




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。職業生涯規劃
———通往成功之路7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。Part1關于職業生涯你所浪費的今天,是昨天死去的人奢望的明天。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。
人生際遇大不同
7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。人社部開展延領退休金政策調研
推遲年限大勢所趨
你支持哪種意見7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。職業生涯有多長?40歲年齡個人發展求學就業、換工作發展瓶頸考慮創業高峰/待退返聘沖刺期目標確定探索期職業前期職業中期職業后期50歲60歲22歲30歲7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。英雄誰屬
——我們如何評價職業生涯你是怎么定義成功的?工作與生活,在你人生中的地位如何你在工作中得到了什么?你覺得工作的意義是什么?你想扮演怎樣的社會角色?你想成為一個怎樣的人?QuestionCQuestionBQuestionDQuestionEQuestionFQuestionA在我們想要到達的遠方等待我們的是什么?7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。別人眼里對成功的定義1.成功就是逐漸實現有價值的理想——美國哲學家厄爾.南丁格爾2.成功的意義應該是發揮了自己的所長,盡了自己的努力之后,所感到的一種無愧于心的收獲之樂,而不是為了虛榮心或金錢----羅蘭3.安身立命平天下---孔子4.在一個崇高的目的的支持下,不停地工作。即使慢,也一定會獲得成功----愛因斯坦5.成功的定義其實就是讓自己快樂—-李開復6.人法地、地法天、天法道、道法自然----老子您對成功的定義是什么呢?????7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。三年前的你在哪里?三年后你會在那里?五年后、十年后你會在那里?7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。Part2兩個經濟學概念7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。概念1:人們面臨權衡取舍
假如本月多發5千塊錢,你會用來干什么?我們怎么確定和哪個公司做業務?中午吃什么飯呢?資源(經濟學中所指的資源內涵非常廣泛,包括金錢、身體健康等)是有限的,人們的欲望是無限的,有限的資源總是無法滿足無限的欲望。因此,人們必須做出“權衡取舍”,而且這是我們每個人都無法回避的問題。認識到人們面臨權衡取舍本身并沒有告訴我們,人們將會或應該做出什么決策。然而,認識到生活中的權衡取舍是重要的,因為人們只有了解了他們面臨的選擇,才能做出良好的決策。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。概念2機會成本一種東西的機會成本是為了得到這種東西所放棄的東西。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。Part3職業生涯之選擇篇
——選擇決定人生一個人一生當中最大的幸福在于選擇對兩件事。一是找對單位、找對老板、找對上司;第二件事就是找對妻子或丈夫。為什么這么說呢?7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。我們基于什么選擇職業生涯?SWOT分析模型7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。冰山模型7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。馬斯洛五級需求模型7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。職業生涯分析過程圖
職業生涯分析過程,如下圖所示。主要從三個方面,也就是以本人意愿、本人現實能力以及客觀可能性三方面為出發點,來綜合考慮個人的生涯路線。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。一些誤區職業選擇忽視自身興趣。職業選擇盲目、隨大流。對具體的職業缺乏深入認識。不能接受每種職業的負面因素。迷信職業測評和性格測評。20年后,公務員考試還會這么火熱嗎?7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。
認識自己的11個問題1.我喜愛做什么?2.我擅長做什么?3.我的本性是什么?4.什么對我最重要?5.我為何而生?6.我獨特的才能天賦是什么?7.若不為金錢而生我會做什么?8.我生命的特殊目的是什么?9.什么是只能由我來完成的事?10.什么是我終生要去完成的?11.我希望自己的人生最終被怎樣概括?
7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。興趣的三種境界興趣、樂趣和志趣。興趣是讓你好奇的東西,讓你覺得可以嘗試一下。興趣被快樂強化以后就會成為樂趣。樂趣會讓你在其中獲得快樂,也可以讓你快樂的進入其中。志趣會讓你在其中找到自己的價值,讓你覺得你可以投入一輩子。你需要一見鐘情很多人,兩情相悅一些人,然后白頭偕老一個人。最糟糕的方式莫過于年輕的時候你遇見誰都想白頭偕老,年老的時候,你看到誰都想一見鐘情。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。選擇做自己喜歡做的事情,我們需要從自己真正的心里面去作選擇。并不是你認為社會期望你這樣做,父母期望你這樣做,朋友期望你這樣做。只有這樣,你才會越工作越開心。關于選擇7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。我們該如何選擇?選擇比努力更重要。方向比速度更重要。真正的目標往往是在我們職業探索的過程中一步步清晰起來的。選擇是一個連續的過程,你很難一下子就作出完全正確的選擇,但要學會選擇正確的方向。不要懼怕一時的迷惘,在工作5——10年內確定自己的職業目標,你已經是個成功者。在確定目標之前,記得先讓自己強大起來。幸福,不是長生不老,不是大魚大肉,不是權傾朝野。幸福是每一個微小的生活愿望達成。當你想吃的時候有得吃,想被愛的時候有人來愛你。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。Part4職業生涯之行業篇
——換職業不換行業
7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。什么是好的行業?7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。我們如何選擇行業?熱門行業:金融、IT、房地產、壟斷類(石油、煙草)冷門行業:物流、零售冷和熱要辯證地去看,每個行業都有其發展的周期。如果是特別熱,也就意味著到了波峰了,說不定就要開始衰退了,而冷門意味著衰退到底了,徹底沒有希望了,或者處于低谷,開始積蓄力量,要上升了。任何行業本身也會經歷高潮與低潮。在行業的選擇上我們也要做堅定的價值投資者。在行業的選擇上,我們要看這個行業對整個社會的價值和未來需求的趨勢。光伏行業是熱門還是冷門?7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。關于行業轉換在行業選擇上最容易犯的錯誤就是沒有行業。職業的選擇要結合行業才能有更大的發展。即使就人力資源而言,房地產的人力資源和物流行業、制造的人力資源也會有相當大的差異。剛剛工作的人有時也很難馬上發現最適合自己的行業,但你可以去嘗試,但我建議你的目標是要成為這個行業的專家,無論你是從事技術還是管理。沒有相當年的行業經驗,你很難說了解了一個行業,比如對于行業的慣例、發展趨勢得了解、行業的價值鏈條、各個層面的細節、人脈關系的積累等等都需要相當時間的積累。失去了行業背景,你的價值就會大打折扣。行業發展的內在連續性:要盡可能的在一個行業深入的做下去,盡可能的不要輕易改行,因為這會讓你損失掉很多的積累,但行業不是不可以改,如果一定要改行的話我的一個建議就是行業發展要有一定的內在的連續性。所謂內在連續性就是你以前積累的資源如經驗、技能、人脈等等能夠不斷地得到延續和強化,保持你的職業資源的不斷升值增值。有一條清晰的連續的軌跡,而不是天馬行空的跳躍式發展。比如一直在一個行業作,或者沿著行業的價值鏈條在不同的企業工作,原來作建筑施工的到房地產公司做了工程管理,原來在國際物流企業去做貿易,原來做教師的改做培訓師,原來做建筑的改到房地產,等等基本上都是比較可行的轉換。
7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。Part5職業生涯之職業篇
——換行業不換職業7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。價值鏈與職業價值鏈決定核心業務流程與主要輔助流程核心業務流程與主要輔助流程決定組織架構與主要職能組織架構與主要職能決定職位族職位族決定具體的職業7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。波特價值鏈7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。業務部門VS職能部門明星更受企業上下的關注,擁有更多的資源。相對更高的工資,更多的提薪機會。更長的職業發展通道,更多的晉升機會。更多的就業機會。最重要的——更有機會做BOSS。幕后英雄受關注程度低,資源少。更依賴于企業的發展階段與需求,管理的規范程度,甚至是老板的管理思想。需要更多的積淀才能有所成。工作產出于公司內部,價值難以得到體現。企業裁員時的第一對象。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。專業與職業HR觀點1:專業是校招后就沒用的東西。HR觀點2:除了技術類、研發類,更重要的是你的個人素質和相關經驗,而不是專業。HR觀點3:無所謂熱門或者冷門專業,但理工類專業在職業選擇上更靈活更有優勢。HR觀點4:我們的知識一部分是過時的,一部分是用不到的,只有終身學習,才能夠專業。HR觀點5:真正決定你職業發展的是你的個人素質,要用好專業,但不要被專業綁架。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。Part6職業生涯之企業篇
——500強真的適合你嗎7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。外企國企民企傻傻分不清楚完善的培訓體系,成長良好。工資高福利好。明確清晰的職業發展路徑。積累人脈,提升個人品牌。流程清晰,管理規范。工作壓力大,競爭激烈。到一定層次后遇到上升瓶頸。缺乏解決不規則問題的能力。外企員工素質高,團隊協作良好。職責清晰,分工明確。先進的管理思想和思維方式。國企國家政策扶持,壟斷或進入門檻高。容易獲取資源,如資金、政策等。市場保護。
福利不要太好哦。國家政策依賴度高,風險大。收入分配兩極化。職業發展通道不清晰。民企管理缺乏規范,但可提升空間大,樂于嘗試與學習。職責相對不夠清晰,但有利于綜合發展。工資福利一般但有暴富可能。員工與企業依存度高,回報也相對更好。往往一兼數職或多職,壓力大。老板的決策和能力決定了企業的發展。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。大公司與小公司在大公司,你可以學習其思維方式和管理理念,大公司的視野、經驗和人脈積累是小公司所不能比擬的;在大公司,你可能學到很多管理規則和方法,但是很多背后的東西要想領悟則很難,大企業給的培訓體系比較完善,會給你最基本的職業訓練,把泥塑造成更職業化的人士;大企業的職責分工清晰,在團隊合作過程中能夠學到溝通與協調等組織運作能力。缺點是工作相對狹隘,螺絲釘的工作居多。小企業你可以和公司一起成長中小企業你往往是身兼數職,實戰經驗強,而且中小企業是絕對的業務導向,創業機會多,缺點是培訓機會少,經營風險大,說不定哪天公司就關門大吉了。
7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。Part7職業生涯之地域篇
——橘生淮南則為橘生于淮北則為枳7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。區域對比7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。三類區域一類區域:京上廣深、長三角、珠三角二類區域:東部沿海省市三類區域:中西部地區7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。幾個關鍵詞階段:通常來說,在一類區域開始職業生涯最好,有利于個人成長,接受先進的管理思想和培訓。城市:不要頻繁更換城市,更換城市意味著積累的人脈、各種資源的消失。行業:某些行業布局選擇是有限制性關鍵因素的,個人通常選擇余地不大。如咨詢公司、化工、制造等。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。Part8職業生涯之成長篇
——每一個你討厭的現在,都有一個不夠努力的曾經
7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。奮斗的理由7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。你為你的職業生涯做了些什么?關注國家宏觀政策和經濟新聞。關注行業網站,了解行業動態。深入認識行業本質,有獨到見解。每年讀幾本專業優秀書籍。時常與同行交流,有所思有所得。經常動筆,把自己的一些想法、思路化為可執行可操作的方案。深入認識事物的本質與各種事物之間的聯系,發現問題的本源。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。企業能做的在職業生涯管理過程中,是以員工的發展目標和企業組織的發展目標為出發點進行的。這樣不僅可以使員工個人得到發展,而且也促進了企業組織的不斷發展。7/1/2025上天賦予你決策人生的權利,你的人生是你不斷作出抉擇的結果。HR能做的員工個人的職業
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業或盈利用途。
- 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 銷售稅務常識培訓課件
- 健康飲食產業園項目質量管理方案(參考)
- 2025年雙門轎跑車合作協議書
- 2025年汽車尾氣自動測定儀合作協議書
- 鄉城流動中的中國男性婚姻擠壓緒論
- 2025年臨床前CRO項目發展計劃
- 物業服務委托合同 (二)
- 2025年無機電子材料合作協議書
- 2025年黑龍江省中考生物試卷(含答案)
- 2025年閑置物品調劑回收項目合作計劃書
- 二手車買賣合同電子版下載
- 外科考試題庫及復習資料(唐都醫院)
- YS/T 534.5-2007氫氧化鋁化學分析方法第5部分:氧化鈉含量的測定
- GB/T 8269-2006檸檬酸
- GB/T 5267.2-2002緊固件非電解鋅片涂層
- 儀表實操題集
- 2022年海口投資管理有限公司招聘筆試試題及答案解析
- 青藍工程師傅心得體會
- 風機基礎錨栓安裝技術交底
- 2022更新國家開放大學電大《調劑學》網絡核心課形考網考作業及答案
- 廣西鼎固經緯新材料科技有限公司年加工50萬噸礦粉生產項目環評報告表
評論
0/150
提交評論