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文檔簡介
1、精品文檔學生會維權部工作總結-WORD文檔,下載后可編輯修改-學生會維權部工作總結很多人可能會問,策劃部是不是一個只顧著寫各種活動方案從而只做著書面工作的無聊部門呢 ?這個疑問,我不予以否定,但我更不予以肯定。的確, 策劃各種活動方案是我們策劃部的主要工作,我們要對 xx 的每一個活動進行統籌和計劃。每當其他部門把他們的活動方案送到我們這里的時我們都會予以認真的批閱。 如果你對活動中的某一環節并不十分滿意或者你對此有了更好的 idea 的話,那么請你大聲得提出來。在這里,你無須顧忌犯錯誤,只要你的想法夠前衛、夠亮點、夠實際,你就是最牛的 !當然,正如我所說的,策劃部的口號是“圓心中之夢,將策劃
2、進行到底 ! ”我們可不只是局限于書面工作,我們也會舉辦各式各樣的活動。在舉辦活動這方面我們策劃部與其他部門略有不同,有著她獨特的靈活性和創新性。 在這里,你可以把你的構思的特色活動至諸實踐。就如我們上學期舉辦的一個關于急救知識的健康講座就受到了很大的。活動當日, 市民們地參與性很高,活動后我們也受到了他們的夸獎 ! 這個活動就是由策劃部的優秀干事劉笛提出的! 這就是策劃部,只要你的想法夠棒,我們整體成員就會一起將它舉辦成功!還有就是母親節。 媽媽永遠是我們最重要的人之一, 對于在外求學的我們來說, 母親節就更有著特殊的含義。 我們策劃部就致力于開展一個溫馨的母親節。 每一年的策劃部都在再接再
3、厲, 為大家舉辦一1精品文檔個更溫馨、更感人、更具特色的母親節活動。這是我們在xx 的一年的生活,主要是主體工作縮影,對于我們這些老大哥老大姐來說帶出一批新的優秀干事便是最大收獲,對于新人們來說成長是最大的收獲,對于xx 來說離“最優秀的學生組織“夢想更近一步是最大收獲。至此總結如下:1、我們保持了策劃部的一貫風格,我們團結,奮進。不論遇到多大的困難,只要我們在一起,永遠有笑聲,我們可以為活動爭執不下,但是私下永遠是歡樂的一群,每一份策劃都是我們共同奮斗的結果,我們可以為最好的結果放棄自己的想法,只要活動好就可以。2、我們全新全意做好每次活動。 每次活動前的討論式最激烈的,為每次活動的策劃,
4、我們可以通宵不眠, 為每次活動 .盡管有活動不盡人意,但是,在當時的條件或者當好似我們的思想深度中那是到了極致的。3、我們的缺陷。我們曾想舉辦一次更精彩的母親節活動,但是由于考試被擱淺了。這是我們的遺憾,也反映出我們的問題,紀律性不夠,細節還未到極致,還有些散漫。4、我們給了 xx 什么 ?說實在真的說不出來, xx 給了我們讓我們成長,我們是否也讓xx 成長 ?這個不是我們說了算,留有后人評。xx 就是一片肥沃的土壤,只要你善于吸收,它總會為你提供足夠的養分和陽光。我為能生活在這樣一片土地上而感到幸運。 xx 為我們提供了豐富的資源和機會。 在這里,我開始了真正的學習和成長,2精品文檔并有幸
5、結識了許多優秀的學生干部, 從他們每個人身上, 我都能學到很多,受益匪淺。而且, xx 這個溫暖的大家庭,還讓我認識了很多的朋友。可以說, xx 留給我的,絕不只是短暫的工作經歷,在 xx、在策劃部的這段時光將對我以后的人生產生最大的影響。不管怎么,在 xx 的日子,永遠會留在我們心中。 策劃部的往日,也是一部歷史,“知去者,方能知來者”,留下來繼續在策劃部奮斗的會發揚策劃部以往的精神,摒棄過往錯誤,開拓新的風格局面。學生會維權部工作總結各位老師、同學:下午好 !我是權益部干事 xx,來自電本 062 班。很榮幸今天站在這里表達我的愿望競選權益部副部長。我們的學校人才濟濟,學生會更是集聚精英的
6、地方。我,一個閱歷不多,涉世不深的女孩, 對于自己的優點不敢有太多夸耀,但是熱情、開朗、熱愛生活有責任心的我卻得到了同學的喜愛、室友的支持以及老師的認可。在這一年半的權益部工作中, 不僅讓我對權益部的工作有了十分大的了解,更是鍛煉了我的組織能力和協調能力, 并讓我更好的學會了交流與溝通,服務與謙讓,這些都將會是我一生中的財富。同時,我也學會了為人處世, 處理部里的許多事情, 我相信自己有這個實力擔任副部長一職。假如我當選,我會將大家的信任與支持化為不盡的動力,以飽滿3精品文檔的熱情和積極的態度更加的努力工作, 用我的真心,誠心和責任心協助部長做好部里的工作,讓同學滿意,老師滿意,自己更滿意 !
7、天空給了小鳥飛翔的空間,權益部給了我鍛煉的平臺。因此,我會牢牢的抓住這次機會,更好的完善自己,服務大家,為我們的大家庭貢獻自己的一份力量 !以上是我內心最真摯而誠懇的表達, 希望各位老師和同學給我一張信任的選票,我定會不負眾望,用自己的行動回報大家 !最后,不管當選與否,請大家記住我,我是來自電本062 班的王皓!我的演講完畢,謝謝大家!學生會維權部工作總結尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:大家好。我叫 * ,來自* ,現就讀于 *。我很榮幸今天能夠站在這里參加三會干部的競選, 我所競選的職務是權益服務部部長。我胸藏千卷,厚德博學,性格活潑開朗,處事沉著冷靜、豁達而果斷,絕不求全責備,斤斤計
8、較,能夠能夠審時度勢,顧全大局。我在這里鄭重承諾: “我將盡全力完成學院領導和同學們交給我的任務,以前任部長 * 同志為榜樣,為了同學們的最根本利益,千方百計的做好工作,做一名無愧于旅院的重托,無愧于同學們的信任的好干部,盡自己最大的能力, 發揮本部門強大的凝聚力和創新力,為把旅游學院學生會權益服務部打造為一個真正的值得同學們信賴的、切實的為同學們謀福利的,為大家服務的學生團體而不斷求索努力!4精品文檔學生會權益部是學生會的重要組成部分是一個完全由學生組成的為同學服務的組織。 權益部主要圍繞學生切身利益而展開工作, 及時有效的匯集同學意見和建設, 并向上級相關部門匯報, 并協助有關部門對同學的
9、正當權益進行維護。 它的重要性主要體現在以下幾個方面,一:現在的社會是一個充斥著誘惑和社會, 我們大學生的權益意識普遍不強,因此在生活中容易受到各種不公平的待遇, 加強學生的維權意識勢在必行。二:從學生會的部門組成來看, 權益部是和學生最接近的一個部門,也是最容易和同學溝通的部門, 如果權益部確實能給在校大學生帶來應得的利益,對學生會整體印象的提高有著巨大的促進作用。三:從個人能力的培養和素質拓展來看, 權益部是幾個部門中與社會因素接觸最廣泛的部門,最有挑戰性,實踐性也最強,個人能力的培養也是最直接的。 因此一個好的, 運轉順利的權益部不論是對組織,還是對學生, 不論是對自己還是對學院、對學校
10、都是一個重要的學生組織。一個人不能沒有靈魂, 一個組織不能沒有理念。 沒有靈魂的人是行尸走肉,沒有理念的部門是一個沒有燃料的發動機。一個組織如果失去了一個核心的理念, 那他的發展就沒有持續性, 也沒有積極性和創新性,因此加強權益部思想建設勢在必行。具體而言,我們的就是要在我們的內部樹立“緇珠必較,寸土必爭”的權益意識。 樹立“同學事情無小事”的服務意識。樹立“1+1>2”的團隊意識。如果我競5精品文檔選成功,我將更加積極主動的深入同學們細微的生活中去, 洞悉他們的需要和困難之所在, 雖然我們不能保證工作完美無瑕, 但至少我們應該做到讓我們的工作, 讓我們的服務盡可能的覆蓋更多的領域, 輻
11、射更多的同學,這才是我們權益服務部根本目的宗旨之所在。今天我之所以在這里參加競選。 我希望把學生會建立成為學校領導與學生之間心靈的橋梁, 成為師生的一條紐帶,成為一個真正的為同學服務,同學們真正愛它的團體, 同時也想鍛煉一下自己的能力,給自己一個展示能力的舞臺。 與他人相比,我覺得自己多了一份自信,因 為我是一個不服輸的人,我有著一顆不折不扣的責任心和對學生會的滿腔熱情。我知道,再多燦爛的話語也只不過是一瞬間的智慧與激情, 樸實的行動才是開在成功之路上的鮮花。我想,如果我當選的話,一定會言必行,行必果。我真誠希望大家相信我,支持我,給我這次展示能力、施展才華的機會。我將在這一片屬于我們的天空中
12、揮灑春的汗水,為學生會權益部的明天繪出一幅美好的藍圖。我相信 旅游學院學生會的明天會更加美好 !學生會維權部工作總結不論是以一名普通學生的身份還是以一名學生會成員的身份,我們的身份總是在不停的變換著。從大一的干事升級到大二的部長,從曾經學長學姐口中的小學弟小學妹轉身成為12 級小學妹小學弟口中的學長學姐。身份的轉換或許引起不了我們心中絲毫的波瀾,但我們6精品文檔已經從初入大學時的稚嫩懵懂中走出, 我們現在應該稱得上是可以通過自己的大腦,通過團隊的合作做出一件不大不小的事的“潛力小青年”吧,我們在收獲自己想要的同時也在潛移默化的改變我們的視野,我們現在不在是一個人的奮斗, 而是站在了一個小小領導
13、者的角度區領導一群人的奮斗, 我們漸漸領悟到自己有了不一樣的責任, 怎樣讓自己的部門走得更好 ?怎樣讓自己帶領的干事收獲的更多 ?怎樣讓自己在大學四年中過得不平淡 ?想想從前的自己, 我才發現我在學生會一年半的變化有多大。 曾經只要站在臺上就會臉紅更不用說說話的我, 現在能很自如的站在臺上不慌不忙,不管面對的是誰,雖然話不是很多但不至于語無倫次。自己參加的活動或者自己組織的活動都深深的記在我的腦海中, 我慢慢的知道很多光華背后的組織和安排有多么繁雜和困難。 很多時候就會有一種被逼上梁山的感概, 雖然起初不情愿, 但最后的結果總是讓自己興奮不已,自己親身經歷的每一個步驟每個細節其中的努力與辛苦,
14、總是讓最后的自己心懷滿滿的滿足和自豪。就這樣一點一點的積累起信心,讓我不論遇到什么事都能坦然面對。曾經的夢想又慢慢的浮現,好想希望自己的努力去靠近。在這里,我也得到了很多朋友, 人常說朋友就是人生路上不可多得的助力,當遇到困難的事后,一句簡單的邀請,就會有很多朋友幫著解決。他們都是來自全國各地, 每個人都有自己的特點, 我們在一起就像兄弟姐妹一樣沒有陌生的隔閡, 我們彼此熟悉對方, 熟悉我們沒見過沒聽過的東西 ; 我們也互相學習,學習對方身上的優點。慢慢的,我們懂得了7精品文檔很多,自然而然的被自己吸收,我相信它會是我們一輩子的財富,不論是在以后的學習還是工作中,我們都會讓自己努力變得優秀。想
15、想我們曾經做干事的時候總以為自己做好自己的事就好了, 直到我們的角色轉換了之后我們才知道做好一個部長不是簡簡單單的一蹴而就。從中我們要面對很多問題,怎樣帶干事 ?怎樣處理好與干事之間的關系 ?怎樣提高干事工作的積極性 ?經過半年在生活部的學習我也看到了我們部門的一些問題。 存在于我們部長和部長之間的問題,存在與我們部長和干事之間的問題,存在于干事與干事之間的問題以及存在于干事對待工作的問題都有待解決。也許是我們幾位部門負責人都大二了吧, 各自的學習任務也重了以至于我們幾個很少在一起討論部門遇到的問題, 即使討論也是在面對不得不亟待解決的問題時做一些必要的討論, 可以說在我們幾個人中各自有各自對
16、部門工作的意見和建議, 但是我們幾個沒有在一起交流意見不統一,可能導致在面對有些工作的時候出現效率不高,甚至出現紕漏的情況。 有時候針對我們幾位對待干事的問題上也是意見不一,但是各自有都保留自己的意見,并未在一起過多的討論,可能導致干事工作不是很積極甚至有些有能力的干事流失。 在我們部長面對問題時似乎并沒有過多的為干事解說什么,從而在干事做一些事的時候只是盲目的去做而沒有變通 ; 有時,在某些方面我們部長也沒有顧慮太多干事的情緒, 對干事有點偏激。似乎干事與干事之間的問題總是存在, 不管是哪一屆學生會都會有,我總覺得我們部門缺少一種氣氛, 一種促使干事之間樂于互相交8精品文檔流的氛圍,也只有在
17、每次例會的時候大家才能聚到一起, 但聚在一起并不能熟悉,好似大家就像乘客偶然坐在了同一輛車上并沒有想著互相認識的意思。 面對這些問題, 我想從明年開始我們要著力解決這些問題,希望大家都能真正的融入進去,真正的喜歡上我們的部門。多組織一些戶外活動,不管對部長還是干事, 都是不可多得的交流機會,也在這些活動中, 讓整個學生會乃至整個部門都有激情。 在以后的工作中我們也盡量讓干事參與到各個環節, 讓他們也積極思考學習怎樣干好工作怎樣辦好活動。 我想一個組織無論如何都需要一股熱情, 有了它,我們面對的工作,面對的困難都會隨意而解。我很期待明年的改變。對于我自己,我需要花大力氣改變一下, 整個一學期的時
18、間似乎我沒說過什么多余話。 我總以為嘴上說的遠不如實干強, 但我想那應該是我作為一名干事的想法吧, 作為部長我現在深深認識到, 很多人不一定和我一樣, 他們需要解釋需要很好的交流。 我希望在明年的最后半年我能給他們留下一些自己的東西。要說我們部門這學期來最難忘的事那就莫過于我們辦的那一期新生“寢室美化大賽”活動了。初賽、復賽、決賽我們和干事都勤勤懇懇。我記得初賽時我們每個負責人帶領幾個干事, 奔走于學校的各個參賽寢室檢查評比,我們從早晨一直忙到下午一點多都沒有吃飯,干事一直積極的做著評比, 這讓我感到很欣慰。 在復賽的時候我們是以晚會的形式做的, 在李園活動中心我們花費周末的休息時間從早晨呆到
19、晚上,一起討論晚會的各個細節。 在我所在的音控室我和幾個干9精品文檔事不停地做著舞臺、音樂、燈光的調節,在活動的過程中前臺對我們的評價都挺好的, 這些不僅在干事心中, 也在我心里產生了一種自信, 一種滿足。我記得在決賽的日子里我們整天忙忙碌碌,可以說是廢寢忘食, 有時候我們晚上開會開到凌晨兩三點,我覺得這就是我們這個大學生群體的凝聚力, 也是我們青年決心成功的意志力。可能是由于我們初辦一場大型活動吧, 過程免不了磕磕絆絆,雖然在決賽的當天出現了一些問題, 但總體說來我們還是成功的, 特別我對我們音控的工作還是比較滿意的。 在整體的晚會流程改變了以后,我們負責音控的部長干事還是能隨機應變,做到了
20、不緊不慢,不慌不亂。我希望我們部門以后的活動,可以在舉辦之前好好策劃,在舉辦的時候能與分工不同的工作人員好好溝通盡量避免活動中出現紕漏。時間確實過得好快, 轉眼間我們也可能只有明年一學期可以呆在學生會這個組織中了。 在其中我們無意間學到了很多很多東西, 這些都是對我們未來的成長之路大有脾益的。 我希望我的部門在我們的帶領下走得越來越好, 也希望學生會其他兄弟部門活動辦的越來越精彩,同時也希望我們部門的每一位干事收獲的不僅是友情和人際也有自己的理想和信念,還有快樂。學生會維權部工作總結學年伊始,我們學生會搞了一系列的活動,而且都取得了較好的成績。通過各部的相互努力,我們獲得了不少經驗。但針對我們
21、辦公室主要舉辦的活動卻不是那么多,可能是因為部室職能的原因吧,總10精品文檔是要努力協調各個部室以保證他們的活動能夠順利進行,所以只能“犧牲小我,成就大我”了,不過我很欣慰干事們沒有什么意見。在辦公室主任劉翠翠的帶領下我們還是有了自己辦活動的經歷與經驗了。一、工作性質活動的安排1. 組織全體例會, 學期內的校學生會內部例會都會定期舉行, 主要活動內容和會議流程是由我們辦公室全權負責。 每個學期都有大概安排三次全體例會, 都是由我們辦公室負責向主席團提出申請。 我認為定期進行例會制度是非常有必要的, 大家可以坐到一起或是交流經驗或是共同探討,都是大有裨益的。2. 優秀學生分會的評選, 主要由我部
22、與自律部兩個部室負責。 此次活動是由團委要求, 我們校學生會負責評選。 目的是加強各系學生會的整體能力,并對各系去年的工作給予相應的肯定。所以,辦公室和自律部在上一段時間進行緊張的評選, 通過各方面的數據公平、 公正地審核。3. 還有一些特定時期的特定活動都是由辦公室人員負責安排工作,比如定期的干部培訓班、學期開始的慰問新生、評選優秀學生分會、優秀部室等活動。辦公室每天基本上都在工作,而且都是一些十分瑣碎的事情,但我相信惟有可以做好小事的人才能做大事。二、文娛趣味性活動1.xx 年年 4 月,辦公室主辦了學生會內部聯誼趣味籃球賽。此次活動重在參與,由男女混合進行比賽,分為 05 級和 06 級
23、兩支隊伍,11精品文檔比賽一開始真是打得火熱, 球場上隊員們奮力拼搏, 球場下觀眾們加油吶喊,這是一派熱鬧非凡呢。其實這就是我們的目的,在體現了趣味的同時又加強了兩個年級的聯系,起到了一個磨合的效果, 增加了他們之間的默契, 會使我們今后的開展工作提供了便利條件。在本月我們辦公室又主辦了一次別開生面的“老部長送別會”,經過緊張激烈的換屆流程, 我們迎來了新的一批既熱情又實干的部長和干事。同樣我們也要用非凡的熱情與不舍送走曾經為我們整日奔波辛苦的老部長們。那天晚上,大家暢所欲言,談笑風生,這是一場歡樂的盛宴,也是一場充滿期望與寄托的交流會,還是一場離別與感傷的送別會。本次活動舉辦的相當成功,受到
24、主席與廣大老部長們的贊同。2.xx 年年 5 月,被校定為“感恩”的月份。我們辦公室不僅成功地協調各部門活動的展開,同時也推出了辦公室特色的感恩活動- “準媽媽座談會”。 主題是通過幾位準媽媽女教師進行演講和與同學們的互動交流, 讓同學們切身體會到母愛的偉大和如何去感恩母親,如何去感恩身邊的人, 又如何去感恩這個世界。感恩是一個永恒的話題,我們要通過不同的學習渠道,讓它的意義更加人性化,更加平民化。我們的目的都是讓大家學會感恩,將感恩摯情賦予行動。本次活動十分具有創意性, 同時邀請的還有主管我們校學生會的戚老師。3.xx 年年 6 月,本部室與主席團協商,組織了首次內部大型的“素質拓展賽”,地點定在了校外的一個稍大的公園,非常有氣氛。上午空氣比較清爽, 我們進行了幾項很有意思的游戲, 但每個游戲不僅僅是玩過了就沒事,通過游戲讓同學們知道團結、默契、能力的重12精品文檔要性,一個人不管力量是多么的強大, 如果沒有堅實的后盾是不行的。所以,我們的干事需要鍛煉
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