1、公司年底員工活動(dòng)方案導(dǎo)語：年底將至，很多公司已經(jīng)開始在著手準(zhǔn)備年底的年會以及員工活動(dòng)的方案。下面小編將和大家分享公司年底員工的活動(dòng)方案的范例。歡迎大家閱讀。方案一：公司年底活動(dòng)方案一、活動(dòng)開展需求背景隨著某某公司穩(wěn)健的成長，公司品牌在行業(yè)中的地位日漸突出，成為了深圳物流行業(yè)中一支獨(dú)具魅力的勁旅，發(fā)展態(tài)勢喜人。中國物流行業(yè)面臨著多元化競爭的壓力，迫使全行業(yè)進(jìn)入項(xiàng)目型企業(yè)競爭的時(shí)代，要在這種競爭格局下勝出，必須作到與時(shí)俱進(jìn)。時(shí)逢某某十五周年慶典，喬遷新址，特舉辦此次年終慶典大會，表彰先進(jìn)，鼓動(dòng)全員！總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，規(guī)劃未來！二、活動(dòng)開展應(yīng)遵循的原則及任務(wù)原則：1、本次活動(dòng)必須辦的有特色，節(jié)目內(nèi)容積極向上

2、，質(zhì)量精益求精！2、活動(dòng)開展注意節(jié)約儉樸而又不失水準(zhǔn)！3、彰顯公司發(fā)展精神、宣傳公司品牌文化；4、體現(xiàn)某某公司以人為本，以誠養(yǎng)信的行業(yè)理念。5、活動(dòng)過程中，注意宣傳。應(yīng)用各方媒體，憑借社會力量，繼續(xù)擴(kuò)大某某品牌效應(yīng)。任務(wù)：1、激發(fā)員工在某某工作的自豪感，并讓他們在公司司慶之時(shí)體現(xiàn)出來，讓全公司成員一起分享、被社會所認(rèn)可。2、某某十五年來發(fā)展起來的經(jīng)營特色、服務(wù)概念、企業(yè)文化等均已有所沉淀，將這些無形資產(chǎn)進(jìn)行有效整合后使之化解成為某某品牌經(jīng)營使用的有效動(dòng)力。3、借著某某喬遷新址的東風(fēng)，順勢以最快速度向社會、向合作企業(yè)、向意向客戶公布，爭取合作日趨成熟，誓求長久。4、進(jìn)一步與代理公司溝通，尋找雙方

3、合作不足，制定共同發(fā)展方向，謀求雙贏的穩(wěn)步發(fā)展局面。三、活動(dòng)開展的簡要框架說明一舉辦時(shí)間：二零一一年一月二日上午9點(diǎn)二地點(diǎn)：三參會人員：某某全體員工、分公司代表、客戶代表、合作公司代表、公司總部領(lǐng)導(dǎo)、各部門領(lǐng)導(dǎo)、優(yōu)秀員工、新聞?dòng)浾叩人幕顒?dòng)內(nèi)容：1總經(jīng)理致辭2員工代表感言3客戶代表致辭4合作代理公司致辭5娛樂節(jié)目表演6表彰先進(jìn)工作者7宣讀公司發(fā)展規(guī)劃8部門領(lǐng)導(dǎo)代表承諾9與會人員聚餐1即興表演11抽獎(jiǎng)五內(nèi)容說明：1總經(jīng)理致辭與員工代表感言由人事行政部準(zhǔn)備；客戶代表致辭由營銷部負(fù)責(zé)；合作代理公司致辭由公鐵營運(yùn)部整理。2公司發(fā)展規(guī)劃由總經(jīng)理撰寫，宣讀。3部門領(lǐng)導(dǎo)承諾以年終述職報(bào)告為依據(jù)。4表彰先進(jìn)工作

4、者由行政部提前準(zhǔn)備好。5匯演節(jié)目由各部門領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，原則上必須為原創(chuàng)節(jié)目，形式多樣，內(nèi)容積極向上，數(shù)量為各部門1-2個(gè)，慶典活動(dòng)前對各個(gè)節(jié)目進(jìn)行演練，彩排！6聚餐活動(dòng)由行政部安排，遵循簡樸節(jié)約又不失水準(zhǔn)的方針執(zhí)行。7即興表演穿插在聚餐過程中，靈活選擇，為活動(dòng)過程增加樂趣。方案二：公司年底活動(dòng)方案一、主題：1、“家”：我們一家人，共贏新未來2、“贏”：緣聚美的、共贏天下（或未來）二、時(shí)間地點(diǎn)：xx年xx月xx日下午、晚上三、聚會主要內(nèi)容：1，組織嘉賓參觀新辦公樓（時(shí)間、及陪觀領(lǐng)導(dǎo)待確定）2，組織室外趣味活動(dòng)3，安排晚會宴及頒獎(jiǎng)4，安排住宿四、籌備小組及人員分工領(lǐng)導(dǎo)小組：xxx執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)成員：xx總協(xié)

5、調(diào)：xx成立：協(xié)調(diào)嘉賓組、節(jié)目活動(dòng)組、餐飲住宿組、晚會組、后勤組、財(cái)務(wù)組、現(xiàn)場接待布置組、機(jī)動(dòng)組（各組詳細(xì)職責(zé)及人員安排見附錄）五、聚會主要流程。（一），前期準(zhǔn)備1，12月8日前，確定聚會時(shí)間地點(diǎn)、會議主題及內(nèi)容，成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，完成策劃方案；協(xié)調(diào)組聯(lián)系車輛、酒店。2，12月12日前，協(xié)調(diào)組負(fù)責(zé)確定并通知（寄函）與會嘉賓、導(dǎo)購、公司職能及業(yè)務(wù)人員，會前三天再次提醒通知。（詳細(xì)人員需備明細(xì)）3，12月1日，節(jié)目組開始征集節(jié)目，思考室外活動(dòng)、游戲；12月15日下班后確定最終節(jié)目單、活動(dòng)游戲單，報(bào)領(lǐng)導(dǎo)審批。4，12月2日，各小組統(tǒng)計(jì)所需物品，報(bào)財(cái)務(wù)組審批、報(bào)后勤組準(zhǔn)備、購買；協(xié)調(diào)組通知嘉賓、核對最

6、終參會人員，并報(bào)相關(guān)小組；各小組根據(jù)參會人員數(shù)量，安排活動(dòng)、晚宴等，對新鄉(xiāng)市區(qū)外的嘉賓及公司人員安排住宿（明細(xì)附于方案附錄中）。5，12月23日下午活動(dòng)之前，后勤組前去聚會地點(diǎn)布置會場，做好聚會安排（布；協(xié)調(diào)嘉賓組組織嘉賓參觀新辦公樓（提前確定陪觀公司領(lǐng)導(dǎo)）；置方案待確定）xx生態(tài)園餐飲住宿組最后檢查餐飲、住宿準(zhǔn)備情況；晚會組負(fù)責(zé)布置晚會場所、設(shè)備調(diào)試；后勤組將所有所需物品送往聚會地點(diǎn)并做好保管；住宿組負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)住宿人員辦理住宿登記。（二），中期開展1，12月23日下午3點(diǎn)，全體與會人員參加戶外活動(dòng)，節(jié)目活動(dòng)組負(fù)責(zé)組織；活動(dòng)后舉行相應(yīng)的活動(dòng)頒獎(jiǎng)儀式（提前確定頒獎(jiǎng)嘉賓）。2，晚上6點(diǎn)，餐飲組負(fù)責(zé)組

7、織晚宴。晚會組負(fù)責(zé)組織需要化妝演員化妝，開啟相關(guān)設(shè)備；晚會組負(fù)責(zé)組織嘉賓走“拱門”進(jìn)場，主持人負(fù)責(zé)晚會中節(jié)目、游戲、頒獎(jiǎng)、抽獎(jiǎng)、領(lǐng)導(dǎo)講話等所有環(huán)節(jié)，晚會組做好晚會中的秩序維持和后勤工作。3，晚會結(jié)束，接待組負(fù)責(zé)歡送嘉賓，住宿組負(fù)責(zé)引導(dǎo)市區(qū)外人員住宿。（三），后期總結(jié)1，12月24日中午以前，后勤組將所有聚會所剩物品打包運(yùn)回公司，分門別類放好。2，12月25日前，營運(yùn)人事部將本次活動(dòng)精彩瞬間做成PPT供大家分享。3，12月25日前，財(cái)務(wù)組做好聚會費(fèi)用審核、上報(bào)。六，附錄：1，準(zhǔn)備物資及費(fèi)用預(yù)算，準(zhǔn)備物資及費(fèi)用預(yù)算.xls2，詳細(xì)人員分工及工作職責(zé)，詳細(xì)人員分工及工作職責(zé).xls3，宴會節(jié)目及室外

8、游戲，宴會節(jié)目及室外游戲.doc、晚會節(jié)目安排明細(xì)、晚會節(jié)目安排明細(xì).xls4，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細(xì)，晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細(xì).xls5，年終聚會應(yīng)急方案.doc，年終聚會應(yīng)急方案6，年終聚會工作跟進(jìn)表，年終聚會工作跟進(jìn)表.xls7，其他事項(xiàng)安排，其他事項(xiàng)安排方案三：公司年底活動(dòng)方案本年度是山姆士事業(yè)蓬勃發(fā)展的一年，公司所取得的每一點(diǎn)進(jìn)步和成功，離不開全體員工的的辛勤勞動(dòng)和無私奉獻(xiàn)！為增強(qiáng)企業(yè)凝聚力，表彰先進(jìn)樹立楷模，激勵(lì)員工奮發(fā)上進(jìn)，特制定XX年度總結(jié)表彰會方案及評比方案。一、會議名稱：*集團(tuán)*年度總結(jié)表彰會二、會議主題：總結(jié)工作，表彰先進(jìn)，展望未來。三、會議主持人：*、

9、*四、會議時(shí)間：*年*月*日（暫定）四、會議地點(diǎn)：*五、出席人數(shù)：集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、*，合計(jì)約*人；六、評優(yōu)具體標(biāo)準(zhǔn)及內(nèi)容：見附件優(yōu)秀員工及優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)評選方案七、節(jié)目表演：1節(jié)目要求：形式以歌曲、舞蹈、小品、朗誦等為主；以表現(xiàn)*公司的日常工作、生活為題材，反映*公司的發(fā)展歷程，體現(xiàn)*員工的精神面貌為宗旨。2節(jié)目數(shù)量：*；3審核時(shí)間：年月日年月日之間八、會議工作組：1秘書組：負(fù)責(zé)會議進(jìn)行過程中與會人員的發(fā)言的提示，控制娛樂節(jié)目時(shí)間及順序的正常進(jìn)行。負(fù)責(zé)部門：總經(jīng)辦2資料組：制發(fā)會議通知、請柬和邀請函等，編寫會議方案、議程及領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)言稿的收集和準(zhǔn)備等。負(fù)責(zé)部門：總經(jīng)辦3組織組：負(fù)責(zé)會前評選項(xiàng)目及獎(jiǎng)項(xiàng)排序的最終確定和獎(jiǎng)金的到位情況。負(fù)責(zé)部門：人力資源部負(fù)責(zé)會中與會人員簽到，編排位次，檢查引領(lǐng)與會人員入席。負(fù)責(zé)部門：*部文化娛樂活動(dòng)的組織與安排。負(fù)責(zé)部門：人力資源部負(fù)責(zé)會后會場所有設(shè)備的清理，收回。負(fù)責(zé)部門：總經(jīng)辦4宣傳組：負(fù)責(zé)會場的背景布置以及音響效果、燈光等、會議的宣傳報(bào)道以及攝影、錄像等工作。負(fù)責(zé)部門：企劃部5后勤