公司趣味性活動方案一、活動主題“趣動無限，共筑活力職場”二、活動目的通過舉辦趣味性活動，增強員工之間的溝通與交流，提升團隊凝聚力和協作能力，緩解工作壓力，營造積極向上、輕松愉快的工作氛圍，促進公司文化建設，提高員工對公司的歸屬感和認同感。三、活動時間與地點1.時間：[具體活動日期]，[上午/下午/晚上][開始時間][結束時間]2.地點：公司內部場地或租賃的外部場地（如室內體育館、戶外草坪等）四、參與人員公司全體員工五、活動內容模塊（一）開場致辭與團隊組建1.開場致辭由公司領導發表簡短而熱情的開場講話，歡迎大家參與本次趣味性活動，強調活動的目的和意義，鼓勵大家積極投入，享受活動過程。2.團隊組建將全體員工隨機分成若干個小組，每組人數大致相等。各小組在規定時間內推選一名組長，并確定小組名稱和口號。各小組依次展示小組名稱和口號，增強團隊的榮譽感和歸屬感。（二）趣味競賽項目1.接力拼圖賽道具準備：準備多套拼圖，每套拼圖分成若干小塊。規則說明：每組選派若干名隊員，依次接力完成拼圖。第一名隊員從起點出發，跑到指定位置拿起拼圖小塊，返回起點交給第二名隊員，第二名隊員重復上述動作，依次類推，最先完成拼圖的小組獲勝。獎項設置：一等獎1組，獎品為[一等獎獎品名稱]二等獎2組，獎品為[二等獎獎品名稱]三等獎3組，獎品為[三等獎獎品名稱]2.創意拔河賽道具準備：準備足夠長度的拔河繩，在繩子中間系上一個彩色的標志物。規則說明：每組全體隊員參與拔河，通過抽簽決定對陣小組。比賽過程中，雙方隊員不得借助外力，只能依靠自身力量拉動繩子。標志物過線即為獲勝方。為增加趣味性，在拔河繩上設置一些創意元素，如在繩子上綁上一些小鈴鐺，當鈴鐺響起時，隊員們需要做出特定的動作或表情。獎項設置：冠軍組1組，獎品為[冠軍獎品名稱]亞軍組1組，獎品為[亞軍獎品名稱]季軍組1組，獎品為[季軍獎品名稱]3.氣球大戰道具準備：購買足夠數量的氣球，為每個小組發放若干個氣球和打氣筒。規則說明：每組隊員將氣球吹起并綁在自己的一只腳腕上。游戲開始后，各小組在規定區域內相互踩對方的氣球，同時要保護好自己小組的氣球。在規定時間內，剩余氣球數量最多的小組獲勝。獎項設置：一等獎1組，獎品為[一等獎獎品名稱]二等獎2組，獎品為[二等獎獎品名稱]三等獎3組，獎品為[三等獎獎品名稱]（三）團隊協作游戲1.齊眉棍道具準備：準備一根長度適中的輕棍。規則說明：每組隊員面對面站成兩排，將齊眉棍放在每個人的手指上，用手指托住齊眉棍，使其保持水平。在保證齊眉棍不落地的情況下，全體隊員緩慢下蹲，將齊眉棍下降至膝蓋高度。過程中，任何人的手指都不能離開齊眉棍，且齊眉棍不能傾斜。完成任務用時最短的小組獲勝。獎項設置：最佳協作獎1組，獎品為[最佳協作獎獎品名稱]2.盲人方陣道具準備：準備足夠數量的眼罩。規則說明：每組隊員蒙上眼睛，在規定時間內，將一根繩子拉成一個最大的正方形，并且所有隊員要均勻分布在正方形的四條邊上。期間，任何人都不能說話，只能通過肢體語言進行溝通。完成任務且用時最短的小組獲勝。獎項設置：最強大腦獎1組，獎品為[最強大腦獎獎品名稱]（四）美食分享與互動環節1.美食分享在活動現場設置美食區，準備各種美味的點心、水果、飲料等。員工們可以在活動間隙自由品嘗美食，交流分享，放松心情。2.互動抽獎在活動過程中穿插互動抽獎環節，增加活動的趣味性和驚喜感。準備一些抽獎券，在活動開始前發放給每位員工。根據不同的環節或時間節點，進行抽獎。抽獎方式可以采用隨機抽取、小組推選等多種形式。獎品設置豐富多樣，包括實用的生活用品、辦公用品、餐飲券等。（五）活動總結與頒獎1.活動總結由公司領導對本次趣味性活動進行總結，回顧活動的精彩瞬間，肯定員工們的積極參與和出色表現，再次強調團隊合作和溝通的重要性，鼓勵大家將活動中展現出的團結協作精神運用到日常工作中。2.頒獎儀式為在各個競賽項目和游戲環節中獲勝的小組和個人頒發獎品，邀請獲獎代表上臺領獎，合影留念，記錄這一榮耀時刻。六、活動預算活動預算主要包括以下幾個方面：1.場地租賃費用：[X]元2.活動道具費用：[X]元（如拼圖、拔河繩、氣球、眼罩、輕棍等）3.獎品費用：[X]元（包括各類獎項的獎品）4.美食費用：[X]元（點心、水果、飲料等）5.其他費用：[X]元（如活動宣傳費用、工作人員費用等）總預算：[X]元七、活動執行與人員安排1.活動策劃組負責活動方案的策劃與制定，確保活動內容豐富、形式多樣，符合活動目的和參與人員特點。2.活動執行組負責活動現場的布置，包括場地的裝飾、道具的擺放等，營造出良好的活動氛圍。組織各小組參與活動，確保活動流程順利進行，及時解決活動過程中出現的問題。負責活動期間的安全保障工作，制定安全預案，確保員工在活動中的人身安全。3.后勤保障組負責活動所需物資的采購、運輸和保管，確保物資供應充足、質量可靠。做好活動現場的餐飲服務和衛生保障工作，提供舒適、整潔的活動環境。4.宣傳報道組負責活動的宣傳報道工作，通過公司內部公告、微信群、公眾號等渠道，提前宣傳活動信息，吸引員工積極參與。活動過程中，及時記錄活動精彩瞬間，撰寫新聞稿，發布在公司內部平臺和外部媒體上，擴大活動影響力。八、活動效果評估1.在活動結束后，通過問卷調查的方式收集員工對本次活動的反饋意見，了解員工對活動內容、組織安排、氛圍營造等方面的滿意度，以及對活動改進的建議。2.觀察活動前后員工之間的溝通交流情況、團隊協作氛圍是否有所改善，評估活動對增強團隊凝聚力和協作能力的效果。3.統計活動的參與率和員工的積極性，分析活動是否達到