工廠工作總結(多篇)第一篇：工廠月工作總結一、安全工作：春臨三月，一路芬芳。加工廠在機械維修中心的統一領導下，堅 持“預防為主，綜合治理”的方針。認真貫徹公司及兩級中心有關安 全會議精神和指示，要求全體員工認真領會、吸取事故的教訓、引以 為戒、提高安全意識。通過安全教育，增強員工的安全意識和自我防 護能力；通過本質安全體系齊抓共管，營造要我安全和我要安全的良 好局面，大大提高了全員的安全意識，安全工作處于良好失態。具體 工作如下：1.借助本質安全管理體系這一平臺來監督三違、反三違、糾正三 違。且做到了區隊長每人錄入隱患 5 條、技術員錄入隱患 2 條、群安 員錄入隱患 3 條，其它員工人人登錄本案系統 2 次的要求。進一步規 范了員工的操作行為，習慣性三違得到了一定的控制。2.區隊積極開展了“隱患自檢自查”“我當一天安檢員”活動， 及時發現和找出安全漏洞。3.定期安排人員對區隊消防器材、吊具、機床設備、手頭工具進 行檢查維護，對發現的不安全隱患及時的進行了整改。4.充分發揮區隊長、技術員以及群安員的作用，加大了對日常檢 修的監督和檢查，包括對外來人員使用加工廠設備的安全監督，對新 分配大學生的安全教育和安全管理等。5.區隊員工積極參與中心每周組織安全例會，引以為戒，吸取教 訓，大大提高了員工的安全意識。通過以上幾方面的工作，圓滿的實現了本月安全生產無事故。當然，區隊也深知居安思危，還有很多不足之處，需不斷學習來提高。二、設備、工具維護 區隊安排人員對機修車間車床、鉆床、刨床、銑床、剪板機、天 車進行了檢查和維護。對裝配區域手錘、扁鏟銅棒、撬棍、錘擊螺絲 刀的邊角毛刺等進行了清理和校正修復，對鋼絲繩等吊裝用具進行了 檢查維護，不符標準的及時報廢處理。此方面的工作在于保持定期對 設備的檢查維護和保養，重在堅持。三、修舊利廢及加工：3 月份，加工廠修舊利廢項目共計完成 19 項，具體如下：1、大洗 441 底流泵更換填料箱；2、煤制油 1343 尾輪更換軸承、油封（2 臺）；3、上灣廠 yo*450 偶合器退卸絲杠，更換軸承油封；4.上灣廠 yo*560 偶合器漏油處理5.上灣廠 yo*650 偶合器漏油處理6、大洗廠 434 機尾導向滾筒包鐵皮7、大洗廠 434 電動滾筒解體維修8、大洗 3713 渣漿泵更換軸承、機封9、補連廠 sew-90 減速器解體維修10、大洗 253 減速器 js-90 解體維修11、石洗 601s 激振器檢修12、補洗 150 激振器檢修13、大洗 js-110 減速器解體檢修14、上灣廠 js-90 減速器解體維修15、煤制油尾輪更換軸承、油封16、大洗 278 底流泵更換軸承、機封17、布廠 3130 篩機 401s 激振器更換軸承18、哈洗 314 軸承組件檢修 對于此項工作抓好檢修質量和組織備件為主，提高員工工作的積 極性來提高檢修記錄。注重培養后備力量。檢修完后總結分析設備檢 修的工藝工序，在此基礎上再改進，掌握各項技術參數。各類非標及機加主要有加工補焊煤制油齒板、刨床加工楔鐵、焊 機加工接線盒、中心電視機座加工、崗位練兵下管料和焊件、補焊錦 界十字滑塊、加工煤制油封水環。機加工項目另見統計。四、隱患處理：本月我隊共計發現隱患 15 條，并及時安排人員進行了落實整改， 實現了閉環管理。如對四柱壓力機旁空洞進行了封堵，對電焊機電流調節把柄安裝和固定等。五、區隊創優：在公司上下全力推進“找差距、抓整改、足提升”活動中，機械 維修中心加工廠也沒有落后，工廠員工從小事做起，從日常檢修中做 起，改變思路大膽創新，收到了良好的效果。近日，接到煤制油廠入 料泵封水環損壞需要更換，按照常規需要把泵解體后才能更換，需要 耗費大量的人力和時間?？紤]到這種情況，員工們設計加工了此剖分 式封水環（如下圖）。更換時只需把盤根和舊環取出，20 分鐘即可完 成更換。節約了大量的人力和時間。六、區隊建設以及培訓：區隊建設方面，嚴格按照兩級中心的要求，對內頁資料的完善、 現場標準化的整改、安全管理、日常修舊利廢、非標加工、機加等都 努力向標準靠攏。包括對區隊宣傳欄內容及時進行更換、對車間地面 進行刷漆區域劃分，對消防箱、天車進行編號，對暖氣片進行除污刷 漆，對消防通道進行疏通，對設備張貼標識牌，對車間現有設備承包 責任劃分，對兩級中心的有關指示和精神及時的通知區隊成員，讓每 一位及時了解和掌握。培訓方面：1.利用班前會每日一題學習手工電弧焊和 co2 保護焊的相關內 容。并參與了電焊技能競賽理論考試考核。2.對新入企員工馬旭東同志進行了安全培訓，在張玉福師傅的帶 領下對車床加工工作有了較深刻認識和長足的進步。3.在中心的統一安排下，由 skf 廠家工程師講解了軸承代號的含 義、間隙調整、安裝注意事項等內容。并親臨現場進行了指導和交 流，使員工對軸承的安裝有了更加專業的了解和掌握。（下圖）七、星級員工 本月區隊石金龍同志表現突出，在檢修中主動擔當、踏實認真、勇 于挑戰，全心身的投入，認真對待日常工作任務，帶領小組成員積極 投入工作。20* 年 * 月份工作重點：安全方面：1.抓好安全不放松，嚴厲打擊檢修裝配中的習慣性違章、三 違。2.區隊長及技術員積極進行自檢自查，并及時對查出的隱患進 行整改，把事故消滅在萌芽狀態。3.定期檢查保養工器具及設備，確保工具設備的完好。4.認真落實本案體系的各項要求，嚴格按照中心的安全考核細 則要求每位員工。檢修方面：1.把好檢修質量關，提高檢修效率。2.做好對備品備件落實、預存儲存以及及時提報。相關人員加強 交流。3. 細化檢修記錄，做到誰檢修誰記錄。4. 根據現有資源，檢修任務輕重緩急，合理安排好日常檢修。區隊建設管理：1.按照區隊的統一部署，合理安排好員工的正常休班，保證出勤 人數，合理開展工作。2.合理安排人員做好區隊各項記錄。3.加強和員工的思想交流，了解他們的內心世界 4.有意識的加強區隊員工的凝聚力和團體的戰斗力。團結就是力 量。5.針對綜合體系和本安檢查及部門考核檢查中發現有欠缺和遺漏 的問題，進行及時徹底的整改和完善，爭取將各項環節建立健全。推 進標準化動態達標。6.加強日常技術培訓，創建“學習型區隊”，充分利用檢修裝配 時學習，在工作中學習，學習中工作，從而提高區隊人員的業務水 平。7.加強員工的思想道德建設，提高員工綜合素質。讓年輕員工積 極入黨。8.廣泛聽取區隊成員的建議和意見，對提出合理意見和建議的人 員給予一定獎勵，從而是使各個環節更加健全、完善、和諧。第二篇：工廠工作總結在過去的*年中，在分廠領導的領導下，在表面工段長的帶領下，經過了工人同事的共同奮斗，和經過了自己的積極努力，作了很多的工作，取得了一定的成績。下面，我將本年度個人工作總結報告如下：感謝領導和同事們的信賴和關懷，談一下自己去年的感想和體會， 開始分到了再制造分廠，先培訓了一段時間，在這一段時間里，我努力學習，經過了看錄像，聽領導講話，在思想上和對發動機的認識上都有一定的提高，再制造的建設項目是我們廠發展的絕好好機會，是改善職工收入，增加職工福利的一個重要項目，所以必須要建設好，我雖然年紀大了，但要造福子孫后代，所以要學好再制造發動機的知識，為今后的生產打好基礎，在進行再制造的基本建設時期，參加了蒸汽管道的施工，焊龍門架子，打蒸汽管道的墻體支撐，包保溫層，等工作，參加了，設備的卸車，拆箱和就位，安裝調整水平，等大小設備，*臺套，的工作，還參加了非標和工裝制造的工作，制作了大小工裝，*多臺套，取得了一定的成績，在這些工作中，能服從領導的安排，積極主動地起帶頭作用，想方設法，任勞任怨的干好自己的工作，團結同志，和工友們一起團結協作的完成了各項任務。在開始的轉運小車的制造過程中，能起到骨干作用，認真分析圖紙，確定制作方法，比如在小車的手把制作問題上，要計劃買鋼制彎頭來焊接，我和張明吉一商量，制作了一個簡易的彎管器，按照圖紙把小車手把完成了，很美觀，在小車的制作中，我們制作了好幾個小工裝，來加工小車的零件，比如u字形的小車牽引板，掛曲軸的粗20的圓鋼要彎制成直徑100的半圓的鉤子，*個，如用乙炔氧氣或者人工彎制，很累又費時，作了一個小工裝，半天時間就彎制成了半圓，在計算小車各部尺寸的整個的制作過程中，很少出現誤差，使整個小車的制作過程，很順利地完成了，大熱天的，和工友們一起給小車噴漆，各種工作都能干，在卸設備和設備就位，以及安裝，調整的整個過程中，都能起到獨擋一面的作用，在下半年的非標制造過程中，能按時完成領導下達的各項任務，做了翻轉架，*臺，裝烤漆房的吊車，*臺，制造但化爐的吊車立柱和大梁，裝氮化爐的吊車一臺(請勿抄襲)，在這個過程中，以前沒有制作過吊車大梁，對吊車大梁有一定的技術要求，在焊接完了以后，沒有達到規定的技術要求，經過了火焰校正發，用熱脹冷縮的原理是其達到了技術多要求的尺寸，完成了吊車大梁的制作任務，在修舊利廢的過程中， 在焊接蒸汽管道的時候利用了以前廢棄的暖氣管道，來制作了蒸汽管道過馬路的大架子，在制作熱工吊車的立柱的時候，也用了以前的廢棄的暖氣管道，節約了大批的成本，在干各項工作的時候，服從領導的分配，積極主動地去想辦法完成各項任務，焊了防盜窗，冷凝器的防盜籠，變壓器的防觸電圍欄。遵守各項規章制度，認真工作，使自己素養不斷得到提高。愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年的時間里，我能遵守工廠的各項規章制度，兢兢業業做好本職業工作，一年來從未遲到早退，用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務，認真履行自己應盡的職責，平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。我想說，11年，使我感到在再制造的基本建設中能使我發揮作用的一年。我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值?！皹I精于勤而荒于嬉”，在以后的工作中我要不斷學習業務知識，通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境，時代的發展瞬息萬變，各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識，并用于指導實踐。為再制造的發展貢獻自己的力量。我建議， 再制造正處于轉型期，是一個非常關鍵的時期，這一時期應該從管理上下工夫，管理的好壞，會決定轉型的成敗。首先，要加強思想觀念的轉變，加大管理力度，特別是管理干部要改變老觀念，要從實干型向管理型轉變。要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為，好的制度可以激勵員工，好的制度可以強化管理。在去年的工作中，我感到，領導對我的信任，工友們對我的信賴，從皺廠長對工作的熱情，王書記對大家的嚴格要求，譚虎對管理工作的認真負責，王楠雁對預算的認真，張明吉對工作的精益求精，等等，這些都是對我一個很好的鞭策，讓我也學到了很多的東西，產生了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在日常的工作中，我時刻要求自己從實際出發，堅持高標準、嚴要求，力求做到業務素質和道德素質雙提高。在明年的工作中，我會繼續努力，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷。為再制造的發展做出自己更大的貢獻。第三篇：小工廠工作總結工作總結我是一名終端業務員，沒有來公司之前，我也是業務員，不過做的是酒的業務。俗話說煙酒不分家嗎。因為我在市場上跑業務時也會經常碰到煙廠的業務人員，通過偶爾的接觸對他們的工作也有了一些了解，感覺他們的工作非常的好。同時在非常巧合的情況下，我也很幸運的加入了這個團隊，我很高興加入這個團隊同時也滿足了我的愿望。來到公司共4個多月了，在這里我學會了很多也成長了不少，當然功勞肯定離不開領導對我的支持和同事對我的幫助 。剛來時我對自己的工作很茫然，不知道該從何下手，雖然也跑過業務同時也對煙的業務有了一點了解，但真正的工作起來真的不知從何下手，多虧了紀淑斌不厭其煩的講解給我聽，直到我懂了為止 。公司的領導對我工作上的失誤和不足及時的指出來加以糾正，讓我很高興，在工作起來時就信心十足，得心應手了。說出一些不文明的話語，當時聽了心里非常難受，想要頂撞商戶，但一想起領導開會經常說的“我永遠支持你們的工作，腳下的路我們一起走。其實做業務就是做人，我們出去代表的不只是自己的形象，而是代表公司的形象，這句話，心里就想開了，也就沒有那么生氣了，同時也認識到我們終端工作就是為商戶服務的，既然是服務行業，還會計較這些嗎？我喜歡我的工作，因為我知道在我的身邊不但有和我并肩作戰的同事還有在背后默默支持我們的領導。我們共同走腳下的路 ，相信我們會更加輝煌。第四篇：工廠年度工作總結20*年是我廠進一步深化改革的一年，也是新為面貌發生較大的一年，工廠年度工作總結。在新為直接領導和關懷下，在新為全體員工共同的努力下，堅持以質量求生存，抓注機遇，搶占市場，開拓進取求實創新，收到了顯著的成效。一、貫切會議精神，統一思想，管理者擁有自己的一套管理體制，使新為人民有了自己努力奮斗的目標，實現共塑輝煌。二、突出新為地位，提高產品質量。我特到煉膠車間、硫化車間、機動組學習，了解、掌握運用橡膠知識讓客戶用的更放心，自己心里更有底。三、加強自身建設，共創美好家園?；仡?0*我到三崗開展各項工作的實踐，我有如下三點切身體會：一、上級領導的重視與支持是我各項工作取得進展的根本保證，年度工作總結工廠年度工作總結。獲得親手材料深入探討。二、新為的團結協作，使我肩負著一份責任，產生一種特殊的力量助我前進，把工作做得更好。三、通過我參加的社會活動，看到父輩們在辛勤的耕耘，感到父母養育兒女之艱辛。20*年開展各項工作也存在一些缺點及問題，主要表現在：1、生產部：嚴格按照生產工藝要求做。2、技術部：尊重客戶對技術的要求，保證生產工藝單正確、部分問題及時處理。3、營銷部：很客觀的向客戶介紹產品，并保證反饋信息迅速、真實、準確、到位。20*年我工作重點是：1、弄清配料組分之間的相互關系及相互作用。2、驗證配料份量及產品機械性能是否達到最佳。3、了解金加工，收集管理信息。20*是充滿信息的競爭年，應加強對產品質量的控制，加強對人才的培養，圍繞以質量求生存，工作后勤服務到位。力爭新的年度取得更好的成績。第五篇：20*年工廠年度工作總結工作是一個隨時反省，隨時更新修改的過程，平日里日復一日，重復不停地機械工作，說不煩那是假的。工作總是不能規律一致，或許跟我性格有很多關聯，相信一起工作的同事都知道，我就是擁有南方人的模樣，北方人的性子。因為歸屬性情中人一類，所以在做事方面很多都欠妥。雖然經?；仡^看，做總結，但還是難免因當時想的不周而引發的病根。說話是一門學問，更是一門藝術。有時同樣從我口中說出的一句話得到的效果往往適得其反。很多時候即使說的真言也未必會得到認可，很傷心。中國人都有以年為計量單位，我也是。我希望在來年改掉所有孩子氣，說話方面底氣一點，給人感覺信任一點，辦事方面更牢靠一點。像我的工作接觸面就比較廣，面對不同的人群，不同的性格，要做好內外銜接這個工作確實不易，有時好不容易安撫好客戶，公司內部又來個面紅耳赤，或者內部平息而客戶又起爭端，這內憂可治，外患也可療，而內憂+外患就會是戰爭的開端。所以有時會冒出一些生氣的火花在所難免，其實事后都覺得真沒那必要。有這么一句話我準備做為我的座右銘：再煩，也別忘微笑；再急，也要注意語氣。戰爭從來都是甲方和乙方的廝打，如果一方握手力求和平，誰又還會唯恐天下不亂呢？我想微笑是最好的戰爭武器。我是一個對自己要求完美的人，做事比較雷厲風行，工作的每一步力求精細化，在平時的工作中不管大小都能全力以赴，能夠積極自信地行動起來，每件事總要做到讓自己滿意為止。記得在我剛入職那會客戶的所有信息幾乎全廠無人不曉，在這個信息時代，特別是國內這塊大市場，不管肥瘦大家都敝帚自珍地保護好自己的一畝三分田，中間的利益關系就復雜的開。我開始按地域區分建立起客戶信息，還有下達生產指