年度聯誼活動策劃方案一、活動主題“緣聚同行，共筑夢想”二、活動目的本次聯誼活動旨在加強公司內部各部門之間的溝通與交流，增進員工之間的感情，營造積極向上、團結協作的工作氛圍，同時為員工提供一個拓展社交圈子的平臺，豐富員工的業余生活，提升員工的歸屬感和幸福感，促進公司文化建設和團隊凝聚力的提升。三、活動時間與地點1.時間：[具體日期]，[上午/下午/晚上][開始時間][結束時間]2.地點：[詳細地址]四、參與人員公司全體員工五、活動前期準備1.成立活動籌備小組組長：[組長姓名]成員：[成員姓名]職責：負責活動的整體策劃、組織、協調以及各項工作的具體落實。2.宣傳推廣通過公司內部郵件、微信群、公告欄等渠道發布活動通知，詳細介紹活動的時間、地點、內容和參與方式，提高員工的知曉度和參與積極性。制作活動海報，張貼在公司顯眼位置，營造活動氛圍。3.人員報名設立專門的報名郵箱或在線報名鏈接，員工可在規定時間內填寫報名信息，包括姓名、部門、聯系方式等。對報名人員進行統計和整理，確保信息準確無誤。4.場地布置根據活動主題和場地特點，設計合理的場地布置方案。準備活動所需的音響設備、燈光設備、舞臺道具、裝飾品等物資，并提前進行調試和安裝。在活動現場設置簽到區、休息區、游戲區、表演區等不同功能區域，確保活動有序進行。5.餐飲安排根據參與人數和預算，確定餐飲種類和標準。選擇合適的餐飲供應商，提前溝通菜單、送餐時間等細節，確保餐飲質量和服務。在活動現場設置餐飲供應區域，合理安排座位和用餐流程。6.節目籌備向各部門征集節目，鼓勵員工積極參與表演，節目形式可以包括歌曲、舞蹈、小品、相聲、魔術等。對征集到的節目進行篩選和排練，確保節目質量和效果。安排專業的主持人，負責活動的流程引導和現場互動，提前進行主持人培訓，熟悉活動環節和臺詞。7.獎品及禮品準備根據活動內容和預算，準備豐富多樣的獎品和禮品，如電子產品、生活用品、購物卡等。對獎品和禮品進行分類整理和編號，制定詳細的獎品發放規則和流程。六、活動流程1.簽到入場（[開始時間][開始時間+30分鐘]）在活動現場設置簽到區，員工簽到后領取活動資料和抽獎券。播放輕松愉快的背景音樂，營造活動氛圍。員工自由交流，品嘗茶點，等待活動開始。2.開場致辭（[開始時間+30分鐘][開始時間+40分鐘]）主持人登場，介紹活動的目的、流程和到場嘉賓。公司領導致辭，對員工的積極參與表示感謝，并強調活動的意義和重要性，鼓勵大家在活動中盡情享受，增進彼此之間的了解和友誼。3.團隊展示（[開始時間+40分鐘][開始時間+60分鐘]）各部門以團隊為單位進行展示，展示形式可以是團隊口號、團隊風采照片、團隊才藝表演等，每個團隊展示時間不超過5分鐘。通過團隊展示，增強員工對所在部門的認同感和歸屬感，同時讓大家更好地了解各部門的工作特色和團隊文化。4.互動游戲環節（[開始時間+60分鐘][開始時間+120分鐘]）游戲一：接力拼圖游戲規則：將員工分成若干小組，每組人數相等。每組發放一幅拼圖，游戲開始后，每組的第一名成員跑到指定位置完成拼圖的第一塊，然后跑回起點與第二名成員擊掌，第二名成員接力完成第二塊拼圖，依次類推，最先完成拼圖的小組獲勝。游戲目的：鍛煉團隊協作能力和溝通能力，增強團隊凝聚力。游戲二：你劃我猜游戲規則：每組選派兩名成員，一名成員通過肢體動作和表情向另一名成員傳達詞語信息，另一名成員猜測詞語。在規定時間內猜對詞語數量最多的小組獲勝。游戲目的：考驗團隊成員之間的默契和表達能力，促進員工之間的互動和交流。游戲三：氣球大戰游戲規則：員工自由組合成兩人一組，每組的兩名成員背靠背夾住一個氣球，從起點跑到終點，將氣球傳遞給下一組，在規定時間內傳遞氣球數量最多的小組獲勝。游戲目的：培養員工的合作精神和競爭意識，讓大家在輕松愉快的氛圍中放松身心。在每個游戲環節結束后，為獲勝小組頒發獎品，并對所有參與游戲的員工給予小禮品鼓勵。5.午餐/晚餐（[開始時間+120分鐘][開始時間+150分鐘]）按照預定的餐飲安排，組織員工有序用餐。在用餐過程中，播放輕松的音樂，讓員工在享受美食的同時，繼續進行交流和互動。6.節目表演（[開始時間+150分鐘][開始時間+180分鐘]）依次進行員工表演的節目，節目內容豐富多彩，涵蓋多種藝術形式，為大家帶來一場視聽盛宴。在節目表演過程中，穿插進行抽獎環節，抽取三等獎若干名，獎品為[三等獎獎品名稱]。7.自由交流與互動（[開始時間+180分鐘][開始時間+210分鐘]）節目表演結束后，員工自由交流互動，可以進一步加深彼此之間的了解和感情。工作人員在現場提供一些互動道具，如撲克牌、桌游等，供員工自由選擇使用。8.抽獎環節（[開始時間+210分鐘][開始時間+230分鐘]）抽取二等獎若干名，獎品為[二等獎獎品名稱]。邀請公司領導為二等獎獲得者頒獎，并合影留念。9.結束致辭（[開始時間+230分鐘][開始時間+240分鐘]）主持人登場，對本次活動進行總結，感謝公司領導的支持、各部門的配合以及全體員工的積極參與。宣布活動圓滿結束，鼓勵大家在今后的工作中繼續保持團結協作的精神，為公司的發展貢獻更多的力量。10.合影留念（[開始時間+240分鐘]之后）全體員工在活動現場合影留念，記錄這一美好的時刻。七、活動預算本次活動預算總計[X]元，具體預算明細如下：1.場地租賃費用：[X]元2.餐飲費用：[X]元3.音響設備、燈光設備租賃費用：[X]元4.舞臺道具、裝飾品費用：[X]元5.獎品及禮品費用：[X]元6.宣傳推廣費用（海報制作、內部郵件發送等）：[X]元7.其他費用（如主持人費用、活動資料印刷等）：[X]元八、活動效果評估1.設立反饋渠道在活動結束后，通過在線調查問卷、現場意見反饋表等方式，收集員工對活動的評價和建議。設立專門的郵箱或電話，方便員工隨時反饋活動中的問題和想法。2.評估指標設定參與度：統計參與活動的員工人數，計算參與率，評估活動的吸引力和員工的參與積極性。滿意度：根據員工對活動內容、組織安排、場地布置、餐飲服務等方面的評價，計算滿意度得分，了解員工對活動的整體滿意度。溝通效果：觀察活動過程中員工之間的交流互動情況，通過問卷調查了解員工在活動后與其他部門員工的溝通頻率和效果，評估活動對促進員工溝通的作用。團隊凝聚力提升：對比活動前后團隊氛圍的變化，收集員工對團隊凝聚力提升的感受和反饋，評估活動對增強團隊凝聚力的效果。3.數據分析與總結對收集到的反饋信息和評估數據進行整理和分析，總結活動的優點和不足之處。根據分析結果，提出改進建議和措施，為今后類似活動的策劃和組織提供參考依據，不斷優化活動方案，提高活動質量和效果。九、注意事項1.活動現場安排專人負責安全保障工作，確保活動場地設施安全，避免發生意外事故。2.提醒員工遵守活動現場秩序，保持環境衛生，愛護公共設施。3.活動過程中，