地雷站團建活動方案一、活動主題“勇闖地雷陣，凝聚團隊魂”二、活動目的通過本次團建活動，增強團隊成員之間的溝通與協作能力，提升團隊凝聚力和執行力，培養成員的勇氣和挑戰精神，讓大家在模擬的“地雷陣”情境中體驗團隊合作的重要性，同時釋放工作壓力，以更加飽滿的熱情投入到工作中。三、活動時間與地點1.時間：[具體日期]，上午9:00下午5:002.地點：公司戶外拓展基地四、參與人員全體員工五、活動流程活動準備階段（活動前一周）1.成立活動籌備小組組長：[組長姓名]成員：[成員姓名]職責：負責活動的整體策劃、組織協調、物資采購、場地布置等工作。2.場地溝通與確認與戶外拓展基地溝通，確定活動場地的使用時間、場地布置要求等細節。實地考察場地，確保場地安全、設施齊全，符合活動需求。3.物資采購根據活動內容和參與人數，采購所需物資，包括：道具類：地雷模型、眼罩、指示牌、繩子等。防護類：急救箱、創可貼、消毒藥水等。餐飲類：午餐、飲用水、水果等。其他：獎品、證書、音響設備等。4.人員通知與分組通過郵件、微信群等方式向全體員工發送活動通知，告知活動時間、地點、內容和注意事項。根據員工人數進行合理分組，每組[X]人左右，確保每組人員在年齡、性別、工作崗位等方面相對均衡，便于活動開展。將分組情況提前通知各小組成員，并確定每組的組長。5.場地布置在活動場地設置起點、終點、地雷陣區域等。在場地周圍設置指示牌，標明活動區域和方向。布置休息區，擺放桌椅、遮陽傘等設施。懸掛活動主題橫幅，營造活動氛圍。活動開場階段（上午9:009:30）1.全體員工集合活動籌備小組提前到達場地，組織員工在指定地點集合。檢查員工簽到情況，確保全體人員按時參加活動。2.開場致辭由公司領導進行開場致辭，介紹活動的目的、意義和流程，鼓勵大家積極參與，充分體驗活動帶來的樂趣和收獲。強調活動過程中的安全注意事項，提醒大家遵守活動規則，確保活動順利進行。團隊組建階段（上午9:3010:30）1.小組討論與團隊建設各小組在組長的帶領下，進行組內討論，確定小組名稱、口號和隊歌。小組內成員相互認識，交流工作經驗和個人特長，增進彼此了解。每個小組推選一名代表，向全體員工展示小組的團隊建設成果，包括小組名稱、口號、隊歌等。2.團隊展示各小組依次進行團隊展示，通過喊口號、唱隊歌等方式，展現小組的精神風貌和團隊凝聚力。全體員工對各小組的展示進行評價和投票，評選出最佳團隊展示獎，頒發獎品和證書。地雷陣挑戰階段（上午10:30下午1:00）1.規則講解活動教練向全體員工講解地雷陣挑戰的規則和流程：在規定時間內，每組隊員要從起點出發，通過地雷陣區域，到達終點。地雷陣區域內布滿了“地雷”，隊員需要在蒙上眼睛的情況下，依靠隊友的指揮，小心翼翼地通過。每觸碰到一個“地雷”，該組的挑戰時間將增加[X]分鐘。成功通過地雷陣的小組，按照用時長短進行排名。教練進行現場演示，讓員工更加直觀地了解活動規則。2.小組準備各小組在組長的組織下，進行挑戰前的準備工作。討論制定通過地雷陣的策略和方法，明確每個隊員的職責和任務。對隊員進行分工，安排指揮人員、引導人員和安全保障人員等。3.挑戰開始各小組依次進入地雷陣區域，開始挑戰。在挑戰過程中，隊員要嚴格遵守活動規則，聽從指揮，保持團隊協作。活動教練在現場進行指導和監督，確保活動安全有序進行。其他小組的隊員在休息區為挑戰小組加油助威，營造良好的活動氛圍。午餐與休息階段（下午1:002:00）1.午餐供應按照預定安排，為全體員工提供午餐。午餐以自助餐形式為主，確保食物種類豐富、營養均衡。2.休息與交流員工在午餐后進行適當休息，緩解上午活動的疲勞。各小組之間可以相互交流活動心得和感受，分享團隊協作的經驗和體會。總結與分享階段（下午2:003:30）1.活動總結活動教練對本次地雷陣團建活動進行總結，回顧活動過程中的精彩瞬間和團隊表現。對各小組在挑戰過程中的策略、協作能力、溝通效果等方面進行點評，肯定優點，指出不足。公布各小組通過地雷陣的用時排名，頒發獎品和證書，表彰優秀團隊。2.員工分享邀請部分員工代表進行活動分享，分享自己在活動中的收獲、體會和感悟。鼓勵員工從團隊協作、個人成長、面對挑戰等方面進行發言，促進員工之間的思想交流和經驗分享。3.領導講話公司領導對本次活動進行總結講話，對活動的組織和實施情況給予肯定，對全體員工在活動中的表現表示滿意。強調團隊合作在工作中的重要性，鼓勵大家將活動中培養的團隊精神和協作能力運用到實際工作中，不斷提升工作效率和團隊業績。自由活動階段（下午3:304:30）1.自由活動安排為員工提供自由活動時間，員工可以根據自己的興趣和需求，選擇參與拓展基地提供的其他娛樂項目，如射箭、攀巖、真人CS等。員工也可以在休息區自由交流、拍照留念，放松身心，享受活動的樂趣。2.安全保障活動籌備小組安排專人負責自由活動期間的安全保障工作，提醒員工注意安全，遵守娛樂項目的相關規定。活動結束階段（下午4:305:00）1.集合返程活動結束前，組織全體員工集合，清點人數。檢查活動場地，確保沒有遺漏物品。組織員工乘坐大巴車返程，結束本次團建活動。2.活動反饋收集通過問卷調查、微信群等方式，收集員工對本次團建活動的反饋意見和建議。對員工的反饋進行整理和分析，為今后開展類似活動提供參考和改進依據。六、活動預算本次團建活動預算總計[X]元，具體預算明細如下：1.場地租賃費用：[X]元2.物資采購費用：[X]元道具類：[X]元防護類：[X]元餐飲類：[X]元其他：[X]元3.教練費用：[X]元4.獎品與證書費用：[X]元5.交通費用：[X]元6.其他費用：[X]元（包括活動橫幅制作、急救藥品補充等）七、活動評估1.設立評估指標團隊協作：觀察各小組在活動過程中的溝通、協作情況，評估團隊成員之間的配合默契程度。任務完成情況：根據各小組通過地雷陣的用時和觸雷次數，評估團隊的執行力和解決問題的能力。員工滿意度：通過問卷調查、現場訪談等方式，收集員工對活動內容、組織安排、場地環境等方面的滿意度評價。個人成長：觀察員工在活動中的表現，如挑戰自我、克服困難、學習新技能等方面的情況，評估活動對員工個人成長的促進作用。2.評估方法觀察法：活動教練在活動現場觀察各小組的表現，記錄團隊協作、任務完成等方面的情況。問卷調查法：活動結束后，向全體員工發放問卷調查，了解員工對活動的滿意度和個人收獲。訪談法：選取部分員工進行訪談，深入了解他們在活動中的感受和體會，以及對活動