1、合同管理員工作總結合同管理員工作總結范文一：“守合同重信用”是企業生存發展之本，是企業立于不敗 之源，是開拓創新之基，是企業久戰沙場而不銷聲匿跡的根 本。在公司領導班子重視和帶動下，堅持不懈地抓了合同 法及相關法律法規的學好、宣傳和培訓工作。在全公司范 圍內形成了學好、用好合同法的局面，進一步規范和細 化合同審查、管理、監督工作，維護了企業的正常經濟秩序 和企業利益。今年以來的主要工作(1)加強學習宣傳，提高合同管理人員的整體素質為適應合同審查、管理、監督工作的高標準、嚴要求的工 作性質，更好地為企業生產經營服務，我司組織合同管理人 員全面、系統地學習了廣州企業管理有限公司合同管理制 度、及相

2、關法律法規，強化合同管理人員職業素質教育和 職業道德教育，嚴格規范合同審查工作人員行為，明確合同 審查工作程序，依法履行合同審查工作職責，提升了合同管 理戰線的整體素質，為維護企業的正常經濟秩序和企業利益 奠定了基礎。(2)細化合同管理，保證了成本效益年活動的全面、深 入開展按照廣州天懿企業管理有限公司合同管理制度的要求，積極協助合同簽訂單位依法簽訂合同，嚴格審查合同，所有 合同條款、簽訂手續和形式均由本部門管理，程序合法，杜 絕了不完善和不合法的合同的出現，依法檢查合同履行情 況，協助合同承辦人員處理合同中出現的問題，會同合同承 辦人員辦理有關合同文書，建立合同檔案，有效制止了不符 合法律、

3、行政法規規定的合同行為，并依法監督合同承辦人 員的工作職責履行情況，依法執行合同審查制度，有效地保 證了企業成本效益的全面、深入開展，切實維護了企業的合 法權益。總的來看，今年我司合同管理工作基本達到了公司法律事務處的要求。但客觀地講，也存在一些問題。一是合同管理人員的素質和工作水平相對來說還有待提高。二是組織機構還有待完善。三是合同管理還需進一步細化。這些問題需要 在來年的工作中加以解決、完善。合同管理員工作總結范文二:在本一個合同期里， 我自認為在工作上是努力的并且有成 效的，因為在我的職責范圍內一一工具管理崗位上，我做到 了合理的申購采購、整齊的庫內管理、有序的領用發放、認 真的監督使用

4、、及時的記錄財物這也是我的必須做到 的。我加入愛利豐公司以來， 負責工具（工具、配件、耗材等） 管理工作，包括工具的申購或采購、庫內的管理、相關領用合同范本精選!發放、使用監督改進、財務賬目記錄，我們的工具數量及類型雖然不算多（總計約種丁 * 勒二），可是由于生產任務的急迫性與部分工人師傅的操作不夠熟練等原 因造成了工具損耗量較大，這就要求我在管理上做到預測使 用需求，合理申購采購、保證安全庫存，以備隨時領用。我曾經是一個塑料工藝技術員，從事工藝技術的工作經歷使我 養成了認真仔細的工作作風，這運用到了現在的工具管理上。在我負責的工具室里，可以看到的是整齊的工具擺放、 明確的出入庫記錄、 整潔的

5、環境衛生每天下班前的工具 整理、即時的出入庫登記、每天上班前的環境清潔是我每天 的必修課。作為工具管理員，我熟悉每一種工具的性能及操作方法，當工人師傅前來領用新的或以前沒有使用過的工具時，我得向其介紹該工具的操作方法及注意事項；當我前往車間巡視 工具的使用情況時，如有不合理的使用立刻指正，以提高工具的使用壽命。作為工具管理員，與其他的物資管理員一樣須保證賬物致。每月（不定期）我都進行庫存盤點，并及時將相關財務賬目進行核對結算，確保賬物一致，到目前為止尚未出再賬物不一致的現象。以后我將著手完善工具管理制度，以使工具管理更好得為 公司生產服務。合同管理員工作總結范文三:同管理工作是企業的一項重要管

6、理內容，在市場經濟日益 發達的現代社會，企業的“重合同、守信用”已成為企業在市場競爭中不可或缺的重要標簽。管理層已認識到企業信用的好壞直接關系到企業的發展潛力和未來，同時，對企業合同管理的好壞又是影響企業信用好壞的關鍵環節。因此加強對企業合同的工作的管理，已成為上下的共識。“重合同、守信用”已成為我企業不斷鞭策自身持續改進的口號。回顧20XX年度合同工作，我們發現在合同管理工作的規 范化、信息化、標準化方面又邁上了新的臺階。、領導重視認識到位1 、改變了以往對信用的淡薄觀念，由財務部牽頭組織各 部門管理人員進行了合同法、稅法及會計知識的培訓。2 .改變了以往對信用管理不明晰的狀況，明確了合同管

7、 理由綜合部統一管理，設專職專管員一名，財務、市場部兼 職專管員各一名。二、加強管理制度到位為使“守合同重信用”活動能夠健康有序的進行，我們首 先做到了組織健全，機構完善，分工明確，職責到位。我們 設立了質量體系認證辦公室，建立健全了各項規章制度，特 別是我們還對照合同法的有關規定及時調整、修訂適合 本企業、本行業特點的合同管理制度。其次，從合同簽訂、評審、履行、驗收、監督、歸檔，以及發生糾紛的處理等環 節都按照合同法規定重新規范，使合同管理做到了有人 負責、有據可查、有章可循，企業信用管理水平有了明顯提 高。三、注重質量履約到位1 、對新進廠員工簽訂勞動合同，規范了雙方的權利與義 務，并進行

8、了勞動部門鑒定。2、為更好地了解員工思想狀況，搭起員工與公司間的橋梁，20XX年上半年我公司成立工會委員會，并與20XX 年 12月與公司簽訂了集體勞動合同。在涉及員工的集體權益時代 表員工與公司協商解決。3、在供應商供貨方面，仍采用質量管理體系的標準區分 大批量供貨與偶爾購貨，針對經常性的采購，意向供貨方仍 啟用2009年度經質量體系評定合格的供應方，本年度對合 格供方進行了評審，仍符合供方評價要求。對于不經常發生 的臨時性采購，我公司由采購部門考察、咨詢、聯系，在綜 合各方面因素后形成書面合同工，報總經理簽字，轉交綜合 部，綜合部留存簽字聯并審核后給予蓋章，在付款時轉財務份，財務針對合同的付款方式、期限及產生糾紛所采取的辦法進行最后的審核通過后按合同要求予以付款。當年度除合格供方外，銷售出合同簽訂 XXX份，合同金額XXXXX萬元。4、客戶主要為政府、事業單位，客戶存在單一性和穩定性的特點。今年收入合同XXXX萬元，實際收入為XXXX萬元;明年收入會有更大增長，已與 XXXXX萬元的