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文檔簡介

1、標準合同示范文本 | Excellent Model Text 資料編碼：CYKJ-FW-429編號：_關于用工勞動合同甲方：_乙方：_日期：_關于用工勞動合同用戶指南：該合同資料適用于合作中分清各自的權利義務責任，定義違約行為，實現在法律范圍內保護守約方，并且對違約行為進行追究責任，使損失的利益得到合理的經濟賠償。可通過修改使用，也可以直接沿用本模板進行快速編輯。性質：甲方：。乙方：名稱：姓名：用工形式：鑒證編號：編號：甲方因生產、工作需要，經考核錄用乙方為工人。遵照國家有關勞動法規和政策，經雙方協商達成如下協議：一、甲方錄用乙方從事，某某工作（崗位）。勞動合同期限為年（月），從_年_月_日

2、至_年_月_日止。其中試用期為個月2至_年_月_日止。二、基本權利和義務甲方：1、根據生產（工作）需要和本單住的規章制度及本合同各項條款規定對乙方進行管理；2、保護乙方的合法權益，應按有關規定，付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策性補貼；3、做好乙方上崗前的安全教育并提供符合安全、衛生要求的勞動作業條件；4、依據國家有關規定對乙方實施獎勵和處分。乙方：1、勞動合同制工人享有本單位固定工人權利、義務及各項待遇。合同工、季節工、農民輪換工的權利、義務及各項待遇另行商定；2、遵守國家政策、法律，以及甲方依法制定的規章制度和紀律；3、嚴格遵守操作規程，保證安全生產；4、完成甲方分配的生產（工作）任務和經濟指標。三、雙方應明確的具體事項1、工資待遇；2、勞動保險及福利待遇；3、根據行業特點協議勞動合同保證金和人身保險；4、其他。四、合同生效后，甲乙雙方無正當理由不得提前解除合同。任何一方解除合同，須提前通知對方，方能解除合同，并辦理有關手續。五、一方違反合同

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