年來，中心組圍 繞8個專題組織學習討論，中心組成員撰寫心得體會文章 20多

4、篇， 精讀精學理論文章和有關文件 30多篇，記讀書筆記4萬字以上。鄉 黨委還抽調9名鄉干部組成政策理論、農業科技、法律法規等三個宣 講組，不定期地赴各村進行宣講，目前止，共宣講 23場次，參加黨 員群眾10000多人次。二是結合村級換屆、“云嶺先鋒”工程、“百 場演出”等載體組織廣大農村黨員學習政策理論、法律法規、科技知識。三是廣泛開展群眾思想政治教育工作。 針對部分農民群眾政策觀 念淡薄，“三愛”意識不強的實際，增強愛國主義、集體主義和社會 主義教育；針對部分群眾封建迷信、陳規陋習死灰復燃，加強唯物論、 無神論教育和科普知識的宣傳，倡導科學、文明、健康的生活方式； 針對部分農民群眾法制觀念不

5、強的實際，切實開展“四五”普法宣傳 活動。同時，鄉黨委還充分利用鄉農技學校，采取宣講、辦班培訓等 措施，加大對農民群眾的科技培訓力度。全年累計舉辦科技培訓班14期，參加群眾12000多人次。通過學習教育，干部群眾思想道德 水平不斷提高，廣大群眾學科技、用科技蔚然成風，村風民風有了明 顯好轉。三、抓載體，開展豐富多彩的創建活動在抓宣傳思想和精神文明建設工作中，鄉黨委始終注重載體創新，開展了許多豐富 多彩的活動：一是廣泛開展“百佳創建”活動。鄉黨委根據縣委“百佳創建”活動的有關要求和本鄉實際， 制定了新場鄉“百佳創 建”活動實施方案，在學校、機關、農村通過師德師風教育、“云 嶺先鋒”工程、產業結構

6、調整、計劃生育、掃盲工作等載體開展廣泛 的“十佳教師”、“十佳致富女能手”、“十佳公務員”、“十佳人 民代表”、“十佳村支部書記”等創建活動。現已完成推薦上報評選 工作。據統計參加“百佳創建”活動的人數達 3000多人，目前，全 鄉增先創優氣氛濃烈，大家的精神面貌越來越好，業務工作越干越好。 二是積極開展“百場演出”活動。鄉黨委在總結去年“百場演出”活 動經驗后，今年早計劃早安排，在5月份就抽出4名文藝骨干到縣文 體局學習文藝表演。隨后，組建了舞蹈、小品、歌曲三個表演小組， 選擇節目，精心排練。8月底開始進村演出，9月中旬全面完成演出。 共計演出7場次，參演節目12個，參演人數達200余人，發

7、放宣傳 資料1000余份，觀看群眾10000余人，真正讓群眾在寓教娛樂中受 到了教育，很好地宣傳了黨的路線、方針、政策，群眾滿意，百姓稱 贊。 三是認真組織開展“百名婦女宣傳”活動。 鄉黨委在全鄉抽出 7名婦女同志與縣婦女宣傳隊組成新場鄉婦女農村工作宣傳組，經過 認真培訓后，在全鄉5個村向廣大群眾宣傳婦幼保健、計劃生育、農業科技、法律法規等知識，幫助農村婦女尋找致富門路，破除“男尊 女卑”封建思想，樹立婦女也能創業，也能大業的思想。全年共計宣 傳9場次。深受廣大農村婦女的歡迎。四是積極開展農村“八個一”工程建設。今年鄉黨委在去年“八個一”工程建設的基礎上，繼續加大投入，在全鄉5個村117個村民

8、小組廣泛開展“八個一”工程 建設。目前，已在石埡、大馬、漆樹村建成“八個一”工程示范點5個。全鄉已有75個村民小組參與了 “八個一”工程創建，參創農戶 2500多戶，參創率達65%有效地促進了全鄉村容村貌的改善。五是爭取各方支持開展”沿河美化”工程建設。 今年初，鄉黨委確定在 我鄉轄區洛澤河沿岸200米范圍內實施美化工程，粉刷房屋，種植綠 化樹。為了實現這一目標，鄉黨委與扶貧辦、林業局等單位聯系，爭 取支持。目前，已在沿河兩岸種植了 300多棵黃角樹，投入資金5000 元粉刷房屋，設置兩個垃圾堆放點，加大衛生、交通的監管力度。有 效的改善了沿河兩岸的環境。四、抓典型，發揮示范引導作用一是抓了鄉

9、精神文明綜合示范點工作。 今年初，鄉黨委確定大馬村龍 灣、寨子兩社為鄉精神文明綜合示范點。為了抓好典型，發揮示范作 用，鄉黨委實行示范社建設目標責任制，抽調1名副科級干部，4名一般干部掛村包社，明確工作目標；在示范點建設上，把示范點文化 建設、環境衛生整治工作作為重點，集中人力、物力全力攻堅；鄉黨 委先后籌資5000元，為示范社農戶免費提供磚、水泥、石灰等建筑 材料修廚改廁、粉刷房屋，無償提供綠化樹苗260余棵。&n bsp;XX年，公司團委在黨委和上級團委的正確領導下，在公司行政的高度重視和大力支持下，以黨的十六大精神和“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞黨政工作中心，團結實干， 開

10、拓創新，突出特色，發揮優勢，以培養新世紀青年人才為重點，以“學、做、創”活動為載體，狠抓“一項工程、兩項建設、三項教育、 四項活動，達到一個目標”。廣泛開展爭當“青年崗位能手”、創建“青年文明號”、青年突擊隊、青年創新創效等富有成效的活動，團 結、引導、帶領全局團員青年堅持改革創新，堅持與時俱進，堅持二 次創業，為我局改革與發展貢獻青春和力量， 為實現公司第十五次黨 代會確定的目標而努力奮斗。一、堅持正面引導，加強團員青年的思想政治教育1、抓住契機，開展多種形式的教育活動。今年是中國共青團成立82周年，為回顧團的光輝歷程，增強團員意識， 局團委舉辦了建團82周年“平安杯”安全生產知識競賽，直接

11、吸引 了廣大團員積極參賽。局團委與工會聯合舉辦了秋季森林防火環城宣 傳活動，此次活動在宣傳車指引下，數百名學生排著整齊的隊伍，手 拿彩旗，在地區各主要街道進行森林防火宣傳活動。通過宣傳教育， 不僅使廣大青少年增長了知識，而且提高了廣大青年的責任感和使命 感。為迎接黨的十六屆四中全會的召開，全局各級團組織廣泛開展“創造新業績，迎接十六大”青工立功競賽活動；十六大召開期間， 各級團組織通過電視、報刊、網絡等媒體組織團員青年及時了解十六 大召開實況。十六大召開后，全局各級團組織迅速掀起學習十六大精 神的熱潮，局團委成立了十六大精神宣講隊，集中組織團干學習報告，深刻領會十六大為新時期共青團工作提出的新

12、要求、新思路，用十六 大精神指導團的工作；基層團組織也通過集中學習與自學、 講座與討 論相結合的方式深入學習黨的十六大精神。 局團委堅持在廣大團員青 年中開展以堅定對馬克思主義的信仰、堅定對社會主義的信念、增強 對改革開放和現代化建設的信心、增強對黨和政府的信任為主要內容 的“四信”教育，以幫助廣大團員青年樹立崇高理想和堅定的信念， 不斷提高青工的思想政治素質。2、深入開展“爭當青年崗位能力”活動。為加強團員青年對“三個代表”重要思想的學習、理解和把握，在參與企業生產經營的全過程中找準結合點，深化青工崗位能手活動的有效途徑，為此，我們針對企業生產實際，充分利用“五一” 期間，在全公司各級團組織

13、中廣泛開展“五個一”活動。即：提一條 合理化建議，完成一項“五小”攻關成果，開展“節能降耗”勞動競 賽，組織一次義務獻工。不僅促進了崗位能手活動的深入開展，而且 還有效的增強了團組織的吸引力。3、大力開展青年志愿者行動。全局繼續開展以“一助一”、“多助一”、“結對子”為主題的青年 志愿者活動。10月，局團委組織了 團員青年“奉獻日”活動。有 數百名青年志愿者參加廣場義務勞動，展現了我局青年關注社會、奉 獻社會的青春風米。二、進一步深化主題活動，拓寬活動領域，充分發揮團組織生力軍和突擊隊作用1、不斷深化“爭創”活動一年來開展“爭創”活動，在局黨政的高度重視和大力支持下繼續向 縱深方向發展。我們堅

14、持把“爭創”活動與班組建設相結合， 拓展了 “爭創”活動范圍。為推動“爭創”活動的深入開展， 局團委從宣傳局情和形勢教育出發，增強青工的危機感、緊迫感和學習業務技術的 自覺性。各級團組織緊密結合單位中心工作積極開展業務培訓、崗位練兵和技術比武活動。在活動中我們善于發現典型、培養典型、塑造 典型，評選出了我局XX度10個“青年崗位能手”和6個“青年文明 號”，起到了較好的典型示范作用。2、全面開展青年創新創效活動。為形成有效的創新創效運行和激勵機制，局團委主要從宣傳引 導、提供創新創效保障措施、建立公正合理的評價和激勵機制等方面 花大力氣，各單位團組織依托“五小” QC青年工程等活動，積極開 展

15、創新創效活動，充分發揮智力優勢，創造性開展工作，取得了突出 成績。一年來，團員青年在二次創業、創新、創效和“五小”QC活動中，攻克了一個又一個技術難關，創造了較好的經濟效益。3、大力開展青年突擊隊和青年安全監督崗活動， 發揮青年整體優勢，創 建青年文明工程。全局各青年突擊隊以體力攻堅和智力攻關為活動形 式，活躍在各項“急、難、險、新、重”工程建設中，全年共開展突 擊活動達600多人次，青工參與面80%以上，發揮了團組織生力軍和 突擊隊作用，增強團組織的滲透力和戰斗力。青年安全監督崗繼續圍 繞單位安全生產開展以“查隱患、 提建議、保安全”為主線的青年安 全生產示范崗活動，有的團支部成立了安全示范

16、崗，并實行掛牌上崗， 有效地促進了安全狀況的好轉。廣大團員青年戰斗在生產第一線，開 拓創新、團結奉獻、力爭一流，積極開展創建“青年文明工程”活動。 三、加強團組織自身建設，“五四紅旗團委”和“五四紅旗團支部” 創建工作再上新臺階。1、全面推進創建“五四紅旗團委”工作。“五四紅旗團委”的創建工作得到局黨委的高度重視，局黨委將五四 紅旗團委的創建工作納入到全局“十五”期間精神文明建設整體規 劃和局兩個文明建設的考核中，全面落實黨建帶團建各項工作措施， 為創建工作營造了良好氛圍。局團委在創建工作中，一是繼續在全局 開展“創建五四紅旗團支部”工作，全面推進支部目標管理考核制 度；二是完善各項制度，制定

17、了團組織管理辦法，不斷規范管理； 四是適應當前形勢的發展，不斷探索新時期的共青團工作方法， 建立 了共青團網站，利用網絡新載體擴展團的工作。2、完善基礎工作，創新團組織工作機制。年初按期統一進行團支部換屆改選工作， 認真做好組織發展和“推優”工作，今年有168名青年加入了團組織，有7人先后被上級團組織授予“優秀團干部”、“十佳少先隊輔導員”、“十佳少先隊員”等榮譽稱號，增強團組織的凝聚力，為團 組織建設注入新的生機和活力。各級團組織認真落實“三會一課”制 度，加強對黨章、團章的學習，加強對適齡青年的思想政治工 作，使青工提高思想政覺悟，積極向黨團組織靠攏，通過規范組織關 系接轉、超齡離團等手續

18、的辦理以及進行全體團員團費交納情況公布 等措施，認真開展團員教育評議和年度注冊工作， 加強了對團員隊伍 的管理，團員合格率達98% 年來，團的各項基礎工作得以扎實推進，工作機制在務實中創新。四、貼近青年，為青年健康成長創造良好的空間。服務青年是共青團工作的出發點和落腳點。各級團組織堅持“以服務促建設，以服務求活 躍”的方針，切實為青年辦實事，辦好事，努力在工作和事業上為青年提供切實有效的幫助。創造一個健康發展的良好的空間，激發廣大 的青年學習知識、學習科學，使青少年在德、智、體、美、勞得到全 面的發展。局團委深入開展青年自學服務活動， 各級團組織充分利用 節假日、閑工期等開展豐富多彩寓教于樂的

19、活動， 充實青工業余文化 生活，加強對青年的思想政治工作，及時反饋青年的要求和愿望，維 護青年的正當權益。一年來，共青團工作取得了較好的成績，但仍存在著不足之處：一是基層團組織建設發展不平衡；二是如何更好 地開展團的工作，發揮團組織的作用，團支部設置、管理、考核內容 和方式探索不夠；三是工作創新力度不夠等。在新的一年里，局團委 將以十六大精神為指導，不斷創新，使共青團工作能夠更好地為單位 中心工作服務，為團員青年服務，開創工作新局面。為期5個月的實習結束了，我在這 5個月的實 習中學到了很多在課堂上根本就學不到的知識， 受益非淺。現在我就 對這5個月的實習工作做一個工作小結。實習是每個大學生必

20、須領有 的一段經歷，它使我們在實際操作中了解工作程序，鞏固所學知識； 實習又是對我們所學專業知識的一種檢驗， 能讓我們查漏補缺，串聯 之前所學內容，是所學知識系統化；實習還能讓我們更好的用實際去 聯系實際，掌握實際跟實際操作的聯系，為以后進入工作崗位打下基 礎。、本次實習的目的在于通過理論與實際的結合、個人與社會的 溝通，進一步培養自己的業務水平、與人相處的技巧、團隊協作精神、 待人處事的能力等，尤其是觀察、分析和解決問題的實際工作能力， 以便提高自己的實踐能力和綜合素質，希望能幫助自己以后更加順利 地融入社會，投入到自己的工作中。一般來說，學校的生活環境和社會的工作環境存在很大的差距， 學校

21、主要專注于培養學生的學習能力和專業技能，社會主要專注于員 工的專業知識和業務能力。要適應社會的生存要求，除了要加強課堂 上的理論知識外，還必須要親自接觸社會參加工作實踐， 通過對社會 工作的了解指導課堂學習。實際體會一般公司職員的基本素質要求， 以培養自己的適應能力、組織能力、協調能力和分析解決實際問題的 工作能力。二、畢業實習單位的自然情況三、畢業實習內容自實習開始，在這5個月的工作中我參加了該公司的銷售實習工 作。實習可以分為兩個階段。第一個階段是安排我在商場工作，主要 是一般的銷售工作。通過對這一階段的工作使我知道了一般銷售流 程。銷售分為售前和售后服務兩個基本過程。 售前就是十分了解產

22、品 并把產品介紹給消費者使之了解。售后就是產品出現問題使問題得到 解決的服務。我負責銷售，不要小看這只是看上去簡單的銷售，其中 還真有學問。以前只是看別人做銷售，覺得很簡單，自認為不就是賣 東西嗎？沒什么可難的，其實不然。剛開始只能跟著同事看他們怎樣 做銷售從中學經驗。這里就要把自己在學校學到的諸如商品學、 經濟 學、市場營銷、消費心理學等知識和實踐結合起來用在里面。在銷售 中有很多是課本上學不到的經驗，就像銷售時要注意語言技巧，分析 消費心里，雖然實習時間只有短短的三個月但相信對我今后工作尤其 在銷售方面有了一個很好的開始！三、畢業實習中的體會和提高在為期5個月的實習里，我象一個真正在的員工

23、一樣擁有自己的 工作卡，感覺自己已經不是一個大學生了，每天 7點起床，然后象一 個真正的上班族一樣上班。實習過程中遵守該公司的各項制度，慮心 向有經驗的同事學習，這幾個月的實習使我懂得了很多以前不知道的 東西，對于聯營公司也有了更深的了解，通過了解也發現該公司存在 一些問題：1、由于各大商場的增多，產品質量不夠穩定，使銷售工 作陷入被動，真接影響公司的銷售業績 2、銷售人員的素質不高，顧 客在踏進營業大門的時候，第一感覺也許不是商品，而是企業員工的 態度，態度的好直接關系到顧客的滿意程度 3、管理層的管理人才比 較少4、售后服務沒有所說的那么好，有時不太及時。在銷售過程中我的感悟是所有的銷售都

24、是相通的，只是銷售的產 品不同而已，所以我們在掌握產品知識的以后，如何讓自己的銷售技 巧提高。我覺得在幾天的實習中我總結出如下幾條：1、精神狀態的準備。在銷售的過程中，如果銷售人員有一個好的精神狀態，就會給顧 客一種積極的、有活力的、上進的氛圍，那么這種積極的上進的情緒 總會影響到客戶，從而，讓顧客感到自己得到一種情緒感染，那么才 能顧客在我們的門店里多留些時間，總能他挑選一款合適的衣服。精 神狀態的表現還從我們的儀容儀表表現出來， 具備一定禮儀知識的銷 售人員，才能讓顧客感覺到品牌的價值，因為在看一個品牌的時候， 我們的銷售人員就是直接體現我們品牌形象的，所以銷售人員素質的 提升，也是品牌提升的一個重要的標志。精神狀態好的好的銷售人員， 成交的機率大很多。2、身體的準備，如果我們有一個好的身體，我們才能保持旺盛的精力，才能更好 的工作。這幾天，在商場里的站立服務，讓我感覺到很疲憊，所以我 才更能體會到有一個好的身體，才能讓我們更好的全力以赴的工作。 所以強健的體魄還是一個有活力有朝氣的團隊所必備的。3、專業知識的準備。在接待顧客的時候，由于我對產品的知識的不熟悉，在顧客要一 件中號的毛衣的