1、關于畜牧獸醫行業改進工作作風的幾點建議當前，畜牧獸醫行業正面臨著前所未有的挑戰，行業 風險越來越高，監督和管理的難度越來越大，廣大人民群眾 的關注度和期望值也越來越高。為進一步改進畜牧獸醫行業 工作作風，增強服務水平和服務能力，促進現代化畜牧業的 快速發展，特提出如下建議：一、進一步加強調查研究1.注重實際效果 畜牧獸醫技術人員每年至少要有三分之一以上時間深 入基層調研。在調研過程中，堅持多與基層干部群眾接觸交流。需明確調研主題，把調查研究與推動養殖業發展、促進 養殖業增效農民增收、 壯大基層單位經濟實力、 維護全系統 安全穩定、 實現“兩個確保” （確保動物疫情穩定、確保不 發生重大畜產品質

2、量安全事件）結合起來，幫助基層拓展思 路，查找問題，提出對策，促進工作，并堅持每一位科級以 上干部每年至少形成一篇高質量的調研報告。2.密切聯系基層和群眾實行領導干部按責任片聯系基層制度，根據工作實際， 在開展動物防疫、檢疫和產品質量安全監管等重點工作時， 領導干部要帶隊經常深入基層，現場辦公，面對面聽取基層 干部和養殖戶的意見和建議，科學指導工作，幫助解決實際 問題，推動各項重點工作的有序開展。二、進一步提高服務水平1.規范執法行為 各執法單位和窗口服務單位要做到制度上墻、職責上墻、 工作程序和收費標準上墻，嚴格規范執法人員行為，做到執 法公正、公開、透明。要寓執法于管理、服務之中，嚴格執

3、行農業部六條禁令 ，不斷改進工作作風， 熱情接待群眾， 展現畜牧獸醫隊伍良好工作形象。2.開展幫扶活動 凡是具備副高級專業技術職稱的科技人員，要分別確定2個養殖業龍頭企業作為幫扶對象，指導龍頭企業擴規模、 上水平，增強輻射和帶動農戶的能力； 凡是具備中級專業技 術職稱的科技人員，要分別確定23個養殖場（戶）做為 幫扶對象，指導養殖場（戶）引品種、調結構、增效益，推 動養殖實用技術的普及和推廣，要逐步完善科技人員幫扶活 動的考核評價機制，把龍頭企業增實力、養殖場戶增效益作 為考核目標，并作為科技人員專業職務晉升的重要依據。3.加大培訓工作力度 首先加強行政執法人員和畜牧獸醫科技人員的培訓，不 斷

4、適應新形象和新要求，搞好各種法律法規和專業知識的系 統學習，提高行政執法人員的政治業務素質和依法辦事的能力，提高專業技術人員服務養殖業發展的本領。其次加強對養殖業從業人員的生產技能培訓，普及推廣先進實用的新品 種、新技術，為促進農民增收奠定基礎。三、進一步精簡會議活動和文件簡報1.減少會議活動各種會務活動要嚴格履行報批程序，能通過文電、網絡 或其他方式傳達會議精神、 部署具體工作的不再召開會議。全系統工作會議，原則上每年只召開一次，其他可以合并召 開的合并召開。要堅持開短會、講短話，力戒空話套話。2.精簡文件發放要統籌安排發文，提高文件簡報質量、實效。要加快推 進信息化建設，積極推廣電子公文，

5、逐步實現文件和簡報資 料網絡傳輸和網上辦理，減少紙制文件。四、進一步規范外出學習考察活動1.嚴格學習考察審批外出學習考察，要按照程序履行報批手續，明確學習考 察目的，不參加無價值的學習考察，并嚴格控制學習考察的 時限、人員和經費支出。2.嚴肅學習考察紀律外出期間要保持通訊暢通，嚴格執行計劃安排，不得改 變線路、延長時間、 增加地點，嚴禁考察期間利用公款旅游。 嚴格按照差旅費開支標準報銷費用，不得向下屬單位和企業攤派、轉嫁考察費用3.注重學習考察成果運用 每次外出學習考察結束后十日內，要將學習考察的基本 情況和學習考察成果形成書面材料。五、進一步完善厲行勤儉節約的規章制度1.認真執行有關財務管理規定強化預算管理， 壓縮一切不必要的開支。 嚴格執行節油、 節水、節電等各項規定，嚴格辦公用品采購、管理和使用， 嚴格公務用車管理，堵塞各種管理漏洞，發揚勤儉辦事業的 優良傳統，杜絕鋪張浪費。2.加強畜牧獸醫隊伍內部管理 嚴格遵守各項規章制度和工作紀律，牢固樹立為民服務 理念，改進工作作風，端正工作態度，努力創建一流隊伍。3.模范執行廉政建設和相關規定 到基層單位調研、檢查指導工作，原則上不在基層單位 用餐。執法人員一律不得接受管理對象的宴請。上級單位來 客，減少本系統陪同人員。六、進一步嚴格督促檢查 領導干部要以身作則，帶頭改進工作作