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1、工商管理本科論文開題報告模板參考 本頁是最新發布的工商管理本科論文開題報告模板參考的詳細文章，好的范文應該跟大家分享，為了方便大家的閱讀。 工商管理本科模板參考 工商管理論文開題報告是確工商管理定論文題目的一個重要途徑，寫好工商管理開題報告首先要找對論文開題報告模板，那么哪里有的工商管理本科論文開題報告模板呢？上學吧開題報告模板給大家了一份工商管理論文開題報告模板范文，提供一些開題報告模板方面的參考，歡迎查看。 論文題目：Xx省中小企業流失原因與對策 一、研究目的(選題的意義和預期應用價值) 選題的意義：21世紀是知識經濟時代,是人才的時代,一場空前的人才爭奪大戰在世界范圍內展開。中小企業作為
2、我省最大的企業群體，在促進就業和經濟發展中具有十分重要的作用。因此，我省中小企業要想生存與發展,吸引和留住人才變的至關重要。 預期應用價值：通過此文主要找出我省中小企業在人才經營中的瓶頸和原因，提出對策，旨在引起我省中小企業對人才的重視，以期其變革人才經營模式并得到突破，推動我省中小企業自身的可持續發展。 二、與本課題相關的國內外研究現狀，預計可能有所突破和創新的方面(文獻綜述) 國內外現狀研究：國外在這個課題的研究上是比較成熟和開放的，研究的側重點不僅與各國的文化背景、社會保障程度、歷史變更有著密切的聯系，而且與企業所崇尚的文化、企業的特征相關。國內學者通過與中國實際相結合，對國外員工流動理論及模型加以修改來分析中國企業員工流動的現象，但由于受到中國經濟社會制度以及地域差異較大的影響，國內對員工流動的理論研究或模型的構建限于研究起步較晚。 有所突破和創新的方面：隨著我國進一步的改革開放，競爭將會更加激烈。我省中小企業應居安思危，大力推進企業人才隊伍建設是企業可持續發展的必然選擇。本文在深入分析中小企業人
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