勞動用工書面審查表_第1頁
勞動用工書面審查表_第2頁
勞動用工書面審查表_第3頁
勞動用工書面審查表_第4頁
免費預覽已結束,剩余1頁可下載查看

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

1、勞動用工書面審查表(2013年度) 編 號:單位全稱(印章): 工商執照編號或法人登記證號: 組織機構代碼: 單位性質:機關 事業 社會團體 企業(國有 民營)民辦非企業 個體經濟組織 其它法定代表或負責人: 姓名 電話 人力資源部門負責人:姓名 電話 人力資源部門經辦人:姓名 電話 主要生產經營范圍 : 開戶銀行及帳號: 單位地址及郵編: 兵 團 勞 動 和 社 會 保 障 局 印書 面 審 查 須 知一、用人單位應按須知要求認真填寫審查表和材料,并在 月底前將書面審查材料報送兵團建工師勞動保障監察支隊審核。( 市 路 號,聯系電話: )二、報送勞動用工書面材料時需提供以下資料:1、單位營業

2、執照、法人組織代碼證復印件(a4紙);2、單位制定的勞動保障規章制度(a4紙打印);3、 年度執行勞動法律法規情況自查報告及存在問題;4、職工名冊、工資冊(一、春節、十及十二月當月發放冊);5、 年度繳納社會保險基金征繳收據(每月)復印件;6、 年度勞動用工書面審查表、勞動用工備案登記表、勞動用工備案登記花名冊、勞動用工備案登記匯總表、企業欠薪報告單打印件各兩份并報送電子版。7、職業技能資格證持證情況。三、本審查表作為用人單位勞動保障守法誠信評價的主要依據之一。審查表一式兩份同時上報,經支隊審核后,一份由勞動保障監察機構存檔,另一份由用人單位留存。四、審查表是勞動行政部門執行勞動合同法,實施勞

3、動保障監察的主要資料,用人單位必須如實逐項填寫,不得弄虛作假,妥善保管,以備檢查;材料數據截止時間為12月31日。五、如原單位變更或注銷,須在變更或注銷完成后一個月內到兵團建工師勞動保障監察支隊辦理勞動用工書面審查變更或注銷手續。六、對無故不參加或不按時報送勞動用工書面審查的用人單位,依照勞動保障監察條例有關規定處理。審 查 內 容勞動用工職工總數其 中民族職工女職工非全日制使用勞務派遣的單位及人數勞動合同簽定人數文本交付本人數未簽人數農民工簽定人數勞動用工備案人數年解除終止數: 證明書送達數:是否簽訂集體勞動合同是否收取了押金、保證金等勞動報酬全年工資總額是否按時足額支付工資是否按規定支付加

4、班工資是否拖欠工資工時制度是否執行非標準工時制審批機關(文號)執行標準工時制人數執行不定時工時制人數執行綜合計算工時制人數已執行帶薪休假人數規章制度是否依法制定了勞動保障規章制度,內容是否符合法律規定制定勞動保障規章制度的程序是否符合法律規定制定的勞動保障制度是否告知了勞動者或者進行了公示職工培訓技術崗位持證人數: 技師: 高級: 中級 : 初級:是否按規定提取1.5-2.5%的教育經費: 提取金額:教育經費用于一線職工是否達到60%: 培訓人數:勞動保 護是否遵守禁止使用童工規定是否遵守女職工、未成年工特殊勞動保護規定注:此表各項目如需加注內容,填寫不下的事項可另附說明社 會 保 險2012年度單位繳納社會保險費情況何時向職工公布:類 別應參保人 數實際參保人 數應繳費金額(元)實際繳費金額(元)欠繳金額(元)養老保險失業保險醫療保險工傷保險生育保險社保經辦機構核

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論