1、依法行政評議考核工作自查整改報告范文 依法行政評議考核工作自查整改報告20xx年是執法形象建設年，根據xxx市交通運輸局關于印發20xx年xxx市交通運輸依法行政評議考核實施方案（意見）的通知（x市交法20xx215號）文件精神和要求，我局于8月上旬開展了交通運輸行政執法評議考核的自查工作，現將情況報告如下： 一、自查自評工作情況（一）根據xxx市交通運輸局關于印發20xx年xxx市交通運輸依法行政評議考核實施方案（意見）的通知（x市交法20xx215號）文件精神和要求，我局高度重視，成立專門的評議考核工作領導小組，將文件及時轉發至各下屬執法單位，組織各執法單位認真學習文件精神，并根據我縣交通

2、運輸工作實際制定了xxx縣交通運輸局20xx年依法行政評議考核實施方案（意見），并要求各執法單位制定相應實施方案（意見）、成立領導小組,加強組織領導。（二）6月下旬，我局局機關和下屬三家行政執法單位分別就本單位依法行政工作進行了自查自評，自查自評工作采取案卷評查和培訓考試兩種方式進行，評查內容主要是依法行政、行政執法隊伍管理、執法形象建設、法治宣傳、“三基三化”建設、執法人員資格管理、執法人員證件管理、執法人員培訓考試以及評議考核落實等工作情況，要求各行政執法單位隨機抽取在20xx年9月至20xx年6月期間辦理的行政許可、行政強制和行政處罰案卷進行自評打分，要對自評中檢查出的問題及時進行整改。

3、各執法單位在完成執法人員培訓計劃的同時要針對此次依法行政評議考核工作開展一次專門的執法人員培訓和考試。 二、20xx年9月至20xx年6月行政執法工作情況(一)加強組織領導，完善經費和人員保障。我局及所屬各執法單位分別成立了依法行政工作領導小組，落實了分管領導及兼職法制工作人員，并落實了相關經費保障，確保依法行政工作順利開展。(二) 加強制度建設，規范執法程序。各執法單位高度重視行政執法的制度建設，進一步完善了職工考勤制度、請銷假制度、職工去向公示制度、執法評議考核結果與干部績效考評聯系制度、行政執法評議獎懲制度、行政執法崗位責任制度、行政執法公開制度、重大行政處罰備案制度、舉報、投訴處理制度

4、、行政執法人員學習和培訓制度和執法過錯責任追究制度。(三) 執法形象建設和“三基三化”工作情況。近年來，我局圍繞“執法隊伍職業化、執法站所標準化、管理制度規范化”，制定了一系列實施方案（意見），實施了一系列工作制度，“三基三化”建設取得一定成績。通過制定并逐步實施20xx年執法人員培訓計劃、20xx-2020年法制宣傳教育方案等一系列的方案，大力提升我局的執法水平和執法形象。 三、存在的主要問題及今后努力方向我局依法行政工作在取得一定成績的同時，也還有一些困難和問題：一是受編制的制約，我局及所屬各執法單位沒有專門的法制工作機構及執法監督工作機構，也沒有相應的專職工作人員，二是執法監督還需要進一

5、步加強、執法評議考核沒有經?；?、制度化，三是自由裁量權及執法程序、執法檔案還需要進一步規范化，四是交通行政執法人員依法行政的業務培訓和“誰執法誰普法” 工作還需要繼續加強。今后我局將繼續全面加強依法行政方面的各項工作，特別要突出抓好以下幾項：（一）加強學習培訓，提高行政執法人員的執法水平。采取自學、以會代訓、集中培訓、班子會前學法等各種有效形式切實抓好相關法律法規的學習培訓，做到培訓時間、培訓人員、培訓內容、培訓效果“四落實”。（二）加強制度建設，規范執法程序。繼續高度重視行政執法人員的制度建設，進一步建立健全執法責任制，進一步規范自由裁量權，嚴格按照法定權限和程序執法，做到執法責任到位，管理措施到位。（三）嚴格干部職工的考評考核。加強執法監督和執法評議考核，通過對干部職工進行個案考核、平時考核、半年考核、年終考核和專項考核，提高干部職工的積極性和主動性，將評議考核結果與個人的工資福利和晉級升遷掛鉤，實行獎優罰劣。（四）嚴格執法證的使用和管理。對行政執法人員實行嚴格的執法準入制，對不具備執法資格的人員，不得發放執法證，更不得參與執法。（五）采取有力措施，加大普法宣傳力度。按照“誰執法、誰普法”的要求，各執法單位要加強對普法工作的領導，進一步細化普法方案，認真抓好普法計劃的落實，為本單位的行政執法工作創造良好的外部法制