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文檔簡介

1、勘探處IS09002質量體系運行工作報告勘探處ISO9002質量體系運行工作報告同志們:勘探處自97年10月通過中國船級社質量認證公司的認證審核,取得了 Iso9002質量體系認證證書。在進一步完善體系并保持持續 有效地運行方面,各單位做了大量的工作,廣大職工對Iso9000系列標準的理解得到了進一步加深,質量意識和質 量管理水平有了明顯提高。我們應該清醒地認識到,“貫標”、“認證”是市場經濟的需要,也是企業發展的需要,認證是企業不斷完善和改進質量體系的一種手段,取得認證證書只 標志著企業質量管理基本符合Iso9000標準的要求,要實現企業整體管理水平、市場競爭能力、經濟效益的進一步提高,還需

2、付出長期艱苦的努力。因此,我處在通過99年監督審 核后,為保持質量認證的有效性,最高管理者立即對質量管 理工作進行了部署和安排,一年來,我們主要開展了以下幾 項工作:、進一步完善了處質量體系文件自99年10月通過中國船級社質量認證公司的年度審核 后,我們立即針對審核中審核組對我們提出的4項輕微不符合項及末次會議上提出的建議和意見進行了認真分析,對不 合格項及時采取了糾正措施。及時對體系文件進行了修改和 補充。1、對質量手冊、程序文件的修改為了使程序文件更具可操作性,真正對勘探生產的各個 質量環節予以有效的控制,體現出處質量體系有效運行并不 斷改進,我們組織人員對 c版質量手冊進行了換頁修改對

3、c 版程序文件進行了換版修改。為了切實做好體系文件的修改 工作,質量與安全環保管理部首先深入到各基層大隊和處有 關職能部室進行了走訪,廣泛聽取大家對體系文件的修改意 見,匯總后制定了修改計劃。修改后的質量手冊和程序文件 更切合生產實際,實用性和可操作性不斷增強,文件整體結 構日趨合理,文件之間、單位之間的接口關系更加緊密,避 免了職責不清、相互推委扯皮現象的發生,也有效地減少了“兩張皮”現象的發生。體系文件的不斷修改,對處質量體 系長期有效運行、提高質量管理水平起到了重要作用。2、修改、補充了作業文件在體系運行初期,我們制定了綜合勘探文件匯編(1997年)、地質勘探文件匯編(1998年),隨著

4、體系的 不斷深入和實際生產的檢驗,匯編中的部分內容已不適合目前生產的需要。今年,我們補充了綜合勘探資料解釋 規范,綜合勘探儀操作規程 綜合勘探資料錄取整理規 范,替代了綜合勘探文件匯編、地質勘探文件匯編二、加強培訓,擴大內審員隊伍,并使其發揮作用今年又選派2名生產骨干參加了由中國質量管理協會舉 辦的內審員資格培訓班,加強內審員力量。目前,取得內審 員資格證的人員已達 35人,分布在各個崗位上,他們是推 動處質量體系有效運行的骨干力量。三、加大對體系的檢查力度,精心組織內審今年3月份,質量與安全環保管理部分別對冀被各單位 進行了一次全面檢查,體系運行中存在問題較多,有滑坡現 象。我們將發現的問題

5、及時與各單位進行了通報,并督促其 進行整改。主要是有些單位在處通過年度審核后,思想上有 所放松,未完全按處質量體系要求對各環節進行控制,體系 出現了嚴重滑坡。通過檢查,及時防止了質量體系的滑坡。 質量與安全環保管理部精心組織了內審工作。8月25日一9月17日,進行了一次全面內審, 本次內審是對處質量體系 運行狀況的總體檢查,目的是檢查D版程序文件的執行情況, 驗證處質量體系運行結果與處質量體系文件要求的符合性 及體系運行的有效性,并提出改進措施,為處質量體系順利 通過中國船級社質量認證公司的換證審核作好準備。本次審 核涉及了 gb/T19002 Iso9002 : 94的所有要素要求,共發 現

6、34項輕微不合格,主要表現在質量記錄管理、統計技術 應用、糾正和預防措施管理、檢驗管理和過程控制等方面。 這次內審工作基本上達到了預期的目的,及時發現了存在的 不合格,對處質量體系的有效運行起到了促進和推動作用。四、質量體系得以有效運行通過近三年的體系運行,基本上 實現了質量管理的系統化、科學化、規范化。尤其是今年以 來,體系運行無論在滿足顧客需求方面,還是在生產過程控制和產品質量改進方面都取得了較為顯著的成效。(一)“以顧客為中心”落實到各項工作之中1.樹立“以顧客為中心”的意識。重組改制以后,顧客的需求在不斷變化和提高,比 如東部油田公司連續下發了勘探處在探井勘探中的主要職 責(9條)地質

7、勘探各階段乙方的主要工作內容(21項)新的形勢下強化勘探管理的要點(5點)等文件,這些文件的條款不但是對我們的工作要求,也是對我們工作的質量 考核,并且這種考核不僅僅是勘探成本的扣罰,而且關系到 隊伍的使用,以至牽涉到勘探工作量的流失和市場的占有。 這對我們來說是至關重要的,它直接關系到勘探處的生存和 發展,因此,我們必須牢固樹立起“以顧客為中心”的意識, 不折不扣地按規定的要求去做,時時、事事理解并滿足顧客 的需求。以使我們每一個員工都明白這樣一個道理:組織依 賴其顧客而生存,失去顧客的組織必遭淘汰。2.正確識別顧客的需求。要滿足顧客的需求,必須首先識別顧客的需求 是什么。通過多年來與顧客廣

8、泛打交道的經驗以及分析新時 期出臺的新要求,我們大致歸納出顧客在五個方面的需求, 一是加快實施節奏方面;二是提高勘探開發效益方面;三是 搞好實施監督方面;四是提高資料整理的水平方面;五是圍 繞日常工作的優質服務方面等等。但我們應該知道,顧客需 求是不斷變化和提高的,因此我們要不斷識別顧客要求,持 續滿足顧客需求。3 .以滿足顧客需求為中心協調運作。滿足顧客需求不是說說而已,重要的是必須落實到各項工作中 去。今年以來,整個生產過程的方方面面都遵循“滿足顧客 需求”這一宗旨去努力工作。比如,我們測量組經常在下午 快下班時接到一個坐標,讓明天上午就去踏勘井位,于是晚 上接著干,展點、計算、充電,如果

9、一天下發幾口井位,還 是南北各有,則更要忙個不停,并且第二天兵分兩路去測量, 這一切是為了顧客能及早上鉆的需求;接著是勘探地質設計, 也是要的急,有時甚至正式“三圖一表”還沒到,就催設計 拿出草本,設計人員加班加點,從收集資料到微機輸入,從 數據校對到復印裝訂都一絲不茍,保證了開鉆前設計到;再 有分析化驗急樣急做,及時的薄片、地化、物性及全脫資料 為認識地層,評價油氣層發揮了重要作用,尤其是潛山井卡 山時現場上薄片鑒定,為準確判別是否“進山”提供了充分 依據,大大減少了勘探隊的停等時間。比如為了顧客的低成 本,高效益,我們在油氣層評價上,對資料反復分析,反復 對比,有時還有意識的增加化驗分析項

10、目和取樣密度,以獲 取更多的油氣信息,千方百計來提高解釋符合率;在動態分 析上,我們充分利用最先掌握第一性資料的優勢,及時分析 對比,拿出下步鉆探意見,庫 55井對比電測后,北部項目 組人員拿著資料和方案連夜趕到任丘匯報,結果該井加深鉆 探發現全井最好的顯示層;庫 87兩口井也是鉆達設計井深 而沒打完目的層,經請示后又加深鉆出新的顯示層;至于提第6頁共14頁出提前完鉆建議被采納的或建議雖沒被采納但續鉆也沒效 果的可謂數不勝數。比如在履行顧客賦予我們監督職能上, 無論是二開前勘探條件驗收,還是事故處理后帶熒光勘探液 的清除,我們做得仍然十分認真;特別值得提出的是,庫60井在勘探前綜合勘探儀試運轉

11、時,在淺層明化鎮組發現地質 異常,小隊及時匯報并在完井時上提綜合測井井段,定了井 壁取心,證實了顯示的存在,從而發現了一套新含油層。另 外,利用綜合勘探儀諸參數的實時監測,我們對勘探條件和 泥漿系統的變化了如指掌,依靠勘探小隊人員的記錄,我們 對勘探過程的特殊情況做到了心中有數,進而在地層識別和 油氣層評價時能做到“去偽存真,去粗取精”。比如在為顧客服務方面,我們的工作有了較大改進,主要表現在:一是 探井的日常匯報及時了,重點層段能做到一天三報;二是對 完井匯報、試油討論和老井復查非常重視,每一次都認真準 備,積極參加;三是認真對待每次資料驗收的講評,對提出 的問題都舉一反三地制定糾正措施和預

12、防措施,力戒今后再 出現類似的問題;四是樹立良好的窗口形象,調度室值班人 員總是態度和氣地請示匯報,不厭其煩地重報重傳。比如資 料錄取和整理,我們在取全上作文章,在取準上下工夫,在 整理上顯水平。總而言之,我們努力在各項工作中滿足顧客 的需求,顧客對我們的滿意度也在逐步提高。(二)注重過程方法,確保勘探質量在勘探整個實施過程中,按照過程方第7頁共14頁法,我們將其劃分為三種過程控制:一是直接影響質量的過程,它包含資源配備(尤其是人員配置)、巖屑代表性、儀器 的正常運行、原始資料的齊全準確及時、勘探條件的干擾識 別等;二是關鍵過程,它包含井位數據、“三卡一定”(卡取心層、卡潛山、卡完鉆層、定井壁

13、取心)和完井數據;三是特殊過程,它包含斜井的勘探、淺層的勘探、潛山地層的勘 探、氣與輕質油的勘探。今年我們抓直接過程不放松,生產 管理上重在要求和檢查;抓關鍵過程硬碰硬,生產管理上重 點把關;抓特殊過程多用功,在生產管理上勤跑井,多指導。 通過三種過程的劃分,我們在生產管理上的思路更加清晰, 從而能有針對性地加強勘探施工過程的控制,以確保勘探質 量的提高。比如斜井勘探的主要問題是巖屑代表性差,勘探 的重點就放在鉆時、地質和對比上;淺層勘探的焦點問題是 鉆速快造成對比分析不及時,勘探的重點則放在目的層段加 強力量,資料必須跟上鉆頭,并多匯報,共同搞好隨鉆分析 卡好層;潛山地層勘探的關鍵問題是儲層

14、的不均質性,勘探 的重點要放在烴類檢測和泥漿參數、工程參數的綜合分析上。 總之,過程是質量管理體系的基礎,一個組織的質量管理就 是通過對內部的各過程進行管理來實現的。 (三)堅持持續 改進,不斷提高產品質量質量改進是提高管理質量的精髓。由于人的“有限理性”,使得人們認識事物的深度有一個不斷加深的過程。人們總是 隨著認識的不斷深入而發現系統性能改進的機會。質量改進 過程是一個尋找問題,發現問題,解決問題的過程,也就是 不斷提高質量的過程。今年有兩件事很能說明這一點。一件 是里8井在接近井底時,錯把“單根峰”當作地質異常,結 果多打了進尺。后來分析找出關鍵的原因是,快速鉆進沒有 快速分析的意識,更

15、沒有及時整理資料的做法。這件事對當 事人和組織都是一個教訓,當事人說,我一輩子忘不了,一 輩子也不會出現這樣的問題了;組織上把淺層快速勘探的勘 探作為勘探實施的特殊過程,制定了相應的預防措施。另一 件是今年在北部鉆探的五口井,電測解釋與試油結果多不相 符(我們的地質解釋也有不符合層),我們用了半天召開質 量分析會,查問題,找原因,集思廣益,最后分析出地質解 釋符合率偏低的原因是油與氣的組分特征沒搞清,水溶氣的 飽和度認識不足。結果重新解釋,不僅自圓其說,而且對另 外一口井的解釋確定了改進方案。因此,我們可以說,沒有改進的質量管理體系只能維持質量,持續改進旨在不斷提高質量。五、下步工作要求1、進

16、一步發揮內審員的作用。目前,勘探處通過培訓 的內審員已達585人,分布在各單位。這些內審員要利用所 學的知識,協助本單位搞好體系的運行工作。各單位的兼職 內審員要認真學習體系文件,督促各崗位嚴格按照文件要求 進行各項質量活動,同時應及時收集、匯總員工在執行體系 文件過程中提出的問題,若有疑問,及時與質量與安全環保 管理部聯系,以便盡快得到解決。僅有這些還遠遠不夠,內 審員要熟悉所在部門的業務,要善于發現問題,要大膽督促 領導和各崗位組織實實在在的質量活動,要以認真負責的態 度編寫質量體系運行報告。當然,各部門領導要支持幫助內 審員的工作,要樹立內審員的權威性, 充分發揮他們的作用, 以確保質量

17、體系的有效運行。2、加大內審頻次和深度。質量體系只有不斷向深層次 發展,不斷增強控制的實效,才能避免管理上的反復和滑坡 為此,必須加大內審的頻次和深度。根據我處質量體系涉及 各部門的主管要素及相關要素的數量,結合各部門與勘探實體質量的關系,將有直接關系的各大隊(研究所)和項目部 歸為第一類,有間接關系的機關各部室歸為第二類。第一類 部門每季度進行一次內審,第二類部門每半年進行一次內審 內審的重點要放在過程控制和質量改進上,內審的方式要靈 活多樣,內審的不合格項要有一對一的整改措施,并作為下 一次內審的對象。3、嚴格考核制度。本次內審表明,一是不合格項大為 增多;二是外圍項目部與冀被各單位之間存

18、在著一定的差距; 三是有些體系運行報告編寫的不認真。究其原因可謂一大堆, 但有一條是最根本的,這就是沒實行嚴格的考核,沒有與經 濟利益掛鉤。質管中心要擬訂質量體系運行考核辦法,考核以內審結果、顧客質量投訴和質量體系運行有效程度三 個方面為依據來進行獎罰。同時對內審員也要進行考核,對 其工作態度、能力、實績等進行評價,對確實不合格者要取 消其內審員資格。4、加強培訓工作。質量管理體系的要素 之一是員工參與,這不但要充分調動各級人員的積極性,而 且要鼓勵員工努力學習新知識、新技術、新經驗,以提高其 工作能力,因此,專業培訓、崗位培訓不能有絲毫放松。同 時,要適時地對內審員進行培訓,讓他們都能了解:

19、自己該 做什么;工作要達到的結果是什么;個人對結果所具有的影 響力有哪些。另外還要先向內審員逐步宣貫 2000版Iso9000族標準,尤其是要大力宣貫質量管理八項原則,為下步實行 標準轉換作好準備。5、全力以赴,確保順利通過質量體系 的換證審核。今年是勘探處自九七年通過ISO9002質量體系認證以來的第三年,也是進行換證審核的一年,這對我們處 來說是一項極為重要的工作。但通過內審來看,總的情況是 不太滿意的,出現的不合格項較去年明顯增加。質量記錄的 管理、統計技術的應用、糾正和預防措施管理、檢驗管理和 過程控制等環節發現的不合格項較多,應引起各部門的足夠 重視。究其原因主要有:一是各單位內審員作用發揮不好, 沒有起到日常監督和指導的功能。表現在員工普遍存在對D版文件缺乏學習,甚至有的同志不知道什么是9000標準,從中看到培訓是不完全落實的。二是統計分析技術應用得不 好,不解決實際問題。三是少數領導對學習和推行9000標準思想上不到位、認識上不到位,理解上不到位,不清楚自 己應該做些什么,對質量管理沒起到關鍵作用。為了保證我 處能順利通過中國船級社

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