大暑公司活動方案一、活動主題“清涼一夏，共赴大暑之約”二、活動目的通過大暑主題活動，增強員工之間的團隊合作精神，豐富員工的業余生活，緩解工作壓力，同時提升公司的文化氛圍和凝聚力，讓員工在繁忙的工作中感受到公司的關懷與溫暖。三、活動時間[具體大暑日期]，上午[X]點下午[X]點四、活動地點公司內部場地及周邊環境優美且適合開展戶外活動的公園五、參與人員公司全體員工六、活動準備（一）前期宣傳1.宣傳渠道公司內部郵件通知全體員工活動詳情。在公司內部公告欄張貼活動海報，詳細介紹活動主題、時間、地點、內容及注意事項。利用公司微信群、QQ群等即時通訊工具發布活動信息，鼓勵員工積極參與。2.宣傳內容活動主題海報設計，突出大暑節氣的特色元素，如烈日、荷花、西瓜等，配以簡潔明了的活動介紹文字。郵件、群消息內容包括活動背景、目的、流程、獎品設置等詳細信息，激發員工的參與熱情。（二）物資準備1.防暑物資準備充足的飲用水，根據預計參與人數，按照每人每小時[X]瓶的標準準備，確保活動期間員工隨時能補充水分。采購防暑藥品，如藿香正氣水、清涼油、風油精等，放置在活動現場的急救藥箱中，以備不時之需。準備遮陽傘、遮陽帽等防曬用品，為員工在戶外活動時提供防曬保護。2.活動道具根據活動項目準備相應的道具，如制作“大暑知識問答”環節的題目卡片、“詩詞接龍”游戲的詩詞庫、拔河比賽的拔河繩、團隊合作游戲所需的道具等。購買或租賃活動所需的音響設備、麥克風，用于活動現場的音樂播放和主持人講話。準備活動現場布置的裝飾品，如氣球、彩帶、橫幅等，營造出熱烈、歡快的活動氛圍。3.餐飲食品準備豐富的水果，如西瓜、葡萄、桃子、哈密瓜等，消暑解渴。提供清涼飲品，如綠豆湯、酸梅湯、涼茶等，提前熬制好并保溫。準備簡單的午餐，如三明治、壽司、沙拉等，考慮到不同員工的口味需求，可以準備多種選擇。（三）場地布置1.公司內部場地在公司大廳設置活動簽到區，擺放簽到臺，準備簽到表、筆等物品，旁邊布置一些大暑節氣的宣傳展板，展示大暑的由來、習俗等知識。在公司會議室或活動室內設置休息區，擺放桌椅，放置防暑物資、餐飲食品等，為員工提供休息和補充能量的場所。在公司走廊、過道等區域懸掛活動橫幅、氣球、彩帶等裝飾品，營造出活動氛圍。2.公園活動場地在公園內選擇一塊合適的空地作為活動主場地，用繩子或彩旗劃分出不同的活動區域，如游戲區、比賽區、表演區等。在活動主場地搭建一個舞臺，用于表演節目和頒獎儀式，舞臺背景設計成與大暑主題相關的風格，如藍天白云、荷葉荷花等。在舞臺前擺放觀眾席，放置足夠數量的椅子，確保員工能夠舒適地觀看表演和參與活動。在活動場地周圍設置一些遮陽棚，為員工提供休息和遮陽的地方，遮陽棚下擺放桌椅，放置餐飲食品、防暑物資等。（四）人員安排1.活動總策劃負責整個活動的策劃、組織和協調工作，確保活動順利進行。2.主持人負責活動現場的主持工作，引導活動流程，調動現場氣氛。與各環節負責人進行溝通協調，確保活動環節的銜接順暢。3.游戲裁判負責各項游戲和比賽的裁判工作，確保比賽公平、公正、公開。記錄比賽結果，為最后的頒獎儀式提供依據。4.后勤保障人員負責活動現場的物資管理和調配工作，如發放飲用水、餐飲食品、防暑藥品等。及時處理活動現場的突發事件，保障員工的人身安全。5.攝影攝像人員負責活動現場的攝影和攝像工作，記錄活動的精彩瞬間。活動結束后，整理照片和視頻資料，為公司留存活動紀念。七、活動流程（一）上午1.9:009:30員工在公司大廳簽到區簽到，領取活動資料和小禮品（如帶有大暑節氣元素的折扇、書簽等）。員工在休息區稍作休息，品嘗水果和清涼飲品。2.9:3010:00主持人開場，介紹活動的主題、目的、流程和注意事項。公司領導致辭，表達對員工的關懷和對活動的期望。3.10:0011:00開展“大暑知識問答”活動。將員工分成若干小組，每組推選一名代表答題，題目圍繞大暑的節氣特點、習俗、養生知識等方面。答題正確得分，得分最高的小組獲勝，獲得相應的獎品。安排一名員工講解大暑相關的文化知識，如大暑的由來、民間習俗等，加深員工對大暑節氣的了解。4.11:0012:00進行“詩詞接龍”游戲。主持人給出一句與大暑相關的詩詞作為開頭，各小組依次接下一句詩詞，接不上來的小組被淘汰，最后剩下的小組獲勝，獲得獎品。在游戲過程中，主持人可以適當講解一些詩詞的含義和背景知識，增加活動的文化氛圍。（二）中午12:0013:30員工在公園活動場地的休息區享用午餐，品嘗豐富的餐飲食品，補充能量。（三）下午1.13:3014:30開展團隊合作游戲“齊眉棍”。將員工分成若干組，每組人數相等。每組隊員用手指托住一根輕棍，保證輕棍水平，并且每個人的手指都不能離開輕棍。在保證輕棍水平的情況下，逐步將輕棍下降至膝蓋高度，過程中輕棍不能掉落。完成任務時間最短的小組獲勝，獲得獎品。通過這個游戲，鍛煉員工的團隊協作能力和溝通能力。2.14:3015:30進行拔河比賽。將員工分成若干隊，兩兩對決，采用淘汰賽制，最后決出冠軍隊。比賽過程中，啦啦隊為參賽隊員加油助威，營造熱烈的比賽氛圍。3.15:3016:00員工自由交流互動，分享活動感受和工作經驗。主持人收集員工的意見和建議，以便今后更好地開展公司活動。4.16:0016:30進行頒獎儀式。為上午和下午各項活動的獲勝小組頒發獎品，由公司領導為獲獎小組頒獎。主持人對活動進行總結，感謝員工的積極參與和支持，宣布活動圓滿結束。5.16:30以后員工自由活動，可在公園內散步、欣賞風景等，放松身心。后勤保障人員負責清理活動現場，將物資整理歸位，保持環境整潔。八、活動預算活動預算主要包括以下幾個方面：1.宣傳費用：[X]元，包括海報制作、郵件發送、群消息推廣等費用。2.物資采購費用：[X]元，涵蓋防暑物資、活動道具、餐飲食品等采購成本。3.場地布置費用：[X]元，用于公司內部場地和公園活動場地的布置裝飾。4.獎品費用：[X]元，為各項活動的獲勝小組準備獎品。5.人員費用：[X]元，如主持人、裁判、攝影攝像人員等的勞務費用。6.其他費用：[X]元，包括活動期間可能產生的水電費、臨時設備租賃費用等。總計預算：[X]元九、活動效果評估1.員工反饋活動結束后，通過問卷調查、現場訪談等方式收集員工對活動的反饋意見，了解員工對活動內容、組織安排、氛圍營造等方面的滿意度。根據員工的反饋意見，總結活動的優點和不足之處，為今后舉辦類似活動提供參考。2.團隊凝聚力提升通過觀察活動前后員工之間的溝通交流、協作配合情況，評估活動對團隊凝聚力的提升效果。可以參考團隊合作游戲的完成情況、員工在活動中的參與度和積極性等指標，判斷活動是否增強了員工之間的團隊合作精神。3.文化氛圍營造觀察活動中員工對大暑節氣文化知識的了解程度和參與興趣，評估活動對公司文化氛圍的營造效果。分析活動是否有助于傳播公司文化，增強員工對公司文化的認同感和歸屬感。十、注意事項1.活動期間正值大暑高溫天氣，要特別關注員工的身體狀況，如有員工出現中暑等不適癥狀，應及時采取急救措施。2.活動現場要安排專人負責安全管理工作，