小公司行政活動方案一、活動主題“凝聚力量，共筑未來”二、活動背景在小公司的運營中，行政部門承擔著協調內外、服務員工的重要職責。為了增強團隊凝聚力，提升員工工作滿意度，豐富員工的業余生活，特策劃此次行政活動。三、活動目標1.通過多樣化的團隊活動，加強員工之間的溝通與協作，營造積極向上的工作氛圍。2.提高員工對公司的歸屬感和認同感，增強團隊的向心力和戰斗力。3.放松員工身心，緩解工作壓力，以更飽滿的精神狀態投入到工作中。四、活動對象公司全體員工五、活動時間及地點1.時間：[具體活動日期]，上午[開始時間]下午[結束時間]2.地點：公司內部場地及周邊戶外拓展基地六、活動內容與流程（一）活動籌備階段（提前[X]天）1.成立活動籌備小組組長：[行政負責人姓名]成員：行政部門相關人員2.確定活動形式與內容根據公司文化和員工需求，確定本次活動包括團隊拓展訓練、趣味競賽以及聚餐等環節。3.場地與物資準備與戶外拓展基地溝通，預訂合適的場地，并確保場地設施安全、齊全。采購活動所需的道具、獎品、餐飲等物資。布置活動現場，如懸掛橫幅、擺放桌椅、設置活動區域等。4.人員通知與分組通過公司內部郵件、微信群等渠道發布活動通知，告知員工活動的時間、地點、內容和注意事項。根據員工人數進行合理分組，每組推選一名組長，負責組織和協調小組活動。（二）活動當天流程1.上午：團隊拓展訓練（9:0012:00）開場致辭（9:009:15）由行政負責人介紹活動的目的、流程和注意事項，鼓勵員工積極參與，充分享受活動過程。團隊組建（9:159:45）各小組在規定時間內完成隊名、隊歌、口號和隊徽的設計，并進行展示。通過團隊組建，增強員工之間的初步溝通與合作，培養團隊意識。拓展訓練項目（9:4511:45）信任背摔：每個隊員站在約1.5米高的背摔臺上，背向隊友，挺直身體向后倒，其他隊員在臺下用手臂搭建起安全的承接平臺。此項目旨在培養團隊成員之間的信任，增強個人勇氣。齊眉棍：所有隊員手拿一根輕棍，在保證每個人的手指都不離開輕棍的情況下，將輕棍下降至齊眉高度。這個項目鍛煉團隊成員的溝通協作能力和統一指揮能力。盲人方陣：所有隊員蒙上眼睛，在規定時間內將一根繩子拉成一個最大的正方形，并且所有隊員要均勻分布在正方形的四條邊上。該項目提升團隊成員的領導力、溝通能力和團隊協作精神。休息與分享（11:4512:00）拓展訓練結束后，安排15分鐘的休息時間，員工可以交流拓展訓練中的感受和體會。2.中午：午餐及休息（12:0013:30）組織員工前往預定的餐廳享用午餐，提供豐富多樣的菜品，讓員工在輕松愉快的氛圍中就餐。午餐后安排適當的休息時間，讓員工恢復體力，為下午的活動做好準備。3.下午：趣味競賽（13:3015:30）活動介紹（13:3013:40）向員工介紹趣味競賽的規則和獎項設置，激發員工的參與熱情。競賽項目接力拼圖：將一幅拼圖分成若干小塊，每組隊員依次接力完成拼圖。最先完成且拼圖正確的小組獲勝。此項目考驗團隊成員的分工協作和速度。你劃我猜：每組派兩名隊員，一名隊員通過肢體動作和語言提示，讓另一名隊員猜出題目中的詞語。在規定時間內猜對詞語數量最多的小組獲勝。該項目鍛煉員工之間的默契和溝通能力。氣球大戰：每個小組發放一定數量的氣球，隊員們將氣球綁在腿上，在規定區域內互相踩對方的氣球，最后氣球剩余數量最多的小組獲勝。這個項目充滿趣味性，能增強員工的團隊競爭意識。頒獎環節（15:3015:45）根據競賽結果，為獲勝小組頒發獎品，對所有參與人員表示感謝和鼓勵。4.自由活動（15:4516:30）趣味競賽結束后，安排45分鐘的自由活動時間，員工可以自由交流、拍照留念，進一步增進彼此之間的感情。5.活動總結（16:3017:00）行政負責人對本次活動進行總結，回顧活動的精彩瞬間，感謝員工的積極參與和配合，收集員工對活動的反饋意見和建議，以便今后更好地開展類似活動。（三）活動后續階段（活動結束后[X]天）1.整理活動照片與視頻將活動期間拍攝的照片和視頻進行整理和篩選，挑選出具有代表性的素材，制作成活動紀念冊或視頻，分享給公司全體員工，讓員工能夠留存美好的回憶。2.員工反饋收集與分析通過問卷調查、面談等方式收集員工對本次活動的反饋意見，了解員工對活動內容、組織安排等方面的滿意度和改進建議。對收集到的反饋意見進行分析和總結，針對存在的問題提出改進措施，為今后舉辦類似活動提供參考。3.活動效果評估根據活動目標，對本次活動的效果進行評估，如團隊凝聚力是否增強、員工工作滿意度是否提高等。通過評估結果，衡量活動的成效，為后續活動策劃提供數據支持。七、活動預算本次活動預算總計[X]元，具體費用明細如下：1.場地租賃費用：[X]元戶外拓展基地場地租賃費用公司內部活動場地布置費用2.活動道具及獎品費用：[X]元拓展訓練道具（如背摔臺、齊眉棍、繩子、拼圖等）趣味競賽道具（如氣球、詞語卡片等）獎品（榮譽證書、實物獎品等）3.餐飲費用：[X]元午餐費用（包括餐標、飲料等）4.其他費用：[X]元活動宣傳費用（如海報制作、通知發布等）不可預見費用八、活動注意事項1.安全第一在活動前對場地設施進行全面檢查，確保無安全隱患。為員工購買相應的保險，如意外保險等。拓展訓練和趣味競賽過程中，安排專業教練或工作人員進行現場指導，確保員工正確使用器材，避免發生意外事故。提醒員工在活動中注意自身安全，遵守活動規則，避免過度疲勞和危險行為。2.活動組織與協調活動籌備小組要明確分工，各司其職，確保活動組織有序。提前與供應商溝通好各項事宜，如場地布置、餐飲供應等，確保活動順利進行。活動過程中要及時關注員工的需求和感受，對出現的問題及時進行協調解決。3.員工參與度通過多樣化的活動形式和有趣的項目設置，充分調動員工的積極性和參與熱情。鼓勵員工積極提出活動建議，對有創意的想法給予充分的考慮和采納，以提高活動的吸引力和參與度。4.環境保護在活動現場設置垃圾桶，提醒員工將垃圾放入指定地點，保持場地整潔。活動結束后，對場地進行清理，恢復原狀，倡導員工樹立環保意識。九、活動效果預期通過本次行政活動，預計能夠達成以下效果：1.員工之間的溝通與協作得到顯著加強，團隊凝聚力進一步提升，員工更加了解和信任