就業服務處工作總結一、精神文明建設1.按照校黨委部署和集團黨委開展精神文明活動要求，就業服務處認真組織黨員、干部參加學校組織的各項精神文明活動。在活動中，將深入貫徹落實學校精神文明工作和就業服務處工作相結合，提高黨員干部隊伍整體精神文明思想水平。2. 在精神文明建設上，為貫徹落實我校爭創全國精神文明建設先進單位活動，圍繞學校中心工作，發揚傳統，統一思想，進一步提高全體職工的服務意識，樹立服務至上的工作理念，推進就業務服處各項工作取得更大的成績。根據學校黨委關于加強精神文明建設工作的精神，加強黨支部組織建設。充分發揮黨支部在精神文明建設中的戰斗堡壘作用。領導班子堅持民主原則，形成一個團結向上，廉潔自律，堅持走群眾路線的求真務實和諧領導干部集體。3. 加強政治、政策宣傳工作。緊緊圍繞學校中心工作和重點工作，開展宣傳活動。精心組織，豐富內容，持續宣傳學習貫徹黨的十八大精神，積極落實學校黨政工作要點制定的各項要求，通過一系列學習與活動，使廣大黨員、干部提高了對黨和對學校的熱愛，也促進了思想道德、職業道德、社會公德和遵守法律法規的提高。在職工中，營造風清氣正，團結和諧，顧全大局，講奉獻精神，開拓進取的良好風貌和思想氛圍。為學校精神文明建設、和諧發展做出自己的貢獻。二、管理、服務工作1. 在管理工作上，就業服務處努力提高職工的整體素質和水平，通過職工民主選舉產生新老交替職工代表，造就一支思想新、作風硬、業務強的職工隊伍。今年我們召開了兩次職工代表會,研究討論決策就業服務處發展有關各工作,為未來工作確定目標。我們對原有的各項制度規定進行了大量的充實和補充。通過各項制度的完善，使職工樹立良好的服務意識和制約意識及行為規范意識，為和諧穩定發展和精神文明建設創造了必要條件。2. 在服務工作上，我們始終堅持職工利益高與一切的思想，緊緊圍繞職工利益開展各項服務工作。一是，確保職工全員上崗，保障職工工資按時發放。今年，我們積極與學校協商，得到學校大力支持，及時解決了我們部分資金的缺口，沒有因為各種原因，耽誤職工各項費用交納。二是，我們積極認真協助學校網絡中心，做好采集所需要職工信息工作，及時為職工辦好校園一卡通，同時我們與學校工會聯系，爭取到集體職工與全民職工所享受每月的伙食福利待遇，并及時發給職工。三是，我們堅持將就業服務處發展的成果惠及給全員職工，不間斷地開展“送溫暖”活動。對有病住院、家庭困難的職工都能及時探視和慰問，送去慰問金，解決他們困難;在職工過生日時，送上一份“溫心蛋糕”(以現金形成發放);特別爭取了教師節發放的慰問金與全民職工待遇一樣，在年終歲尾時組織職工活動會，通報一年來就業服務處發展情況和未來工作展望，并發放慰問品。三、抓文明、促和諧、保穩定1. 關心職工的利益，是我們日常工作的重中之重。在維護職工合法利益工作中，我們做到了常與職工聯系，溝通思想，了解職工思想動態。在職工信訪時，講文明用語，熱心辦事，積極宣傳黨的方針政策，堅持正確的輿論導向，做好思想工作，解決涉及職工切身利益的實際問題，促進了就業服務處的穩定和諧發展。同時我們也召開了職工代表會，根據職工新老職工工資區別問題，研究討論將在來年資金允許情況下，使職工工齡工資上做一些提高變動。體現職工工齡工資差別。2.加強綜治、消防工作的領導，我們始終將這項工作列入重要議論日程，常抓不懈。為了打好基礎，我們按照學校和上極部門的要求，對照相應的安全制度進行了及時填補和充實，班子成員都有具體分工，做好各項防控工作，促進一方平和諧發展。在安全管理工作中，我們一直堅持每年與安全管理責任人和各出租網點店鋪業主簽訂綜合治理和安全防火責任承包書。今年按照學校安全工作會上校領導部署精神和校保衛處消防科的要求，我們及時針對安全防火問題上，特制定了安全防火補充協議，并與各出租網點店鋪簽訂，進一步明確落實各自所承擔的法律責任。在安全防范工作中，做好日常檢查。加大對各出租網點店鋪以及學生女七棟公寓使用違反學校消防規定電器、用火的安全檢查和食品衛生安全宣傳等管理力度，今年我們拿出物力和財力，進行大量房屋維修和雨水管改造，并聘請校專業電工技術人員和校保衛處消防科同志，一同對我處各出租網點店鋪進行普查，及時解決隱患和不安全因素，并更換和添加消防設備。在安全生產宣傳中，能及時通報全國各地域發生火災的情況，把學校保衛處消防科的宣傳資料發給他們學習，同時提出我們對安全預防的要求。XX 年就業服務處順利完成年初計劃。將在新的一年里，在學校黨委的領導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想及實踐科學發展觀的思想為指導，認真組織職工學習黨的十八屆三中全會精