行政文員崗位職責_第1頁
行政文員崗位職責_第2頁
行政文員崗位職責_第3頁
全文預覽已結束

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、行政文員崗位工作說明書崗位概要:主要負責接待、考勤、辦公室日常事務管理及人事管理 崗位職責:1、提前15-30分鐘上班,打掃本區域的衛生,下班清理清尾,關好電源、窗戶、 電腦、飲水機等,延遲15-20分鐘下班,走前和商務值班人員打個招呼。如果有 事先走,可委托一個人處理才能離開。2、負責公司所有客人的第一站接待;凡與公司業務無關人員應拒絕入內;接待 客人應笑臉相迎,禮貌讓座再通知部門相關人員是否接見,如接見,則將客人領 入相關辦公室并倒茶水。3、 負責公司員工考勤管理,做好每位每日考勤記錄,每月匯總,每月5號之前 和公司所有員工考勤核對,交由上級。4、 對公司出差外歸人員及月度會議回歸的人員應

2、溫暖問好,然后遞上一杯茶水, 引進接待室,休息一會兒。5、月度會議期間安排好餐飲、外歸人員的住宿,會務衛生等工作。6、收發、打印、復印相關各種文件;管理總臺電腦、電話機。接電話時應先問 好,然后報上公司名稱;通話簡潔明了,講究禮貌。7、維護管理好辦公室及分公司所有的辦公用品,每樣辦公用品責任到人,簽字 登記入冊,每月盤點一次,是否有損壞或遺失現象,并每制作報表。前臺電腦由 前臺個人使用和保管,用于隸屬上級主管委派的各類文函的處理、輸入、打印。 不得用于玩游戲上網等與工作無關的事宜。凡經發現,一次提醒,二次警告,三 次罰款100元。超過五次,給予開除。&負責名片、工作牌制定,及時更新工作

3、牌、名片、通訊錄、QC群,并做好記錄,通訊錄上傳至共享。9、每天在網上搜集一些人員,通知來公司面試;參與每次現場招聘會,為公司 網羅人才。10、幫助有需要人定制午餐,積極按時完成直接上級主管分配的臨時任務。11、負責辦公室衛生的監督和管理并且保持辦公室衛生的整潔干凈。12、每天把會議紀錄及時整理出來交由上級。13、每月28日至29日,公司電話費、員工電話卡及時充值繳費。14、每月房租、物業費、停車費及時繳納。15、檢查辦公室的飲水情況,如果不夠時要及時叫送水。16、檢查復印機和打印機的及其它用紙情況,不夠時及時添加紙張。17、負責員工出入登記、員工考勤統計、車輛出入登記工作。權限:1、拒絕一切

4、來意不明且來意不善者。2、可隨時查崗。3、隨時了解員工的工作情況。3、對領取物品加以審核。合理發放。工作目的:接待好每一位員工和客戶,管理維護辦公室公共設施,做到4S管理。工作要求:1、積極熱情、認真負責。2、上班必須保持儀表整潔,服飾整潔端莊,搭配協調,頭發梳理整齊不凌亂, 需化淡妝,忌濃妝,指甲干凈、不留長。3、對內對外應舉止大方,文明有禮,態度和藹,熱情周到。考核標準:1、考核工作職責完成量化指標和完成時間及完成的質量。2、服務客戶的滿意度。3、處理事情的態度和結果。工作難點:1、如何讓別人感受到你的服務是優質的。2、如何升級辦公室管理為 5S管理。工作禁忌:辦事拖拉,不負責任,漸忘。當好好先生,不按公司原則辦事。工作提升:提升管理水平,為公司的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論