演講：_移動公司員工演講稿姓名：_單位：_日期：_年_月_日第 1 頁 共 11 頁移動公司員工演講稿敬業興企，匠心筑夢童俏尊敬的各位領導，各位評委，同事們：大家下午好！我是來自黃岡移動網絡部的的童俏。在開始演講前，想跟大家分享一個關于表的小故事。一只表的秒針一年要擺三千二百萬次，聽起來很多，其實它是通過每秒擺一下，不知不覺完成了一年的次數。這個結果告訴我們，每天多努力工作一點，一年下來肯定有巨大的收獲。而我今天演講的題目就是“敬業興企，匠心筑夢”。一年前我成為了黃岡移動的一名員工，被分到了網絡部。為了保證網絡的安全運行，網絡部的維護工作在一年365天之中從不能間斷，“24小時不允許打烊”。承擔全市的網絡運行維護工作，是黃岡移動這艘“大船”的“發動機”。伴隨而來的是各種網絡隱患、設備告警哪里有故障，網絡人都要第一時間出現。多少個嚴冬酷暑，多少個節假日，網絡人都始終堅守在公司保質量、促發展的第一線。多少個日夜里，網絡人一次又一次化身為通信的守護者。我們很重要，就像鐘表的秒針一樣，停一秒都不行。在日常工作中，網絡人要做很多事情。網絡人要力排網絡干擾，保障用戶感知。xx年3月13日網絡部網優中心后臺監控發現羅田縣城區D頻段4G基站受到大面積干擾，優化人員立即進駐現場開展掃頻測試，最終成功確定了干擾設備并進行了關閉，羅田縣城的大面積干擾問題得到有效解決。網絡人在深夜也不停歇，做割接升級。為保障黃岡分公司綜合樓二樓電力機房的正常供電，網絡部集中維護中心工作人員于xx年3月22號晚上進行了一次蓄電池割接。割接過程中工作人員手動將重達120公斤的蓄電池挨個拆下，再將新的蓄電池安裝上去，整個過程從晚上九點半一直持續到第二天早上六點半。經過一整晚不眠不休的努力，此次蓄電池組割接工作圓滿完成，確保了機房的正網絡人同樣無懼風雨，搶修故障。xx年3月30日，紅安因商鋪施工不當，致使紅安城區傳輸網環路中斷。面臨突發線路故障，黃岡分公司傳輸維護人員第一時間趕赴現場，冒雨搶修了3個小時，采取人挖肩扛的方式，疏通了管道35米，修復了光纜2條，及時恢復了各項業務，移動人的專業精神得到了客戶的點贊，用反應速度贏得了客戶好評。網絡人還要預防火災，砍清作業：xx年清明節，結合往年消防工作特點和實際基站分布情況，分公司提前謀劃，消除消防隱患。分公司組織代維人員對這些重點區域附近的可燃物進行清理，同時進行有效的防火宣傳，多管齊下，確保基站安全萬無一失。精益管理，清查資源也是網絡人的重點工作之一：分公司組織了對網絡線條鐵塔清查工作人員和全市綜合代維單位人員的培訓，并組織參訓人員到黃州鑫海站點進行了實地演練，最后清查到站，對每一個鐵塔租賃站點上站盤點，現在已經完成了481個站點的清查工作，確保鐵塔相關資產數據的準確性，保障鐵塔資源清查工作有序開展。除此之外，每一年我們都要做應急防汛還有春節的三重通信保障，這些通信保障保證了全市人民的網絡安全和質量，能為人民服務，讓我們感到很驕傲。應急通信保障：xx年3月16日，西湖二路營業廳因電力整改停電一天。集中維護中心工作人員迅速出動并調出一臺應急發電車，發電從早上8點持續到了晚上6點，確保了營業廳的正常運作。防汛通信保障：去年汛期黃岡各縣市普降大雨，網絡人事前做了充分準備：通過防汛安全檢查共整改隱患135處；實施了7*24小時的通訊值守。事中積極響應：出動應急保障人員1096人次、應急搶修車327臺次、便攜式油機205臺。事后總結提升：開展機房整治，累計遷改優化桿路187公里，護墩加固674處。今年我也有幸參與了網絡部的春節值班，朋友都問我才剛剛參加工作為何過年不多陪陪家人，我的回答是這是網絡部的工作性質決定的。雖然網絡部的工作很平凡，可是要想到因為我們的網絡支撐，能夠保障全市三百多萬用戶春節期間的網絡暢通，我們的付出就是值得的。舍小家保大家，是更是每個平凡的移動崗位上的一個縮影，雖然我們很重要，但是大多的移動網絡人其實都很普通，沒有豪言壯語，沒有豐功偉績，有的只是平凡的工作之中折射出的對工作認真負責、愛崗敬業、無私奉獻的精神。正是有了這些精神，移動公司才能不斷向前面發展。而在以后的工作中，我也要繼承和發揚網絡人的優秀精神，不斷提高自己的工作能力和水平。就像四樓機房墻上貼的標語一樣“網絡質量，是通信企業的生命線”，而網絡人就是這條生命線的保護者。積跬步以致千里，積怠惰以致深淵。正是有許多網絡人的兢兢業業，一步一個腳印，從點點滴滴做起，從來不曾間斷的學習，才有如今精品的網絡和驕人的通信質量。積累汗水，澆灌成長。積累知識，鋪路未來。積累智慧，成就夢想。我相信，在省、市公司領導的正確帶領下，黃岡移動一定能齊心協力，攻堅克難，在創新發展的康莊大道上，步履鏗鏘。而我們每一個移動員工擼起袖子加油干，在公司的不斷發展中貢獻出自己的一份力量，成就自己的夢想！我的演講完畢，謝謝大家！移動公司員工演講稿（二）匠心筑夢正飛揚 提精氣神當勞模劉岸“敬業興企，匠心筑夢”，學習工匠精神，就是愛崗敬業，追求極致，把工作當成事業，當成一生的追求，實現個人夢想，與企業共成長。提振精氣神，匯聚正能量，一個人有了精氣神，人生就有了激情和價值；激昂向上，充滿活力的精氣神是爭創一流的動力。英山分公司金石路營業廳共9名成員，平均年齡30歲。班組名稱向日葵，象征著“陽光”，積極向上的人生。先后獲得多次獎勵，包括兩次省級榮譽，兩次接待過省公司范秉衡總經理，范總還夸我們廳環境不錯，十分重視寬帶業務，親自視察寬帶辦理流程。我們廳近兩年KPI和手機銷量在全市排名都是第一，在一個山區小縣能做到這樣十分不易。辛勤的汗水換來的是豐厚的收入，員工計件收入都是靠前。服務方面也齊頭并進，開門紅期間增設手機專席，避免因辦理等待時間過長，及時分流客戶，提升客戶滿意度，有效減少投訴。工匠精神是踐行社會主義核心價值觀、弘揚勞模精神，無私奉獻。勞模一號程津是我們大當家，人稱救火“急先鋒”，協調高手。碰到廳內鬧事客戶，耍酒瘋，摔東西，說要把營業廳門給關掉。她第一時間沖上前去，好言相勸，把客戶勸到辦公室，耐心向他解釋。原來是寬帶故障，師傅上門沒有處理好，后來經過多方面排查，最終派師傅上門給處理好。碰到開門紅期間，她總是陪我們一起加班加點到最后。工匠精神就是愛企如家，像工匠愛護招牌一樣愛護企業的形象和榮譽，個人形象代表著企業形象。“微笑天使”高燕，許多人記住她是高經理，她在我們這就是一張名片，有問題找高經理是一句口頭禪。面對客戶惡言惡語，她都能淡定的談笑風生，有時甚至被客戶罵哭了都毫無怨言，處理問題三個字“快，準，好”。外號“小燕子”，哪里有她哪里就有歡聲笑語。工匠精神就是精益求精，注重細節，追求極致。我們廳還有兩個特殊的客戶群體：一是殘障人士，通常都是搭伙過來，遇到盲人，同事都是扶到休息區或辦理區臺席，去年出臺了減免盲人來電顯示費用，一上午共接到20多撥咨詢電話，同事都是耐心講解相關政策及代辦條件。針對聾啞人的上網需求，給他們推薦上網卡資費，溝通基本靠寫字，每次都是半個小時以上，直到他們滿意而歸。二是少數民族客戶，我們付出了更多的耐心和關心，開辟綠色通道，優先解決他們的問題。許多人都是我們熟客，以后辦理速度更為方便和快捷。我們還計劃學習英語，國家不是在推行“一帶一路”政策，許多客戶因出境旅游和勞務來辦理國際漫游業務，國內外交流日益增多，說不定碰到國際友人，還能展示我們的風采。“人無精神不立，國無精神不強”。 提振精氣神，正當排頭兵。我們的班組是一個團結活潑，積極向上的集體。對“美食”特別熱愛，休息室配備了冰箱和微波爐，加餐，秀廚藝是常有的事，還經常組織燒烤，親子聚餐，大家在一起其樂融融。廳里配備了動感單車和跑步機，下班之余鍛煉身體。辦公及休息環境優美，“后花園”設立在過道，各種植物十分養眼，許多客戶都贊美有加。背景墻貼有我們學習和外出活動的照片，旁邊還有學員自己寫的心得筆記。我們是一個學習型班組，業余時間經常在學習角“充電”，里面有各類圖書，資料。公司還特別關愛我們健康，配備了凈水機，這所做的一切都讓我們感覺到家的溫暖。弘揚正能量就是提振精氣神，發揚新時代勞模精神，人人爭當“青年文明號”，“工人先鋒隊”。從推動“雙創”到實施“中國制造2025”， 移動互聯時代更需要的工匠精神，讓自己的夢和企業的夢融在一起，實現“中國夢”，為實現全面建成小康社會增光添彩。移動公司員工演講稿（三）擔當、創新、和諧，鑄就黃州移動鐵軍之魂曹靜尊敬的各位評委、各位領導：大家上午好！我是來自黃州分公司的曹靜，今天我參加演講的題目是：“擔當、創新、和諧，鑄就黃州移動鐵軍之魂”。在美麗的黃州大地上，活躍著一支朝氣蓬勃、奮發向上的隊伍，他們圍繞中心、服務大局，深度促進黃州支部黨建與經營發展“兩條主線”的有機融合。他們用實際行動展現共產黨員的責任與擔當精神，鑄就了黃州移動的“鐵軍之魂”他們就是省公司優秀基層黨組織黃州黨支部。今天我將通過三個關鍵詞向大家共同分享黃州黨支部的一些小故事。歡迎大家和我一同走進我的支部我的家。xx年7月2日，一場突如其來的持續強降雨，打破了值班現場的平靜，黃州南湖農場基站發生水浸告警，基站周遭數十畝范圍內水田水位上漲，積水無法排放，以支部書記為首的數名黨員干部組織起來的救援隊，啟動應急措施將設備進行抬高處理。20時，武漢中心氣象臺發布暴雨橙色預警信號：“未來3小時內我市范圍將出現50毫米以上降水。”支部黨員共同奮戰在一線，顧不上休息，更顧不上家，在他們心中只牢記一個使命，那就是“責任與擔當”，歷經五天四夜，終于完成中斷基站應急搶修，近xx戶受災用戶恢復正常通信。今年3月初黃州分公司承接了全量寬帶用戶B改H工作，起初拿到系統數據，不知該從何下手。這些用戶到底在哪里？我們怎么找？找到后客戶不愿意，怎么辦？在時間緊、任務重、難度大的情況下，支部及時成立以黨員為主體的攻堅小組，發揚“白加黑”、“五加二”工作精神，首先外呼，少量突破，繼而到14個B小區內擺攤設點，攜手物業開展宣傳，時值梅雨季節，黨員隊伍們一邊冒雨擺攤一邊外呼；當遷改形成一定規模時，對找不到的客戶采取順藤摸瓜式，挨家挨戶做工作。26天時間里，不僅創造了290戶全面遷改的奇跡。也向我們生動詮釋了這支黨員隊伍的責任與擔當。黃州市場因鄉鎮少、缺少旅游資源，存在返鄉人員少、流動人口少等不利因素，市場口兩位黨員干部率領部門員工創新思維、巧妙化解市場環境給營銷發展帶來的嚴峻挑戰。集團客戶中心的娘子軍們，率先樹立“四零”服務理念，以33次堅持不懈的拜訪，客戶經理陳芳在湖北一轂數據服務有限公司成功實現IDC類業務“零突破”；客戶經理俞慧玲在陳策樓黨支部開展直播間業務試點，通過一站式服務，做實客戶“零往返”，成功拿下陳策樓鎮26條專線+直播間訂單；全體客戶經理下沉到網格，主動向網格內客戶公布對應服務電話，真正實現溝通“零距離”；對轄內2076個集團關鍵人實施滿意度調查活動，著力解決集團客戶的突出問題，讓優質服務沉淀在一線，確保服務“零投訴”。市場渠道這邊也不松氣，針對全渠道開展“三微”工作法，2/3G高遷渠道參與率僅13天提升了14.1%，日均4G資費遷移提升近500戶。他們活用“微課堂”，自有員工通過貼店幫扶，將“微講堂”移動到渠道網點及戶外營銷攤點上，讓代理商從一次次實戰中牢固掌握營銷話術、理論知識。增強理論與實踐的完美融合。他們巧用“微信群” 跨部門組織各專業人員建立技術攻堅“微信群”，現場遇到問題，只需立即啟動手機微信，拍下照片、附上文字或語音說明，在微信群中相關專業人員，通過集中會診，就能在最快的時間內解決現場遇到的問題，大大提高了市場一線工作質效。他們設立“微鏡頭”， 開展“凡人善舉隨手拍”活動，動員全體員工利用“隨手拍”，將工作、生活各方面涌現出來的正能量、優秀案例和服務舉措拍下來，發到微信群里，鼓勵員工在實際工作中善于發現，善于學習。成功源于不懈的努力，而創新源于對工作的熱愛和孜孜不倦的追求。而它所帶來的力量我們已經感受到。一個企業，要想做優做強，內部的安定團結固然重要，黃州公司從員工切身感受出發，實施關愛工作。生活上，組織戶外拓展，放空壓力，從另一個全新的角度去認識、了解他人，拉近了彼此之間的距離。“今天是你的生日，祝你生日快樂！”在黃州公司，每位同志生日當月都會收到這份祝福，我們每一個人都不寂寞，都有人惦念。公司8樓剛剛建成的職工活動中心，除配有乒乓球室外，還安裝了多項健身器材，極大地豐富了員工們的業余生活。大家可以更好利用工作之余的時間鍛煉身體，增強體魄。工作上，支部組織黨員開展“一幫一、一帶二”活動,每名黨員聯系12名網格經理，作為重點幫扶對象。支部班子成員分別下到員工思想問題較多、發展滯后的網格片區，幫助分析原因