中科集團黨委2010年上半年工作總結上半年，集團黨委堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實黨的十七大、十七屆三中全會和團市委工作會議精神，以學習實踐科學發展為統領，緊緊圍繞“項目黨建，助推百億中科”等工作，堅定信心，迎難而上，超常工作，全面開展各項黨建工作，大力加強集團黨建的思想、組織、作風、制度、反腐倡廉建設和行政效能建設，充分發揮黨組織的戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作風，為推動集團公司科學發展提供強有力的思想和組織保證?，F將半年工作總結如下：一、認真開展學習實踐科學發展觀活動，大力加強黨員干部思想理論教育根據團市委學習實踐活動關于深入學習實踐科學發展觀活動的要求和部署，集團黨委積極響應深入學習實踐科學發展觀活動，順利召開了黨員大會，安排部署相關工作，廣范宣傳和動員，具體做法為四抓：一是抓好理論學習。全體黨員干部認真學習了科學發展觀相關內容，記好學習筆記，并撰寫學習心得體會；二是抓好調查研究。集團黨委班子成員帶頭深入基層，深入群眾，通過召開座談會，認真開展調研；三是抓好工作落實。圍繞團市委、李渡區黨委工作和我集團黨委工作實際，堅持用科學發展觀指導實踐，開展工作，結合活動開展認真做好聯系工作，購買部分辦公桌椅送到李渡區街道辦事處，以支持該辦事處的辦公建設；四是抓好分析檢查。按照市委的安排部署，集團黨委通過廣范征求意見，開展談心交心活動，自我檢查，進一步找準了集團黨委領導班子及其成員在推進發展，促進和諧、為民務實，清正廉潔等方面存在的問題。組織學習-關于動員全區各級黨組織和廣大黨員干部做支援抗震救災有關工作，并為災區奉獻出愛心捐助。二、加強集團黨組織建設，大力推進機關黨的先進性建設（一）繼續深化領導班子“四好”活動。以學習實踐科學發展觀為主題，進一步加強中心組學習，為集團中心組學習作要求提建議；利用學習時機，扎實開展黨委領導班子“四好”活動，緊緊圍繞團市委、李渡區黨委擴大內需、黨建等工作，不斷提高領導班子科學執政、民主執政、依法行政的能力和水平。上半年4月，集團公司成立合正公司黨支部、展禾黨支部、集團黨支部并任命各黨支部書記。（二）講實干、建功業，保持和發揚先進性。堅持全面深入推進城鄉一體化，作為貫徹落實科學發展觀最具體的實踐，大力開展“推動發展強、服務群眾強、凝聚人心強、促進和諧強”黨組織創建活動，進一步深化“創先爭優”工作，認真開展廉政文化進機關活動，同時，擴大廣大黨員進行黨性鍛煉的熔爐，堅決同不良風氣作斗爭，堅決堅持實事求是的原則，堅決抵制一切違規行為，做好兩新團組織、重慶市委“兩新組織黨建工作市級示范點”的典范，經受住黨的考驗，進一步增強了黨性，充分彰顯了集團公司黨組織和黨員干部的先進性。（三）加強組織建設，切實做好新形式下組織發展工作。在黨員發展中，集團黨委嚴格堅持發展黨員工作的“十六字”方針和有效地落實了發展黨員工作制度，現有1名轉正黨員、18名預備黨員、3名積極分子已列為今年發展對象。（四）大力推進基層黨內民主建設。堅持把保障黨員權利貫穿到黨內民主建設各個環節，堅持黨務公開，完善黨組織內部議事規則、選舉制度和黨內監督制度，激發了黨組織和黨員推動科學發展、促進項目黨建、集團和諧的積極性和創造性。 半年來，集團黨建工作取得了一定成效，得到了上級黨委的充分肯定，但還存在有不足，下半年，集團黨委將繼續深入學習實踐科學發展觀，繼續解放思想，創新方法，突出重點，圍繞集團，服務大局，努力推進集團黨建工作再上新臺階。一是繼續加強學習教育，強化基層黨組織的政治意識、服務意識和黨員的黨性意識；繼續深入學習科學發展觀，為打造“五個重慶”“城鄉統籌”等工作做出更大的進步。二是繼續深化“創優爭先”活動，進一步加強機關作風、效能、廉政建設；努力創建全國兩新組織企業，獲得上級領導認可，創建全國首批“兩新”示范單位。三是繼續深化結對幫扶工作，開展集團黨支部與無黨派人士結對