看護煤場防盜管理制度一、總則（一）目的為加強公司煤場的安全管理，防止煤場煤炭被盜，保障公司財產(chǎn)安全，特制定本制度。（二）適用范圍本制度適用于公司煤場看護人員及參與煤場安全管理的相關(guān)人員。（三）基本原則1.預(yù)防為主原則：通過加強人防、物防、技防措施，預(yù)防盜竊事件的發(fā)生。2.責任到人原則：明確各崗位人員在煤場防盜工作中的職責，做到責任清晰，獎懲分明。3.全面管理原則：對煤場的各個區(qū)域、各個環(huán)節(jié)進行全面管理，確保防盜工作無死角。二、組織與職責（一）防盜管理小組成立以公司分管領(lǐng)導(dǎo)為組長，安全管理部門負責人、煤場負責人為成員的防盜管理小組，負責領(lǐng)導(dǎo)和協(xié)調(diào)煤場防盜管理工作。其主要職責包括：1.制定和修訂煤場防盜管理制度。2.定期召開防盜工作會議，分析研究防盜形勢，解決存在的問題。3.監(jiān)督檢查煤場防盜措施的落實情況。4.對防盜工作中的重大事項進行決策。（二）安全管理部門1.負責指導(dǎo)和監(jiān)督煤場防盜管理制度的執(zhí)行。2.定期組織對煤場看護人員進行安全培訓(xùn)和考核。3.協(xié)助處理煤場發(fā)生的盜竊事件，參與調(diào)查和分析。（三）煤場負責人1.全面負責煤場的防盜管理工作，確保各項防盜措施落實到位。2.組織對煤場看護人員進行日常管理和工作安排。3.定期檢查煤場的安全設(shè)施和防盜設(shè)備，及時發(fā)現(xiàn)并整改存在的問題。（四）看護人員1.嚴格遵守煤場防盜管理制度，認真履行看護職責。2.負責煤場的日常巡邏檢查，及時發(fā)現(xiàn)和報告異常情況。3.協(xié)助做好煤場的安全保衛(wèi)工作，制止和處理各類盜竊行為。三、防盜措施（一）人員管理1.嚴格招聘程序：看護人員應(yīng)具備責任心強、身體健康、無違法犯罪記錄等條件。招聘過程中要進行嚴格的背景審查和面試，確保人員素質(zhì)符合要求。2.定期培訓(xùn)：安全管理部門應(yīng)定期組織看護人員進行防盜知識、安全技能、應(yīng)急處置等方面的培訓(xùn)，提高其業(yè)務(wù)水平和防范能力。培訓(xùn)內(nèi)容包括但不限于：煤場防盜工作的重要性和相關(guān)法律法規(guī)。煤場周邊環(huán)境及盜竊案件特點。巡邏檢查方法和技巧。防盜設(shè)備的操作使用。應(yīng)急處置流程和方法。3.明確崗位職責：制定詳細的看護人員崗位職責，明確其工作任務(wù)和要求。例如：按時到崗，堅守崗位，不得擅自離崗、脫崗。按照規(guī)定的巡邏路線和時間間隔進行巡邏檢查，做好巡邏記錄。檢查煤場的門窗、圍欄、大門等設(shè)施是否完好，發(fā)現(xiàn)問題及時報告并處理。對進入煤場的車輛和人員進行登記檢查，嚴禁無關(guān)人員和車輛進入。注意觀察煤場周邊的情況，發(fā)現(xiàn)可疑人員或異常情況及時采取措施并報告。4.監(jiān)督考核：建立健全看護人員監(jiān)督考核機制，對其工作表現(xiàn)進行定期考核?？己藘?nèi)容包括工作紀律、巡邏檢查情況、問題處理情況等。對表現(xiàn)優(yōu)秀的給予獎勵，對違反制度或工作不力的進行批評教育、警告直至辭退。（二）物防措施1.完善煤場設(shè)施：煤場應(yīng)設(shè)置堅固的圍墻或圍欄，高度和強度應(yīng)符合安全要求，防止外部人員翻越進入。煤場的大門應(yīng)安裝牢固的門鎖和門禁系統(tǒng)，配備專人負責管理，嚴格控制人員和車輛進出。對煤場的房屋、倉庫等建筑物進行檢查和修繕，確保門窗完好，能夠有效防范盜竊。2.配備必要設(shè)備：在煤場安裝照明設(shè)備，確保夜間煤場有足夠的亮度，便于巡邏檢查。配備巡邏車輛、對講機等通訊設(shè)備，方便看護人員之間的聯(lián)絡(luò)和應(yīng)急處置。根據(jù)實際情況，可設(shè)置一些簡易的防盜設(shè)施，如警示標志、障礙物等，對盜竊行為起到一定的威懾作用。（三）技防措施1.安裝監(jiān)控系統(tǒng)：在煤場的關(guān)鍵部位，如出入口、裝卸區(qū)、儲存區(qū)等安裝監(jiān)控攝像頭，確保對煤場進行全方位、實時監(jiān)控。監(jiān)控系統(tǒng)應(yīng)具備存儲功能，保存一定期限的視頻資料，以便在發(fā)生盜竊事件時能夠進行查閱和分析。2.報警裝置：在煤場周邊和內(nèi)部安裝報警裝置，如紅外報警器、震動報警器等。當發(fā)生異常情況時，報警裝置能夠及時發(fā)出警報，通知看護人員和相關(guān)部門。報警裝置應(yīng)與公司的安全管理部門或保衛(wèi)部門實現(xiàn)聯(lián)動，確保能夠迅速響應(yīng)。3.電子圍欄：對于重要的煤場區(qū)域，可設(shè)置電子圍欄。電子圍欄能夠?qū)Ψ欠ㄈ肭中袨檫M行實時監(jiān)測和報警，有效阻止外部人員進入。四、巡邏檢查制度（一）巡邏時間與頻率1.看護人員應(yīng)按照規(guī)定的時間進行巡邏，白天每隔[X]小時巡邏一次，夜間每隔[X]小時巡邏一次。2.在特殊時期或重要活動期間，應(yīng)增加巡邏頻率，確保煤場安全。（二）巡邏路線與內(nèi)容1.制定詳細的巡邏路線圖，巡邏人員應(yīng)嚴格按照路線進行巡邏，確保不遺漏任何區(qū)域。2.巡邏內(nèi)容包括：檢查煤場的門窗、圍欄、大門等設(shè)施是否完好，有無被破壞或異常開啟的情況。查看煤場內(nèi)部是否有可疑人員或車輛，對發(fā)現(xiàn)的可疑情況進行詢問和檢查。檢查煤場的照明設(shè)備是否正常工作，通訊設(shè)備是否暢通。觀察煤場周邊的環(huán)境，有無異常跡象。（三）巡邏記錄1.看護人員應(yīng)認真填寫巡邏記錄，記錄巡邏時間、巡邏路線、發(fā)現(xiàn)的問題及處理情況等內(nèi)容。2.巡邏記錄應(yīng)妥善保存，以備查閱。安全管理部門和煤場負責人應(yīng)定期對巡邏記錄進行檢查和分析，及時發(fā)現(xiàn)安全隱患并采取措施加以整改。五、出入管理制度（一）人員出入管理1.進入煤場的人員必須經(jīng)過許可，并進行登記。登記內(nèi)容包括姓名、單位、進入時間、事由等。2.外來人員進入煤場時，必須由煤場內(nèi)部人員陪同，并佩戴臨時出入證。3.嚴禁無關(guān)人員進入煤場，如因工作需要進入的，必須經(jīng)煤場負責人批準。（二）車輛出入管理1.進入煤場的車輛必須進行登記，包括車牌號、車型、進入時間、所載貨物等信息。2.拉運煤炭的車輛必須憑公司開具的出門證方可放行，出門證應(yīng)注明車輛信息、煤炭數(shù)量、目的地等內(nèi)容。3.對進出煤場的車輛進行檢查，嚴禁攜帶易燃易爆物品、違禁物品進入煤場。4.車輛在煤場裝卸貨物時，應(yīng)在指定區(qū)域停放，聽從指揮，不得隨意停放或裝卸。六、應(yīng)急處置制度（一）應(yīng)急處置原則1.快速反應(yīng)原則：一旦發(fā)生盜竊事件，看護人員應(yīng)立即采取措施，并及時報告公司相關(guān)部門，確保能夠迅速響應(yīng)，控制局面。2.保護現(xiàn)場原則：在處理盜竊事件過程中，應(yīng)盡量保護現(xiàn)場，以便后續(xù)進行調(diào)查和取證。3.協(xié)同配合原則：各相關(guān)部門和人員應(yīng)密切配合，協(xié)同作戰(zhàn)，共同做好應(yīng)急處置工作。（二）應(yīng)急處置流程1.發(fā)現(xiàn)盜竊事件后，看護人員應(yīng)立即通過對講機或其他通訊設(shè)備向煤場負責人和安全管理部門報告，并盡可能詳細地描述現(xiàn)場情況。2.煤場負責人接到報告后，應(yīng)立即組織人員趕赴現(xiàn)場，同時通知安全管理部門和其他相關(guān)部門。3.在確保自身安全的前提下，看護人員和其他人員應(yīng)采取措施制止盜竊行為，如攔截可疑人員、車輛等。4.安全管理部門到達現(xiàn)場后，負責組織對盜竊事件進行調(diào)查和處理，收集相關(guān)證據(jù)，協(xié)助公安機關(guān)開展工作。5.對被盜煤炭的數(shù)量、損失情況等進行統(tǒng)計和評估，并及時向上級領(lǐng)導(dǎo)報告。6.配合公安機關(guān)做好案件的偵破工作，提供必要的線索和協(xié)助。（三）應(yīng)急演練1.安全管理部門應(yīng)定期組織煤場看護人員進行應(yīng)急演練，提高其應(yīng)急處置能力。2.應(yīng)急演練內(nèi)容包括盜竊事件的模擬、應(yīng)急處置流程的演練、人員和設(shè)備的操作等。3.演練結(jié)束后，應(yīng)對演練效果進行評估和總結(jié)，針對存在的問題及時進行改進和完善。七、獎懲制度（一）獎勵1.對在煤場防盜工作中表現(xiàn)突出的個人或集體，給予表彰和獎勵。獎勵方式包括但不限于：榮譽證書、獎金、晉升等。2.有下列表現(xiàn)之一的，給予獎勵：及時發(fā)現(xiàn)并制止盜竊行為，避免公司財產(chǎn)損失的。在防盜工作中提出合理化建議，有效改進防盜措施的。積極協(xié)助公安機關(guān)偵破盜竊案件的。（二）懲罰1.對違反煤場防盜管理制度的個人或集體，視情節(jié)輕重給予批評教育、警告、罰款、辭退等處罰。2.有下列行為之一的，給予相應(yīng)處罰：擅自離崗、脫崗，未履行看護職責的，給予警告處分；造成嚴重后果的，予以辭退。對巡邏檢查中發(fā)現(xiàn)的問題未及時報告或處理的，給予批評教育；導(dǎo)致盜竊事件