移交用工協議書范本一、協議概述

本《移交用工協議書》以下簡稱“協議”，由甲方（原用工單位）與乙方（新用工單位）雙方就原甲方員工在協議期限內轉移至乙方工作，乙方承擔原甲方員工的工作職責及待遇等相關事項達成一致意見，特制定本協議。

二、協議雙方

1.甲方：[原用工單位名稱]，住所地：[原用工單位地址]，法定代表人：[原用工單位法定代表人姓名]。

2.乙方：[新用工單位名稱]，住所地：[新用工單位地址]，法定代表人：[新用工單位法定代表人姓名]。

三、協議內容

1.員工移交范圍

（1）甲方同意將下列員工自協議簽訂之日起轉移至乙方工作，乙方同意接收并承擔其工作職責及待遇：

[列出具體員工姓名、職位、入職時間等信息]

（2）甲方保證所移交員工均符合法律法規規定的用工條件，且無任何勞動爭議。

2.工作職責及待遇

（1）乙方接收的員工在協議有效期內，應繼續履行原甲方所分配的工作職責，保持工作狀態和工作質量。

（2）乙方應按照原甲方員工的工資、獎金、福利待遇等規定，確保其合法權益不受損害。

（3）乙方應按照國家及地方的相關法律法規，為員工繳納社會保險、住房公積金等。

3.協議期限

本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，有效期為[協議期限，如一年]，協議期滿后，如雙方無異議，可續簽協議。

4.違約責任

（1）如甲方在協議期內未按照約定將員工轉移至乙方，或乙方未按照約定接收員工，雙方應協商解決；協商不成的，可依法向人民法院提起訴訟。

（2）如乙方未按照約定支付員工工資、獎金等，員工可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

（3）如任何一方違反協議約定，給對方造成損失的，應承擔相應的法律責任。

5.爭議解決

雙方在履行協議過程中發生爭議，應友好協商解決；協商不成的，可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，或向人民法院提起訴訟。

四、協議生效與解除

1.本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。

2.協議期滿或雙方協商一致解除協議的，本協議終止。

五、其他

1.本協議未盡事宜，由雙方另行協商解決。

2.本協議經雙方簽字蓋章后，具有法律效力。

甲方（蓋章）：____________

乙方（蓋章）：____________

法定代表人（簽字）：____________

法定代表人（簽字）：____________

簽訂日期：________________

附件：

1.員工名單及信息

2.員工勞動合同

3.相關法律法規和政策文件

五、其他

3.保密條款

甲乙雙方在履行本協議過程中，對涉及對方商業秘密、技術秘密和業務秘密等信息負有保密義務，未經對方同意，不得向任何第三方泄露。

4.不可抗力

因不可抗力導致本協議無法履行或者履行有困難的，受影響的當事人應立即書面通知對方，并采取一切可能的措施減輕損失。不可抗力事件消除后，雙方應盡快恢復履行本協議。

5.協議變更與解除

（1）協議的任何變更或解除，必須以書面形式進行，并經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

（2）如因國家政策調整、法律法規變動等原因，導致本協議無法繼續履行，雙方應協商一致解除本協議。

六、協議附件

本協議附件作為協議不可分割的組成部分，與本協議具有同等法律效力。

附件一：員工移交清單

1.員工姓名

2.員工職位

3.入職時間

4.員工合同期限

5.員工工資待遇

6.員工社會保險繳納情況

附件二：員工勞動合同

1.員工姓名

2.員工職位

3.員工合同期限

4.員工工資待遇

5.員工社會保險繳納情況

附件三：相關法律法規和政策文件

1.《中華人民共和國勞動合同法》

2.《中華人民共和國勞動爭議調解仲裁法》

3.《中華人民共和國社會保險法》

4.地方性法律法規和政策文件

七、協議簽署

甲乙雙方在充分了解本協議內容的基礎上，自愿簽署本協議。本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（蓋章）：____________

乙方（蓋章）：____________

法定代表人（簽字）：____________

法定代表人（簽字）：____________

簽訂日期：________________

八、法律適用與爭議解決

1.本協議適用中華人民共和國法律。

2.如本協議在履行過程中發生爭議，雙方應首先通過友好協商解決；協商不成的，任何一方均有權向協議簽訂地人民法院提起訴訟。

九、協議解除與終止

1.本協議在以下情形下解除或終止：

（1）協議期滿，雙方未續簽；

（2）協議因不可抗力等原因無法繼續履行；

（3）協議雙方協商一致解除或終止；

（4）法律、法規規定的其他情形。

2.協議解除或終止后，雙方應立即履行協議約定的義務，并按照國家法律法規及相關政策規定處理相關事宜。

十、協議生效

本協議經甲乙雙方簽字蓋章后，自簽訂之日起生效。本協議一式兩份，甲乙雙方各執一份。

甲方（蓋章）：____________

乙方（蓋章）：____________

法定代表人（簽字）：____________

法定代表人（簽字）：____________

簽訂日期：________________

十一、通知與送達

1.本協議中任何一方發出的通知，應以書面形式通過以下方式送達：

（1）直接送達：送達到對方指定的收件人；

（2）郵寄送達：通過掛號信或者特快專遞郵寄至對方指定的地址；

（3）電子郵件送達：通過電子郵件發送至對方指定的電子郵箱，并以發送成功的時間為送達時間。

2.除非本協議另有約定，任何一方變更地址或聯系方式，應在變更后的三個工作日內書面通知對方。

十二、協議的補充

1.本協議未盡事宜，由甲乙雙方另行簽訂補充協議。

2.補充協議與本協議具有同等法律效力。

十三、協議的完整性

本協議構成甲乙雙方就協議事項的完整協議，取代了之前所有口頭或書面協議。

十四、協議的翻譯

本協議的任何翻譯版本僅供參考。如有任何不一致之處，以中文文本為準。

十五、協議的簽署

甲乙雙方在閱讀并理解本協議所有條款后，同意以下內容：

甲方（蓋章）：____________

乙方（蓋章）：____________

法定代表人（簽字）：____________

法定代表人（簽字）：____________

簽訂日期：________________

十六、附件

本協議附件如下：

1.員工移交清單

2.員工勞動合同

3.相關法律法規和政策文件

十七、協議的保存

本協議及其附件應由甲乙雙方妥善保存，并作為雙方之間權利義務關系的法律依據。

十八、協議的備案

本協議簽訂后，甲乙雙方應將本協議及附件報相關政府部門備案。

十九、協議的更新

本協議的任何更新或修改，均應以書面形式進行，并經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

二十、協議的終止

1.本協議在以下情形下終止：

（1）協議期滿且雙方未續簽；

（2）協議因不可抗力等原因無法繼續履行；

（3）協議雙方協商一致終止；

（4）法律、法規規定的其他情形。

2.協議終止后，甲乙雙方應立即履行協議約定的義務，并按照國家法律法規及相關政策規定處理相關事宜。

二十一、協議的解除

1.本協議在以下情形下可以解除：

（1）一方嚴重違反本協議約定；

（2）一方被依法宣告破產或解散；

（3）一方因不可抗力等原因無法繼續履行本協議；

（4）法律、法規規定的其他情形。

2.解除協議的通知應在解除事由發生之日起三個工作日內送達對方。

本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，直至上述終止或解除條件滿足時終止。

二十二、協議的遵守與執行

1.甲乙雙方應嚴格遵守本協議的約定，履行各自的權利和義務。

2.如一方違反本協議的約定，另一方有權要求其立即改正，并承擔相應的法律責任。

二十三、協議的修改與補充

1.本協議的任何修改或補充，均應以書面形式進行，并經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

2.修改或補充的協議作為本協議的組成部分，具有同等法律效力。

二十四、協議的附件

1.本協議的附件與本協議具有同等法律效力。

2.附件包括但不限于員工移交清單、員工勞動合同、相關法律法規和政策文件等。

二十五、協議的爭議解決

1.甲乙雙方在履行本協議過程中發生的任何爭議，應首先通過友好協商解決。

2.如協商無果，任何一方均可將爭議提交至協議簽訂地的人民法院提起訴訟。

二十六、協議的公告

1.本協議自簽訂之日起，甲乙雙方應將協議內容公告給相關員工，確保員工了解其權利和義務。

2.公告方式包括但不限于內部公告、電子郵件、會議等形式。

二十七、協議的終止條件

1.本協議的終止條件包括但不限于以下情況：

（1）協議約定的期限屆滿；

（2）協議約定的終止事由發生；

（3）雙方協商一致解除協議；

（4）法律、法規規定的其他終止條件。

二十八、協議的終止后果

1.協議終止后，雙方應按照國家法律法規及相關政策規定處理相關事宜，包括但不限于員工安置、財務結算等。

2.協議終止后，雙方不得就協議內容再行協商或產生新的權利義務。

二十九、協議的最終解釋權

本協議的最終解釋權歸甲乙雙方共同擁有。

三十、協議的簽署

1.本協議經甲乙雙方法定代表人或授權代表簽字蓋章后生效。

2.本協議自雙方簽字蓋章之日起，對甲乙雙方具有法律約束力。

三十一、協議的存檔

1.本協議及其附件應由甲乙雙方各自存檔，并確保存檔的安全性。

2.存檔期限按照國家法律法規及相關政策規定執行。

三十二、協議的生效日期

本協議自雙方簽字蓋章之日起生效。

三十三、協議的文本

本協議的文本為中文文本，如有英文或其他語言文本，以中文文本為準。

三十四、協議的執行

本協議的執行，雙方應嚴格按照協議內容進行，不得擅自變更或違反。

三十五、協議的監督

本協議的執行情況，雙方應相互監督，確保協議的全面履行。

三十六、協議的終止通知

1.協議終止前，一方應提前[提前通知期限]以書面形式通知對方。

2.通知內容包括但不限于終止原因、終止日期等。

三十七、協議的附件

本協議的附件如下：

1.員工移交清單

2.員工勞動合同

3.相關法律法規和政策文件

三十八、協議的附件說明

1.本協議附件是協議不可分割的一部分，與協議正文具有同等法律效力。

2.附件內容如有變更，應以書面形式進行，并經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

三十九、協議的補充

本協議未盡事宜，雙方可另行簽訂補充協議，補充協議與本協議具有同等法律效力。

四十、協議的簽字

甲方（蓋章）：____________

乙方（蓋章）：____________

法定代表人（簽字）：____________

法定代表人（簽字）：____________

簽訂日期：________________

四十一、協議的簽署地點

本協議簽署地為[簽署地點]，雙方在此地點完成協議的簽署。

四十二、協議的電子版

1.雙方有權以電子形式保存本協議及其附件，并認可電子版協議的法律效力。

2.任何一方在電子版協議上簽字或蓋章，均視為對協議的認可和同意。

四十三、協議的修改程序

1.對本協議的任何修改，必須以書面形式提出，并經雙方協商一致。

2.修改后的協議內容應以書面形式通知對方，并由雙方簽字或蓋章確認。

四十四、協議的附件變更

1.如附件內容發生變更，雙方應以書面形式通知對方，并更新附件內容。

2.更新后的附件應視為原附件的替代，具有同等法律效力。

四十五、協議的爭議解決

1.雙方在履行本協議過程中發生的任何爭議，應首先通過協商解決。

2.如協商不成，任何一方均有權將爭議提交至[仲裁委員會名稱]進行仲裁，仲裁裁決為終局裁決。

3.除非雙方另有約定，仲裁程序應按照[仲裁規則名稱]進行。

四十六、協議的適用法律

本協議的簽訂、效力、解釋和執行均適用中華人民共和國法律。

四十七、協議的適用語言

本協議的文本為中文，任何翻譯文本僅供參考，以中文文本為準。

四十八、協議的放棄權利

1.一方對本協議項下的任何權利的放棄，不得視為對其他權利的放棄。

2.一方對本協議項下的任何權利的放棄，不得影響其在此后的任何時候行使該權利。

四十九、協議的不可分割性

本協議及其附件構成一個不可分割的整體，任何一方不得將其任何部分單獨視為獨立的協議。

五十、協議的簽署日期

本協議自雙方簽字蓋章之日起生效，簽署日期為[簽署日期]。

五十一、協議的備案

本協議簽訂后，甲乙雙方應按照國家法律法規的規定，將本協議及相關附件報相關政府部門備案。

五十二、協議的補充條款

1.本協議的補充條款應與本協議具有同等法律效力。

2.補充條款的簽訂程序與協議的簽訂程序相同。

五十三、協議的最終解釋

本協議的最終解釋權歸甲乙雙方共同擁有。

五十四、協議的簽署代表

1.本協議的簽署代表應具有簽署協議的合法授權。

2.簽署代表應確保其簽署的行為符合其所在公司的規定和授權。

五十五、協議的終止通知

1.協議終止前，一方應提前[提前通知期限]以書面形式通知對方。

2.通知內容包括但不限于終止原因、終止日期等。

五十六、協議的存檔

1.本協議及其附件應由甲乙雙方各自存檔，并確保存檔的安全性。

2.存檔期限按照國家法律法規及