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出租車司機服務評價與雇傭合同甲方(雇傭方):甲方名稱:______甲方地址:______甲方聯系方式:______法定代表人(如有):______乙方(服務方):乙方名稱:______乙方地址:______乙方聯系方式:______法定代表人(如有):______一、服務內容與評價標準1.服務項目乙方作為出租車司機,應提供合法合規的出租車服務,包括但不限于接送乘客、遵守交通規則、維護車輛衛生等。2.評價標準服務態度:友好、耐心、禮貌。行車安全:遵守交通規則,確保乘客安全。車輛衛生:保持車輛內部清潔。乘客滿意度:通過乘客反饋了解服務滿意度。二、服務時間與范圍1.服務時間乙方應按照甲方要求提供出租車服務,具體工作時間由雙方協商確定。2.服務范圍乙方應按照甲方要求,在指定區域內提供服務,包括但不限于市區、郊區等。三、薪酬與支付方式1.薪酬標準乙方的薪酬將根據出租車行業標準及雙方協商結果確定,具體金額為______元/天。2.支付方式甲方將每月______日前支付乙方上一個月的薪酬,支付方式為銀行轉賬。四、合同期限與終止條件1.合同期限本合同期限為______個月,自______年______月______日起至______年______月______日止。2.終止條件甲方有權在合同到期前一個月書面通知乙方終止合同。乙方如有重大違約行為,甲方有權立即終止合同。因不可抗力因素導致合同無法繼續履行時,雙方均可終止合同。五、雙方權利與義務1.甲方權利與義務權利:有權對乙方提供的服務進行評價,包括服務態度、行車安全、車輛衛生等方面。有權在合同期限內終止合同,但需提前______天書面通知乙方。義務:按照約定支付乙方薪酬。為乙方提供必要的交通工具及保險。2.乙方權利與義務權利:在合同期限內享有穩定的收入。有權對甲方提出的服務要求提出合理建議。義務:按照甲方要求提供服務,確保服務質量。保持車輛整潔,確保行車安全。六、服務評價與考核1.評價方式甲方將通過乘客反饋、現場檢查等方式對乙方服務進行評價。2.考核標準乙方服務考核標準包括服務態度、行車安全、乘客滿意度等。如連續______次考核不合格,甲方有權終止合同。七、薪酬支付與調整1.薪酬支付甲方將每月______日前支付乙方上一個月的薪酬。2.薪酬調整如遇物價上漲等不可抗力因素,雙方可協商調整薪酬。八、違約責任1.甲方違約責任若甲方未按時支付薪酬,每逾期一天,應按照未支付金額的______%向乙方支付違約金。如甲方無故終止合同,應按照合同約定支付乙方賠償金。2.乙方違約責任若乙方未按時提供服務或服務質量不合格,甲方有權扣除相應薪酬。如乙方無故終止合同,應按照合同約定支付賠償金。九、合同的變更與解除1.變更本合同的任何變更需經雙方書面協商一致,并簽訂書面變更協議。變更協議作為本合同的組成部分,具有與本合同同等的法律效力。2.解除除本合同約定的解除條件外,經雙方協商一致,可以解除本合同。若一方出現嚴重違約行為,另一方有權解除本合同,并要求違約方承擔相應的違約責任。十、不可抗力1.定義本合同所稱不可抗力是指不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況,包括但不限于自然災害(如地震、洪水等)、戰爭、政府行為(如政策調整、禁令等)等。2.責任免除在不可抗力事件發生期間,雙方應互相通知,并提供相關證明文件。因不可抗力導致無法履行合同義務的一方不承擔違約責任,但應盡力采取措施減少損失。如果不可抗力事件持續超過______天(具體時長),雙方應協商解決合同的履行問題,如變更合同內容或解除合同等。十一、爭議解決1.協商本合同履行過程中發生的爭議,雙方應通過友好協商解決。2.訴訟若協商不成,雙方同意將爭議提交合同簽訂地的人民法院進行訴訟解決。十二、保密條款1.保密內容雙方應對在合同履行過程中知悉的對方商業秘密、技術秘密以及其他機密信息(包括但不限于服務內容、乘客信息等)予以保密。2.保密期限保密期限自合同簽訂之日起至合同履行完畢后______年(具體時長)止。十三、合同生效與有效期1.生效本合同自雙方代表簽字(或蓋章)之日起生效。2.有效期本合同有效期自生效之日起至雙方權利義務履行完畢之日止。甲方代表(簽字):______簽署日期:____

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