1、單位合同模板五篇甲方:_身份證號碼:乙方:_身份證號碼:根據中華人民共和國合同法等法律規定的有關規定，雙方在平等自愿的基礎上, 經充分協商就汽車租賃事宜達成如下協議，供雙方共同恪守：一、車輛及駕駛員甲方租用乙方的車型為,車牌號:,乙方為該車輛 駕駛人。二、租賃期限及租金租期為 年，到期后如甲方需續租，該協議條款可繼續有效。租金每年一元含駕駛員報酬，憑正規票據按季度支付，先租用后支付。三、甲方的權利和義務1、甲方承擔車輛租賃期內的油費、過路費、停車費、保險和維修等費。2、甲方承擔租賃車輛在租賃期間內所發生交通事故或其他事故造成的一切責任，包 括有關部門的罰款等。3、甲方不承擔租賃車輛在租賃期間引

2、發的第三者責任。4、甲方依照法律、法規的規定應享有的權利。四、乙方的權利和義務1、租賃期間車輛的使用權歸甲方。2、乙方在租賃期間應嚴格遵守國家各項法律法規，不承擔由于違章、肇事、違法等 行為所產生的全部責任及經濟損失。3、車輛在租賃期內正常使用時應處于良好的狀態，保持車容整潔。需保養維修或臨 時他用時，應通知甲方并征得同意后方可。4、乙方在租賃期內服從甲方管理，車輛每天使用時間由甲方確定。5、車輛在租賃期內不得將車輛交給其他人員駕駛，發現一次，扣除一個月的租金。6、車輛在租賃期內需有乘座人員保險，如沒有保險，乘座人員發生傷亡，乙方承擔 全部賠償責任。五、其它1、因車輛狀況原因或不服從甲方管理，

3、甲方有權解除合同。2、有關合同的爭議，雙方經協商解決未能達到一致的，任何一方可向法院提出起訴。3、本協議從甲乙雙方簽字之日起生效。4、本協議甲乙雙方各執一份。甲方.：乙方：年 月 日年 月 日甲方：新沂市遠發大酒店乙方：根據中華人民共和國勞動合同法的有關規定，經雙方友好協商，訂立本協議，供 雙方共同遵守，現就有關規定如下：一、聘用的時間及酬勞支付方式：1、甲方聘請乙方負責遠發大酒店早餐制作及廚房的日常管理、運作，聘期為年月日 起至年月日止，其中試用期為月個月，即從年月日起至年月日止，期滿如需繼續聘用，必 須另行簽訂協議。2、雙方約定乙方的工資為：元/月，乙方每月工資由甲方于次月 日發放。若工

4、資發放日適逢周日或假日，甲方可提前或推后一日或數日發放。若甲方推后半個月未發放 工資，視為違約。3、乙方在甲方工作期間，甲方除支付乙方工資外，負責乙方職工餐的提供，及 ，除此不支付其它任何費用。二、雙方的權利與職責：1、甲方根據勞動法和有關規定，制定本酒店各項具體規章制度。2、甲方應按經營需要確保廚房原材料的供應。3、乙方負責早餐廳、酒店員工餐的供應，負責廚房安全、防火、衛生工作，不得有 外人隨意出入廚房重地，否則一經發現甲方有權對乙方進行經濟處罰。4、乙方保證工作 期間盡職盡責，在菜品，食品花樣上不斷推陳出新，滿足不同顧客的要求，賓客滿意率需 達到90%以上。5、乙方需做好廚房各項成本控制工

5、作，在工作中愛護設備、節約能源，避免浪費。 做到科學組織、工藝合理，做出物美價廉，搭配合理，營養豐富，色、香、味俱全的高品 質早餐菜品。6、乙方應做好食品衛生工作，若因乙方管理問題造成客人食物中毒或受到防疫部門 處罰，此損失由乙方承擔;若因乙方管理問題引起甲方廚房火災，此責任及損失由乙方承 擔；乙方必須嚴格遵守安全操作規程，保證安全生產，如果因違規操作而造成負傷，不但不報銷任何費用，還將追究 乙方責任。7、乙方人員需遵守甲方管理制度，如果乙方嚴重失職，營私舞弊，對酒店利益造成 重大損害或嚴重違反勞動紀律給酒店造成損失時，甲方有權向乙方要求賠償，并依法追究 法律責任。8、乙方人員受聘甲方后，一律

6、不準兼職。9、乙方人員需遵守酒店作息時間，需愛護甲方財物，保守甲方的商業機密。三、其他約定事項：1、乙方須保證年月日前人員到位;每天提前配合采購人員列出次日需要購買原材料清 單。2、如乙方終止協議，必須提前一個月向甲方提出書面申請，經甲方同意后可辦理終 止手續。3、如果乙方違約，造成甲方損失，乙方加倍賠償甲方損失。4、乙方要自覺遵守酒店各項規章制度。乙方觸犯相關制度，甲方有權對其予以警告、 處罰、直至辭退。5、甲方因業務萎縮時有權終止本協議，并提前一個月通知乙方，協議終止時，甲方 得結清乙方的工資，且不需支付任何補償。四、本協議未盡事宜，經雙方友好協商解決，若發生勞動爭議，甲乙雙方應當協商解

7、決，不愿協商或協商不成時，可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。五、本協議簽字之日起生效，涂改無效。本協議一式兩份，甲、乙雙方各執一份，具 有同等法律效力。甲方：乙方姓名：簽字簽約代表人：簽字身份證號碼甲方：（單位名稱）石家莊XX公司法定代表人：乙方：（職工姓名）根據中華人民共和國勞動合同法及有關法律、法規的規定，經甲乙雙方協商一致 達成如下協議：第一條勞動合同期限本合同為期限的勞動合同。自年月日起至年月日止，期限為年個 月；其中試用期為個月，自年月日起至年月日止。第二條工作內容和工作地點甲方安排乙方在閔位工作，工作地點。因工作需要或客觀 情況發生變化，經雙方協商可以變更乙方的工作內容和工作地點。第

8、三條勞動保護、工作條件和職業危害防護乙方所從事的工作過程中，可能產生職業 危害。甲方為乙方提供符合國家生產安全、防止職業危害規定的勞動環境和必要的勞動保 護用品，提供必須的生產工具和工作場所。甲方應按照國家規定和本單位工作特點，安排職工的工作時間和休息休假制度。因工 作需要加班，應征得乙方同意。第四條勞動報酬甲方依據按勞分配原則實行工資制度，試用期滿后月工資為元，并執 行最低工資保障制度。工資的調整依據國家規定和集體合同的約定執行。試用期間的工資不低于勞動合同法第二十條規定的標準。工資支付日期為每月日。支付工資應向乙方提供工資清單，列明支付標準、支付項目 和工資的扣除項目。甲方安排乙方加班或延

9、長工作時間，應依法支付加班工資。第五條保險福利甲方按規定為乙方繳納社會保險費，保障乙方享受國家規定的保險、 福利待遇。甲乙雙方可以就補充保險、其他福利約定補充條款。第六條勞動合同的履行甲乙雙方應全面履行勞動合同。經雙方協商可以變更勞動合同 的相關內容。任何一方違法解除勞動合同，都應依法承擔賠償責任。第七條解除合同條件經雙方協商一致，可以解除勞動合同。符合勞動合同法第三十七、三十八條情形之一的，乙方可以解除勞動合同。符合勞動合同法第三十九、四十、四十一條情形之一的，甲方可以解除勞動合同。符合勞動合同法第四十二條規定下列情形之一的，用人單位不得依照勞動合同 法第四十條、第四十一條的規定解除乙方的勞

10、動合同第八條終止合同條件符合勞動合同法第四十四條規定情形之一的，勞動合同終止。符合勞動合同法第四十五條規定情形之一的，勞動合同應當續延至相應的情形消 失時終止。勞動合同期限屆滿前3。日雙方協商是否續簽勞動合同，不r續簽的，到期辦理終止 勞動關系手續。符合簽訂無定期限勞動合同的應當簽訂無固定期限勞動合同。第九條經濟補償金解除、終止合同時，符合勞動合同法第四十六條情形之一的， 甲方應當向乙方支付經濟補償金。經濟補償金的支付標準按國家規定執行。第十條專項協議如甲方向乙方提供專項培訓費用時，雙方可以根據勞動合同法第 二十二條規定訂立專項協議，約定服務期限和違約責任。甲方可以與負有保密義務的人員，就保守

11、甲方的商業秘密和與知識產權相關事項簽訂 專項協議，約定競業限制條件、解除或者終止勞動合同后的經濟補償以及違約責任。專項 協議作為本勞動合同的附件一并執行。第十一條雙方約定的其他條款。第十二條本合同未盡事宜及遇有國家有關政策調整時，依照國家有關規定執行。第十三條本合同一式二份，甲乙雙方簽字（章）后各執一份。第十四條雙方因履行、解除或終止勞動合同發生爭議時可協商解決，也可按有關規定 向企業勞動爭議調解委員會申請調解或在爭議發生之日起60日內直接向勞動爭議仲裁委 員會申請仲裁，對仲裁裁決不服的可向人民法院起訴。甲方：（蓋章）法定代表人簽約日期乙方：（簽字）簽約日期甲方:乙方：身份證號碼:甲、乙雙方根

12、據中華人民共和國勞動合同法和有關法律、法規規定，在平等自愿、 公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。一、勞動合同期限自 年 月 日起至年 月 日止，其中試用期自 年 月 日起至年 月 日止。二、工作內容及工作地點（一）乙方根據甲方要求，經過協商，從事 工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的 安排。（二）甲方安排乙方所從事的工作內容及要求，應當符合甲方依法制訂的并已公示的 規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務，按時完成規定的工作 數量，達到規定的質量要求。（三甲乙雙方約定勞動合同履行地為：,四.三、工

13、作時間和休息休假：乙方加班需甲方的書面同意，加班工資計算基數約定為勞動報酬條款中約定的乙方月 基本工資，其他按照國家政策及有關法律執行。四、勞動保護和勞動條件（一）甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知的義務，并對乙 方進行勞動安全衛生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。（二）甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品, 安排乙方從事有職業危害作業的，應定期為乙方進行健康檢查。（三）甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。五、勞動報酬（一）甲方承諾每月 日為發薪日。（二）經甲乙雙方協商一致，乙方基本工資為每月 元。六、社會

14、保險和福利（一）雙方依法參加社會保險，按時繳納各項社會保險費，其中依法應由乙方繳納的 部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。（二）甲方應當將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示，乙方有權向甲方查詢其各 項社會保險的繳費情況，甲方應當提供幫助。七、勞動紀律甲方制定的勞動紀律應當符合法律、法規、政策的規定，履行民主程序，并向乙方公 示。乙方遵照執行。八、協商條款a.乙方工作涉及甲方商業秘密的，甲方應當事前與乙方依法協商約定保守商業秘密 或競業限制的事項，并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。b.如有法律規定之情形，需支付經濟補償金，計算基礎約定為勞動報酬條款中約定的 乙方月基本工資。c.甲乙雙方需要

15、約定的其它事項：九、勞動合同終止的條件經甲乙雙方協商約定，出現下列情形之一的，可以終止勞動合同：1 .勞動合同期滿的；2 . 十、勞動爭議處理甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議，可以協商解決。不愿協商或者協商不成的，可 以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解；調解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請 仲裁。十一、其他（一）勞動合同期內，乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯系方式等發生變化，應當 及時告知甲方，以便于聯系。（二）本合同未盡事宜，均按國家有關規定執行，國家沒有規定的，通過雙方平等協 商解決。（三）本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。（四）本合同于 年 月 日生效。甲方（簽字蓋章）：乙方簽名：

16、日期：日期：出租方甲方承租方乙方根據中華人民共和國合同法、湖北省行政事業單位國有資產管理實施辦法、 隨縣人民政府辦公室關于印發隨縣行政事業單位國有資產收益征收與使用管理暫行辦法 的通知等有關規定，甲乙雙方經平等協商，就宿舍租賃事宜簽訂本合同。一、租賃宿舍地址及設施、設備情況：1、租賃宿舍地址：.面積 平方米。2、現有裝修及設施、設備情況：門窗情況：地板及墻壁裝修情況：水電設施情況及其他：上述宿舍屬甲方所有或甲方依法使用，有權出租，甲方將其出租給乙方使用，用途 為.二、租賃期限：從年 月 日至年 月 日止。原則上為1年，最長期限不超過3年， 承租方享有續簽合同的優先權。三、租金及保證金：年月租金

17、為人民幣元。租金支付方式為：一次性交清按年支付按季支付，先交租金 后使用，租金支付時間為.乙方于本合同簽定之日開始，每年向甲方交付設施設備等使用保證金元。保證金不 計利息，合同期滿，甲方經驗收確認宿舍無毀損等情形且乙方付清全部租賃費用后，將保 證金退還乙方。四、交付宿舍期限：乙方交付保證金及首期租金后，于日內甲方將宿舍交付給乙方, 宿舍租賃期限從甲方向乙方交付宿舍之日起計算°五、甲方責任:1、實行本合同約定的租賃期限、租金標準、租賃形式。2、負責對宿舍進行定期檢查。租賃期內屋面漏水、宿舍裂縫由甲方負責維修并承擔 相關費用，以保障租賃人安全和正常使用。對乙方的裝修、裝飾部分甲方不負有修

18、繕的義 務。3、宿舍租賃期內，因市政建設需要拆遷，乙方應無條件服從，甲方不另行給乙方安 排宿舍，合同自行終止。六、乙方責任：1、乙方在租賃期間應依約及時交付租金、水電費、物業管理費。2、租賃期間，防火、防盜、門前三包、綜合治理及安全、保衛等工作，乙方應執行 有關部門規定并承擔相關責任。3、乙方應合理使用所承租的宿舍及其附屬設施如水電設施、卷閘門、門窗等，因乙 方原因造成損壞的，乙方應立即負責修復或承擔賠償責任。4、乙方不得擅自改動宿舍結構、毀損宿舍設施。如裝修宿舍需改造、改變宿舍結構, 需提交申請報告及改造方案，在征得甲方書面同意后，方可施工。合同期滿，乙方應保持 宿舍完好。甲方不承擔乙方改造

19、、裝修部分的.任何補償。5、乙方不得擅自將承租的宿舍轉借或轉租他人。6、租賃期間宿舍的管理由乙方負責，對宿舍結構出現的不安全因素，乙方應及時向 甲方報告。七、合同的變更、解除與終止：1、雙方可以協商變更或終止合同。2、甲方未盡宿舍修繕義務，嚴重影響乙方使用的，乙方有權解除合同。3、宿舍租賃期間，乙方有下列行為之一的，甲方有權解除合同。1擅白轉租、轉借承租宿舍或未經甲方書面同意拆改變動宿舍結構以及改變租賃用途 的；2損壞承租宿舍，在甲方提出的合理期限內仍未修復的；3利用承租宿舍存放危險品或進行違法活動的；4逾期未交納按約定應當由乙方交納的各項費用，給甲方造成損害的；5拖欠租金累計兩個月以上的。4

20、、租賃期滿后，乙方要繼續租賃的，應當在租賃期滿前40日內書面通知甲方Z甲方 在租賃期滿前20日內向乙方正式書面答復。如同意繼續租賃，則續簽租賃合同。乙方在 租賃期滿前40日內不通知甲方的，視為放棄優先承租權。5、租賃期間，任何一方提出解除合同，需提前3個月書面通知對方，雙方協商一致 后，可以解除合同。八、宿舍交付及收回的驗收：1、宿舍交付時雙方共同參與，如對裝修、器物等硬件設施、附屬設施有異議應當場 提出。2、乙方應于宿舍租賃期滿后2日內，將承租宿舍及設施設備等完好地交還甲方。乙 方的裝飾裝修部分亦不得損壞。對未經同意留存的物品，甲方有權處置。九、甲方違約責任：1、甲方不按時交付宿舍給乙方的，每逾期1日應向乙方支付約定日租金5倍的違約 金。2、甲方怠于履行維修義務，乙方組織維修的，甲方應支付乙方維修費用，但乙方應 提供有效憑證。3、違反本合同約定提前收回宿舍的，應按本合同年度租金總額的20斬向乙方支付違 約金。十