甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER專業(yè)合同封面RESUMEPERSONAL

股份代持中的業(yè)績承諾與考核協(xié)議書甲方（股份代持方）：甲方名稱：______甲方地址：______甲方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______乙方（業(yè)績完成方）：乙方名稱：______乙方地址：______乙方聯(lián)系方式：______法定代表人（如有）：______一、業(yè)績承諾1.業(yè)績目標(biāo)業(yè)績指標(biāo)1：實現(xiàn)年營業(yè)收入達到______萬元。業(yè)績指標(biāo)2（如有）：實現(xiàn)年凈利潤達到______萬元。乙方保證上述業(yè)績目標(biāo)符合國家相關(guān)法律法規(guī)及甲方要求。2.業(yè)績考核乙方應(yīng)定期向甲方提交業(yè)績報告，包括但不限于財務(wù)報表、經(jīng)營數(shù)據(jù)等。甲方將根據(jù)乙方提交的業(yè)績報告，對乙方進行考核，考核結(jié)果作為股份代持協(xié)議執(zhí)行的重要依據(jù)。二、業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)與考核方法1.考核標(biāo)準(zhǔn)業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于營業(yè)收入、凈利潤、市場份額、客戶滿意度等。具體考核標(biāo)準(zhǔn)將在協(xié)議中詳細列明，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。2.考核方法甲方將委托第三方機構(gòu)對乙方進行業(yè)績考核，考核結(jié)果作為股份代持協(xié)議執(zhí)行的重要依據(jù)。考核方法包括但不限于財務(wù)審計、市場調(diào)研、客戶滿意度調(diào)查等。三、業(yè)績獎勵與懲罰1.業(yè)績獎勵乙方如完成業(yè)績目標(biāo)，甲方將按照協(xié)議約定給予乙方相應(yīng)的獎勵。獎勵形式包括但不限于現(xiàn)金獎勵、股份分紅、股權(quán)激勵等。2.業(yè)績懲罰懲罰形式包括但不限于扣減獎勵、降低分紅比例、限制股份代持期限等。四、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議有效期為______年，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協(xié)議終止（1）協(xié)議期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除協(xié)議；（3）一方違反協(xié)議約定，經(jīng)另一方書面通知后______日內(nèi)仍未糾正；（4）法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)終止協(xié)議的其他情形。五、雙方權(quán)利與義務(wù)1.甲方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：有權(quán)對乙方業(yè)績完成情況進行監(jiān)督和評估，如發(fā)現(xiàn)業(yè)績不符合承諾，有權(quán)要求乙方進行整改或采取補救措施。有權(quán)根據(jù)業(yè)績完成情況調(diào)整股份代持協(xié)議中的相關(guān)條款，但應(yīng)按照本協(xié)議約定的程序通知乙方。義務(wù)：在協(xié)議規(guī)定的時間內(nèi)支付乙方承諾的業(yè)績獎勵。為乙方完成業(yè)績目標(biāo)提供必要的支持和協(xié)助，如提供市場信息、技術(shù)指導(dǎo)等。2.乙方權(quán)利與義務(wù)權(quán)利：在業(yè)績完成并經(jīng)甲方確認(rèn)后，有權(quán)要求甲方按照協(xié)議約定支付業(yè)績獎勵。如因甲方原因?qū)е聵I(yè)績考核結(jié)果不準(zhǔn)確，有權(quán)要求甲方重新進行考核。義務(wù)：按照協(xié)議約定的時間、方式和標(biāo)準(zhǔn)完成業(yè)績目標(biāo)。對甲方提供的與業(yè)績相關(guān)的商業(yè)秘密和敏感信息保密，不得泄露給第三方。六、業(yè)績評估與考核1.評估方式甲方將委托第三方機構(gòu)對乙方業(yè)績進行評估，評估結(jié)果作為業(yè)績考核的重要依據(jù)。乙方應(yīng)定期向甲方提交業(yè)績報告，包括但不限于財務(wù)報表、經(jīng)營數(shù)據(jù)等。2.考核標(biāo)準(zhǔn)業(yè)績考核標(biāo)準(zhǔn)包括但不限于營業(yè)收入、凈利潤、市場份額、客戶滿意度等。具體考核標(biāo)準(zhǔn)將在協(xié)議中詳細列明，并經(jīng)雙方協(xié)商一致。七、業(yè)績獎勵與懲罰1.業(yè)績獎勵乙方如完成業(yè)績目標(biāo)，甲方將按照協(xié)議約定給予乙方相應(yīng)的業(yè)績獎勵。獎勵形式包括但不限于現(xiàn)金獎勵、股份分紅、股權(quán)激勵等。2.業(yè)績懲罰懲罰形式包括但不限于扣減獎勵、降低分紅比例、限制股份代持期限等。八、協(xié)議期限與終止1.協(xié)議期限本協(xié)議有效期為______年，自雙方簽字蓋章之日起生效。2.協(xié)議終止（1）協(xié)議期限屆滿；（2）雙方協(xié)商一致解除協(xié)議；（3）一方違反協(xié)議約定，經(jīng)另一方書面通知后______日內(nèi)仍未糾正；（4）法律法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)終止協(xié)議的其他情形。九、合同的變更與解除1.變更本協(xié)議的任何變更需經(jīng)雙方書面協(xié)商一致，并簽訂書面變更協(xié)議。變更協(xié)議作為本協(xié)議的組成部分，具有與本協(xié)議同等的法律效力。2.解除除本協(xié)議約定的解除條件外，經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以解除本協(xié)議。若一方出現(xiàn)嚴(yán)重違約行為，另一方有權(quán)解除本協(xié)議，并要求違約方承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。十、不可抗力1.定義本協(xié)議所稱不可抗力是指不能預(yù)見、不能避免并不能克服的客觀情況，包括但不限于自然災(zāi)害（如地震、洪水等）、戰(zhàn)爭、政府行為（如政策調(diào)整、禁令等）等。2.責(zé)任免除在不可抗力事件發(fā)生期間，雙方應(yīng)互相通知，并提供相關(guān)證明文件。因不可抗力導(dǎo)致無法履行協(xié)議義務(wù)的一方不承擔(dān)違約責(zé)任，但應(yīng)盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續(xù)超過______天（具體時長），雙方應(yīng)協(xié)商解決協(xié)議的履行問題，如變更協(xié)議內(nèi)容或解除協(xié)議等。十一、爭議解決1.協(xié)商本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決。2.訴訟若協(xié)商不成，雙方同意將爭議提交協(xié)議簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內(nèi)容雙方應(yīng)對在協(xié)議履行過程中知悉的對方商業(yè)秘密、技術(shù)秘密以及其他機密信息（包括但不限于業(yè)績指標(biāo)、考核標(biāo)準(zhǔn)等）予以保密。2.保密期限保密期限自協(xié)議簽訂之日起至協(xié)議履行完畢后______年（具體時長）止。十三、協(xié)議生效與有效期1.生效本協(xié)議自雙方代表簽字（或蓋章）之日起生效。2.有效期本協(xié)議有效期自生效之日起至雙方權(quán)利義務(wù)履行完畢之日止。甲方代表（簽字）：__