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文檔簡介

1、工作總結及工作計劃 縣聯社20XX年一季度工作總結及二季度工作計劃【摘要】: 20XX年一季度,我縣聯社以省、市聯社20XX年工作要點為指導,結合我縣信用社實際,在認真分析上年度工作成績與不足的基礎上,圍繞央行專項票據兌付和支持地方經濟發展開展工作,各項工作取得階段性成果。現將一季度工作及二20XX年一季度,我縣聯社以省、市聯社20XX年工作要點為指導,結合我縣信用社實際,在認真分析上年度工作成績與不足的基礎上,圍繞央行專項票據兌付和支持地方經濟發展開展工作,各項工作取得階段性成果。現將一季度工作及二季度計劃報告如下:一、一季度工作概況總體情況1、業務指標完成情況截至20XX年3月20日,我縣

2、信用社各項存款余額萬元,較年初增加萬元,完成季度任務的,完成全年任務的;各項貸款余額為萬元,較年初增加萬元;不良貸款按四級分類余額為萬元,較年初凈壓萬元,占比為,完成全年任務的,按五級分類較年初凈壓萬元,占比為,完成全年任務的;實現各項收入萬元,其中利息收入萬元,完成全年任務的;股金余額為2406萬元,較年初增加萬元,資本充足率為。2、管理指標完成情況20XX年,我社嚴格按照上級聯社和我社制定的全年工作要點展開工作,確保了各項業務穩健運行,積極推行省聯社開展的“五講五樹五跨越”學習教育活動,員工素質進一步提高,深入貫徹省聯社信貸管理專業會議提出的“三千三百惠農工程”精神,認真組織轄內信用村鎮及

3、信用市場的摸底評定工作,營造了良好的內外部環境,為各項目標的順利實現奠定了良好的基礎。主要工作完成情況及措施1、認真總結經驗,及早安排工作。為使我社20XX年各項工作目標順利實現,確保央行專項票據如期兌付,我們于1月11日便安排部署了一季度的工作任務,并于1月23日召開了全縣信用社20XX年工作會議,對20XX年工作情況進行了總結兌現,對先進集體及個人進行了表彰獎勵,并重點安排了20XX年各項工作任務。會上,聯社領導與各信用社負責人簽訂了“20XX年工作目標責任書”和“案件防范及三防一保責任書”,將各項指標落實到社,要求各社圍繞票據兌付安排今年的工作,確保今年9月份如期兌付。2、嚴格績效兌現,

4、落實獎懲措施。20XX年初,我們通過稽核審查,依據20XX年旺季工作會議簽訂的“不良貸款清收責任書”,對原信用社主任進行了末位淘汰,對全轄員工特別是信用社高管人員起到了一定的震懾作用,將“能者上、庸者下”的用人制度落到實處,打破了干部能上不能下的陋習。3、公開崗位競聘,規范用人制度。為了更好的服務轄內企業客戶,我縣聯社組建了客戶部,主要負責全縣企業客戶的信貸服務工作。在客戶部主任人選的確定上,我們采取了公開兌聘,擇優錄用的方法,于2月18日召開競聘大會,采取現場演講,民主投票,公開計票的方法,選舉產生了客戶部主任一名,副主任二名,同時產生了因人員調整和末位淘汰空缺的季莊、南莊信用社主任和聯社業

5、務科科長。4、實行雙重考核,按季分解任務。20XX年,我們采取了按年度和季度雙百分考核的辦法,將各項任務指標按季下發到各社,并每月從每位員工檔案工資中提取300元,從全年效益工資中預支300元,共600元作為工效掛鉤考核基金。根據各社季度業務經營指標完成情況進行百分考核,其余效益工資參加年度百分考核。通過實施雙百分考核的辦法,將全年任務按季分解,逐步改變我縣“淡季無事干,旺季連夜干”的局面,既可減輕貸戶的還款壓力,又可降低年終時的工作強度,還可加快資金周轉,增加效益,一舉三得。5、實施惠農政策,創建信用工程。對省聯社提出的“三千三百惠農工程”,我縣聯社高度重視,精心組織,穩步實施,在深入調查研

6、究的基礎上,計劃創建5個省級標準信用村,支持13個縣域經濟企業,其中,營銷2個高端客戶,培育3個核心客戶,帶動農民增收,給農民提供更多的就業崗位。創建1個信用市場,扶持3個農民專業合作社,為50934戶農民、5個新農村建設試點村提供信貸支持,努力創建2個信用鄉鎮,為全縣農村經濟更好更快的發展做出新貢獻。6、強化學習教育,提高人員素質。為了全面提升員工素質,我們根據省聯社下發的“五講五樹五跨越學習教育活動實施方案”,在全縣信用社系統展開轟轟烈烈的學習活動,并根據我社實際,制定了下半年進行“五講五樹五跨越”的后續活動,即,以“學習法律法規,規范經營行為;學習內控制度,規范操作行為;學習職業道德,規

7、范服務行為”為主要內容的“三學三規范”活動,制定嚴格的考核措施,并計劃于20XX年10月進行考試,將考試成績與效益工資和職務掛鉤,確保學教活動取得實效。7、加強技能培訓,構筑防范屏障。為確保年初制定的安全保衛“八無”目標的實現,我縣聯社在年初層層簽訂年度“三防一保”目標責任書和聯防協議書的基礎上,狠抓要害崗位人員資格審查,與縣公安部門聯合對全縣要害人員進行審查,并認真落實省聯社3月6日召開的案件專項治理工作會議精神,于3月21日組織聯社職工及信用社監事長、主管會計等共計70余人觀看學習了案件專項治理會議錄像,增強了員工的安全防范意識。同時,為切實提高全縣信用社員工消防技能,確保信用社員工人身、

8、財產安全,減少火災造成的財產損失,我縣聯社于20XX年1月13日組織召開了“消防安全知識培訓會”,聘請縣消防支隊大隊長為主講,為各社消防負責人講解了消防知識,并進行了現場演示,增強了操作性。8、集中儲蓄移植,規范存款管理。為提高效率,降低成本,規范管理,我們對各信用代辦站撤銷后移交回的手工儲蓄存款進行了移植,從1日15日至3月15日,歷時兩個月將全縣約16萬余筆,億元手工存款全部移植入微機管理,實現了全縣無一手工存單,并將約28萬張手工存單全部登記收回,計劃在核實后于近期集中銷毀。9、加大資金投放,支持地方經濟。為有效支持地方經濟的發展,我社出臺了縣農村信用社支持中小企業及地方經濟發展方案,對

9、轄內優質客戶進行大力扶持,并專設了客戶部服務企業客戶。截至目前,共發放企業貸款萬元,有力地支持了中小企業和地方經濟的發展,為我縣社會主義新農村建設做出了應有的貢獻。10、按期稽核審計,促進健康發展。為促進我縣信用社業務的健康發展,規范操作流程,提高會、出人員業務素質,強化依法合規經營意識,我縣聯社于20XX年1月9日至1月12日,由聯社領導帶隊,監保稽核科牽頭,抽調基層信用社業務骨干,分成三組對全縣12個信用社、1個營業部、1個分社20XX年四季度經營情況進行會審,并對會審情況進行通報,以便及時整改發現的問題。存在的問題20XX年是我縣央行專項票據兌付的到期年,因此,我們在年初制定工作計劃時并

10、注意圍繞“以確保專項票據如期兌付為重心”,但從目前的經營狀況看,主要存在以下問題:1、資本充足率低,兌付前難達標準。按照央行票據兌付相關規定,實行兩級法人的信用聯社在兌付前資本充足率應達到2,我社目前的資本充足率為,但是,如果按照央行規定的“呆滯貸款按剔除40”的規定計算,則我縣信用社資本充足率僅為,與央行規定相距甚遠,在今年九月份前很難達到。2、不良貸款居高不下。按照關于印發農村信用社改革試點專項中央銀行票據兌付考核辦法的通知文件規定,專項中央銀行票據兌付的條件之一為:按“一逾兩呆”口徑考核,與20XX年12月末相比不良貸款比例的降幅不低于50%。我縣聯社20XX年末不良貸款占比為,按要求應

11、達到。我縣目前不良貸款占比為,如要達到兌付要求,仍需凈壓萬元,任務十分艱巨。3、政府扶持資金落實不到位。根據政府的承諾,定襄縣政府應從20XX年起每年給予信用社10萬元的扶持資金,而我縣僅到位20XX年的10萬元扶持資金,其余20XX至20XX年共計20萬元扶持資金至今未到位。4、先征后返營業稅未能返還。依照規定縣財登陸范文先鋒查看更多文章政應返還先征后返營業稅共計萬元,盡管去年省政府辦公廳下發文件,我們也多次與政府領導匯報,財政部門交涉,但由于地方財政資金緊張和政府人事變動等原因,我縣應返還營業稅萬元至今未到位。5、已置換不良貸款處置難度大,進展緩慢。我縣信用社共置換不良貸款萬元,按規定處置

12、率應在80以上,即萬元;其中現金收回率在3以上,即萬元,而我縣僅處置萬元,占比為,其中現金收回率萬元,占比。6、人員短缺現象嚴重。隨著信用代辦站的撤并、貸款五級分類工作的開展以及信貸工作的逐步細化,我縣信用社人員短缺現象日益凸顯,幾個業務量較大的信用社每日傳票達數千張,柜臺人員往往要加班到深夜才能處理完畢,同時,部分社員工一人身兼數職,不利于崗位制約監督機制的實施,存在一定的風險隱患。二、二季度工作計劃加強票據兌付的前期準備工作二季度我社的工作重點仍然是繼續圍繞票據兌付,積極做好準備工作,為九月份的順利兌付奠定良好基礎,計劃主要采取以下措施:1、加大不良貸款的清收,努力提高信貸資產質量,確保不

13、良貸款占比下降幅度達到兌付條件。為了按期達到兌付央行專項票據的條件,我縣聯社在二季度將進一步加大清收力度,嚴格按照年初確定的方案,對全縣的不良貸款進一步摸底與調查,能清收的清收,能拍賣的拍賣,能取得抵債資產的取得抵債資產,并選擇幾個釘子戶、賴債戶通過訴訟程序,依法清收,起到震懾一戶,帶動一片的作用。并計劃在確保安全的前提下,進一步加大對轄內企業的資金投放,以此來稀釋不良貸款占比。2、積極與地方政府協商,力爭扶持資金盡快到位。為使政府扶持資金、返還營業稅及保值貼息盡快到位,我縣信用社將再次與地方政府進行協商,并積極投入資金,支持地方經濟的發展,以此來帶動我縣財政收入的提高,最終實現信用社支持地方

14、經濟,地方政府支持信用社發展的“雙贏”目標。3、加大對已置換不良貸款的清收處置力度。我縣將根據已置換不良貸款的不同情況,制訂具體的清收處置措施,完善信貸檔案,依法、盡職地對專項票據置換的不良貸款進行清收,提高清收比例和現金收回率,盡可能保全農村信用社信貸資產。深入實施“三千三百惠農工程”創建“三千三百惠農工程”是省聯社20XX年的一項重點工作,也是省政府主抓的為農民辦的十二件實事之一,為此,我們在二季度將深入實施這一工程,由聯社主要負責人擔任第一責任人,全面負責我縣的創建工作,根據既定的實施辦法,認真組織,確保質量。并加強與地方政府的溝通,主動匯報工作,反映情況,爭取支持,為創建“三千三百惠農

15、工程”鋪平道路,為建設社會主義新農村貢獻力量。改善營業環境,提升信用社外部形象。為改善聯社及部分基層信用社的辦公環境,樹立良好的形象,我們計劃在二季度對聯社辦公樓、營業室、信用社、信用社等單位進行裝修,堅持美觀、安全、節約的原則,在現有基礎上進行適當改造,并在營業網點加裝監控設施,以提高防范能力,確保信用社財產和職工人身安全。進一步推進學教活動深入開展。按照省聯社“五講五樹五跨越”學習教育活動的要求,此次活動將在今年上半年結束,為此,我們將繼續深入推進,確保學教活動取得實效,要求各員工將所學的內容與實際工作相結合寫出心得體會,并計劃在四月份組織一次全縣檢查評比活動,對此次活動組織及時,落實到位

16、的單位和學習扎實的個人給予通報表彰,對組織不力,敷衍塞責的單位和個人給予黨內或行政警告處分,且兩年內不得評為先進,不得正常晉升工資。加強反洗錢培訓,維護金融秩序為有效遏制洗錢及相關犯罪,維護金融秩序,我縣聯社計劃在四月份組織一次反洗錢專題培訓,培訓內容主要是中華人民共和國反洗錢法、金融機構反洗錢規定以及金融機構大額交易和可疑交易報告管理辦法等,培訓人員主要是各單位的主管會計和相關科室人員,以提高員工對反洗錢工作的重視,杜絕轄內的洗錢活動。總之,二季度是我縣票據兌付的關鍵時期,我們全體員工將圍繞這一目標,努力拼搏,奮起直追,力爭票據如期兌付,各項工作再上一個新臺階,與地方經濟共同發展,共同提高。

17、10、按期稽核審計,促進健康發展。為促進我縣信用社業務的健康發展,規范操作流程,提高會、出人員業務素質,強化依法合規經營意識,我縣聯社于20XX年1月9日至1月12日,由聯社領導帶隊,監保稽核科牽頭,抽調基層信用社業務骨干,分成三組對全縣12個信用社、1個營業部、1個分社20XX年四季度經營情況進行會審,并對會審情況進行通報,以便及時整改發現的問題。存在的問題20XX年是我縣央行專項票據兌付的到期年,因此,我們在年初制定工作計劃時并注意圍繞“以確保專項票據如期兌付為重心”,但從目前的經營狀況看,主要存在以下問題:1、資本充足率低,兌付前難達標準。按照央行票據兌付相關規定,實行兩級法人的信用聯社

18、在兌付前資本充足率應達到2,我社目前的資本充足率為,但是,如果按照央行規定的“呆滯貸款按剔除40”的規定計算,則我縣信用社資本充足率僅為,與央行規定相距甚遠,在今年九月份前很難達到。2、不良貸款居高不下。按照關于印發農村信用社改革試點專項中央銀行票據兌付考核辦法的通知文件規定,專項中央銀行票據兌付的條件之一為:按“一逾兩呆”口徑考核,與20XX年12月末相比不良貸款比例的降幅不低于50%。我縣聯社20XX年末不良貸款占比為,按要求應達到。我縣目前不良貸款占比為,如要達到兌付要求,仍需凈壓萬元,任務十分艱巨。3、政府扶持資金落實不到位。根據政府的承諾,定襄縣政府應從20XX年起每年給予信用社10

19、萬元的扶持資金,而我縣僅到位20XX年的10萬元扶持資金,其余20XX至20XX年共計20萬元扶持資金至今未到位。4、先征后返營業稅未能返還。依照規定縣財登陸范文先鋒查看更多文章政應返還先征后返營業稅共計萬元,盡管去年省政府辦公廳下發文件,我們也多次與政府領導匯報,財政部門交涉,但由于地方財政資金緊張和政府人事變動等原因,我縣應返還營業稅萬元至今未到位。5、已置換不良貸款處置難度大,進展緩慢。我縣信用社共置換不良貸款萬元,按規定處置率應在80以上,即萬元;其中現金收回率在3以上,即萬元,而我縣僅處置萬元,占比為,其中現金收回率萬元,占比。6、人員短缺現象嚴重。隨著信用代辦站的撤并、貸款五級分類

20、工作的開展以及信貸工作的逐步細化,我縣信用社人員短缺現象日益凸顯,幾個業務量較大的信用社每日傳票達數千張,柜臺人員往往要加班到深夜才能處理完畢,同時,部分社員工一人身兼數職,不利于崗位制約監督機制的實施,存在一定的風險隱患。二、二季度工作計劃加強票據兌付的前期準備工作二季度我社的工作重點仍然是繼續圍繞票據兌付,積極做好準備工作,為九月份的順利兌付奠定良好基礎,計劃主要采取以下措施:1、加大不良貸款的清收,努力提高信貸資產質量,確保不良貸款占比下降幅度達到兌付條件。為了按期達到兌付央行專項票據的條件,我縣聯社在二季度將進一步加大清收力度,嚴格按照年初確定的方案,對全縣的不良貸款進一步摸底與調查,

21、能清收的清收,能拍賣的拍賣,能取得抵債資產的取得抵債資產,并選擇幾個釘子戶、賴債戶通過訴訟程序,依法清收,起到震懾一戶,帶動一片的作用。并計劃在確保安全的前提下,進一步加大對轄內企業的資金投放,以此來稀釋不良貸款占比。2、積極與地方政府協商,力爭扶持資金盡快到位。為使政府扶持資金、返還營業稅及保值貼息盡快到位,我縣信用社將再次與地方政府進行協商,并積極投入資金,支持地方經濟的發展,以此來帶動我縣財政收入的提高,最終實現信用社支持地方經濟,地方政府支持信用社發展的“雙贏”目標。3、加大對已置換不良貸款的清收處置力度。我縣將根據已置換不良貸款的不同情況,制訂具體的清收處置措施,完善信貸檔案,依法、盡職地對專項票據置換的不良貸款進行清收,提高清收比例和現金收回率,盡可能保全農村信用社信貸資產。深入實施“三千三百惠農工程”創建“三千三百惠農工程”是省聯社20XX年的一項重點工作,也是省政府主抓的為農民辦的十二件

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