1、學校學習部2020工作計劃樣本學校學習部工作計劃樣本新的學期跚跚來臨，新年的喜氣和活力還就是余寒未盡。每個同學都帶著 狂熱的笑容回到學校，整個校園充滿了一股青春的氣息。今年，我們學習部將 會更加努力為同學服務，讓這種“如坐春風”的感覺永葆下去，為建校的精神 禮貌貢獻我們璀璨的力量。今年我們學習部將采取分工管理的方式，讓每位成員都能盡自我的力量去 協助部門的工作。工作計劃大體分為以下幾點：1 1） 在新學期開始后，采取有效措施來協調部門的管理，盡量傾聽成員們的 意見，力求使整個部門的成員更加團結互助，真正做到不計較個人的利益，全 心全意的投身到學習部的工作當中。2 2） 晚自修執勤工作的安排狀況

2、：a a） 結合成員們的實際狀況，我將部門成員分成八個小組，每個小組每星期 執勤兩次，每個小組有一位組長，分別負責該小組的執勤工作。每星期組織一 些成員統計好執勤表，按期把統計名單交給學生科。b b） 每一天晚上成員檢查的工作主要有：1 1）檢查胸卡2 2）衛生登記3 3）紀律監督 4 4）收看新聞5 5）查處拖鞋3 3）我部將在新的學期開展一些有好處的活動。例如：如團委學習部聯合開展一次“答辯比賽”4 4） 新的學期我部將成立一個文學社。由其中選出的一名干事負責。5 5） 我部決定每雙周的星期四召開一次學習委員會議，會議的主要任務就是 交流思想，征求意見和推薦。讓我們暢所欲言，以長補短。學校

3、學習部工作計劃樣本一、結合本部門的狀況，制定新的招收新干部的要求，確保招收高素質的 新成員進入學習部。由于刊物審稿工作的要求有所提高，下學期對與新干部的要求明顯要嚴格，初步計劃如下：1 1、招干分兩批次：一就是學習部日常工作成員的招收。主要側重于其團體 合作精神及管理潛力的培養。二就是旭日、軍訓專刊審編成員以及學 校學生會各類大型活動報道的通訊員的招收，采取考試面試的形式以保證人員 的寫作水平，并與辦公室（他們更了解每次活動狀況）合作成立編委小組，提高 文稿方面的質量。2 2、要求各院系學習部有專門的通訊員，和我部成立通訊小組，負責活動的 通訊報道。3 3、邀請學校記者團干部對我們的干部進行寫

4、作和通訊報道方面的指導和培 訓，提升內部寫作水平。4 4、加強新成員的培訓與潛力培養，使其盡快適應部門工作環境。并加強各 院系新一屆部長與我部新成員的溝通。二、加強學風建設，嚴肅考紀考風，展示我校廣大學生的文化修養，展現 當代大學生健康向上的精神風貌。學習部一向本著服務大家的宗旨，努力營造良好的校園學習氛圍。端正學 風，強化紀律觀念，調動大家的學習熱情，培養全院學生具有用心的學習態度 和較強的自學潛力，更好地發揮本部責能，三、 軍訓專刊的征稿、審稿、排版以及出版系列工作軍刊的工作將就是下學期又一大工作重心，汲取 XXXX年的軍刊的經 驗，我們務必作好充分準備，爭取一開始軍訓的同時立刻開始軍刊的

5、宣傳及征稿工作，職責落實到位，堅持以各系部長和本部門成員為小組直接到班進 行大力宣傳，以保證所征集的稿件有更好的質量。四、旭日征稿、審稿、出版系列工作旭日工作一向就是本部門的中心工作，下學期，我們將繼續對旭 日的稿件資料質量把好關，并對其資料及排版進行進一步改善，保證文章資 料禮貌健康、新穎有特色，使得旭日逐漸成熟化，更加有創意。旭日的質量問題就是至關重要的，“杜絕抄襲，支持原創”依然就是 我們的征稿原則，務必嚴把質量關。為此，我們在下學期會著重加強內部干部 寫作水平的培訓，同時合理進行人手分工，職責到位。五、院運會的審稿小組工作以院運會審稿工作為鍥機，加強新舊干部的溝通與交流，提高新一批學習

6、 部成員的辦事潛力及管理潛力，繼續持續校與院系學習部間的和諧關系，增強 友誼，建立友好的工作關系。其次，以各院系學習部部長為主要審稿人員，內 部成員為輔助工作者，保證運動會的稿件數量及質量，并做到公平、公正、公 開，使得稿件審查工作得以順利進行。六、加強例會監督力度，保證每次例會以高質量召開，并保證工作落實到 位。根據本部門例會制度，對例會時間及質量作出明確規定，加強本部與各院 系部門交流，工作任務安排到位，到達預期效果。收集各系部門例會工作匯報 表，了解各院系學習部對會議資料的明確程度和近段時間的工作計劃、成績、 總結及相關報道，作出匯總存檔。七、規范資料管理制度秘書組要規范管理資料文件（包

7、括部門制度、征稿啟示、月結表、會議記 錄、工作計劃及總結、學生干部檔案表等），構成必須的歷史資料為新一屆學習 部工作帶給經驗教訓，作參考。學習部檔案分為：章程制度、活動策劃、工作 當鄉士綸總、結等。八、通訊錄的更新新的一個學期，通訊錄也要進行一次全面的更新，目的就是保證每一次例 會能按時按質的進行以及能夠迅速安排工作任務。同時，也繼續實行“一對一 職責制”工作原則，提高工作效率。九、舉行豐富多彩的校園文化活動有了本學期的禮貌修身演講比賽的經驗，我們決定再舉辦一次由學習部組 織的大型活動，提高各干部的工作組織潛力及協調潛力。其次，根據各院系特 點，落實任務，初步計劃以幾個系為單位聯手合作開展活動

8、，加強院系間的溝 通。學校學習部工作計劃樣本一、現有的優點：（一） 學習部由主席團一名成員直接負責管理，有利于加強上下之間的聯系 與交流，便于兩者的工作開展。（二） 由學習部組織或配合學院、團委的工作，如先進班集體的創建與評 比、學風建設月活動，督促各年紀各班努力向優秀班集體發展。（三） 學習部能夠在很大程度上配合其他部門活動、工作開展，可以體現出 學生會團結合作的意識。二、尚存的問題：（一）部內自身的發展和部員的管理有待改善，需從下屆新生中選拔著實負 責的成員，增加工作效率（二） 學習部與學院各班學習委員交流甚少，沒有達成相互溝通以進步的意 識，需及時向學院老師傳達院學生的學習情況。（三）

9、學習部與其他部門的關系仍有待進一步加強。（四） 活動需要更多創新與時效性，抓住時間、考試安排 （如英語四、六級考 試，計算機考試）等各種契機進行。解決方式與措施一、加強人員組織與管理：從下屆新生中選拔新成員6 6人（爭取每班一人）組成新的學習部；組織各班學 習委員成立院學習委員會，旨在了解和督促各班學習情況。學生會學習部部內成員學習委員會（一） 部內成員職責：積極參與學生會各項活動，自覺自主地加強與其他部 門的交流；負責學習部活動項目和日常工作；掌握本班的學習狀況，與本班學習 委員負責班內的學習風氣建設；嚴謹自我，做好學習部榜樣。（二） 學習委員會職責：認真負責班內的學習工作，掌握所有班內學生

10、的學 習狀況，加強班級學風建設；定期召開交流工作會議，向學習部提* *內學習狀況 總結；做好日常中老師和學生們的串接工作。（三） 學習部考核與評優制度：1 1）每次例會不得遲到，早退或無故缺席 遲到或早退兩次視作缺席一次；（；（請 假需提前）學期請假次數不得超過會議總數的三分之一，否則取消其評優資格；2 2）每次由學習部主辦的活動后，部員需提交活動個人總結3 3）部員在活動中的積極性良好，團結協作努力辦好每一次活動；4 4） 與班級學習委員的交流情況：根據班級學風考察 ；5 5） 鼓勵優秀活動創意和想法，要求部員培養實干能力 ；6 6） 評選優秀的方式為部內8 8人不記名投票和平常考察綜合決定

11、。二、第一學期活動安排與簡單方案（一）學習部日常工作：1 1） 召開部內工作例會（每兩周一次，緊急情況除外），分配近期工作任務, 落實到每位部員；2 2） 召開學習委員會議（每月一次），交流討論班級的學習和上課狀況，對班級的近期學習情況進行總結和計劃。3 3） 配合協助團委開展先進班集體創建工作。（二）本學期流程活動安排xxxx年9 9月：開展對新生的入學教育在學院老師為新生介紹學校各方面情況時，提醒他們加入鼓勵大一新生們 在大學里好好學習的專題，強調大學學習的重要性和必要性，讓他們在入學之 時就奠下學習的思想基礎。xxxx年9 9月底：伴隨學生會招新，學習部招新工作。在招新完成后，會安排時間進行成員內部交流活動，具體形式征求成員意xxxx年1010月：0909新生辯論賽豐富新生的大學生活，加強大一班級內部團結協作能力與班級之間的交流 為學院辯論隊選拔人才，為院系之間的比賽打好基礎。XXXX年1111月：學習經驗交流會邀請高年級學習成績優異的同學與大一班長、學