1、辦公室文員寒假社會實踐報告辦公室文員寒假社會實踐報告社會實踐前言我于 20XX年 1 月 8 日至 2 月 25 日期間在昆山 * 勞務有限公司工作，主要是做辦公室文員。 我在這家公司平日里就是負責做一些文件的處理和，接個電話。一、社會實踐的內容剛開始工作我只能做一些諸如復印、打印、裝訂文件、收發處室信件、編排檔案、填報表的工作，因為我對辦公室的工作還不熟悉，一切對于我來說都過于陌生， 我認真的做著這些瑣碎的事， 同時也加強自己公文方面的學習，包括公文的寫作格式、要求，語言特點、公文的傳送渠道、方式的認識和公文的歸檔工作。但隨著實習的進行，我也漸漸的開始負責一些重要的文字工作， 如撰寫領導在全

2、縣安全生產會議上的發言稿等， 都是由我負責的， 這證明我通過努力得到處室領導和同事的承認。幾天的時間這些工作就做的得心應手了，以后我就開始做電話聯系、傳真。向與各部門聯系，除了信件的往來，還有就是電話聯系和傳真聯系了。有時領導會讓我負責打電話通知一些部門協作處理某事，打電話跟對方聯系時， 必須要注意自己的語氣，因為我代表的是辦公室，要學習如何與別人溝通， 用簡要的語句讓對方清楚的明白我的意圖。發傳真就要求我們對辦公自動化設備具有一定的了解， 要求會使用。公務員三大工作：辦文、辦事、辦會。辦會就是其中的一項，在這次實習中，印象較為深刻的一次會議就是辦公室系統黨組專題民主生活會了。會前要準備領導的

3、發言提綱、 征求收集與會人員的意見、安排會議時間和地點、確定與會人員名單等等這些工作。會后，我們主要是此次民主生活會的有關材料，包括：會前征求的意見、會議記錄、領導發言提綱， 做了一份民主生活會綜合情況報告和會后整改措施文件。通過這次工作，我了解公務員辦會的具體程序。我了解到公務員的日常工作不僅是處理各種問題、 總結教訓，還要總結各種經驗提煉精神實質，加以推廣和普及。二、社會實踐的收獲公文方面的學習，主要包括公文的寫作格式、要求，語言特點，公文的傳送渠道、方式的認識和公文的歸檔工作，通過這盡二個月的實踐，使自己對公文寫作這一專業知識有了更加具體的認識，促進了理論知識向實踐動手能力的轉化，使我受

4、益良多。辦公時尤其是接電話和人交流讓我學會了禮儀、禮貌用語、辦事方式和技巧， 也讓我學得更多的社會知識， 能夠更好的溶入社會學習使用辦公自動化設備如復印機、打印機、傳真機、掃描儀等設備的使用， 在我自己的就業天平上再加上一個砝碼，增加我就業的資本。了解開展會務工作的相關準備階段、舉辦階段、總結工作等一系列環節應注意的問題， 并親身參與其中，實踐及解決相關的問題，鍛煉自己辦會的能力。待人要真誠。我總覺得，經常有一些細微的東西容易被我們忽略，比如輕輕的一聲問候，但它卻表達了對同事對朋友的關懷，也讓他人感覺到被重視與被關心。 一份發自內心的真誠能夠換取同事的信任，不管是在學習、生活還是工作上，道理都

5、是一樣的。要善于溝通。溝通是一種重要的技巧和能力，時時都要巧妙運用。認識一個人，首先要記住對方的名字。了解一個人，則需要深入的交流。而這些，都要自己主動去做。實習中，跟經委下屬部門的電話聯系、值班時跟來訪人員的交談、與處室人員的交流，這一切的一切都能夠鍛煉我們的交流能力， 使我的溝通能力得到進一步的提高。要有熱情和信心。不管在哪個行業，熱情和信心都是不可或缺的。熱情讓我們對工作充滿激情，愿意為共同的目標奮斗; 耐心又讓我們細致的對待工作，力求做好每個細節，精益求精。激情與耐心互補促進，才能碰撞出最美麗的火花，工作才一能做到最好。剛開始進入一個領域，接觸一份新的工作，都要有熱情和信心，同時也要懂

6、得主動出擊，只有這樣才能更好的與同事熟悉，更好的進入狀態，溶入工作環境。社會實踐的過程中我懂了什么?一、我要學會自己獨立，不養成依賴的習慣。社會是一個復雜的社會，適者生存也是社會一成不變的潛規則，當我們還是學生，我們可以躲在溫室里，可以依賴，也可以無條件地索取， 一旦踏入社會，我們就必須讓自己獨立起來，要學會選擇，學會自己作主，沒有誰可以幫誰一輩子，社會是一個競爭的社會， 我們處的時代講究優勝劣汰，不能獨立，勢必就要被社會淘汰。 所以，我們要學會擺脫依賴的心理，讓自己慢慢獨立，自己為自己負責。二、在物欲縱流的現代社會，要做到不隨波逐流，保持真我，堅持做自己。社會是一個大染缸，形形色色的人都有，

7、不公平的現象也會有。社會終究是社會， 它不是校園，也不若校園里的一切那么簡單明了，單純透明。社會充斥了成人之間的明爭暗斗，面對這些我們無力改變的狀況，我們能做的，就是堅持自我，不隨波逐流。但是在工作中，我們可以忍受，可以退避，但是，我們不能放棄我們自己的原則，我們要堅持做自己，端正做人，專心做事。三、工作的時候，要做到眼看四方，耳聽八方，也就是要眼到手也到。工作的事情，要主動地去做，而做任何的事情，都要勤快。作為辦公室的一個新人，在這個新的環境里，勤快一點總是沒錯的。論輩分，辦公室的同事都是我們的長輩，論資歷，我們又都只是初出毛廬，沒有一點社會工作經驗，出于對前輩們的尊重，也是為自己創造學習的

8、機會， 辦公室的小事我們都要主動勤快地去做， 不要認為自己主動多做一些事情就是自己吃虧， 其實，事情做的比別人多并不一定就是自己吃虧了，有時候恰恰相反，我們做的愈多，我們得到的學習機會就愈多， 便愈能鍛煉我們自己。 我們的主動積極會給我們創造更好的環境和更多的機會，只有去做，去付出，才會有收獲。四、自己為自己的行為負責，要做一個敢于承擔責任的人。沒有誰必須要為我們自己的行為負責任，能為我們自己行為負責的人，只有我們自己。很多的時候，我們難免會犯錯誤，遇到這種情況的時候，我們要做的，不是逃避，也不是搪塞，而是主動站起來承擔。在努力改正這個錯誤的同時， 自己為自己負起責任來。 自己為自己負責，才是

9、一個擔當者真正該做的事。 要知道，人都會無可避免得要犯錯誤，更何況作為新入職場的新人， 沒有工作經驗， 犯錯誤更是家常便飯的事，做錯了，不要試圖掩蓋，那只會讓你錯得更徹底。公司的前輩們會容許我們犯這樣那樣的錯誤， 但絕對不容許我們為了這個錯誤做出更錯誤的決定。一旦錯誤已經發生，不要驚慌，靜下心來想想怎樣去補救，把損失盡量減少到最低，并且，要主動承擔責任。五、試著與同事分享自己的工作心得，分享工作成就，分享工作的快樂。不要單獨一個人靜靜地坐著，在工作有余的時間內，不妨與周圍的同事多多交流， 把自己在工作中的心得體會說出來聽聽，也許聽的人還會給你一些好的建議， 同時自己也可能在別人的言語中找到自己

10、忽略的某些東西。 一起工作的時候， 不要計較著個人的利益得失，我們所處的，是一個團隊，我們所做的，都是為了更好的服務這個團隊，所有為了工作收集的信息，我們都可以互相聊一聊，取長補短。我們要有分享的意識，更要有共同分擔的自覺。這樣，工作會帶給我們許許多多的快樂。六、要對自己有信心，相信別人能做的，自己經過努力也能做得到，要勇敢。我們每個人，或多或少都有過自卑的心理，覺得自己不行。這時候， 我們需要自己給自己一點信心，如果自己都不能相信自己，我們又怎么能期望別人相信自己呢 ?為什么別人能做到的事情，我們不能呢 ?只要我們夠努力，別人能做到，我們也可以做得到，甚至可能會做得更好。因為，我們并不比任何

11、人差 ! 在工作中，一定不要失去信心，盡管我們的能力還很弱， 但是，我們還可以做更多的事，所以，在爭取一份工作機會的時候，要勇敢一點，給自己機會證明自己做得到。當然，如果結果并不如人意，也不要灰心。要知道，一個壞的結果，總比沒有結果強。也許，我們需要的，還有時間。七、凡事要忍耐，不要意氣用事，要讓自己磨練得更加堅強。身在職場中，我們或許會遭遇到不公平的指責，會遭受排擠，會受委屈，會經歷太多過去沒有經歷過的事情，這時候，我們更要冷靜。忍一時風平浪靜，退一步海闊天空。在遭遇不公平現象的時候，只要不觸及到原則問題，能忍則忍，不要沖動，更不要意氣用事。如果這樣的不公平是常久以來就存在的，就憑借我們的力

12、量想要去改變，那是不太可能的。莽撞只會帶來更大的麻煩。職場自有職場的規矩，新人難免受委屈，受委屈不要緊，就當做是對自己的磨練， 在這種磨練中，把自己培養成為堅強的人。個人感受時間過得很快這個寒假也即將結束，我的實習工作也告一段落了，在這個工作中，我也有很多不足，但是我會竭盡全力去做好它，在未來的日子里我也會這樣的努力。 作為大學生涯的第一個實習階段，實習不僅重要更有其獨特性，正是通過實習，讓我逐漸掌握怎樣把學校教給我的理論知識恰當地運用到實際工作中， 讓我慢慢褪變學生的浮躁與稚嫩， 真正地接觸這個社會， 漸漸地融入這個社會，實現我邁向社會獨立成長的。 站在時間的這一端倒回去看， 一個多月的實習

13、經歷教會我許許多多的東西， 無論是對我以后的職業生涯還是對于我的人生來說，都是有益的，感觸挺深的，總結起來，那就是要認認真真做事，對自己負責。以上是我在我的第一個實習中總結出來的心得體會。參加實習的一個多月時間里， 我收獲得不僅僅是工作經驗，還有許多的朋友和更多寶貴的人生財富。在此感謝我工作的地方- 昆山 * 勞務有限公司，感謝所有幫助過我的人們，我成長的每一步，都離不開他們的關心與扶持，謝謝他們。這一段難忘的實習時光，將會永遠銘記在我的心里。成為我一輩子的永恒的記憶。寒假社會實踐報告范文又到了寒假，我像很多大學生那樣想去打寒假工以此來體驗社會，賺點外快，我就去了真功夫打工。面試的時候，經理跟

14、我說，過年隨便你做不做都可以， 如果你要來就先去辦個健康證， 復印一些資料過來，還有要來試工 4 個小時，這個試工就是看你自己能否勝任這個工作，如果發現這個工作不適合你就可以幾時離開， 給大家一個過渡期。我當時就想著，應該沒什么的，試工就是一個學習的過程。于是，我很愉快的選擇了這份工作。我選擇試工的日期是星期二，由于不是周末，出來逛街吃飯的人相對比較少。于是，在試工這個時間雖然難捱，但是總體還是過得去，我當時就想，做餐飲的其實也還好了，雖然真功夫的月薪相對其他餐飲店比較少，但是我覺得有個兼職的工作還是不錯的。 試工之后，我沒有絲毫的猶豫就正式上班。 我記得我把資料補全之后， 經理打電話過來叫我

15、 11 號正式上班。11 號剛好是周日，周末簡直就跟平時天差地別，我從 11 點做到 15 點沒有停過手。我的工作很簡單，就是把顧客吃完之后那些碗碟搬回廚房，并且把桌子擦干凈。即使如此小的一家餐廳，跟我一起工作的還有 3 個人，我還是累成狗那樣。多了不止一倍的人，我的天，當時正是嚇壞我了。人多我可以接受，忙周末我也可以接受，但是我接受不了廚房小成那樣，不斷有人把碗碟拿進廚房，同事進進出出，終于，那些碗碟不夠位置放了，于是我們就一直搭成一座山那樣，然后，我很不小心的，動了一下，結果如多米諾骨牌效應那樣，一座山似的碗碟全往下掉， 當時我只是慶幸那些碗碟是摔不碎的， 不然我真的吃大虧了。后來，我很淡

16、定的收拾起來繼續工作，負責洗碗的阿姨一直在罵我，可惜的是我聽不懂她說什么，我直接忽略她了。每次我把那些碗碟拿進廚房她都一直在大聲地罵我， 其實我真的無所謂， 因為我聽不懂，但是我知道她其實是在罵我的，但是沒關系，反正我不知道她說什么。 到了差不多工作結束的時候， 一個跟我一樣的兼職生告訴我幸好今天最兇的阿姨不在，不然。我聽了之后一直慶幸，不過其實也沒什么，我一向不在意別人說什么，對我而言，只要真功夫能及時給我發薪水，被別人罵幾句我是無所謂的。工作結束以后，我去了更衣室把便服換上，更衣室是一個小房間，外面是一個比更衣室大一點的房間，很多員工在那里偷懶休息。換衣服的時候， 外面有一個小哥就一直在說

17、話， 他們也不知道我在更衣室，于是 2 兄弟就聊了起來，我也是無心偷聽，奈何，反正我也是很無奈。他們就說：我真不懂為什么要招那個女的，剛才收拾的時候我都收拾完 3 張桌子了，她才收拾完一張，而且剛才忙得要死，明明地上沒垃圾，她還是拿著個掃把一直在掃，這種女人只會偷懶，你說這個經理招來干嘛。 。話說，我做完這個月就不做了。 。我換衣服本來就慢，當時還是天寒地凍的，穿的衣服就更多了，于是我被迫的聽他們罵我罵了差不多 5 分鐘左右，我當時就在想為什么他說的話我居然能聽懂，你就不能用你的地方方言罵我嗎 ?一定要用普通話。后來我換衣服出來之后那個男的一直盯著我， 可能他當時也很無語吧，好不容易有個休息的

18、時間跟同事聊天，結果都被我聽到了，而且聊的對象還是我。 其實我也不是記仇的人， 每個人都有罵人的權利，我有時候也會去罵人， 只是他不走運被我聽到了而已。我當時也沒放在心上，不過他說的話也值得我去反思。 話說我當時在忙的時候拿著個掃把還不還因為有客人把碗碟打翻了， 食物都在地上， 經理直接叫我去掃干凈。那我就去啦，掃完之后我就順便看看其他地方而已，就是這樣被罵， 我對此也是無語到爆。 后來 2 點半左右那個經理突然又叫我去掃地， 我就去了，反正就是那兩兄弟什么事情都不知道就罵了我，我就只當是周末工作忙想找個人出出氣，我是無所謂，我從不介意別人罵我，罵得對我就改，錯我直接忽視，因為我自己也會罵人。

19、自己在罵人的時候之前就知道肯定也會有人罵我。 最終我就是在那個罵我的那個男的注視下下班了，我就瞥了他一眼，走了，大概他以后罵人之前也會看看有無其他人在吧。第一天上班我就上了 4 個小時的時間，后來我去找經理問她一些問題的時候她突然就跟我說，你要做到過年，我想了一下，反正過年是 3 工，我也就無所謂了，后來又跟我說晚班要上到 11 點。我聽了以后就立馬崩潰了，我的乖乖，晚上 11 點就沒有車回去了，從這里走回去最少也要 20 分鐘，我當時雖然很震驚，但是我很快的冷靜下來了，直接下班。下班以后找父母聊了一下，他們說做到晚上 11 點就不要做了，后來我又問了同學，他們就跟我說人身安全最重要，錢還是其

20、次，我權衡了一個小時，最后還是決定炒老板魷魚。沒錯，打工賺錢固然重要， 但是人重要才是最重要的， 家里又不是少我那些錢，不過時為了充實我的寒假生活而已。 第一天上班就辭職真的很丟臉，不過也還是要辭職的， 未免夜長夢多，我當晚就發了個短信給那個面試的經理， 后來又直接打電話到餐廳說我辭職的事情， 打電話的時候對方態度很冷漠， 只是問了我一句叫什么， 明天過來把資料拿走就直接掛我電話了，我當時是挺委屈的。畢竟我也是幫你餐廳做了 8 個小時的苦力，沒有錢拿， 你的態度還那么的冷漠，但是難道還要人家挽留你嗎 ?一大把人想去做兼職，你不去還是會有人去的。突然就感受到人情冷暖了。到了第二天我去餐廳把我的個

21、人資料拿走，我當時就是把工作服還給他們，然后他們把我資料還給我就行，就那么小的事情，不到一分鐘。我去的時候正是餐廳最冷清的時候，沒有人在吃飯，我叫了員工去叫經理過來我辭職走人，那個員工就是讓我等，結果我等了 5 分鐘之后她就叫我去坐著等，然后沒有人理我了。后來等了差不多20 分鐘，我受不了了，于是直接跟員工說我有急事，叫你們經理快點出來。于是那個員工就去催那個經理，經理終于姍姍來遲，辭職不到一分鐘的事情，由于我還沒有簽合同，所以辭職很簡單，我把衣服給他們，他們把我的東西還給我，我的天，你這個經理還給我擺什么架子，我辭職也要我等，我當時真的很氣憤，你憑什么讓我等，就憑你是經理，你在里面究竟是干什么我不知道，但就是一件小事，你這樣耽誤別人的時間你好意思嗎 ?如果不是我說我有急事，你還打算讓我等多久，我是無權無勢沒有能力奈何你， 但是以后的事情誰知道呢 ? 說不定我