1、聯想 Idea 高校精英匯章程第一章總則第一條 本精英匯由聯想公司發起， 由深圳高校在校優秀大學生群體自愿組成，屬非營利性的半官方學術性俱樂部組織， 是深圳高校團委和聯想公司監督下的合法組織， 接受深圳高校學生黨委， 團委和社聯的領導，監督及管理。第二章精英匯名稱第二條本精英匯全稱為“聯想 Idea 高校精英匯”。第三章精英匯的服務宗旨、任務及活動范圍第三條本精英匯的宗旨：培養大學生現代商務管理理念、進行大學生職業規劃指導、提供與聯想戰略發展相符的就業、創業機會。第四條任務是建立一個優秀、積極、穩定的校園隊伍，能夠源源不斷地為 IT 乃至社會培養人才。在校領導、校團委的指導下，維護安定團結的政

2、治局面，建設良好的校風和學風，促使廣大同學成為社會主義現代建設事業的合格人才，建立并促進學校大學生之間的交流與合作。第五條本精英匯的活動范圍：（一）講座（二）培訓(三) 參觀考察，實習（四）學生實踐項目（五）技術大賽第六條第七條第八條第九條第十條（六）素質與能力拓展第四章會員資格的獲得和取消申請加入本精英匯的會員，必須具備下列條件：（一）自覺維護精英匯的名譽；（二）承認本精英匯章程；（三）具有大學正式學籍且未肄業。會員入會的程序：（一）提出入會申請；（二）經聯想精英匯骨干成員面試通過；（三）由精英匯執行機構發給會員工作證。會員退會應書面通知本精英匯，并交回會員工作證。會員如有違反國家法律、法規

3、、學校規章制度、精英匯宗旨和章程的行為，經精英匯執行機構會議表決通過，予以除名。第五章會員的權利和義務全體會員享有以下權利：（一）參加本精英匯活動的權利；（二）本精英匯的選舉權、被選舉權和表決權；（三）獲得本精英匯服務的優先權；（四）對本精英匯的各項工作及委員會提出各種建議及監督批評的權；（五）入會自愿、退會自由；根據會員的不同等級 ,會員另外享有以下權利 :普通會員 : 參加精英匯 0-2 年，以觀眾身份參與活動者。享受精英匯普通會員待遇：1 、精英匯活動優先參與權；2 、精英匯發展計劃優先知情權；3 、聯想產品優先購買權；4 、聯想兼職崗位優先考慮權核心會員 : 參加精英匯 0-2 年，以

4、工作人員身份參與活動.享受精英匯核心會員待遇：1 、精英匯活動優先指導權；2 、精英匯發展計劃優先策劃權；3 、聯想產品購機優惠權；4 、聯想實習兼職崗位優先考慮權骨干成員 : 參加精英匯 1 年以上的核心成員升級為骨干成員，了解聯想，熟悉聯想產品，能搭建聯想與高校之間的溝通渠道 ,成為聯想在高校駐點指導員。享受精英匯骨干成員待遇：1 、聯想集團專業職場培訓和工作崗位優先考慮權；2 、精英匯活動優先指導權；3 、精英匯發展計劃優先策劃權；4 、聯想產品購機優惠權；5 、代表深圳精英匯與全國精英匯交流權。第十一條會員履行以下列義務：（一）遵守精英匯章程，服從學校團委及精英匯的管理，對違反有關規定

5、者，視情節輕重給予適當處理；（二）執行本精英匯的決議；（三）維護本精英匯的合法權益與聲譽；（四）按要求進行精英匯活動，對于長期不參加精英匯活動，按自動退會處理；（五）參與精英匯每次活動；（六）向精英匯反映情況，提供有關資料；第六章第十二條精英匯組織機構構成精英匯組織機構及選舉辦法主要骨干成員由精英匯會長、常委、副會長、各部門部長構成，負責安排協調精英匯平時活動工作，以及部門人員安排事宜。第十三條骨干成員每年選舉一次第十四條 會員大會須有 2/3 以上的會員出席方能召開第十五條 精英匯執行機構的職權是：（一）籌備召開會員大會；（二）執行會員大會的決議；（三）向會員大會報告工作和財務狀況；（四）決

6、定會員的吸收和除名；（五）領導本精英匯各機構開展工作；（六）制定內部管理制度；（七） 監督隸屬機構及主要負責人。（八） 幫助會員解決各種實際困難， 加強會員之間的交流與合作。（九） 聽取和采納會員對本機構提出的各種正確的意見和建議，接受本會會員的監督與批評。第十六條精英匯的常委、會長、副會長、各部門部長必須具備下列條件：（一）擁護黨的路線、方針、政策；（二）熱心精英匯工作；（三）大學期間未受過學校的處分；（四）有一定的工作經驗，領導才能和口才；（五）相關工作的基本知識。第十七條精英匯的常委、會長、副會長、各部門部長任期時間由精英匯會員大會決定，連任不得超過兩屆。第十八條精英匯會長行使下列職權：

7、（一）召集和主持執行機構會議；（二）統籌本精英匯整體工作；（三）檢查會員大會、精英匯執行機構決議的落實情況；（四）代表本精英匯簽署有關重要文件；第十九條常務委員會行使以下職權：（一） 主持辦事機構開展日常工作，組織實施年度工作計劃；（二） 協調各分會開展工作；第二十條副會長行使以下職權：（一）調研、解釋、監督精英匯內部的各方面情況，做出妥善的協調及安排 ;（二）協助會長處理其他日常事務。第二十一條第二十二條第二十三條第七章經營管理本精英匯的經費來源聯想公司。本精英匯經費的收支有會長、 常委統一管理，定期公布。財政收支狀況，并接受有關部門審計監督。第八章附則第二十四條對精英匯章程的修改程序，由本

8、精英匯會員大會審議。第二十五條精英匯經校團委辦理注銷登記手續后既為終止。第二十六條章程以由會員大會討論、修改和通過，并由學校團委負責解釋，并以報案。章程的修改和終止需經半數以上會員通過。第二十七條章程自精英匯成立之日起生效。職責分配 :(一）會長：1. 會長對精英匯負責，接受聯想公司相關工作人員及全部精英匯成員的監督。2. 負責精英匯的全面工作，并主持精英匯會長團會議及精英匯各部部長會議，討論制定精英匯工作計劃，決定、布置各項工作。3. 對精英匯內部進行合理的人員調動。4. 對下一任會長人選進行推薦，經精英匯全體成員通過后任命。5. 審核副會長以及常委提名人選。6. 把握好精英匯的發展方向，加

9、強精英匯機構、組織、思想、文化等方面的建設。7. 完成聯想公司或學院交辦的其他工作，及時上請下達，起到橋梁紐帶作用。8. 出席或派會長團成員出席學校其他學生組織的大型會議，加強與各兄精英匯和校內其它組織的聯系。（二）常務委員會：1. 對聯想 idea 精英匯深圳推廣處負責。接受區長工作安排，受精英匯全體人員監督。2. 協助會長執行北京下發的任務 .3. 管理深圳分區精英匯宣傳板塊 ,制度建設 ,檔案存管 ,日常事務和會務安排 .4. 完成深圳分區活動總結。5. 推薦下一屆常務委員會候選人，經精英匯所有骨干成員同意，由區長任命。（三）副會長：1. 協助會長做好精英匯各項工作，對精英匯負責。接受聯想公司相關工作人員及全部精英匯成員的監督。2. 明確責任分工，直接抓好并堅持參加分管部門的各項工作和活動。3. 推薦、審核并批準所分管部門的部長人選