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文檔簡介
景德鎮稅務局活動方案一、活動背景景德鎮作為中國著名的瓷都,陶瓷產業在當地經濟中占據重要地位。稅務局在服務地方經濟、保障稅收收入、促進企業發展等方面發揮著關鍵作用。為了進一步加強稅企溝通,優化稅收營商環境,提升稅務干部業務能力,特策劃本次活動。二、活動目標1.加強與陶瓷企業等重點稅源企業的溝通交流,了解企業需求,提供精準納稅服務,助力企業發展。2.提升稅務干部的業務水平和綜合素質,打造一支專業化、高素質的稅務隊伍。3.宣傳最新稅收政策法規,確保企業及時了解并享受政策紅利,增強企業依法納稅意識。三、活動主體景德鎮稅務局全體干部職工、陶瓷企業代表、相關行業協會成員等。四、活動時間和地點1.時間:[具體活動時間,分階段列出]2.地點:[詳細列出活動舉辦地點,如稅務局會議室、企業現場等]五、活動內容及安排稅收政策宣講會1.政策解讀模塊邀請政策法規部門業務骨干,對近期國家出臺的稅收優惠政策,如增值稅留抵退稅政策、研發費用加計扣除政策等進行詳細解讀。重點講解政策適用范圍、申請條件、辦理流程等關鍵內容,通過案例分析、圖表展示等方式,使企業代表能夠直觀理解政策要點。2.互動答疑模塊設置互動環節,由企業代表就政策執行過程中遇到的疑問進行提問,稅務干部現場解答。對于共性問題,進行集中講解;對于個性問題,記錄下來,會后安排專人跟進解決。同時,收集企業對政策的意見和建議,為后續政策調整提供參考依據。稅企座談會1.企業經驗分享模塊邀請部分陶瓷行業納稅信用等級高、財務管理規范的企業代表分享納稅管理經驗。介紹企業在稅務風險管理、成本控制、稅收籌劃等方面的成功做法,為其他企業提供借鑒。2.稅務服務反饋模塊稅務局各業務科室負責人向企業介紹當前納稅服務舉措及成效,聽取企業對納稅服務的意見和建議。針對企業提出的辦稅流程繁瑣、納稅申報輔導不足等問題,現場研究解決方案,明確責任人和時間節點,確保整改落實到位。稅務干部業務培訓1.稅收征管實務培訓模塊圍繞稅收征管流程,包括稅務登記、納稅申報、稅款征收、稅務檢查等環節,進行系統培訓。重點講解新的征管系統操作要點、風險應對方法以及稅收征管中的常見問題及處理技巧,提升稅務干部的實際操作能力。2.稅收政策應用培訓模塊針對不同行業稅收政策特點,開展專項培訓。如陶瓷行業涉及的資源稅、消費稅等政策應用培訓,通過案例分析、模擬操作等方式,使稅務干部能夠準確把握政策內涵,提高政策執行水平。企業實地走訪調研1.分組走訪模塊將稅務干部分成若干小組,分別深入陶瓷企業生產經營一線進行實地走訪。了解企業生產經營狀況、工藝流程、市場銷售等情況,重點關注企業在發展過程中遇到的困難和問題,特別是稅收方面的問題。2.問題收集與解決模塊走訪過程中,收集企業反映的問題,如稅收負擔較重、發票開具不便等。對于能夠當場解決的問題,現場給予答復和解決;對于需要協調其他部門解決的問題,及時記錄并反饋,跟蹤問題解決進度,確保企業問題得到妥善處理。六、活動宣傳1.內部宣傳通過景德鎮稅務局內部辦公系統、微信工作群等渠道,及時發布活動通知、進展情況等信息,鼓勵干部職工積極參與活動,營造良好的活動氛圍。2.外部宣傳在景德鎮稅務局官方網站、微信公眾號、微博等平臺開設活動專欄,發布活動新聞稿、政策解讀文章、企業代表訪談等內容,擴大活動影響力。同時,邀請當地媒體對活動進行報道,提高活動的社會關注度。七、活動預算1.場地租賃費用:[X]元2.培訓師資費用:[X]元3.宣傳資料制作費用:[X]元4.交通及餐飲費用:[X]元5.其他費用:[X]元總計:[X]元八、活動效果評估1.設立評估指標稅企溝通滿意度:通過問卷調查、現場訪談等方式,了解企業對活動中溝通交流環節的滿意度。政策知曉率:在活動前后分別對企業進行政策知識測試,對比測試成績,評估企業對稅收政策的知曉程度。業務能力提升效果:通過培訓前后的業務考核、實際工作表現等方面,評估稅務干部業務能力提升情況。問題解決成效:統計企業反映問題的解決數量和解決率,評估活動對企業實際問題的解決效果。2.評估方式活動結束后,成立評估小組,采用問卷調查、實地走訪、數據分析等方式,對活動效果進行全面評估。撰寫評估報告,總結活動經驗和成效,分析存在的問題和不足,為今后類似活動提供參考。九、活動組織與保障1.組織架構成立活動領導小組,由稅務局主要領導擔任組長,分管領導擔任副組長,各相關科室負責人為成員。領導小組負責活動的總體策劃、組織協調和指導監督。下設活動執行小組,具體負責活動的各項籌備和實施工作。2.職責分工辦公室:負責活動的綜合協調、后勤保障等工作。政策法規科:負責稅收政策宣講會的政策解讀、資料準備等工作。納稅服務科:負責稅企座談會的組織安排、企業意見收集整理等工作。征管科:負責稅務干部業務培訓的課程設計、師資聯絡等工作。稅源管理部門:負責企業實地走訪調研的組織實施、問題收集反饋等工作。宣傳部門:負責活動的宣傳報道、資料制作等工作。3.保障措施人員保障:確保各崗位人員按時到位,認真履行職責,保障活動順利進行。物資保障:提前準備好活動所需的宣傳資料、培訓教材、辦公用品等物資,確保物資供應充足、質量可靠。技術保障:做好活動現場的網絡設備、音響設備等技術支持工作,確?;顒舆^程中技術設備運行正常。十、注意事項1.活動期間,全體參與人員要嚴格遵守活動紀律,按時參加各項活動,不得無故缺席。2.稅務干部在與企業溝通交流
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