幼兒園教師聘任協議書第一章聘任雙方基本信息1.1合同編號_______1.2甲方法定代表人（或負責人）姓名：_______1.3乙方姓名：_______1.4甲方法定代表人（或負責人）身份證號碼：_______1.5乙方身份證號碼：_______1.6甲方法定代表人（或負責人）聯系方式：_______1.7乙方聯系方式：_______1.8甲方法定代表人（或負責人）電子郵箱：_______1.9乙方電子郵箱：_______第二章聘任崗位及職責2.1乙方被聘任為甲方幼兒園的_______崗位教師。2.2乙方的主要職責包括但不限于：2.2.1負責班級幼兒的教育教學工作，保證教學質量和幼兒的全面發展。2.2.2參與制定班級教育教學計劃，并根據計劃實施教學活動。2.2.3組織和指導幼兒開展游戲、體育活動、藝術活動等。2.2.4負責班級幼兒的日常管理，包括生活照料、安全防護等。2.2.5參與幼兒園組織的各類培訓和教研活動。2.2.6配合幼兒園完成其他相關工作任務。第三章工作時間及待遇3.1乙方的工作時間為每周_______小時，每天_______小時。3.2乙方的工作時間為_______至_______，具體工作安排由甲方根據幼兒園實際情況進行安排。3.3乙方的基本工資為每月_______元，根據工作表現和考核結果，甲方將給予乙方相應的績效獎金。3.4乙方享有國家法定節假日、年假、產假、婚假等休假待遇。3.5乙方在試用期內，甲方將按照國家相關規定支付試用期工資。第四章合同期限及試用期4.1本合同期限為_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。4.2本合同試用期期限為_______個月，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。4.3試用期內，甲方對乙方的工作表現進行考核，如乙方不符合崗位要求，甲方有權解除本合同。4.4試用期滿后，如乙方表現良好，甲方將正式聘任乙方，本合同期限自動延長。第五章保密條款5.1乙方在任職期間，應嚴格遵守國家有關保密法律法規，保守甲方的商業秘密。5.2乙方不得泄露甲方的教學計劃、課程資料、幼兒信息等涉及甲方的商業秘密。5.3乙方離職后，仍需遵守本保密條款，不得利用在甲方任職期間獲取的信息從事與甲方競爭的業務。5.4如乙方違反本保密條款，甲方有權依法追究其法律責任。第六章教學資源及設施6.1甲方向乙方提供必要的教學資源，包括教材、教具、教學軟件等。6.2甲方向乙方提供必要的教學設施，如教室、活動室、辦公室等。6.3乙方在使用教學資源及設施時，應愛護公物，遵守使用規定，避免損壞。6.4甲方應定期對教學資源及設施進行檢查、維護，保證其正常運行。6.5乙方有責任向甲方反饋教學資源及設施在使用過程中存在的問題，并提出改進建議。第七章培訓與發展7.1甲方將為乙方提供專業培訓和職業發展機會，包括但不限于：7.1.1定期組織內部培訓，提升乙方教育教學水平。7.1.2為乙方提供參加外部培訓和學術交流的機會。7.1.3根據乙方的發展需求，提供個性化職業發展規劃。7.2乙方應積極參加甲方組織的各類培訓活動，提升自身教育教學能力。7.3甲方將為表現優秀的乙方提供晉升機會，如擔任教研組長、年級組長等。7.4乙方在晉升過程中，應遵循甲方的相關規定和程序。第八章保健與安全8.1乙方應嚴格遵守國家關于幼兒保健與安全的法律法規。8.2乙方在教育教學過程中，應保證幼兒的人身安全，預防發生。8.3乙方應掌握基本的急救知識，能夠在緊急情況下采取適當的救護措施。8.4甲方將為乙方提供必要的保健知識與安全培訓，提升乙方應對突發狀況的能力。8.5乙方應定期接受甲方組織的保健與安全檢查，保證符合相關要求。第九章工作評價與考核9.1甲方將建立健全教師工作評價體系，對乙方的工作進行全面、客觀的評價。9.2甲方將定期對乙方進行考核，考核內容包括但不限于：9.2.1教學質量評估。9.2.2幼兒發展評估。9.2.3工作態度與職業操守。9.3甲方根據考核結果，對乙方的工作表現進行反饋，并提出改進建議。9.4乙方對考核結果有異議，可在接到考核結果后_______個工作日內向甲方提出申訴。9.5甲方應在接到申訴后_______個工作日內給予答復。第十章個人發展支持10.1甲方鼓勵乙方不斷提升個人專業素養，提供以下支持：10.1.1為乙方提供專業書籍、雜志等學習資料。10.1.2支持乙方參加國內外學術會議和研討會。10.1.3為乙方提供繼續教育的機會，如參加研究生課程等。10.2乙方在個人發展過程中，應保持與甲方的溝通，及時反饋個人發展計劃。10.3甲方將根據乙方的發展需求，提供必要的資源和支持。10.4乙方在個人發展過程中取得的成績，甲方將予以認可，并在適當范圍內進行宣傳。第十一章離職與交接11.1乙方因故離職，應提前_______個工作日向甲方提出書面申請。11.2甲方應在接到乙方離職申請后_______個工作日內，與乙方辦理離職手續。11.3乙方離職前，應完成以下交接工作：11.3.1將負責的班級教學工作交接給接替的教師。11.3.2將個人工作資料、教學資源等歸檔，并保證其完整性和保密性。11.3.3參與班級幼兒的離園儀式，向家長說明幼兒后續教育安排。11.4甲方應在乙方離職后，對班級幼兒的教育教學工作進行跟進，保證教學連續性和幼兒的平穩過渡。第十二章附件與補充12.1本協議附件包括但不限于：12.1.1乙方個人簡歷。12.1.2乙方相關資格證書復印件。12.1.3乙方健康體檢報告。12.2本協議如有未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。12.3本協議附件作為本協議的組成部分，與本協議具有同等法律效力。第十三章其他13.