企業安全生產管理制度 企業安全管理制度第一章 總則第一條 為加強公司各部門的生產工作勞動保護，保障員工在生產工作過程中的人身安全和企業財產的安全，促進公司不斷發展，根據有關安全法規和規定，結合公司實際情況，制定此管理制度。第二條 公司各部門和各位職員均應遵守本管理制度，在安全生產工作中必須貫徹“安全第一，預防為主”的方針，堅持“管生產必須管安全”的原則，生產要服從安全的需要，實現安全，文明生產。第三條 對在安全生產方面有突出貢獻的團體和個人要給予獎勵，對違反安全生產制度和操作規程造成事故的責任者，要嚴肅處理，觸犯刑律的，交由司法機關處理。第四條 公司各部門必須成立安全生產領導小組，負責對本部門職工進行安全生產教育，制訂安全生產實施細則和操作規程，實施安全生產監督檢查，貫徹執行安保科各項安全指令，確保生產安全。第二章 安全生產職責第五條 公司安保科是安全生產工作的管理機構，其職責是：全面負責公司各部門的安全生產管理工作，研究制訂安全生產管理措施，實施安全生產檢查和監督，調查處理安全責任事故等工作。第六條 安全生產責任人的劃分：各部門經理是本部門安全生產第一責任人，分管生產的副經理和兼職安全員是本單位的安全生產主要負責人。第七條 安保科安全管理人員工作職責：（一）協助領導貫徹執行安全法規、制度，綜合管理日常安全生產工作；（二）匯總和審查安全生產措施，并督促各部門切實執行；（三）制訂、修改安全生產管理制度，對制度的貫徹執行情況進行監督檢查；（四）定期開展對職工安全教育培訓，增強職工的安全意識和法制觀念，研究解決職工安全教育中的問題；（五）組織開展安全生產大檢查，經常深入現場指導安全生產，遇有特別緊急不安全情況時，有權指令停止生產，消除安全隱患，并立即報告領導研究處理；（六）參加安全事故的調查處理，負責對安全事故的分析報告，協助有關部門提出防止事故的措施，并監督按時實施；（七）根據有關規定，制定安全防護用品的發放標準，并監督監督執行；（八）對上級的指示和基層的情況上傳下達，做好安全信息饋工作。第八條 職工的安全生產職責：（一）積極參加企業組織的安全生產知識的學習活動，增強安全法制觀念和意識；（二）嚴格按照操作規程作業，遵守勞動紀律和企業的規章制度；（三）及時向企業有關負責人反映安全生產中存在的問題。第九條 建立健全安全生產例會制度，定期研究分析安全狀況，對重大安全生產問題制訂對策，并組織實施：（一）本公司安全性安全生產會議每年召開一次。（二）各部門每季度召開安全生產會議一次。第三章 安全培訓第十條 所有職工必須進行安全培訓教育，安保科組織安全學習教育全年不少于四次。第十一條新職工、臨時工、民工在上崗前，各部門必須先進行安全生產制度、安全操作規程等教育培訓，培訓合格并簽訂安全責任書后，方能上崗第十二條 特種作業人員（包括電氣、焊割、車輛駕駛、機械操作等），必須接受專業的安全知識培訓，確保有資格后方可安排上崗。第四章 安全生產檢查第十三條 堅持定期或不定期的安全檢查，安全檢查全年不少于八次，各公司、部門組織職工安全學習教育和開展安全活動每月不得少于一次，安全檢查每月不少于兩次，并有詳細的學習教育、檢查記錄。第十四條 公司各部門主管安全生產的領導和安全員要經常檢查本部門安全生產情況，督促職工遵守安全生產制度和操作規程，做好設備、工具等安全檢查、保養工作。第十五條 車輛、設備、設施不得超負荷運行和帶病運行，做到正確使用，定期檢修，確保正常運行；第十六條 檢查人員對查出的安全隱患要逐項進行分析，提出整改措施，按照定措施，定人員、定期限的原則按時完成整改任務；第五章 生產場所及設備安全措施第十七條 生產場所必須光線充足、通風良好，有危險的地方必須設置安全警示標志，緊急通道和出入口應設指示牌。第十八條 生產設備必須進行正常維護保養，定期檢修，保持安全防護性能良好。第十九條 職工必須遵守各項規章制度，愛護生產設施，發現不安全情況及時報告，并迅速予以予以排除；第二十條 倉庫要配備防火、防盜設施，夜間要有專人值班，并做好值班記錄；第二十一條 現金、發票、重要單據、資料和印章要配備保險柜存放，由主管人員加密進行保管，確保安全、可靠；第二十二條 各生產部門配備必要的搶救藥品、器材，并定期檢查更換。第六章 職工安全衛生保護措施第二十三條 正確使用勞動保護用品；第二十四條 上崗前進行體檢和定期體檢，采取措施，預防職業病。第七章 傷亡事故管理第二十五條 發生人員傷害事故后，各部門領導要立即趕到現場，組織職工實施搶救，并保護好現場，及時報告；第二十六條 發生安全事故和重大責任未遂事故后，安保科和各單位要聯合組織有關人員進行現場教育，吸取事故教訓